二零二五年度麻將館員工培訓(xùn)及管理合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度麻將館員工培訓(xùn)及管理合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱1.2合同雙方法定代表人或授權(quán)代表1.3合同雙方聯(lián)系方式2.培訓(xùn)目的和內(nèi)容2.1培訓(xùn)目的2.2培訓(xùn)內(nèi)容2.3培訓(xùn)方式3.培訓(xùn)時間安排3.1培訓(xùn)開始時間3.2培訓(xùn)結(jié)束時間3.3培訓(xùn)課時4.培訓(xùn)地點4.1培訓(xùn)場地4.2培訓(xùn)設(shè)施4.3培訓(xùn)環(huán)境5.培訓(xùn)師資5.1培訓(xùn)講師5.2培訓(xùn)講師資質(zhì)5.3培訓(xùn)講師費用6.培訓(xùn)費用及支付方式6.1培訓(xùn)費用總額6.2費用支付方式6.3費用支付時間7.培訓(xùn)考核及證書7.1培訓(xùn)考核方式7.2考核標(biāo)準(zhǔn)7.3培訓(xùn)證書發(fā)放8.培訓(xùn)紀(jì)律8.1出勤要求8.2行為規(guī)范8.3紀(jì)律處罰9.培訓(xùn)后續(xù)支持9.1培訓(xùn)效果跟蹤9.2培訓(xùn)后續(xù)輔導(dǎo)9.3培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化10.培訓(xùn)變更及解除10.1培訓(xùn)變更條件10.2培訓(xùn)解除條件10.3培訓(xùn)解除程序11.違約責(zé)任11.1違約情形11.2違約責(zé)任承擔(dān)11.3違約賠償12.爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決程序12.3爭議解決地點13.合同生效及終止13.1合同生效條件13.2合同終止條件13.3合同終止程序14.其他約定事項14.1其他約定事項一14.2其他約定事項二14.3其他約定事項三第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱甲方：麻將館乙方：培訓(xùn)公司1.2合同雙方法定代表人或授權(quán)代表甲方代表：（法定代表人）乙方代表：（授權(quán)代表）1.3合同雙方聯(lián)系方式2.培訓(xùn)目的和內(nèi)容2.1培訓(xùn)目的提高麻將館員工的業(yè)務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量，增強員工的專業(yè)素養(yǎng)，提升麻將館的整體運營能力。2.2培訓(xùn)內(nèi)容1.麻將基本規(guī)則及技巧2.麻將館服務(wù)規(guī)范3.客戶關(guān)系管理4.應(yīng)急處理及投訴解決5.員工職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)6.安全防范知識2.3培訓(xùn)方式1.理論講解2.案例分析3.實操演練4.互動交流3.培訓(xùn)時間安排3.1培訓(xùn)開始時間：2025年4月1日3.2培訓(xùn)結(jié)束時間：2025年4月30日3.3培訓(xùn)課時：共計40課時4.培訓(xùn)地點4.1培訓(xùn)場地：麻將館會議室4.2培訓(xùn)設(shè)施：投影儀、音響設(shè)備、桌椅等4.3培訓(xùn)環(huán)境：安靜、舒適、安全5.培訓(xùn)師資5.2培訓(xùn)講師資質(zhì)：持有相關(guān)資格證書5.3培訓(xùn)講師費用：人民幣10,000元整6.培訓(xùn)費用及支付方式6.1培訓(xùn)費用總額：人民幣10,000元整6.2費用支付方式：乙方開具發(fā)票后，甲方在收到發(fā)票之日起7個工作日內(nèi)支付6.3費用支付時間：2025年3月31日前7.培訓(xùn)考核及證書7.1培訓(xùn)考核方式：理論知識考試、實操考核、綜合評價7.3培訓(xùn)證書發(fā)放：培訓(xùn)結(jié)束后，甲方為合格員工發(fā)放培訓(xùn)證書8.培訓(xùn)紀(jì)律8.1出勤要求1.培訓(xùn)期間，員工應(yīng)按時參加培訓(xùn)，不得遲到、早退或擅自離場。2.培訓(xùn)期間，員工應(yīng)保持手機靜音，不得在培訓(xùn)過程中接打電話或處理私人事務(wù)。8.2行為規(guī)范2.培訓(xùn)期間，員工應(yīng)尊重講師，積極參與討論，不得隨意打斷他人發(fā)言。3.培訓(xùn)期間，員工應(yīng)保持培訓(xùn)場所的整潔，愛護(hù)公共設(shè)施。8.3紀(jì)律處罰1.違反出勤要求的，根據(jù)情節(jié)輕重，可給予口頭警告或書面通報批評。2.違反行為規(guī)范的，可根據(jù)情況給予扣除培訓(xùn)補貼或解除勞動合同。9.培訓(xùn)后續(xù)支持9.1培訓(xùn)效果跟蹤1.乙方負(fù)責(zé)對培訓(xùn)效果進(jìn)行跟蹤，收集反饋意見。2.甲方應(yīng)配合乙方進(jìn)行培訓(xùn)效果的評估，提出改進(jìn)意見。9.2培訓(xùn)后續(xù)輔導(dǎo)1.乙方提供為期3個月的后續(xù)輔導(dǎo)，解答員工在工作中遇到的問題。2.