2025年公務(wù)員崗位策劃就業(yè)協(xié)議

2025年公務(wù)員崗位策劃就業(yè)協(xié)議甲方：____?。ㄊ小⒆灾螀^(qū)）人事廳（局）乙方：____大學(xué)丙方：____同學(xué)（乙方畢業(yè)生）鑒于甲方為我國公務(wù)員招錄的主管部門，乙方為我國高等教育機構(gòu)，丙方為乙方應(yīng)屆畢業(yè)生，具備參加公務(wù)員考試的資格。為保障丙方在____年公務(wù)員崗位就業(yè)過程中的權(quán)益，經(jīng)甲、乙、丙三方協(xié)商，特制定本協(xié)議。一、協(xié)議背景1.1甲方根據(jù)國家公務(wù)員局的要求，負責(zé)組織本地區(qū)公務(wù)員招錄工作。1.2乙方作為高等教育機構(gòu)，有責(zé)任培養(yǎng)具備公務(wù)員素質(zhì)和專業(yè)能力的畢業(yè)生。1.3丙方具備參加公務(wù)員考試的資格，有意愿從事公務(wù)員崗位工作。二、協(xié)議內(nèi)容2.1甲方職責(zé)（1）甲方負責(zé)制定本地區(qū)公務(wù)員招錄政策，確保招錄工作的公平、公正、公開。（2）甲方在公務(wù)員招錄過程中，為丙方提供平等的競爭機會。（3）甲方在公務(wù)員招錄結(jié)束后，及時公布錄用結(jié)果，并為丙方提供相應(yīng)的就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)。2.2乙方職責(zé)（1）乙方負責(zé)對丙方進行公務(wù)員素質(zhì)和專業(yè)能力的培養(yǎng)，提高其就業(yè)競爭力。（2）乙方在丙方參加公務(wù)員考試期間，為其提供必要的輔導(dǎo)和支持。（3）乙方協(xié)助丙方了解公務(wù)員招錄政策，提供相關(guān)信息，為丙方就業(yè)提供指導(dǎo)。2.3丙方職責(zé)（1）丙方應(yīng)積極參加乙方組織的公務(wù)員素質(zhì)和專業(yè)能力培訓(xùn)，努力提高自身綜合素質(zhì)。（2）丙方在參加公務(wù)員考試過程中，遵守國家法律法規(guī)，誠信應(yīng)考。（3）丙方在公務(wù)員招錄結(jié)束后，按照甲方的要求，及時報到并履行公務(wù)員職責(zé)。三、就業(yè)保障3.1甲方應(yīng)根據(jù)丙方的專業(yè)背景、綜合素質(zhì)和能力，合理安排其工作崗位。3.2甲方在公務(wù)員崗位空缺時，優(yōu)先考慮丙方等具備公務(wù)員素質(zhì)和專業(yè)能力的畢業(yè)生。3.3乙方應(yīng)根據(jù)甲方的要求，為丙方提供相應(yīng)的就業(yè)跟蹤服務(wù)，確保丙方在公務(wù)員崗位的穩(wěn)定就業(yè)。四、協(xié)議期限本協(xié)議自簽訂之日起至丙方被錄用為公務(wù)員為止。五、違約責(zé)任5.1甲、乙、丙三方應(yīng)嚴(yán)格按照本協(xié)議履行各自職責(zé)。如一方違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。5.2甲方如違反本協(xié)議，導(dǎo)致丙方未能參加公務(wù)員考試或未能被錄用為公務(wù)員，應(yīng)向丙方支付違約金。5.3乙方如違反本協(xié)議，導(dǎo)致丙方未能參加公務(wù)員考試或未能被錄用為公務(wù)員，應(yīng)向丙方支付違約金。5.4丙方如違反本協(xié)議，未能履行公務(wù)員職責(zé)，甲方有權(quán)解除勞動合同，并追究丙方的法律責(zé)任。六、其他事項6.1本協(xié)議一式三份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份。6.2本協(xié)議自簽訂之日起生效，如有未盡事宜，可另行協(xié)商補充。甲方：____?。ㄊ?、自治區(qū)）人事廳（局）代表：____乙方：____大學(xué)代表：____丙方：____同學(xué)簽名：____簽訂日期：____一、甲方職責(zé)甲方作為我國公務(wù)員招錄的主管部門，肩負著選拔優(yōu)秀人才充實公務(wù)員隊伍的重要任務(wù)。