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全日制幼兒園保健醫(yī)勞動(dòng)合同合同編號(hào):__________甲方(用人單位):[甲方公司名稱],地址:[甲方公司地址],聯(lián)系方式:[甲方聯(lián)系電話],法定代表人:[法定代表人姓名]。乙方(勞動(dòng)者):[乙方姓名],身份證號(hào)碼:[乙方身份證號(hào)碼],地址:[乙方聯(lián)系地址],聯(lián)系方式:[乙方聯(lián)系電話]。一、合同雙方1.甲方(用人單位)甲方是依法成立并合法存續(xù)的用人單位,主要從事[甲方主要業(yè)務(wù)范圍]等相關(guān)工作。2.乙方(勞動(dòng)者)乙方具備從事幼兒園保健醫(yī)工作的專業(yè)知識(shí)和技能,愿意接受甲方的聘用,從事幼兒園保健醫(yī)工作。二、合同期限1.試用期試用期為[具體試用期時(shí)長(zhǎng)]個(gè)月,自[試用期起始日期]起至[試用期結(jié)束日期]止。在試用期內(nèi),甲方可以隨時(shí)解除本合同,并向乙方說(shuō)明理由;乙方也可以隨時(shí)通知甲方解除本合同。2.正式聘用期正式聘用期自試用期結(jié)束之日起開始,期限為[具體正式聘用期時(shí)長(zhǎng)]年。三、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.工作內(nèi)容乙方的主要工作內(nèi)容為負(fù)責(zé)幼兒園全體師生的保健工作,包括但不限于:(1)定期為師生進(jìn)行健康檢查,建立健康檔案;(2)開展衛(wèi)生健康教育,指導(dǎo)師生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣;(3)處理師生的常見疾病和意外傷害,提供初步的醫(yī)療護(hù)理;(4)監(jiān)督幼兒園的環(huán)境衛(wèi)生和飲食衛(wèi)生,保證符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn);(5)配合園方開展傳染病防控工作,落實(shí)各項(xiàng)防控措施。2.工作地點(diǎn)工作地點(diǎn)為[具體幼兒園名稱]園內(nèi)。四、工作時(shí)間和休息休假1.工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間為每天[具體工作時(shí)長(zhǎng)]小時(shí),每周工作[具體工作天數(shù)]天。工作時(shí)間根據(jù)幼兒園的作息時(shí)間安排進(jìn)行調(diào)整,乙方需服從園方的工作安排。2.休息休假乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假等休息休假權(quán)利。乙方在工作期間,如需請(qǐng)假,應(yīng)提前向園方提出申請(qǐng),并按照?qǐng)@方的請(qǐng)假審批制度辦理請(qǐng)假手續(xù)。五、勞動(dòng)報(bào)酬1.工資構(gòu)成乙方的工資由基本工資、績(jī)效工資和津貼補(bǔ)貼構(gòu)成?;竟べY為[具體基本工資金額]元/月,績(jī)效工資根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和幼兒園的考核結(jié)果進(jìn)行發(fā)放,津貼補(bǔ)貼為[具體津貼補(bǔ)貼金額]元/月。2.工資發(fā)放乙方的工資發(fā)放日為每月[具體發(fā)放日期]日,甲方以貨幣形式支付乙方工資。乙方的工資發(fā)放賬戶為:[乙方銀行賬號(hào)],如乙方的銀行賬號(hào)發(fā)生變更,應(yīng)及時(shí)通知甲方。六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.社會(huì)保險(xiǎn)甲方按照國(guó)家和地方的規(guī)定,為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),包括基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。乙方應(yīng)按時(shí)繳納個(gè)人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。2.福利待遇乙方享有甲方提供的福利待遇,包括但不限于節(jié)日福利、生日福利、培訓(xùn)機(jī)會(huì)等。具體福利待遇由甲方根據(jù)實(shí)際情況確定。七、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)1.勞動(dòng)保護(hù)甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,如工作服、口罩、手套等,保證乙方在工作過(guò)程中的人身安全。2.勞動(dòng)條件甲方為乙方提供符合國(guó)家和地方規(guī)定的工作環(huán)境和工作條件,保證乙方能夠正常開展工作。3.職業(yè)危害防護(hù)甲方為乙方提供必要的職業(yè)危害防護(hù)措施,如通風(fēng)設(shè)備、消毒設(shè)備等,保證乙方在工作過(guò)程中免受職業(yè)危害。八、合同的解除和終止1.雙方協(xié)商解除經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。雙方應(yīng)就解除合同的原因、時(shí)間、方式等事項(xiàng)進(jìn)行協(xié)商,并簽訂解除合同協(xié)議。2.勞動(dòng)者單方解除乙方提前[具體提前通知時(shí)長(zhǎng)]日以書面形式通知甲方,可以解除本合同。乙方在試用期內(nèi)提前[具體提前通知時(shí)長(zhǎng)]日通知甲方,可以解除本合同。3.用人單位單方解除甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:(1)未按照本合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的;(2)未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的;(3)未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;(4)甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害乙方權(quán)益的;(5)因本法第二十六條第一款規(guī)定的情形致使本合同無(wú)效的;(6)法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除本合同的其他情形。甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的,或者甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的,乙方可以立即解除本合同,不需事先告知甲方。4.合同終止有下列情形之一的,本合同終止:(1)本合同期滿的;(2)乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的;(3)乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;(4)甲方被依法宣告破產(chǎn)的;(5)甲方被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;(6)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。九、保密和競(jìng)業(yè)限制1.保密條款乙方對(duì)在工作過(guò)程中知悉的甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息負(fù)有保密義務(wù),未經(jīng)甲方書面同意,不得向任何第三方披露、使用或允許他人使用。2.競(jìng)業(yè)限制條款乙方在解除或者終止本合同后的[具體競(jìng)業(yè)限制時(shí)長(zhǎng)]年內(nèi),不得在與甲方生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)的有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他用人單位工作,或者自己開業(yè)生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)。乙方違反競(jìng)業(yè)限制約定的,應(yīng)向甲方支付違約金,并賠償甲方的經(jīng)濟(jì)損失。十、違約責(zé)任1.雙方違約責(zé)任雙方違反本合同約定的,應(yīng)向?qū)Ψ匠袚?dān)違約責(zé)任。違約責(zé)任的具體方式和金額由雙方協(xié)商確定,協(xié)商不成的,按照法律規(guī)定處理。2.賠償范圍因一方違約給對(duì)方造成損失的,違約方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。賠償范圍包括直接損失和間接損失,直接損失包括但不限于因違約行為直接導(dǎo)致的財(cái)產(chǎn)損失、費(fèi)用支出等,間接損失包括但不限于因違約行為導(dǎo)致的利潤(rùn)損失、商業(yè)機(jī)會(huì)損失等。十一、爭(zhēng)議解決1.協(xié)商解決雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議的,應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。2.勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁雙方不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁的時(shí)效為一年,自當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計(jì)算。3.訴訟解決對(duì)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟
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