2025年度互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)人力資源外包與工資模板協(xié)議

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)人力資源外包與工資模板協(xié)議本合同共三部分組成，僅供學習使用，第一部分如下：名稱：____________________地址：____________________法定代表人：____________________聯(lián)系電話：____________________名稱：____________________地址：____________________法定代表人：____________________聯(lián)系電話：____________________鑒于甲方在2025年度需要對外包人力資源進行管理，乙方具備相應的人力資源管理能力，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：一、協(xié)議標的1.1甲方將2025年度的人力資源外包業(yè)務委托乙方進行管理，乙方應按照甲方的要求，提供人力資源外包服務。（1）招聘、選拔、錄用、培訓、考核、晉升、離職等人力資源管理工作；（2）員工關系管理，包括勞動合同簽訂、變更、解除等；（3）薪酬福利管理，包括工資發(fā)放、社會保險、住房公積金等；（4）員工檔案管理；（5）其他與人力資源管理相關的事宜。二、服務內容2.1乙方應按照甲方的要求，在規(guī)定的時間內完成招聘工作，確保招聘到符合甲方要求的員工。2.2乙方應按照甲方的要求，對員工進行培訓，提高員工的專業(yè)技能和綜合素質。2.3乙方應按照甲方的要求，對員工進行考核，確保員工的工作績效符合甲方的要求。2.4乙方應按照甲方的要求，對員工進行晉升，激發(fā)員工的工作積極性。2.5乙方應按照甲方的要求，對員工進行離職管理，確保離職手續(xù)的順利進行。2.6乙方應按照甲方的要求，對員工進行薪酬福利管理，確保員工的薪酬福利待遇符合國家法律法規(guī)和甲方的要求。三、服務期限3.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為一年，自2025年1月1日起至2025年12月31日止。3.2本協(xié)議期滿后，如雙方無異議，可續(xù)簽本協(xié)議。四、服務費用（1）招聘費用：____________________元/人；（2）培訓費用：____________________元/人；（3）考核費用：____________________元/人；（4）晉升費用：____________________元/人；（5）離職費用：____________________元/人；（6）其他費用：____________________元。4.2甲方應在乙方完成人力資源外包服務后，按照本協(xié)議約定的費用標準支付服務費用。五、保密條款5.1雙方對本協(xié)議內容以及在本協(xié)議履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密負有保密義務。5.2未經(jīng)對方同意，任何一方不得向任何第三方泄露本協(xié)議內容以及在本協(xié)議履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密。六、違約責任6.1如一方違反本協(xié)議約定，給對方造成損失的，應承擔相應的違約責任。6.2違約方應賠償守約方因此遭受的直接經(jīng)濟損失。七、爭議解決7.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。八、其他8.1本協(xié)議未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。8.2本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：____________________乙方（蓋章）：____________________簽訂日期：____________________附件：1.甲方要求乙方提供的人力資源外包服務清單；2.乙方提供的人力資源外包服務方案；3.乙方提供的員工招聘、培訓、考核、晉升、離職等管理制度。本合同共三部分組成，僅供學習使用，第一部分如下：第二部分：第三方介入后的修正一、第三方定義1.1本協(xié)議所稱第三方，是指除甲方、乙方之外的，在人力資源外包服務過程中提供相關服務的機構或個人，包括但不限于中介機構、技術服務提供商、咨詢顧問等。1.2第三方介入的目的是為了提高人力資源外包服務的效率和質量，優(yōu)化服務流程，降低服務成本。二、第三方責任劃分2.1第三方在人力資源外包服務過程中，應遵守國家法律法規(guī)和本協(xié)議的約定，承擔相應的責任。2.2甲方與乙方對第三方的選擇、監(jiān)督和管理負有共同責任，第三方應向甲乙雙方提供相應的資質證明和服務承諾。