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員工冬季健步走活動方案_第3頁
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文檔簡介

一、活動背景隨著冬季的到來,許多人在寒冷的天氣中選擇了室內活動,為鼓勵大家走出戶外,享受冬日的暖陽,同時促進員工身心健康,增進團隊間的友誼,特舉辦本次冬季健步走活動。二、活動目的促進員工身心健康:冬季是易引發(fā)流感及其他疾病的季節(jié),借助健步走活動,能夠有效增強員工身體的抵抗力。增進團隊間的友誼:通過共同的戶外活動,拉近同事間的距離,促進彼此之間的了解與合作。提高員工參與度:線上平臺的應用,使得即使在寒冷的天氣下,員工也能積極參與到活動中來,提升整體參與感。體現集體榮譽感:通過健走活動,體現職工個人的組織紀律性和集體榮譽感。推廣健身理念:引導職工積極參與全民健身活動,推廣體育健身理念,養(yǎng)成積極健康、文明環(huán)保的生活方式。增強歸屬感:使職工感受到公司對職工的關心及歸屬感。提高向心力和凝聚力:充分調動職工的積極性,主動參與公司的生產、經營活動,為公司的發(fā)展獻計、獻策、貢獻力量。三、活動信息活動時間:1月1日-1月20日活動地點:線上云接力(選擇一條全長約5公里的風景優(yōu)美徒步路線)四、參與人員全體員工五、活動流程活動啟動:開幕式上由工會負責人致辭,強調活動意義,并介紹活動規(guī)則及注意事項。徒步挑戰(zhàn):參與者在規(guī)定的時間內,通過徒步完成5公里預定路線,途中可欣賞到冬季特有的自然景致,感受大自然的寧靜與和諧。線上打卡:參賽者需使用手機微信運動等軟件同步記錄步數,并于完成后及時上傳至活動平臺。平臺將實時更新每個參與者的步數和排名。評獎環(huán)節(jié):活動結束后,工會將根據線上數據,對表現優(yōu)異的員工評選出若干名優(yōu)秀者,并頒發(fā)獎品以激勵大家。六、活動規(guī)則報名方式:員工需提前在公司內網進行報名,報名截止日期為活動前一周。步數記錄:員工需在活動期間,每天步數不低于5000步為合格。七、活動準備宣傳推廣:通過公司內部公告、郵件、微信群等渠道宣傳活動,確保員工了解活動的時間、地點、規(guī)則和意義。路線選擇:選擇一條風景優(yōu)美、安全適宜的5公里徒步路線,并在活動前進行實地勘察,確保路線的安全性。技術支持:確保活動平臺的穩(wěn)定性和可靠性,能夠實時記錄和更新參與者的步數和排名。獎品準備:準備好優(yōu)秀者的獎品,如運動裝備、健身卡、禮品券等。八、注意事項參與者需根據天氣情況適當增減衣物,注意保暖。徒步過程中要注意安全,遵守交通規(guī)則,避免發(fā)生意外事故。如遇惡劣天氣

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