2025年度餐飲服務(wù)業(yè)勞務(wù)派遣安全免責(zé)協(xié)議書

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度餐飲服務(wù)業(yè)勞務(wù)派遣安全免責(zé)協(xié)議書甲方（派遣方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（被派遣方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、協(xié)議內(nèi)容1.勞務(wù)派遣人員甲方同意將乙方派遣至其餐飲服務(wù)業(yè)工作，乙方應(yīng)遵守甲方的工作規(guī)定和紀(jì)律。乙方在甲方工作期間，應(yīng)接受甲方對其工作技能、安全知識等方面的培訓(xùn)。2.安全責(zé)任乙方在甲方工作期間，應(yīng)嚴(yán)格遵守國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)，確保自身安全。乙方在工作中發(fā)生的意外事故，由乙方自行承擔(dān)責(zé)任，甲方不承擔(dān)任何賠償責(zé)任。3.免責(zé)條款甲方對乙方在餐飲服務(wù)業(yè)工作期間因個(gè)人原因造成的傷害、疾病、意外事故等不承擔(dān)任何責(zé)任。乙方同意在甲方工作期間，如因個(gè)人原因發(fā)生意外事故，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。二、勞務(wù)派遣期限乙方在甲方工作期限為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。甲方有權(quán)根據(jù)工作需要，提前解除本協(xié)議，但應(yīng)提前______天書面通知乙方。三、報(bào)酬與福利1.報(bào)酬乙方在甲方工作期間，甲方將按照國家規(guī)定和雙方協(xié)商一致的標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資。乙方工資每月支付______次，具體支付時(shí)間由甲方確定。2.福利乙方在甲方工作期間，享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假等福利待遇。甲方將為乙方提供必要的工作條件和生活保障。四、協(xié)議解除與終止1.協(xié)議解除任何一方在協(xié)議期間，如認(rèn)為對方違反本協(xié)議的約定，有權(quán)解除本協(xié)議，但應(yīng)提前______天書面通知對方。2.協(xié)議終止本協(xié)議期滿或雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議后，本協(xié)議自動終止。乙方在協(xié)議終止后，應(yīng)按照甲方的要求辦理工作交接手續(xù)。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對乙方派遣的員工進(jìn)行工作表現(xiàn)和安全生產(chǎn)的監(jiān)督。有權(quán)根據(jù)餐飲服務(wù)業(yè)的運(yùn)營需求調(diào)整員工的工作崗位和班次。義務(wù)：為乙方派遣的員工提供必要的工作條件和安全保障。按照協(xié)議約定支付乙方派遣員工的工資和福利。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)要求甲方提供乙方派遣員工的工作崗位和班次信息。有權(quán)要求甲方對乙方派遣員工進(jìn)行必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)。義務(wù)：派遣符合甲方要求的員工，并確保員工具備相應(yīng)的技能和資質(zhì)。對乙方派遣的員工進(jìn)行管理，確保其遵守餐飲服務(wù)業(yè)的規(guī)章制度。六、安全教育與培訓(xùn)1.安全教育甲方應(yīng)定期對乙方派遣的員工進(jìn)行安全教育培訓(xùn)，提高員工的安全意識和自我保護(hù)能力。乙方派遣的員工應(yīng)積極參加甲方組織的安全教育培訓(xùn)活動。2.培訓(xùn)記錄甲方應(yīng)保存乙方派遣員工的安全教育培訓(xùn)記錄，以備查驗(yàn)。七、工資與福利支付1.工資支付甲方應(yīng)按照協(xié)議約定的時(shí)間和方式支付乙方派遣員工的工資。乙方派遣的員工工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。2.福利支付甲方應(yīng)按照協(xié)議約定提供乙方派遣員工的福利待遇，包括但不限于社會保險(xiǎn)、住房公積金等。八、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照協(xié)議約定支付工資或福利，每逾期一天，應(yīng)按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。如甲方無故解除乙方派遣的員工，應(yīng)賠償乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失。2.乙方違約責(zé)任若乙方未按照協(xié)議約定派遣符合要求的員工，每逾期一天，應(yīng)按照協(xié)議總金額的______%向甲方支付違約金。如乙方派遣的員工因違反餐飲服務(wù)業(yè)的規(guī)章制度造成損失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。九、合同的變更與解除1.變更本協(xié)議的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分，具有與本協(xié)議同等的法律效力。2.解除除本協(xié)議約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本協(xié)議所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行協(xié)議義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時(shí)長），雙方應(yīng)協(xié)商解決協(xié)議的履行問題，如變更協(xié)議內(nèi)容或解除協(xié)議等。十一、爭議解決1.協(xié)商本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交協(xié)議簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對在協(xié)議履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機(jī)密信息（包括但不限于派遣員工信息、薪資待遇等）予以保密。2.保密期限保密期限自協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議履行完畢后______年（具體時(shí)長）止。十三、協(xié)議生效與有效期1.生效本協(xié)議自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本協(xié)議有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：__