育人課題申報(bào)書(shū)_第1頁(yè)
育人課題申報(bào)書(shū)_第2頁(yè)
育人課題申報(bào)書(shū)_第3頁(yè)
育人課題申報(bào)書(shū)_第4頁(yè)
育人課題申報(bào)書(shū)_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩6頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

育人課題申報(bào)書(shū)一、封面內(nèi)容

項(xiàng)目名稱(chēng):育人課題研究

申請(qǐng)人姓名:張三

聯(lián)系方式/p>

所屬單位:北京大學(xué)

申報(bào)日期:2021年10月

項(xiàng)目類(lèi)別:應(yīng)用研究

二、項(xiàng)目摘要

本項(xiàng)目旨在深入研究育人理念在教育實(shí)踐中的應(yīng)用,探討如何通過(guò)優(yōu)化育人環(huán)境、提升教師育人能力和完善育人評(píng)價(jià)體系等方面,提高我國(guó)教育質(zhì)量,培養(yǎng)具有全面素質(zhì)和創(chuàng)新精神的人才。

研究核心內(nèi)容主要包括:一是分析當(dāng)前我國(guó)教育環(huán)境中存在的問(wèn)題,如應(yīng)試教育、教育資源分配不均等,并提出相應(yīng)的改進(jìn)措施;二是探討提高教師育人能力的途徑,如加強(qiáng)師資培訓(xùn)、完善教師評(píng)價(jià)體系等;三是研究構(gòu)建科學(xué)合理的育人評(píng)價(jià)體系,以全面客觀地評(píng)價(jià)學(xué)生素質(zhì)和成長(zhǎng)。

項(xiàng)目目標(biāo)是通過(guò)深入研究和實(shí)踐,提出一套切實(shí)可行的育人策略和方法,為我國(guó)教育改革和發(fā)展提供有益的借鑒和啟示。

研究方法主要包括:一是文獻(xiàn)分析法,對(duì)國(guó)內(nèi)外有關(guān)育人理念和實(shí)踐的研究進(jìn)行梳理和分析;二是實(shí)證研究法,通過(guò)調(diào)查問(wèn)卷、訪談等方式收集一線教育工作者和學(xué)生的意見(jiàn)和建議,對(duì)育人實(shí)踐進(jìn)行深入剖析;三是案例研究法,選取具有典型性的育人實(shí)踐案例進(jìn)行深入研究和總結(jié)。

預(yù)期成果主要包括:一是形成一套系統(tǒng)全面的育人理念和實(shí)踐體系;二是提出有針對(duì)性的政策建議,為教育決策提供參考;三是發(fā)表相關(guān)論文和研究報(bào)告,推廣研究成果,促進(jìn)我國(guó)教育事業(yè)的改革和發(fā)展。

三、項(xiàng)目背景與研究意義

1.研究領(lǐng)域的現(xiàn)狀與問(wèn)題

教育是國(guó)之大計(jì),黨之大計(jì)。我國(guó)一直高度重視教育事業(yè)的發(fā)展,取得了舉世矚目的成就。然而,當(dāng)前我國(guó)教育仍存在一些問(wèn)題和挑戰(zhàn),如應(yīng)試教育、教育資源分配不均、學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)過(guò)重等。這些問(wèn)題嚴(yán)重影響了學(xué)生的全面發(fā)展,制約了我國(guó)教育質(zhì)量的提升。因此,研究如何解決這些問(wèn)題,探索一條符合我國(guó)國(guó)情和教育實(shí)際的育人之路,具有重要的現(xiàn)實(shí)意義。

2.研究的必要性

當(dāng)前,世界正處于大發(fā)展大變革大調(diào)整時(shí)期,各國(guó)之間的人才競(jìng)爭(zhēng)愈發(fā)激烈。我國(guó)要實(shí)現(xiàn)從大到強(qiáng)的歷史性跨越,必須依靠人才支撐。而教育是人才培養(yǎng)的關(guān)鍵,育人理念和實(shí)踐對(duì)于培養(yǎng)具備創(chuàng)新精神和全面素質(zhì)的人才具有舉足輕重的作用。因此,研究育人課題,有助于提高我國(guó)教育質(zhì)量,培養(yǎng)更多優(yōu)秀人才,為國(guó)家發(fā)展提供強(qiáng)大的人力資源保障。

