全日制勞動合同范本

全日制勞動合同范本第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

住所地：__________________

法定代表人：__________________

乙方（勞動者）：

姓名：__________________

性別：__________________

出生日期：__________________

身份證號碼：__________________

住址：__________________

聯(lián)系電話：__________________

一、合同期限

1.本合同期限為__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.乙方在合同期內(nèi)，如符合國家規(guī)定的退休年齡，合同自動終止。

二、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方處擔(dān)任__________崗位，具體工作內(nèi)容為：____________________。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量，遵守職業(yè)道德。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間制度，每日工作時(shí)間為__________小時(shí)，每周工作時(shí)間為__________小時(shí)。

2.乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日、年休假等休假待遇。

四、勞動報(bào)酬

1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為每月__________元，按月支付。

2.乙方工資計(jì)算方式為：__________。

3.乙方在完成工作任務(wù)后，甲方應(yīng)按照合同約定支付工資。

五、社會保險(xiǎn)和福利

1.甲方依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.甲方依法為乙方提供以下福利待遇：__________。

六、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)

1.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定，為乙方提供符合安全、衛(wèi)生、健康要求的勞動條件和勞動保護(hù)設(shè)施。

2.甲方應(yīng)加強(qiáng)對乙方職業(yè)危害的防護(hù)，確保乙方在勞動過程中的身體健康。

七、勞動合同的解除和終止

1.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：

（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；

（2）嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；

（3）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）被依法追究刑事責(zé)任的。

2.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除勞動合同：

（1）未按照合同約定支付工資的；

（2）未依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)的；

（3）未按照合同約定提供勞動保護(hù)和勞動條件的；

（4）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

（5）其他違反法律法規(guī)的情形。

八、爭議解決

1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

3.對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

九、其他約定

1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件；

3.乙方其他相關(guān)資格證書復(fù)印件。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

簽訂日期：____年__月__日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

住所地：__________________

法定代表人：__________________

乙方（勞動者）：

姓名：__________________

性別：__________________

出生日期：__________________

身份證號碼：__________________

住址：__________________

聯(lián)系電話：__________________

第三方主體：

名稱：__________________

住所地：__________________

法定代表人：__________________

一、合同期限

1.本合同期限為__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.乙方在合同期內(nèi)，如符合國家規(guī)定的退休年齡，合同自動終止。

二、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方處擔(dān)任__________崗位，具體工作內(nèi)容為：____________________。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量，遵守職業(yè)道德。

3.第三方主體作為技術(shù)支持方，負(fù)責(zé)提供乙方所需的技術(shù)指導(dǎo)和設(shè)備維護(hù)。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間制度，每日工作時(shí)間為__________小時(shí)，每周工作時(shí)間為__________小時(shí)。

2.乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日、年休假等休假待遇。

四、勞動報(bào)酬

1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為每月__________元，按月支付。

2.乙方工資計(jì)算方式為：__________。

3.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績，給予相應(yīng)的獎金和提成。

五、社會保險(xiǎn)和福利

1.甲方依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.甲方依法為乙方提供以下福利待遇：__________。

3.第三方主體承擔(dān)乙方社會保險(xiǎn)費(fèi)的繳納義務(wù)，并負(fù)責(zé)乙方福利待遇的落實(shí)。

六、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)

1.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定，為乙方提供符合安全、衛(wèi)生、健康要求的勞動條件和勞動保護(hù)設(shè)施。

2.甲方應(yīng)加強(qiáng)對乙方職業(yè)危害的防護(hù)，確保乙方在勞動過程中的身體健康。

3.第三方主體負(fù)責(zé)乙方工作場所的安全管理，確保乙方的人身和財(cái)產(chǎn)安全。

七、甲方權(quán)益保障

1.甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查，確保乙方按照合同約定履行工作職責(zé)。

2.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績，調(diào)整乙方的工資和福利待遇。

3.甲方有權(quán)解除與乙方的勞動合同，但需提前通知乙方，并按照國家規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

八、乙方違約及限制條款

1.乙方如有以下違約行為，甲方有權(quán)解除勞動合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任：

