勞動(dòng)合同終止合同范本參考

勞動(dòng)合同終止合同范本參考合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：____________________乙方（勞動(dòng)者）：____________________第一條終止合同的條件（1）甲方依法破產(chǎn)、解散、被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者依法被接管；（2）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害；（3）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排的工作；（4）乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作；（5）雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。（1）甲方未按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件；（2）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)；（3）甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全；（4）乙方依法參加社會(huì)活動(dòng)，依法解除勞動(dòng)合同。第二條終止合同的時(shí)間2.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，原合同自本合同生效之日起終止。第三條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償3.1甲乙雙方按照國家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，根據(jù)乙方在本單位的工作年限和在本單位的工作情況，協(xié)商確定經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3.2甲方應(yīng)在終止勞動(dòng)合同之日起_______日內(nèi)一次性支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第四條福利待遇4.1甲方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。4.2乙方在甲方工作期間享有的其他福利待遇，按照甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第五條知識(shí)產(chǎn)權(quán)和商業(yè)秘密5.1乙方在甲方工作期間所涉及的知識(shí)產(chǎn)權(quán)和商業(yè)秘密，乙方應(yīng)予以保密，未經(jīng)甲方同意，不得對(duì)外披露。5.2乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第六條糾紛解決6.1本合同的解釋、履行和爭議解決均適用中華人民共和國法律。6.2雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽名）：____________________簽訂日期：_______年_______月_______日注意事項(xiàng)：1.合同編號(hào)：確保合同編號(hào)的唯一性和可追溯性，便于管理。2.終止條件：明確雙方終止勞動(dòng)合同的具體條件，包括法定條件和雙方協(xié)商一致的條件。3.終止時(shí)間：明確合同終止的具體日期，確保雙方對(duì)終止時(shí)間無異議。4.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：按照國家和地方的相關(guān)法律法規(guī)，合理確定經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)慕痤~和支付方式。5.福利待遇：保障乙方在終止合同后的福利待遇，如社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系的轉(zhuǎn)移等。6.知識(shí)產(chǎn)權(quán)和商業(yè)秘密：乙方應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)。7.糾紛解決：明確爭議解決的方式和地點(diǎn)，便于雙方在發(fā)生糾紛時(shí)采取有效措施。解決辦法：1.友好協(xié)商：在發(fā)生爭議時(shí)，嘗試通過友好協(xié)商解決。2.法律途徑：協(xié)商不成時(shí)，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。關(guān)鍵詞語的法律名詞解釋：勞動(dòng)合同終止：指勞動(dòng)合同因法定事由或雙方協(xié)商一致而結(jié)束，雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：指用人單位因解除或終止勞動(dòng)合同而向勞動(dòng)者支付的補(bǔ)償金，旨在保障勞動(dòng)者的合法權(quán)益。知識(shí)產(chǎn)權(quán)：指依法受法律保護(hù)的創(chuàng)造性智力成果和商業(yè)標(biāo)記的專有權(quán)利，包括專利權(quán)、商標(biāo)權(quán)、著作權(quán)等。商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性，并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。糾紛解決：指在合同履行過程中產(chǎn)生的爭議通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等法律手段進(jìn)行解決。補(bǔ)充協(xié)議：指在原合同基礎(chǔ)上，雙方為明確特定事項(xiàng)或補(bǔ)充原合同內(nèi)容而簽訂的協(xié)議，具有同等法律效力。1.公司結(jié)構(gòu)調(diào)整：特殊場合：公司因?yàn)槭袌鲎兓枰{(diào)整業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)，可能導(dǎo)致部分崗位撤銷。補(bǔ)充條款：考慮到公司的長遠(yuǎn)發(fā)展和員工的生活需求，甲方承諾在合同終止后，為乙方提供職業(yè)咨詢服務(wù)，幫助乙方更好地尋找新的工作機(jī)會(huì)。2.員工個(gè)人發(fā)展：特殊場合：員工因?yàn)閭€(gè)人職業(yè)規(guī)劃，想要去追求更高的目標(biāo)或者轉(zhuǎn)行。補(bǔ)充條款：甲方尊重乙方的個(gè)人發(fā)展選擇，如果乙方在終止合同后想要繼續(xù)深造或者參加培訓(xùn)，甲方愿意提供必要的推薦信或者其他支持。3.家庭原因：特殊場合：員工因?yàn)榧彝ピ?，比如照顧家人，需要離開工作崗位。補(bǔ)充條款：甲方理解并尊重乙方的家庭責(zé)任，如果乙方因家庭原因需要終止合同，甲方將盡力為乙方提供一定的經(jīng)濟(jì)援助，以減輕乙方的家庭負(fù)擔(dān)。合同所需要的附件列表：1.員工工作證明：證明乙方在甲方工作期間的工作經(jīng)歷和表現(xiàn)。2.工資支付證明：列明乙方在甲方工作期間的工資支付情況。3.社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移證明：證明乙方的社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系已經(jīng)按照規(guī)定轉(zhuǎn)移。4.保密協(xié)議：如果乙方在甲方工作期間接觸過商業(yè)秘密，