3.研究的社會(huì)、經(jīng)濟(jì)或?qū)W術(shù)價(jià)值

本項(xiàng)目的研究成果具有以下幾個(gè)方面的價(jià)值:

(1)社會(huì)價(jià)值:通過(guò)優(yōu)化育人環(huán)境、提升教師育人能力和完善育人評(píng)價(jià)體系等方面的研究,有助于解決當(dāng)前我國(guó)教育中存在的問(wèn)題,推動(dòng)教育公平,提高教育質(zhì)量,培養(yǎng)更多具有創(chuàng)新精神和全面素質(zhì)的人才,為社會(huì)發(fā)展提供有力支持。

(2)經(jīng)濟(jì)價(jià)值:本項(xiàng)目的研究有助于提高人才培養(yǎng)質(zhì)量,為企業(yè)和其他社會(huì)組織提供更多優(yōu)秀人才,從而提高社會(huì)整體生產(chǎn)力水平,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

(3)學(xué)術(shù)價(jià)值:本項(xiàng)目的研究將系統(tǒng)梳理國(guó)內(nèi)外有關(guān)育人理念和實(shí)踐的研究成果,為我國(guó)教育改革和發(fā)展提供理論支撐。同時(shí),通過(guò)實(shí)證研究和案例研究等方法,探索育人實(shí)踐的新路徑,豐富我國(guó)教育學(xué)的研究體系。

四、國(guó)內(nèi)外研究現(xiàn)狀

1.國(guó)外研究現(xiàn)狀

在國(guó)外,關(guān)于育人理念和實(shí)踐的研究已有較長(zhǎng)歷史。發(fā)達(dá)國(guó)家如美國(guó)、英國(guó)、德國(guó)等,都非常重視學(xué)生全面素質(zhì)的培養(yǎng),注重培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力、批判性思維和自主學(xué)習(xí)能力。他們通過(guò)優(yōu)化教育環(huán)境、改革教育體制、加強(qiáng)師資培訓(xùn)等方面的實(shí)踐,不斷提高教育質(zhì)量。此外,國(guó)外還注重學(xué)生個(gè)性化發(fā)展,尊重學(xué)生差異,為學(xué)生提供多樣化教育選擇。這些研究成果和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)對(duì)我國(guó)具有借鑒意義。

2.國(guó)內(nèi)研究現(xiàn)狀

近年來(lái),我國(guó)關(guān)于育人理念和實(shí)踐的研究也取得了一定的進(jìn)展。許多學(xué)者從不同角度對(duì)育人進(jìn)行了探討,如教育理念、教育環(huán)境、教師素質(zhì)、育人評(píng)價(jià)體系等。在教育理念方面,我國(guó)逐漸開(kāi)始重視學(xué)生全面素質(zhì)的培養(yǎng),提倡素質(zhì)教育,倡導(dǎo)學(xué)生德智體美勞全面發(fā)展。在教育環(huán)境方面,我國(guó)政府采取了一系列措施,如推進(jìn)教育信息化、改善基礎(chǔ)教育設(shè)施等,以優(yōu)化教育環(huán)境。在教師素質(zhì)方面,我國(guó)加強(qiáng)了師資培訓(xùn),提高了教師的教育教學(xué)能力。在育人評(píng)價(jià)體系方面,我國(guó)正在逐步建立和完善學(xué)生綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)體系,以全面客觀地評(píng)價(jià)學(xué)生的成長(zhǎng)。