甲方應(yīng)鼓勵員工積極參與輔導(dǎo)，提高培訓(xùn)效果。9.3培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化1.培訓(xùn)結(jié)束后，甲方應(yīng)將培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化為實際工作中的應(yīng)用。2.甲方應(yīng)定期組織考核，評估培訓(xùn)成果的轉(zhuǎn)化效果。10.培訓(xùn)變更及解除10.1培訓(xùn)變更條件1.因不可抗力導(dǎo)致培訓(xùn)無法按計劃進(jìn)行，雙方可協(xié)商變更培訓(xùn)時間或內(nèi)容。2.因甲方原因?qū)е屡嘤?xùn)無法按計劃進(jìn)行，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。10.2培訓(xùn)解除條件1.甲方未按時支付培訓(xùn)費用，乙方有權(quán)解除合同。2.培訓(xùn)期間，甲方違反合同約定，乙方有權(quán)解除合同。10.3培訓(xùn)解除程序1.雙方協(xié)商一致解除合同，應(yīng)書面通知對方。2.解除合同后，乙方應(yīng)退還甲方已支付的培訓(xùn)費用。11.違約責(zé)任11.1違約情形1.甲方未按時支付培訓(xùn)費用。2.乙方未按照合同約定提供培訓(xùn)服務(wù)。11.2違約責(zé)任承擔(dān)1.違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。2.違約金金額由雙方協(xié)商確定，最高不超過合同總金額的10%。11.3違約賠償1.因違約給對方造成損失的，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.賠償金額由雙方協(xié)商確定，以實際損失為準(zhǔn)。12.爭議解決12.1爭議解決方式1.雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議。2.協(xié)商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。12.2爭議解決程序1.爭議發(fā)生后，雙方應(yīng)在30日內(nèi)協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。12.3爭議解決地點爭議解決地點為合同簽訂地，即市區(qū)。13.合同生效及終止13.1合同生效條件1.雙方簽署合同并加蓋公章。2.甲方支付首期培訓(xùn)費用。13.2合同終止條件1.培訓(xùn)結(jié)束。2.雙方協(xié)商一致解除合同。13.3合同終止程序1.合同終止后，雙方應(yīng)相互確認(rèn)，并辦理相關(guān)手續(xù)。2.合同終止后，雙方應(yīng)按照合同約定支付剩余費用或退還已支付費用。14.其他約定事項14.1其他約定事項一1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。14.2其他約定事項二1.本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。14.3其他約定事項三1.本合同自簽訂之日起至培訓(xùn)結(jié)束之日止有效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義1.本合同中“第三方”是指除甲乙雙方以外的任何個人、法人或其他組織，包括但不限于中介方、咨詢服務(wù)機構(gòu)、培訓(xùn)機構(gòu)等。2.第三方介入是指甲乙雙方在合同履行過程中，因特定原因引入第三方提供相關(guān)服務(wù)或協(xié)助。15.2第三方介入條件1.第三方介入需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并書面同意。2.第三方介入應(yīng)有利于合同的履行，提高效率，降低成本。15.3第三方介入程序1.甲乙雙方應(yīng)將第三方介入的意向通知對方，并書面確認(rèn)。2.第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂補充協(xié)議，明確各自的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。15.4第三方責(zé)任15.4.1責(zé)任范圍1.第三方在合同履行過程中，應(yīng)按照甲乙雙方的要求提供專業(yè)服務(wù)。2.第三方應(yīng)承擔(dān)因其提供服務(wù)而產(chǎn)生的直接責(zé)任，包括但不限于違約責(zé)任、賠償責(zé)任等。15.4.2責(zé)任限額1.第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在補充協(xié)議中約定，最高不超過合同總金額的10%。2.若第三方責(zé)任超過責(zé)任限額，超出部分由甲乙雙方按比例分擔(dān)。15.5第三方與其他各方的劃分說明15.5.1責(zé)任劃分1.甲乙雙方對第三方的責(zé)任承擔(dān)連帶責(zé)任，但第三方應(yīng)承擔(dān)其責(zé)任。2.若第三方承擔(dān)責(zé)任后，甲乙雙方有權(quán)向?qū)Ψ阶穬敗?5.5.2權(quán)利劃分1.