國(guó)有企業(yè)改制重組的程序

國(guó)有企業(yè)改制重組的程序第一步:

成立企業(yè)改制重組領(lǐng)導(dǎo)小組國(guó)有企業(yè)改制重組時(shí)，一般應(yīng)根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，結(jié)合企業(yè)自身的具體情況，確立改制形式，成立企業(yè)改制重組領(lǐng)導(dǎo)小組。改制重組領(lǐng)導(dǎo)小組成員組成：廠長(zhǎng)（經(jīng)理）、黨委書記、工會(huì)主席、各職能部門(財(cái)務(wù)、人事部門)負(fù)責(zé)人及專家學(xué)者（改制顧問(wèn)）。組長(zhǎng)由廠長(zhǎng)擔(dān)任。改制重組領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)企業(yè)改制方案的擬定、資產(chǎn)處置、人員安置和新公司設(shè)立等一系列工作。第二步：提出改制重組申請(qǐng)企業(yè)首先應(yīng)向主管部門提出改制重組申請(qǐng)，待改制重組申請(qǐng)批準(zhǔn)后，方可進(jìn)行改制重組的其他工作(無(wú)主管部門的企業(yè)應(yīng)向同級(jí)經(jīng)委申請(qǐng))。改制重組申請(qǐng)的內(nèi)容應(yīng)包括企業(yè)基本情況介紹、改制重組目的、改制重組應(yīng)遵循的主要原則和基本框架、企業(yè)改制重組領(lǐng)導(dǎo)小組的組成、改制重組的時(shí)間安排。第三步：制作改制重組基本文件企業(yè)改制重組基本文件包括：企業(yè)改制重組總體方案、改制重組協(xié)議書、新設(shè)企業(yè)章程、職工持股計(jì)劃、根據(jù)職工工齡計(jì)算出的職工安置費(fèi)用匯總表和明細(xì)表等。改制重組領(lǐng)導(dǎo)小組成立后，應(yīng)立即組織有關(guān)部門和專家顧問(wèn)進(jìn)行改制重組文件的制作，形成企業(yè)改制重組文件，并向上級(jí)主管部門提出改制重組總體方案（初稿），聽(tīng)取上級(jí)主管部門的意見(jiàn)。第四步：作好職工的思想工作改制重組領(lǐng)導(dǎo)小組召開(kāi)企業(yè)職工大會(huì)，由企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)及專家學(xué)者向職工宣講企業(yè)改制重組的意義、作用、程序，做好對(duì)職工的宣傳教育工作，以減少改制重組過(guò)程中可能會(huì)遇到的阻力，加快改制重組進(jìn)程。如果上述工作進(jìn)展較好，可召開(kāi)職工大會(huì)（或職工代表大會(huì)）審議通過(guò)改制重組總體方案，并上報(bào)企業(yè)主管部門批準(zhǔn)。職代會(huì)要核定新企業(yè)名稱。第五步：資、債清核、審計(jì)