（1）嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；

（2）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（3）泄露甲方商業(yè)秘密的；

（4）未經(jīng)甲方同意，擅自離職的。

2.乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的工作。

九、第三方主體責(zé)權(quán)利

1.第三方主體負(fù)責(zé)乙方所需的技術(shù)指導(dǎo)和設(shè)備維護(hù)，確保乙方工作順利進(jìn)行。

2.第三方主體有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查，確保乙方按照合同約定履行工作職責(zé)。

3.第三方主體有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績，調(diào)整乙方的工資和福利待遇。

十、爭議解決

1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

3.對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

十一、其他約定

1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方及第三方主體各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件；

3.乙方其他相關(guān)資格證書復(fù)印件。

第三方主體的介入，旨在為乙方提供技術(shù)支持和設(shè)備維護(hù)，保障乙方工作順利進(jìn)行。甲方作為主導(dǎo)方，通過加強(qiáng)對乙方的監(jiān)督和管理，確保乙方的勞動權(quán)益得到保障，同時(shí)維護(hù)甲方的合法權(quán)益。本合同在保障乙方權(quán)益的同時(shí)，也充分體現(xiàn)了甲方的主導(dǎo)地位，有利于雙方在合作過程中實(shí)現(xiàn)共贏。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

住所地：__________________

法定代表人：__________________

乙方（勞動者）：

姓名：__________________

性別：__________________

出生日期：__________________

身份證號碼：__________________

住址：__________________

聯(lián)系電話：__________________

第三方主體：

名稱：__________________

住所地：__________________

法定代表人：__________________

一、合同期限

1.本合同期限為__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.乙方在合同期內(nèi)，如符合國家規(guī)定的退休年齡，合同自動終止。

二、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方處擔(dān)任__________崗位，具體工作內(nèi)容為：____________________。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量，遵守職業(yè)道德。

3.第三方主體作為項(xiàng)目顧問，負(fù)責(zé)對乙方的項(xiàng)目進(jìn)行指導(dǎo)和管理。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間制度，每日工作時(shí)間為__________小時(shí)，每周工作時(shí)間為__________小時(shí)。

2.乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日、年休假等休假待遇。

四、勞動報(bào)酬

1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為每月__________元，按月支付。

2.乙方工資計(jì)算方式為：__________。

3.乙方有權(quán)根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)展和成果，獲得項(xiàng)目獎金和分紅。

五、社會保險(xiǎn)和福利

1.甲方依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.甲方依法為乙方提供以下福利待遇：__________。

3.第三方主體協(xié)助甲方確保乙方社會保險(xiǎn)費(fèi)的繳納和福利待遇的落實(shí)。

六、乙方權(quán)益保障

1.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和工作環(huán)境，確保乙方的人身安全和健康。

2.乙方有權(quán)要求甲方對工作職責(zé)和任務(wù)進(jìn)行明確說明，確保乙方了解其工作內(nèi)容和要求。

3.乙方有權(quán)對甲方的工作安排提出意見和建議，甲方應(yīng)給予合理考慮。

七、甲方違約及限制條款

1.甲方如有以下違約行為，乙方有權(quán)解除勞動合同，并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任：

（1）未按照合同約定支付工資的；

（2）未依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)的；

（3）未提供必要的工作條件和工作環(huán)境的；

（4）違反合同約定，對乙方進(jìn)行不公平對待的。

2.甲方不得強(qiáng)迫乙方從事違反法律法規(guī)或違背社會主義核心價(jià)值觀的工作。

八、第三方主體責(zé)權(quán)利

1.第三方主體負(fù)責(zé)對乙方的項(xiàng)目進(jìn)行指導(dǎo)和管理，確保項(xiàng)目按計(jì)劃推進(jìn)。

2.第三方主體有權(quán)對乙方的項(xiàng)目成果進(jìn)行評估，并提出改進(jìn)建議。

3.第三方主體有權(quán)要求甲方對乙方的項(xiàng)目給予必要的支持和配合。

九、爭議解決

1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

3.對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

十、其他約定

1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方及第三方主體各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件；

3.乙方其他相關(guān)資格證書復(fù)印件。

乙方為主導(dǎo)的目的和意義在于，通過明確的合同條款，保障乙方在項(xiàng)目中的核心地位和權(quán)益。乙方作為項(xiàng)目執(zhí)行的核心，其知識和技能的