第三方在合同履行過程中的權(quán)利，包括但不限于服務(wù)費用收取、合同變更等，由甲乙雙方在補充協(xié)議中約定。2.第三方在合同履行過程中的權(quán)利不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。15.5.3義務(wù)劃分1.第三方應(yīng)按照合同約定履行服務(wù)義務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量。2.甲乙雙方應(yīng)配合第三方的服務(wù)，提供必要的協(xié)助。16.第三方介入后的額外條款及說明16.1第三方變更1.若第三方在合同履行過程中發(fā)生變更，甲乙雙方應(yīng)及時通知對方，并書面確認(rèn)。2.第三方變更不影響本合同的效力。16.2第三方退出1.若第三方因故退出，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商解決，確保合同繼續(xù)履行。2.第三方退出不影響本合同的效力。16.3第三方違約1.若第三方違約，甲乙雙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。2.第三方違約責(zé)任按照本合同第11條約定執(zhí)行。16.4第三方保密1.第三方在合同履行過程中，應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密。2.保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后兩年。16.5第三方知識產(chǎn)權(quán)1.第三方在合同履行過程中產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)，歸第三方所有。2.甲乙雙方有權(quán)在合同約定的范圍內(nèi)使用第三方知識產(chǎn)權(quán)。16.6第三方法律適用1.第三方介入合同適用中華人民共和國法律。2.第三方介入合同糾紛的解決，適用本合同第12條約定。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：甲乙雙方基本信息表要求：包含甲乙雙方的名稱、法定代表人、聯(lián)系方式、注冊地址等基本信息。說明：用于確認(rèn)合同雙方的身份和聯(lián)系方式。2.附件二：培訓(xùn)計劃要求：詳細(xì)列出培訓(xùn)課程、時間、地點、講師、課程內(nèi)容等。說明：作為培訓(xùn)執(zhí)行的依據(jù)。3.附件三：培訓(xùn)講師簡歷要求：提供講師的教育背景、工作經(jīng)驗、資質(zhì)證書等。說明：用于確認(rèn)講師的專業(yè)能力和資質(zhì)。4.附件四：培訓(xùn)場地租賃協(xié)議要求：包含場地名稱、地址、租賃期限、租金等。說明：作為培訓(xùn)場地租賃的憑證。5.附件五：培訓(xùn)費用支付憑證要求：提供付款憑證，證明培訓(xùn)費用的支付。說明：作為培訓(xùn)費用支付的證明。6.附件六：培訓(xùn)考核結(jié)果要求：記錄培訓(xùn)考核的成績、評價等。說明：作為評估培訓(xùn)效果和員工能力的依據(jù)。7.附件七：培訓(xùn)后續(xù)輔導(dǎo)記錄要求：記錄后續(xù)輔導(dǎo)的時間、內(nèi)容、效果等。說明：作為評估培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化的依據(jù)。8.附件八：第三方介入?yún)f(xié)議要求：明確第三方介入的條件、責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)。說明：作為第三方介入的依據(jù)。9.附件九：合同變更協(xié)議要求：記錄合同變更的內(nèi)容、原因、時間等。說明：作為合同變更的憑證。10.附件十：合同解除協(xié)議要求：記錄合同解除的原因、時間、雙方協(xié)商內(nèi)容等。說明：作為合同解除的憑證。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：甲方未按時支付培訓(xùn)費用責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方未在約定的時間內(nèi)支付培訓(xùn)費用，視為違約。示例說明：甲方應(yīng)在收到乙方開具的發(fā)票后7個工作日內(nèi)支付培訓(xùn)費用，若逾期未支付，則視為違約。2.違約行為：乙方未按照合同約定提供培訓(xùn)服務(wù)責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方未按照合同約定的時間、地點、內(nèi)容提供培訓(xùn)服務(wù)，視為違約。示例說明：乙方應(yīng)在2025年4月1日至4月30日提供培訓(xùn)服務(wù)，若未按約定提供，則視為違約。3.違約行為：第三方未履行保密義務(wù)責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：第三方泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密，視為違約。