這是關(guān)鍵的一步，需要注意以下問(wèn)題：企業(yè)自己要對(duì)企業(yè)資產(chǎn)、債務(wù)進(jìn)行清理和核定。這項(xiàng)工作應(yīng)在專家指導(dǎo)下進(jìn)行。主要包括：企業(yè)資產(chǎn)、負(fù)債清理和核定對(duì)資產(chǎn)、負(fù)債進(jìn)行清理和核定后登記造冊(cè);剝離非經(jīng)營(yíng)性資產(chǎn);剝離不用、無(wú)用的資產(chǎn);對(duì)危房、報(bào)廢的固定資產(chǎn)進(jìn)行鑒定;債務(wù)應(yīng)在有效媒體上進(jìn)行公告;債權(quán)要發(fā)函通知確認(rèn);最后要進(jìn)行賬務(wù)調(diào)整。企業(yè)改制重組需要提供給注冊(cè)會(huì)計(jì)師的資料一般有三類：會(huì)計(jì)核算資料，包括3年的會(huì)計(jì)報(bào)表、帳簿、憑證等；管理性的資料，包括企業(yè)的有關(guān)政府批文、章程、組織機(jī)構(gòu)、管理制度等；分析性的資料，包括編制應(yīng)收帳款的帳齡分析表、存貨分類表、固定資產(chǎn)增加明細(xì)表等。第六步：資產(chǎn)評(píng)估申報(bào)立項(xiàng)資產(chǎn)核定評(píng)估作價(jià)評(píng)估確認(rèn)這項(xiàng)工作可概括為：改制重組企業(yè)持主管部門同意改制重組的正式批文到同級(jí)國(guó)有資產(chǎn)管理局辦理資產(chǎn)評(píng)估的立項(xiàng)申請(qǐng)。立項(xiàng)批復(fù)后，企業(yè)應(yīng)協(xié)助資產(chǎn)評(píng)估事務(wù)所作好相應(yīng)的評(píng)估工作。涉及到企業(yè)的土地從劃撥轉(zhuǎn)為出讓方式的，還需要進(jìn)行土地評(píng)估和國(guó)有土地管理部門的確認(rèn)。需要注意的是審計(jì)和評(píng)估的順序問(wèn)題在這里，需要注意的是審計(jì)和評(píng)估的順序問(wèn)題。無(wú)論企業(yè)改制重組成為什么形式，都應(yīng)做到“先審計(jì)后評(píng)估”。因?yàn)閷徲?jì)在前的話，可以實(shí)現(xiàn)剔除一些呆帳死帳，清理未處理的潛虧、虧損掛帳、產(chǎn)成品損失及各項(xiàng)資產(chǎn)盤盈、盤虧、毀損、報(bào)廢等，解決企業(yè)的不良資產(chǎn)問(wèn)題，使企業(yè)的資產(chǎn)更符合實(shí)際資產(chǎn)狀況。第七步：評(píng)估確認(rèn)，產(chǎn)權(quán)界定評(píng)估機(jī)構(gòu)在資產(chǎn)評(píng)估結(jié)束后，應(yīng)出具評(píng)估報(bào)告，并上報(bào)國(guó)有資產(chǎn)管理部門進(jìn)行評(píng)估結(jié)果的確認(rèn)。土地評(píng)估的結(jié)果應(yīng)與資產(chǎn)評(píng)估結(jié)果進(jìn)行匯總，最終得出國(guó)有凈資產(chǎn)。第八步：資產(chǎn)處置方案審批改制企業(yè)如果需要職工購(gòu)買國(guó)有資產(chǎn)，應(yīng)提出具體的購(gòu)買方案，召開(kāi)職工代表大會(huì)討論通過(guò)，并將職代會(huì)通過(guò)的決議和改制重組方案一起上報(bào)主管部門，進(jìn)行方案審批。方案審批主管部門批準(zhǔn)方案后，報(bào)同級(jí)國(guó)有資產(chǎn)管理部門和財(cái)政部門（或所在地國(guó)有企業(yè)改制重組領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室）審批，并根據(jù)有關(guān)政策規(guī)定對(duì)職工購(gòu)買國(guó)有股份給予一定優(yōu)惠，最終確定出職工的購(gòu)買價(jià)第九步：新企業(yè)設(shè)立登記改制重組企業(yè)應(yīng)根據(jù)企業(yè)凈資產(chǎn)確定新設(shè)企業(yè)的注冊(cè)資本金，召開(kāi)企業(yè)創(chuàng)立大會(huì)，選舉產(chǎn)生企業(yè)董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)，任命經(jīng)理，確定新企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理機(jī)構(gòu)。改制重組領(lǐng)導(dǎo)小組聘請(qǐng)會(huì)計(jì)師事務(wù)所對(duì)注冊(cè)資本金進(jìn)行驗(yàn)資，并取得驗(yàn)資報(bào)告。驗(yàn)資報(bào)告具有兩個(gè)作用：一是用于向工商管理部門申請(qǐng)企業(yè)設(shè)立，二是企業(yè)依據(jù)驗(yàn)資報(bào)告向職工出具《出資證明書》。注銷原有國(guó)有企業(yè)。新企業(yè)成立改制重組領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)《公司登記管理?xiàng)l例》的