2.3第三方應按照甲乙雙方的要求，提供專業(yè)、高效的服務，并保證服務的質量和安全。三、第三方責任限額3.1第三方在履行本協(xié)議過程中，因自身原因造成甲方或乙方損失的，應承擔相應的賠償責任。3.2第三方的責任限額如下：（1）招聘費用：____________________元/人；（2）培訓費用：____________________元/人；（3）考核費用：____________________元/人；（4）晉升費用：____________________元/人；（5）離職費用：____________________元/人；（6）其他費用：____________________元。3.3若第三方責任超過上述限額，甲方和乙方可根據(jù)實際情況，協(xié)商確定賠償責任。四、第三方介入的具體條款4.1第三方介入的方式（1）甲方或乙方可自行選擇第三方，經(jīng)對方同意后，將其納入人力資源外包服務團隊；（2）甲方或乙方可委托中介機構推薦第三方，經(jīng)雙方同意后，將其納入人力資源外包服務團隊。4.2第三方介入的條件（1）第三方應具備相應的資質和經(jīng)驗，能夠滿足甲方和乙方的人力資源外包需求；（2）第三方應提供詳細的服務方案和報價，經(jīng)甲乙雙方審核通過；（3）第三方應簽訂保密協(xié)議，保證不泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密。4.3第三方介入的監(jiān)督（1）甲方和乙方應共同對第三方進行監(jiān)督，確保其履行本協(xié)議的約定；（2）第三方應定期向甲乙雙方匯報工作進展和成果，接受甲乙雙方的檢查和考核。五、第三方介入的費用承擔（1）招聘費用：由甲方承擔；（2）培訓費用：由甲方承擔；（3）考核費用：由甲方承擔；（4）晉升費用：由甲方承擔；（5）離職費用：由甲方承擔；（6）其他費用：根據(jù)實際情況，由甲乙雙方協(xié)商確定。5.2第三方介入產(chǎn)生的費用，甲方和乙方應在合同約定的付款期限內支付。六、第三方介入的變更與解除6.1如第三方在人力資源外包服務過程中，無法滿足甲方和乙方的要求，甲乙雙方可協(xié)商變更或解除第三方介入。6.2變更或解除第三方介入時，甲乙雙方應提前通知第三方，并按照本協(xié)議的約定處理相關事宜。六、其他6.1本協(xié)議關于第三方介入的修正條款，為本協(xié)議不可分割的一部分，與協(xié)議其他條款具有同等法律效力。6.2本協(xié)議關于第三方介入的修正條款，經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。甲方（蓋章）：____________________乙方（蓋章）：____________________簽訂日期：____________________附件：1.第三方資質證明文件；2.第三方服務方案和報價；3.第三方保密協(xié)議。第二部分：第三方介入后的修正第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.甲方要求乙方提供的人力資源外包服務清單詳細要求：列出甲方所需的人力資源外包服務項目，包括但不限于招聘、培訓、考核、薪酬福利管理、員工關系管理等。說明：此清單為甲乙雙方確認服務范圍和內容的依據(jù)。2.乙方提供的人力資源外包服務方案詳細要求：詳細描述乙方為甲方提供的人力資源外包服務的具體方案，包括服務流程、服務標準、服務期限等。說明：此方案為乙方向甲方展示其服務能力和服務承諾的文件。3.乙方提供的員工招聘、培訓、考核、晉升、離職等管理制度詳細要求：提供乙方針對員工招聘、培訓、考核、晉升、離職等方面的管理制度，包括制度內容、實施流程等。說明：此制度為乙方確保服務質量和管理規(guī)范的重要文件。4.第三方資質證明文件詳細要求：第三方提供其合法經(jīng)營資質的證明文件，如營業(yè)執(zhí)照、許可證等。說明：此文件為第三方具備提供服務能力的證明。5.第三方服務方案和報價詳細要求：第三方提供針對甲方需求的服務方案和報價，包括服務內容、服務費用、服務期限等。說明：此文件為第三方向甲方展示其服務內容和報價的依據(jù)。6.第三方保密協(xié)議詳細要求：第三方與甲乙雙方簽訂的保密協(xié)議，約定保密內容和保密期限。說明：此協(xié)議為保護甲乙雙方商業(yè)秘密的重要文件。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：乙方未按照協(xié)議約定的時間完成招聘工作。乙方未按照協(xié)議約定提供符合要求的服務。乙方泄露甲方商業(yè)秘密。甲方未按照協(xié)議約定支付服務費用。甲方泄露乙方商業(yè)秘密。2.責任認定標準：乙方未按時完成招聘工作，每延遲一天，應向甲方支付相當于招聘費用一定比例的違約金。乙方未提供符合要求的服務，導致甲方遭受損失的，乙方應承擔相應的賠償責任。任何一方泄露商業(yè)秘密，應立即采取措施防止泄露擴大，并賠償對方因此遭受的損失。甲方未按時支付服務費用，應向