示例說明：第三方在合同履行過程中泄露了甲乙雙方的客戶信息，則視為違約。4.違約行為：第三方未按照合同約定提供服務(wù)責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：第三方未按照合同約定提供專業(yè)服務(wù)，視為違約。示例說明：第三方提供的培訓(xùn)服務(wù)不符合合同約定的標(biāo)準(zhǔn)，則視為違約。5.違約行為：合同一方未按照合同約定履行保密義務(wù)責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：合同一方泄露對方的商業(yè)秘密，視為違約。示例說明：甲方在合同履行過程中泄露了乙方的商業(yè)秘密，則視為違約。全文完。二零二五年度麻將館員工培訓(xùn)及管理合同1合同目錄一、合同概述1.合同名稱2.合同雙方3.合同簽訂日期4.合同有效期5.合同目的二、培訓(xùn)內(nèi)容1.培訓(xùn)目標(biāo)2.培訓(xùn)課程設(shè)置3.培訓(xùn)時間安排4.培訓(xùn)師資力量5.培訓(xùn)考核方式三、培訓(xùn)費用1.培訓(xùn)費用總額2.費用支付方式3.費用支付時間4.費用支付責(zé)任四、培訓(xùn)場地及設(shè)施1.培訓(xùn)場地要求2.培訓(xùn)設(shè)施要求3.場地及設(shè)施使用費用4.場地及設(shè)施維護(hù)責(zé)任五、培訓(xùn)管理1.培訓(xùn)報名流程2.培訓(xùn)考勤管理3.培訓(xùn)紀(jì)律要求4.培訓(xùn)資料管理六、員工管理1.員工招聘與錄用2.員工崗位職責(zé)3.員工薪酬福利4.員工晉升機制七、合同履行1.合同履行期限2.合同履行地點3.合同履行方式4.合同履行責(zé)任八、合同變更與解除1.合同變更條件2.合同解除條件3.合同變更與解除程序4.合同變更與解除后的責(zé)任九、違約責(zé)任1.違約情形2.違約責(zé)任承擔(dān)3.違約賠償標(biāo)準(zhǔn)4.違約爭議解決十、爭議解決1.爭議解決方式2.爭議解決機構(gòu)3.爭議解決程序4.爭議解決費用十一、合同附件1.培訓(xùn)計劃2.員工培訓(xùn)記錄3.員工考核結(jié)果4.其他相關(guān)文件十二、合同生效1.合同生效條件2.合同生效日期3.合同生效后義務(wù)十三、合同終止1.合同終止條件2.合同終止程序3.合同終止后責(zé)任十四、其他約定1.保密條款2.通知方式3.合同解釋4.合同附件效力合同編號_________一、合同概述1.合同名稱：二零二五年度麻將館員工培訓(xùn)及管理合同2.合同雙方：麻將館名稱：_________法定代表人：_________聯(lián)系方式：_________培訓(xùn)機構(gòu)名稱：_________法定代表人：_________聯(lián)系方式：_________3.合同簽訂日期：____年____月____日4.合同有效期：自____年____月____日起至____年____月____日止5.合同目的：提高麻將館員工的服務(wù)質(zhì)量和管理水平，確保麻將館的正常運營和發(fā)展二、培訓(xùn)內(nèi)容1.培訓(xùn)目標(biāo)：提高員工的服務(wù)意識和技能增強員工的專業(yè)知識培養(yǎng)員工的團隊協(xié)作精神2.培訓(xùn)課程設(shè)置：服務(wù)禮儀培訓(xùn)麻將規(guī)則及技巧培訓(xùn)安全防范知識培訓(xùn)營業(yè)管理培訓(xùn)3.培訓(xùn)時間安排：培訓(xùn)周期：____天每日培訓(xùn)時間：____小時4.培訓(xùn)師資力量：主講教師：_________輔導(dǎo)教師：_________5.培訓(xùn)考核方式：理論考核：書面考試實踐考核：現(xiàn)場操作考核三、培訓(xùn)費用1.培訓(xùn)費用總額：____元2.費用支付方式：銀行轉(zhuǎn)賬3.費用支付時間：培訓(xùn)開始前____個工作日內(nèi)4.費用支付責(zé)任：培訓(xùn)機構(gòu)負(fù)責(zé)開具發(fā)票，麻將館負(fù)責(zé)按時支付四、培訓(xùn)場地及設(shè)施1.培訓(xùn)場地要求：寬敞明亮，通風(fēng)良好，具備必要的培訓(xùn)設(shè)施2.培訓(xùn)設(shè)施要求：投影儀、音響設(shè)備、桌椅等3.場地及設(shè)施使用費用：____元/天4.場地及設(shè)施維護(hù)責(zé)任：培訓(xùn)機構(gòu)負(fù)責(zé)場地及設(shè)施的維護(hù)和保養(yǎng)五、培訓(xùn)管理1.培訓(xùn)報名流程：員工填寫報名表麻將館審核報名資格確認(rèn)報名名單2.培訓(xùn)考勤管理：員工需按時參加培訓(xùn)嚴(yán)禁遲到、早退、曠課3.培訓(xùn)紀(jì)律要求：服從培訓(xùn)安排，遵守培訓(xùn)紀(jì)律不得在培訓(xùn)期間進(jìn)行與培訓(xùn)無關(guān)的活動4.培訓(xùn)資料管理：培訓(xùn)資料歸培訓(xùn)機構(gòu)所有，不得外傳六、員工管理1.員工招聘與錄用：麻將館根據(jù)崗位需求，進(jìn)行員工招聘培訓(xùn)機構(gòu)對錄用員工進(jìn)行培訓(xùn)2.員工崗位職責(zé)：服務(wù)員：負(fù)責(zé)麻將館的日常服務(wù)工作管理員：負(fù)責(zé)麻將館的日常管理及協(xié)調(diào)工作3.