3.尚未解決的問(wèn)題或研究空白

盡管?chē)?guó)內(nèi)外在育人領(lǐng)域取得了一定的研究成果,但仍存在一些尚未解決的問(wèn)題和研究空白。首先,如何構(gòu)建符合我國(guó)國(guó)情的育人體系,解決應(yīng)試教育、教育資源分配不均等問(wèn)題,仍需進(jìn)一步研究。其次,關(guān)于教師育人能力提升的途徑和策略,以及如何培養(yǎng)具有創(chuàng)新精神和全面素質(zhì)的人才,仍缺乏系統(tǒng)的研究。此外,對(duì)于不同地區(qū)、不同類(lèi)型學(xué)校的教育實(shí)踐,尚缺乏有針對(duì)性的研究。這些問(wèn)題的解決和研究空白的發(fā)展,為本項(xiàng)目提供了廣闊的研究空間。

本項(xiàng)目將基于國(guó)內(nèi)外已有研究成果,針對(duì)上述問(wèn)題和發(fā)展空白,展開(kāi)深入研究,以期為我國(guó)育人領(lǐng)域的改革和發(fā)展提供有益的理論和實(shí)踐借鑒。

五、研究目標(biāo)與內(nèi)容

1.研究目標(biāo)

本項(xiàng)目旨在深入研究育人理念在教育實(shí)踐中的應(yīng)用,探討如何通過(guò)優(yōu)化育人環(huán)境、提升教師育人能力和完善育人評(píng)價(jià)體系等方面,提高我國(guó)教育質(zhì)量,培養(yǎng)具有全面素質(zhì)和創(chuàng)新精神的人才。具體目標(biāo)如下:

(1)分析當(dāng)前我國(guó)教育環(huán)境中存在的問(wèn)題,并提出改進(jìn)措施;

(2)探討提高教師育人能力的途徑,并提出相應(yīng)的建議;

(3)研究構(gòu)建科學(xué)合理的育人評(píng)價(jià)體系,以全面客觀地評(píng)價(jià)學(xué)生素質(zhì)和成長(zhǎng);

(4)提出一套切實(shí)可行的育人策略和方法,為我國(guó)教育改革和發(fā)展提供有益的借鑒和啟示。

2.研究?jī)?nèi)容

本項(xiàng)目的研究?jī)?nèi)容主要包括以下幾個(gè)方面:

(1)當(dāng)前我國(guó)教育環(huán)境中存在的問(wèn)題分析:通過(guò)對(duì)教育體制、課程設(shè)置、教學(xué)方法等方面的研究,分析我國(guó)教育環(huán)境中存在的問(wèn)題,如應(yīng)試教育、教育資源分配不均等,并探討其成因和影響。

(2)教師育人能力提升途徑的研究:通過(guò)對(duì)教師培訓(xùn)、教育教學(xué)方法、教師評(píng)價(jià)體系等方面的研究,探討提高教師育人能力的途徑,如加強(qiáng)師資培訓(xùn)、完善教師評(píng)價(jià)體系等,并提出相應(yīng)的建議。

(3)育人評(píng)價(jià)體系的研究:通過(guò)對(duì)學(xué)生綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)、學(xué)業(yè)成績(jī)?cè)u(píng)價(jià)等方面的研究,探討構(gòu)建科學(xué)合理的育人評(píng)價(jià)體系,以全面客觀地評(píng)價(jià)學(xué)生素質(zhì)和成長(zhǎng),并提出改進(jìn)措施。

(4)育人策略與方法的研究:通過(guò)對(duì)國(guó)內(nèi)外優(yōu)秀育人實(shí)踐的研究,探討并提出一套切實(shí)可行的育人策略和方法,包括優(yōu)化育人環(huán)境、提升教師育人能力、完善育人評(píng)價(jià)體系等方面的具體措施,為我國(guó)教育改革和發(fā)展提供有益的借鑒和啟示。

本研究將對(duì)上述內(nèi)容進(jìn)行系統(tǒng)深入的研究,通過(guò)分析、比較、總結(jié)等方法,提出解決問(wèn)題的方案和建議,以期為我國(guó)育人領(lǐng)域的改革和發(fā)展提供有益的理論和實(shí)踐借鑒。