為確保本地區(qū)公務(wù)員隊伍的素質(zhì)和結(jié)構(gòu)優(yōu)化，甲方應(yīng)履行以下職責(zé)：1.1.1制定本地區(qū)公務(wù)員招錄政策，明確招錄條件、程序、時間等事項。1.1.2組織實施公務(wù)員招錄工作，確保招錄過程的公平、公正、公開。1.1.3對參加公務(wù)員考試的畢業(yè)生進行資格審查，確保其符合招錄條件。1.1.4對招錄結(jié)果進行公示，接受社會監(jiān)督，確保招錄工作的透明度。二、乙方職責(zé)乙方作為我國高等教育機構(gòu)，有責(zé)任培養(yǎng)具備公務(wù)員素質(zhì)和專業(yè)能力的畢業(yè)生。為確保丙方在公務(wù)員崗位的順利就業(yè)，乙方應(yīng)履行以下職責(zé)：2.2.1對丙方進行公務(wù)員素質(zhì)和專業(yè)能力的培養(yǎng)，提高其就業(yè)競爭力。2.2.2組織丙方參加公務(wù)員考試輔導(dǎo)，提供必要的培訓(xùn)資料和輔導(dǎo)師資。2.2.3協(xié)助丙方了解公務(wù)員招錄政策，提供相關(guān)信息，為丙方就業(yè)提供指導(dǎo)。2.2.4對丙方的就業(yè)情況進行跟蹤服務(wù)，了解其在公務(wù)員崗位的工作表現(xiàn)，為丙方的職業(yè)發(fā)展提供支持。三、丙方職責(zé)丙方作為乙方應(yīng)屆畢業(yè)生，具備參加公務(wù)員考試的資格，有意愿從事公務(wù)員崗位工作。為確保丙方在公務(wù)員崗位的順利就業(yè)，丙方應(yīng)履行以下職責(zé)：3.3.1積極參加乙方組織的公務(wù)員素質(zhì)和專業(yè)能力培訓(xùn)，努力提高自身綜合素質(zhì)。3.3.2在參加公務(wù)員考試過程中，遵守國家法律法規(guī)，誠信應(yīng)考。3.3.3在公務(wù)員招錄結(jié)束后，按照甲方的要求，及時報到并履行公務(wù)員職責(zé)。3.3.4在公務(wù)員崗位上，勤奮工作，不斷提高自己的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)，為我國公務(wù)員隊伍的發(fā)展做出貢獻。四、就業(yè)保障為確保丙方在公務(wù)員崗位的穩(wěn)定就業(yè)，甲、乙、丙三方應(yīng)共同努力，實現(xiàn)以下就業(yè)保障：4.4.1甲方應(yīng)根據(jù)丙方的專業(yè)背景、綜合素質(zhì)和能力，合理安排其工作崗位。4.4.2甲方在公務(wù)員崗位空缺時，優(yōu)先考慮丙方等具備公務(wù)員素質(zhì)和專業(yè)能力的畢業(yè)生。4.4.3乙方應(yīng)根據(jù)甲方的要求，為丙方提供相應(yīng)的就業(yè)跟蹤服務(wù)，確保丙方在公務(wù)員崗位的穩(wěn)定就業(yè)。五、協(xié)議期限本協(xié)議自簽訂之日起至丙方被錄用為公務(wù)員為止。在此期間，甲、乙、丙三方應(yīng)嚴(yán)格按照本協(xié)議履行各自職責(zé)，共同推動丙方的就業(yè)工作。六、違約責(zé)任為確保本協(xié)議的有效執(zhí)行，甲、乙、丙三方應(yīng)承擔(dān)以下違約責(zé)任：6.5.1甲、乙、丙三方應(yīng)嚴(yán)格按照本協(xié)議履行各自職責(zé)。如一方違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。6.5.2甲方如違反本協(xié)議，導(dǎo)致丙方未能參加公務(wù)員考試或未能被錄用為公務(wù)員，應(yīng)向丙方支付違約金。6.5.3乙方如違反本協(xié)議，導(dǎo)致丙方未能參加公務(wù)員考試或未能被錄用為公務(wù)員，應(yīng)向丙方支付違約金。6.5.4丙方如違反本協(xié)議，未能履行公務(wù)員職責(zé)，甲方有權(quán)解除勞動合同，并追究丙方的法律責(zé)任。七、其他事項7.6.1本協(xié)議一式