員工薪酬福利：基本工資：____元/月崗位工資：____元/月績效獎金：根據(jù)績效考核結(jié)果發(fā)放社會保險：依法繳納4.員工晉升機制：員工根據(jù)工作表現(xiàn)和考核結(jié)果，可晉升至更高職位七、合同履行1.合同履行期限：自____年____月____日起至____年____月____日止2.合同履行地點：_________3.合同履行方式：麻將館負(fù)責(zé)組織員工參加培訓(xùn)培訓(xùn)機構(gòu)負(fù)責(zé)提供培訓(xùn)服務(wù)4.合同履行責(zé)任：麻將館確保員工按時參加培訓(xùn)培訓(xùn)機構(gòu)確保培訓(xùn)質(zhì)量雙方應(yīng)積極配合，共同完成培訓(xùn)任務(wù)八、合同變更與解除1.合同變更條件：因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行雙方協(xié)商一致，且不違反法律法規(guī)2.合同解除條件：一方嚴(yán)重違約，另一方有權(quán)解除合同合同目的無法實現(xiàn)，雙方協(xié)商一致解除3.合同變更與解除程序：變更或解除合同需書面通知對方變更或解除合同需雙方簽字確認(rèn)4.合同變更與解除后的責(zé)任：因變更或解除合同造成的損失，由責(zé)任方承擔(dān)九、違約責(zé)任1.違約情形：未按時支付培訓(xùn)費用未按時參加培訓(xùn)或培訓(xùn)遲到、早退違反培訓(xùn)紀(jì)律，影響培訓(xùn)質(zhì)量2.違約責(zé)任承擔(dān)：違約方需承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任違約方需支付違約金3.違約賠償標(biāo)準(zhǔn)：違約金為合同總額的____%4.違約爭議解決：雙方協(xié)商解決協(xié)商不成，可向人民法院提起訴訟十、爭議解決1.爭議解決方式：通過協(xié)商解決協(xié)商不成，提交仲裁委員會仲裁2.爭議解決機構(gòu)：仲裁委員會3.爭議解決程序：雙方提交仲裁申請書仲裁委員會受理并組成仲裁庭仲裁庭進(jìn)行審理仲裁庭作出裁決4.爭議解決費用：仲裁費用由敗訴方承擔(dān)十一、合同附件1.培訓(xùn)計劃2.員工培訓(xùn)記錄3.員工考核結(jié)果4.其他相關(guān)文件十二、合同生效1.合同生效條件：雙方簽字蓋章合同內(nèi)容合法有效2.合同生效日期：合同雙方簽字蓋章之日起3.合同生效后義務(wù)：雙方應(yīng)按照合同約定履行各自義務(wù)十三、合同終止1.合同終止條件：合同履行完畢合同解除2.合同終止程序：雙方書面確認(rèn)合同終止3.合同終止后責(zé)任：雙方應(yīng)按照合同約定處理善后事宜十四、其他約定1.保密條款：雙方對本合同內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露2.通知方式：以書面形式通知對方通過雙方約定的通訊方式通知3.合同解釋：本合同以中文為準(zhǔn)合同解釋權(quán)歸簽訂方所有4.合同附件效力：合同附件與本合同具有同等法律效力甲方（麻將館）：____________________乙方（培訓(xùn)機構(gòu)）：____________________甲方（麻將館）代表簽字：____________乙方（培訓(xùn)機構(gòu)）代表簽字：____________甲方（麻將館）蓋章：__________________乙方（培訓(xùn)機構(gòu)）蓋章：__________________簽訂日期：___________________________多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明：1.甲方主導(dǎo)條款說明：本條款旨在明確甲方在合同中的主導(dǎo)地位，確保甲方在培訓(xùn)及管理過程中的決策權(quán)。1.1培訓(xùn)內(nèi)容確定權(quán)甲方有權(quán)根據(jù)麻將館的業(yè)務(wù)需求，確定培訓(xùn)的具體內(nèi)容和課程設(shè)置。1.2培訓(xùn)時間安排權(quán)甲方有權(quán)根據(jù)麻將館的運營情況，安排培訓(xùn)的具體時間。1.3培訓(xùn)師資選擇權(quán)甲方有權(quán)選擇合適的培訓(xùn)師資，以確保培訓(xùn)質(zhì)量。2.甲方責(zé)任條款說明：本條款旨在明確甲方在合同中的責(zé)任，確保甲方履行合同義務(wù)。2.1提供培訓(xùn)場地甲方應(yīng)提供符合培訓(xùn)要求的場地，并確保場地設(shè)施齊全。2.2提供培訓(xùn)資料甲方應(yīng)提供必要的培訓(xùn)資料，包括教材、課件等。2.3配合乙方進(jìn)行培訓(xùn)甲方應(yīng)積極配合乙方進(jìn)行培訓(xùn)，包括提供必要的信息和協(xié)助。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明：1.乙方主導(dǎo)條款說明：本條款旨在明確乙方在合同中的主導(dǎo)地位，確保乙方在培訓(xùn)及管理過程中的決策權(quán)。1.1培訓(xùn)內(nèi)容設(shè)計權(quán)乙方有權(quán)根據(jù)麻將館的業(yè)務(wù)需求，設(shè)計培訓(xùn)的具體內(nèi)容和課程設(shè)置。