2025年醫(yī)療主治人員勞動(dòng)合同

2025年醫(yī)療主治人員勞動(dòng)合同甲方：____醫(yī)院乙方：____（以下簡稱乙方）一、合同主體1.1甲方為依法設(shè)立并取得醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證的醫(yī)療機(jī)構(gòu)，具備合法的經(jīng)營資格。1.2乙方為具備合法執(zhí)業(yè)資格的主治醫(yī)師，具備從事醫(yī)療工作的專業(yè)能力和經(jīng)驗(yàn)。二、合同期限2.1本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日止，共計(jì)____年。2.2合同期滿后，雙方如愿意續(xù)簽，應(yīng)提前____個(gè)月協(xié)商一致，并簽訂書面續(xù)簽合同。三、工作職責(zé)3.1乙方在合同期內(nèi)，應(yīng)全職為甲方工作，遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。3.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，承擔(dān)主治醫(yī)師的職責(zé)，包括但不限于：（1）負(fù)責(zé)病患的診療、查房、會(huì)診、病歷書寫等工作；（2）參與醫(yī)療科研、教學(xué)、培訓(xùn)等工作；（3）參與科室管理，協(xié)助主任完成科室工作；（4）其他與醫(yī)療工作相關(guān)的事宜。四、勞動(dòng)報(bào)酬4.1甲方按照國家規(guī)定和雙方約定，按時(shí)足額支付乙方工資。4.2乙方的基本工資為人民幣_(tái)___元/月，具體金額根據(jù)雙方協(xié)商確定。4.3甲方根據(jù)乙方的業(yè)務(wù)能力、工作績效等因素，給予乙方相應(yīng)的績效獎(jiǎng)金。4.4甲方為乙方提供必要的醫(yī)療、養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、生育等社會(huì)保險(xiǎn)。五、工作時(shí)間及休息休假5.1乙方按照甲方的作息時(shí)間安排工作，每周工作____天，每天工作____小時(shí)。5.2乙方享有國家法定節(jié)假日休息，以及甲方規(guī)定的年休假、事假、病假等。5.3乙方因特殊原因不能按時(shí)休息，甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付加班費(fèi)。六、勞動(dòng)條件及保障6.1甲方為乙方提供良好的工作環(huán)境和條件，確保乙方能夠正常開展醫(yī)療工作。6.2甲方負(fù)責(zé)為乙方提供必要的醫(yī)療設(shè)備、器械、藥品等。6.3甲方為乙方提供相應(yīng)的職業(yè)培訓(xùn)，提高乙方的業(yè)務(wù)水平。6.4甲方保障乙方的合法權(quán)益，不得侵犯乙方的隱私、肖像權(quán)等。七、合同解除與終止7.1雙方協(xié)商一致，可以解除或終止本合同。7.2乙方在合同期內(nèi)，如出現(xiàn)以下情況，甲方有權(quán)解除本合同：（1）乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度；（2）乙方因工作原因，造成醫(yī)療事故或嚴(yán)重后果；（3）乙方患有法律法規(guī)規(guī)定的禁止從事醫(yī)療工作的疾??；（4）乙方連續(xù)曠工超過____天。7.3合同期滿，本合同自動(dòng)終止。八、爭議解決8.1雙方在履行本合同過程中，如發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。九、其他約定9.1本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方：____醫(yī)院乙方：____簽訂日期：____年____月____日附件1：乙方身份證復(fù)印件附件2：乙