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2025年勞動(dòng)合同公證規(guī)定一、總則為保障勞動(dòng)者與用人單位雙方的合法權(quán)益,維護(hù)和諧的勞動(dòng)關(guān)系,根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī),結(jié)合實(shí)際情況,制定本規(guī)定。本規(guī)定自____年____月____日起實(shí)施。二、勞動(dòng)合同公證范圍1.勞動(dòng)合同公證的對(duì)象為在我國(guó)境內(nèi)依法成立的用人單位與勞動(dòng)者簽訂的勞動(dòng)合同。2.以下勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)進(jìn)行公證:(1)國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體與勞動(dòng)者簽訂的勞動(dòng)合同;(2)國(guó)有企業(yè)、集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、私營(yíng)企業(yè)與勞動(dòng)者簽訂的勞動(dòng)合同;(3)其他涉及國(guó)家安全、公共利益、社會(huì)穩(wěn)定等特殊領(lǐng)域的勞動(dòng)合同。3.勞動(dòng)合同公證機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)依法對(duì)以下內(nèi)容進(jìn)行審查:(1)勞動(dòng)合同的合法性、合規(guī)性;(2)勞動(dòng)合同雙方主體資格;(3)勞動(dòng)合同內(nèi)容是否真實(shí)、完整、清晰;(4)勞動(dòng)合同的簽訂程序是否符合規(guī)定。三、勞動(dòng)合同公證程序1.勞動(dòng)合同公證申請(qǐng)人應(yīng)當(dāng)向公證機(jī)構(gòu)提交以下材料:(1)勞動(dòng)合同文本;(2)雙方當(dāng)事人的身份證件或者其他有效證件;(3)用人單位的營(yíng)業(yè)執(zhí)照、組織機(jī)構(gòu)代碼證等證明材料;(4)其他與勞動(dòng)合同公證有關(guān)的材料。2.公證機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)在收到申請(qǐng)材料之日起____個(gè)工作日內(nèi)完成審查。審查內(nèi)容包括:(1)勞動(dòng)合同的合法性、合規(guī)性;(2)勞動(dòng)合同雙方主體資格;(3)勞動(dòng)合同內(nèi)容是否真實(shí)、完整、清晰;(4)勞動(dòng)合同的簽訂程序是否符合規(guī)定。3.經(jīng)審查,勞動(dòng)合同符合公證條件的,公證機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)依法出具公證書(shū);不符合公證條件的,應(yīng)當(dāng)書(shū)面告知申請(qǐng)人并說(shuō)明理由。4.勞動(dòng)合同公證書(shū)應(yīng)當(dāng)包括以下內(nèi)容:(1)雙方當(dāng)事人的基本情況;(2)勞動(dòng)合同的主要內(nèi)容;(3)公證機(jī)構(gòu)的審查意見(jiàn);(4)公證書(shū)的出具日期。四、勞動(dòng)合同公證效力1.勞動(dòng)合同公證書(shū)具有法律效力,可以作為人民法院審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件的證據(jù)。2.公證機(jī)構(gòu)出具的勞動(dòng)合同公證書(shū),應(yīng)當(dāng)作為雙方當(dāng)事人履行勞動(dòng)合同的依據(jù)。3.勞動(dòng)合同公證書(shū)自出具之日起具有法律效力,有效期為_(kāi)___年。有效期內(nèi),勞動(dòng)合同公證書(shū)可以作為雙方當(dāng)事人履行勞動(dòng)合同的依據(jù)。五、勞動(dòng)合同公證費(fèi)用1.勞動(dòng)合同公證費(fèi)用按照國(guó)家規(guī)定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。2.公證機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)在公證書(shū)中注明勞動(dòng)合同公證費(fèi)用,并由申請(qǐng)人支付。3.勞動(dòng)合同公證費(fèi)用不得作為勞動(dòng)合同雙方當(dāng)事人履行勞動(dòng)合同的依據(jù)。六、法律責(zé)任1.公證機(jī)構(gòu)違反本規(guī)定,出具虛假公證書(shū)或者故意泄露當(dāng)事人隱私的,由有關(guān)部門(mén)依法予以查處。2.勞動(dòng)合同雙方當(dāng)事人違反本規(guī)定,簽訂無(wú)效勞動(dòng)合同或者不履行勞動(dòng)合同的,由勞動(dòng)保障部門(mén)依法予以查處。3.當(dāng)事人對(duì)公證機(jī)構(gòu)的公證行為有異議的,可以依法申請(qǐng)復(fù)查或者提起訴訟。七、附則1.本規(guī)定由勞動(dòng)保障部門(mén)負(fù)責(zé)解釋。2.本規(guī)定自____年____月____日起實(shí)施。3.本規(guī)定實(shí)施前已簽訂的勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)在本規(guī)定實(shí)施后____個(gè)月內(nèi)補(bǔ)辦公證手續(xù)。4.本規(guī)定與國(guó)家法律法規(guī)有抵觸的,按照國(guó)家法律法規(guī)執(zhí)行。通過(guò)本規(guī)定的實(shí)施,將進(jìn)一步規(guī)范勞動(dòng)合同的

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