1.2培訓(xùn)時間安排權(quán)乙方有權(quán)根據(jù)培訓(xùn)效果和學(xué)員需求，安排培訓(xùn)的具體時間。1.3培訓(xùn)師資選拔權(quán)乙方有權(quán)選拔合適的培訓(xùn)師資，以確保培訓(xùn)質(zhì)量。2.乙方責(zé)任條款說明：本條款旨在明確乙方在合同中的責(zé)任，確保乙方履行合同義務(wù)。2.1提供培訓(xùn)師資乙方應(yīng)提供具備專業(yè)知識和經(jīng)驗的培訓(xùn)師資。2.2確保培訓(xùn)質(zhì)量乙方應(yīng)確保培訓(xùn)質(zhì)量，并對培訓(xùn)效果負(fù)責(zé)。2.3提供培訓(xùn)反饋乙方應(yīng)向甲方提供培訓(xùn)效果反饋，包括學(xué)員評價、培訓(xùn)改進(jìn)建議等。三、當(dāng)有第三方中介時，增加的多項條款及說明：1.第三方中介條款說明：本條款旨在明確第三方中介在合同中的角色和責(zé)任，確保中介的公正性和合同的順利執(zhí)行。1.1中介職責(zé)第三方中介負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)甲方、乙方及培訓(xùn)師資之間的關(guān)系，確保各方權(quán)益。1.2中介費用第三方中介的收費標(biāo)準(zhǔn)及支付方式由雙方協(xié)商確定。2.中介責(zé)任條款說明：本條款旨在明確第三方中介在合同中的責(zé)任，確保中介的誠信和合同的有效執(zhí)行。2.1中介保密義務(wù)第三方中介應(yīng)對合同內(nèi)容保密，不得向任何第三方泄露。2.2中介違約責(zé)任若第三方中介違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.3中介爭議解決若發(fā)生爭議，第三方中介應(yīng)協(xié)助雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成時，可提交仲裁或訴訟解決。附件及其他補充說明一、附件列表：1.培訓(xùn)計劃2.員工培訓(xùn)記錄3.員工考核結(jié)果4.第三方中介服務(wù)協(xié)議（如有）5.甲方提供的培訓(xùn)場地及設(shè)施清單6.乙方提供的培訓(xùn)師資名單及資質(zhì)證明7.甲方提供的培訓(xùn)資料清單8.甲方與乙方之間的保密協(xié)議（如有）9.爭議解決相關(guān)文件10.其他與合同履行相關(guān)的文件二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：未按時支付培訓(xùn)費用未按時參加培訓(xùn)或培訓(xùn)遲到、早退違反培訓(xùn)紀(jì)律，影響培訓(xùn)質(zhì)量未提供符合要求的培訓(xùn)場地及設(shè)施未提供必要的培訓(xùn)資料未按照合同約定履行培訓(xùn)內(nèi)容設(shè)計權(quán)、時間安排權(quán)、師資選擇權(quán)等2.違約行為的認(rèn)定：違約行為的認(rèn)定依據(jù)合同條款和相關(guān)法律法規(guī)甲方或乙方可向?qū)Ψ桨l(fā)出違約通知，要求對方改正如對方在合理期限內(nèi)未改正，視為違約三、法律名詞及解釋：1.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭等。2.違約金：指當(dāng)事人一方違約時，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兜囊欢ń痤~的金錢。3.仲裁：指當(dāng)事人根據(jù)仲裁協(xié)議，將爭議提交仲裁委員會進(jìn)行審理和裁決。4.訴訟：指當(dāng)事人將爭議提交人民法院進(jìn)行審理和裁決。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：培訓(xùn)時間與麻將館運營時間沖突解決辦法：協(xié)商調(diào)整培訓(xùn)時間，或提供線上培訓(xùn)方案。2.問題：培訓(xùn)師資不符合要求解決辦法：更換培訓(xùn)師資，或與第三方中介協(xié)商解決。3.問題：培訓(xùn)費用支付不及時解決辦法：提醒對方按時支付，或通過法律途徑解決。五、所有應(yīng)用場景：1.麻將館員工培訓(xùn)及管理2.麻將館與其他培訓(xùn)機構(gòu)合作3.麻將館與第三方中介合作4.麻將館內(nèi)部培訓(xùn)管理全文完。二零二五年度麻將館員工培訓(xùn)及管理合同2合同編號_________一、合同主體1.甲方：名稱：（請?zhí)顚懠追矫Q）地址：（請?zhí)顚懠追降刂罚┞?lián)系人：（請?zhí)顚懠追铰?lián)系人）聯(lián)系電話：（請?zhí)顚懠追铰?lián)系電話）2.乙方：名稱：（請?zhí)顚懸曳矫Q）地址：（請?zhí)顚懸曳降刂罚┞?lián)系人：（請?zhí)顚懸曳铰?lián)系人）聯(lián)系電話：（請?zhí)顚懸曳铰?lián)系電話）3.其他相關(guān)方：（如有其他相關(guān)方，請在此處填寫）二、合同前言2.1背景和目的鑒于我國麻將館行業(yè)的快速發(fā)展，為了提高麻將館員工的專業(yè)素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，甲方?jīng)Q定對麻將館員工進(jìn)行年度培訓(xùn)。