六、研究方法與技術(shù)路線

1.研究方法

本項(xiàng)目將采用多種研究方法,以全面、深入地探討育人課題。

(1)文獻(xiàn)分析法:通過(guò)查閱國(guó)內(nèi)外相關(guān)研究文獻(xiàn),對(duì)育人理念和實(shí)踐的發(fā)展歷程、現(xiàn)狀及趨勢(shì)進(jìn)行梳理和分析,為后續(xù)研究提供理論依據(jù)。

(2)實(shí)證研究法:通過(guò)調(diào)查問(wèn)卷、訪談等方式收集一線教育工作者和學(xué)生的意見(jiàn)和建議,對(duì)育人實(shí)踐進(jìn)行深入剖析,以揭示問(wèn)題及其成因。

(3)案例研究法:選取具有典型性的育人實(shí)踐案例進(jìn)行深入研究和總結(jié),以揭示優(yōu)秀實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的共性和可借鑒性。

(4)比較研究法:對(duì)國(guó)內(nèi)外育人理念和實(shí)踐進(jìn)行比較分析,以總結(jié)國(guó)內(nèi)外育人的成功經(jīng)驗(yàn)和不足之處,為我國(guó)育人改革提供有益借鑒。

2.技術(shù)路線

本項(xiàng)目的研究技術(shù)路線如下:

(1)文獻(xiàn)梳理與分析:收集并整理國(guó)內(nèi)外相關(guān)研究文獻(xiàn),分析育人理念和實(shí)踐的發(fā)展歷程、現(xiàn)狀及趨勢(shì),為后續(xù)研究提供理論依據(jù)。

(2)實(shí)證調(diào)查與分析:通過(guò)調(diào)查問(wèn)卷、訪談等方式收集一線教育工作者和學(xué)生的意見(jiàn)和建議,對(duì)育人實(shí)踐進(jìn)行深入剖析,揭示問(wèn)題及其成因。

(3)案例研究與總結(jié):選取具有典型性的育人實(shí)踐案例進(jìn)行深入研究和總結(jié),揭示優(yōu)秀實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的共性和可借鑒性。

(4)比較研究:對(duì)國(guó)內(nèi)外育人理念和實(shí)踐進(jìn)行比較分析,總結(jié)國(guó)內(nèi)外育人的成功經(jīng)驗(yàn)和不足之處,為我國(guó)育人改革提供有益借鑒。

(5)研究綜合與建議提出:結(jié)合以上研究結(jié)果,提出優(yōu)化育人環(huán)境、提升教師育人能力、完善育人評(píng)價(jià)體系等方面的策略和方法,為我國(guó)教育改革和發(fā)展提供有益的借鑒和啟示。

七、創(chuàng)新點(diǎn)

1.理論創(chuàng)新

本項(xiàng)目在理論上的創(chuàng)新主要體現(xiàn)在對(duì)育人理念的深入研究和系統(tǒng)梳理。通過(guò)對(duì)國(guó)內(nèi)外育人理念的比較分析,本研究將提出一套符合我國(guó)國(guó)情的育人理論框架,從而為我國(guó)教育改革和發(fā)展提供理論支撐。

2.方法創(chuàng)新

本項(xiàng)目在方法上的創(chuàng)新主要體現(xiàn)在實(shí)證研究、案例研究和比較研究的綜合運(yùn)用。通過(guò)這三種研究方法的相互補(bǔ)充和結(jié)合,本研究將全面深入地探討育人課題,提高研究的準(zhǔn)確性和深度。

3.應(yīng)用創(chuàng)新

本項(xiàng)目在應(yīng)用上的創(chuàng)新主要體現(xiàn)在提出一套切實(shí)可行的育人策略和方法。結(jié)合我國(guó)教育實(shí)際情況,本研究將提出優(yōu)化育人環(huán)境、提升教師育人能力和完善育人評(píng)價(jià)體系等方面的具體措施,為我國(guó)教育改革和發(fā)展提供有益的借鑒和啟示。

八、預(yù)期成果

1.理論貢獻(xiàn)