為此，甲方與乙方達(dá)成共識，簽訂本合同，明確雙方的權(quán)利、義務(wù)及責(zé)任。2.2合同依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》等相關(guān)法律法規(guī)制定。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于本合同中的“專業(yè)屬于”是指乙方負(fù)責(zé)為甲方提供麻將館員工培訓(xùn)及管理方面的專業(yè)服務(wù)。3.2關(guān)鍵詞解釋（1）麻將館：指提供麻將娛樂活動的場所。（2）員工培訓(xùn)：指乙方為甲方員工提供專業(yè)技能、服務(wù)意識等方面的培訓(xùn)。（3）管理：指乙方協(xié)助甲方對麻將館員工進(jìn)行日常管理，包括考勤、獎懲、晉升等。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)（1）甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定提供麻將館員工培訓(xùn)及管理服務(wù)。（2）甲方有權(quán)對乙方提供的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督和評估。（3）甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方服務(wù)費用。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)（1）乙方應(yīng)按照合同約定為甲方提供麻將館員工培訓(xùn)及管理服務(wù)。（2）乙方應(yīng)確保培訓(xùn)及管理服務(wù)的質(zhì)量，滿足甲方要求。（3）乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，維護(hù)甲方合法權(quán)益。五、履行條款5.1合同履行時間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為二零二五年度。5.2合同履行地點本合同履行地點為甲方麻將館所在地。5.3合同履行方式乙方應(yīng)按照合同約定，定期為甲方員工提供培訓(xùn)，并協(xié)助甲方進(jìn)行員工管理。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。6.2終止條件（1）合同到期自然終止。（2）經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除合同。（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，雙方協(xié)商一致解除合同。6.3終止程序（1）合同到期或終止條件成就時，雙方應(yīng)按照約定辦理合同終止手續(xù)。（2）合同解除時，乙方應(yīng)向甲方提供合同解除證明。6.4終止后果（1）合同終止后，乙方應(yīng)向甲方提供培訓(xùn)及管理服務(wù)的完整資料。（2）雙方應(yīng)按照約定處理合同終止后的債權(quán)債務(wù)關(guān)系。（3）合同終止后，雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同約定的保密義務(wù)。七、費用與支付7.1費用構(gòu)成（1）培訓(xùn)費用：包括但不限于課程開發(fā)、講師費用、教材費用、場地租賃費用等。（2）管理費用：包括但不限于日常管理咨詢、員工考核評估、獎懲制度制定與執(zhí)行等。（3）其他費用：根據(jù)實際情況可能產(chǎn)生的其他費用。7.2支付方式（1）培訓(xùn)費用：甲方應(yīng)在培訓(xùn)開始前支付50%作為預(yù)付款，剩余50%在培訓(xùn)結(jié)束后30日內(nèi)支付。（2）管理費用：甲方應(yīng)在每月的管理服務(wù)結(jié)束后10日內(nèi)支付當(dāng)月的管理費用。7.3支付時間（1）預(yù)付款應(yīng)在合同簽訂后5個工作日內(nèi)支付。（2）每月的管理費用應(yīng)在當(dāng)月服務(wù)結(jié)束后10日內(nèi)支付。（3）剩余培訓(xùn)費用應(yīng)在培訓(xùn)結(jié)束后30日內(nèi)支付。7.4支付條款（1）甲方支付費用時，應(yīng)向乙方開具正規(guī)發(fā)票。（2）乙方應(yīng)在收到甲方支付的費用后，提供相應(yīng)的服務(wù)。八、違約責(zé)任8.1甲方違約（1）甲方未按時支付費用，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為應(yīng)支付金額的1%。（2）甲方違反保密條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.2乙方違約（1）乙方未按合同約定提供培訓(xùn)或管理服務(wù)，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為合同總金額的10%。（2）乙方泄露甲方商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.3賠償金額和方式違約方應(yīng)按照合同約定支付違約金，并承擔(dān)由此給對方造成的直接經(jīng)濟損失。九、保密條款9.1保密內(nèi)容本合同涉及的保密內(nèi)容包括但不限于甲方麻將館的經(jīng)營信息、員工資料、培訓(xùn)資料等。9.2保密期限本合同的保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后2年。9.3保密履行方式雙方應(yīng)采取合理的保密措施，確保保密內(nèi)容的保密性。十、不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等。10.2不可抗力事件（1）自然災(zāi)害：地震、洪水、臺風(fēng)等。（2）戰(zhàn)爭：包括戰(zhàn)爭狀態(tài)、軍事沖突等。（3）政府行為：政策調(diào)整、法律法規(guī)變更等。10.3不可抗力發(fā)生時的責(zé)任和義務(wù)（1）發(fā)生不可抗力事件時，雙方應(yīng)立即通知對方，并提供相關(guān)證明。（2）不可抗力事件發(fā)生導(dǎo)致合同無法履行時，雙方應(yīng)協(xié)商解決。10.4不可抗力實例（1）地震導(dǎo)致甲方麻將館無法正常營業(yè)。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同執(zhí)行過程中發(fā)生的爭議。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟協(xié)商不成時，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟或向仲裁機構(gòu)申請仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定未經(jīng)對方同意，任何一方不得轉(zhuǎn)讓本合同。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形（1）合同主體變更。（2）合同內(nèi)容變更。（3）合同目的變更。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留（1）甲方保留對麻將館員工培訓(xùn)及管理服務(wù)的最終決定權(quán)。（2）乙方保留對培訓(xùn)內(nèi)容及管理方法的自主權(quán)。13.2特殊權(quán)力保留（1）甲方保留在必要時調(diào)整培訓(xùn)計劃的權(quán)利。（2）乙方保留在必要時調(diào)整管理方案的權(quán)利。十四、合同的修改和補充14.1修改和補充程序任何對本合同的修改或補充，必須以書面形式進(jìn)行，并由雙方簽字蓋章。14.2修改和補充效力經(jīng)雙方簽字蓋章的修改或補充協(xié)議，與本合同具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項雙方應(yīng)相互協(xié)助，共同確保本合同的順利履行。15.2協(xié)作與配合方式（1）甲方應(yīng)提供必要的場地、設(shè)施及資料，以便乙方開展培訓(xùn)及管理工作。（2）乙方應(yīng)按照甲方要求，及時提供培訓(xùn)及管理服務(wù)的相關(guān)報告。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨立性本合同構(gòu)成雙方之間的完整協(xié)議，任何與本合同相抵觸的口頭協(xié)議或先前的協(xié)議均無效。16.3增減條款本合同任何條款的增減，均需雙方書面同意，并經(jīng)簽字蓋章。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：甲方代表（簽字）：乙方代表（簽字）：日期：____年____月____日日期：____年____月____日附件及其他說明解釋一、附件列表：1.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件。2.乙方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件。3.培訓(xùn)課程大綱及安排。4.培訓(xùn)師資隊伍介紹。5.員工考核評估標(biāo)準(zhǔn)。6.獎懲制度文件。7.保密協(xié)議。8.不可抗力事件證明文件。9.爭議解決相關(guān)文件。10.合同修改和補充協(xié)議。11.其他雙方約定的附件。二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：甲方未按時支付費用。乙方未按合同約定提供培訓(xùn)或管理服務(wù)。任何一方泄露對方商業(yè)秘密。任何一方違反保密條款。2.違約行為的認(rèn)定：甲方未按時支付費用，經(jīng)催告后仍未支付，視為違約。乙方未按合同約定提供培訓(xùn)或管理服務(wù)，經(jīng)甲方確認(rèn)后，視為違約。泄露商業(yè)秘密的行為，一旦發(fā)生，視為違約。違反保密條款的行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.合同法：調(diào)整合同