本項(xiàng)目預(yù)期將提出一套符合我國(guó)國(guó)情的育人理論框架,為我國(guó)教育改革和發(fā)展提供理論支撐。通過(guò)對(duì)國(guó)內(nèi)外育人理念的比較分析,本研究將總結(jié)出國(guó)內(nèi)外育人的成功經(jīng)驗(yàn)和不足之處,為我國(guó)育人改革提供有益的理論借鑒。

2.實(shí)踐應(yīng)用價(jià)值

本項(xiàng)目預(yù)期將提出優(yōu)化育人環(huán)境、提升教師育人能力和完善育人評(píng)價(jià)體系等方面的具體措施,為我國(guó)教育實(shí)踐提供有益的借鑒和啟示。這些研究成果和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)將有助于解決當(dāng)前我國(guó)教育中存在的問(wèn)題,推動(dòng)教育公平,提高教育質(zhì)量,培養(yǎng)更多具有創(chuàng)新精神和全面素質(zhì)的人才。

3.社會(huì)影響

本項(xiàng)目的研究成果將有助于提高社會(huì)對(duì)育人理念的認(rèn)識(shí)和重視,推動(dòng)全社會(huì)關(guān)注和支持教育改革和發(fā)展。通過(guò)本項(xiàng)目的研究和實(shí)踐,有望在一定程度上推動(dòng)我國(guó)教育事業(yè)的進(jìn)步,為社會(huì)發(fā)展提供強(qiáng)大的人力資源支撐。

4.學(xué)術(shù)貢獻(xiàn)

本項(xiàng)目預(yù)期將發(fā)表相關(guān)論文和研究報(bào)告,豐富我國(guó)教育學(xué)的研究體系。通過(guò)對(duì)育人課題的深入研究和實(shí)踐,本研究將提出新的觀點(diǎn)和理論,為我國(guó)教育學(xué)的發(fā)展做出一定的學(xué)術(shù)貢獻(xiàn)。

九、項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃

1.時(shí)間規(guī)劃

本項(xiàng)目計(jì)劃分為以下幾個(gè)階段進(jìn)行實(shí)施:

(1)第一階段(1-3個(gè)月):文獻(xiàn)梳理與分析。收集并整理國(guó)內(nèi)外相關(guān)研究文獻(xiàn),對(duì)育人理念和實(shí)踐的發(fā)展歷程、現(xiàn)狀及趨勢(shì)進(jìn)行梳理和分析,為后續(xù)研究提供理論依據(jù)。

(2)第二階段(4-6個(gè)月):實(shí)證調(diào)查與分析。通過(guò)調(diào)查問(wèn)卷、訪談等方式收集一線教育工作者和學(xué)生的意見(jiàn)和建議,對(duì)育人實(shí)踐進(jìn)行深入剖析,揭示問(wèn)題及其成因。

(3)第三階段(7-9個(gè)月):案例研究與總結(jié)。選取具有典型性的育人實(shí)踐案例進(jìn)行深入研究和總結(jié),揭示優(yōu)秀實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的共性和可借鑒性。

(4)第四階段(10-12個(gè)月):比較研究。對(duì)國(guó)內(nèi)外育人理念和實(shí)踐進(jìn)行比較分析,總結(jié)國(guó)內(nèi)外育人的成功經(jīng)驗(yàn)和不足之處,為我國(guó)育人改革提供有益借鑒。

(5)第五階段(13-15個(gè)月):研究綜合與建議提出。結(jié)合以上研究結(jié)果,提出優(yōu)化育人環(huán)境、提升教師育人能力、完善育人評(píng)價(jià)體系等方面的策略和方法,為我國(guó)教育改革和發(fā)展提供有益的借鑒和啟示。

2.風(fēng)險(xiǎn)管理策略

在項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中,可能會(huì)遇到一些風(fēng)險(xiǎn)和挑戰(zhàn),如數(shù)據(jù)收集困難、研究方法選擇不當(dāng)?shù)?。為了?yīng)對(duì)這些風(fēng)險(xiǎn),我們將采取以下策略:

(1)數(shù)據(jù)收集與處理:在實(shí)證調(diào)查階段,我們將設(shè)計(jì)合理的調(diào)查問(wèn)卷和訪談提綱,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和可靠性。同時(shí),對(duì)收集到的數(shù)據(jù)進(jìn)行嚴(yán)格篩選和處理,排除無(wú)效和異常數(shù)據(jù),提高研究結(jié)果的準(zhǔn)確性。

(2)研究方法選擇:在研究過(guò)程中,我們將根據(jù)研究目標(biāo)和實(shí)際需求,選擇合適的研究方法。在數(shù)據(jù)分析和解讀過(guò)程中,我們將采用多種統(tǒng)計(jì)分析方法,以提高研究的可靠性和有效性。

(3)團(tuán)隊(duì)協(xié)作與溝通:本項(xiàng)目將由一支經(jīng)驗(yàn)豐富的研究團(tuán)隊(duì)共同完成,團(tuán)隊(duì)成員之間將保持密切溝通和協(xié)作,確保項(xiàng)目研究的順利進(jìn)行。

(4)定期評(píng)估與調(diào)整:在項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中,我們將定期對(duì)研究進(jìn)度和成果進(jìn)行評(píng)估,并根據(jù)評(píng)估結(jié)果進(jìn)行必要的調(diào)整,以確保項(xiàng)目目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

十、項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)

1.團(tuán)隊(duì)成員介紹

本項(xiàng)目由一支經(jīng)驗(yàn)豐富、專(zhuān)業(yè)互補(bǔ)的研究團(tuán)隊(duì)組成,團(tuán)隊(duì)成員的專(zhuān)業(yè)背景和經(jīng)驗(yàn)如下:

(1)張三:北京大學(xué)教育學(xué)博士,研究方向?yàn)榻逃吲c改革,具有5年教育研究經(jīng)驗(yàn)。在本項(xiàng)目中擔(dān)任項(xiàng)目負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)項(xiàng)目的整體規(guī)劃和組織實(shí)施。

(2)李四:清華大學(xué)心理學(xué)碩士,研究方向?yàn)榻逃睦韺W(xué),具有3年教育研究經(jīng)驗(yàn)。在本項(xiàng)目中擔(dān)任數(shù)據(jù)收集與分析負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)調(diào)查問(wèn)卷和訪談的設(shè)計(jì)與實(shí)施。

(3)王五:北京師范大學(xué)教育學(xué)博士,研究方向?yàn)榻逃u(píng)價(jià)與測(cè)量,具有4年教育研究經(jīng)驗(yàn)。在本項(xiàng)目中擔(dān)任案例研究與總結(jié)負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)案例的選取與分析。

(4)趙六:華東師范大學(xué)教育學(xué)碩士,研究方向?yàn)榻逃h(huán)境與資源,具有3年教育研究經(jīng)驗(yàn)。在本項(xiàng)目中擔(dān)任比較研究負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)國(guó)內(nèi)外育人實(shí)踐的比較分析。

2.團(tuán)隊(duì)成員角色分配與合作模式

本項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員將按照各自的專(zhuān)業(yè)背景和經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行角色分配,形成緊密合作的工作模式。具體如下:

(1)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人:張三,負(fù)責(zé)項(xiàng)目的整體規(guī)劃和組織實(shí)施,協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)成員之間的關(guān)系,確保項(xiàng)目目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

(2)數(shù)據(jù)收集與分析負(fù)責(zé)人:李四,負(fù)責(zé)調(diào)查問(wèn)卷和訪談的設(shè)計(jì)與實(shí)施,對(duì)收集到的數(shù)據(jù)進(jìn)行處理和分析,為研究提供實(shí)證支持。

(3)案例研究與總結(jié)負(fù)責(zé)人:王五,負(fù)責(zé)案例的選取與分析,總結(jié)優(yōu)秀實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的共性和可借鑒性,為實(shí)踐應(yīng)用提供指導(dǎo)。

(4)比較研究負(fù)責(zé)人:趙六,負(fù)責(zé)國(guó)內(nèi)外育人實(shí)踐的比較分析,總結(jié)國(guó)內(nèi)外育人的成功經(jīng)驗(yàn)和不足之處,為我國(guó)育人改革

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論