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2025年企業(yè)間合法勞動(dòng)合同模板甲方(以下簡(jiǎn)稱甲方):____有限公司乙方(以下簡(jiǎn)稱乙方):____根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,就乙方在甲方工作期間的勞動(dòng)權(quán)益達(dá)成以下協(xié)議:一、合同期限1.本合同自____年____月____日起生效,至____年____月____日止,共計(jì)____個(gè)月。2.合同期滿后,如甲乙雙方同意續(xù)簽,應(yīng)在本合同到期前____天簽訂新的勞動(dòng)合同。二、工作內(nèi)容1.乙方在甲方擔(dān)任____職位,具體工作內(nèi)容為____。2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理,完成甲方分配的工作任務(wù)。三、工作時(shí)間1.乙方的工作時(shí)間為____小時(shí)/周,具體工作時(shí)間為____。2.甲方應(yīng)保障乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、病假等休假權(quán)利。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的基本工資為人民幣_(tái)___元/月,具體支付方式為____。2.乙方在合同期內(nèi)的工資調(diào)整,按照甲方制定的薪酬制度執(zhí)行。五、社會(huì)保險(xiǎn)及福利1.甲乙雙方按照國(guó)家規(guī)定,參加社會(huì)保險(xiǎn),繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。2.乙方享有甲方提供的其他福利待遇,如____、____等。六、勞動(dòng)保護(hù)1.甲方應(yīng)保障乙方在工作中的人身安全,提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。2.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方制定的安全生產(chǎn)規(guī)定,確保自身安全。七、勞動(dòng)合同解除與終止1.在合同期限內(nèi),甲乙雙方不得擅自解除或終止勞動(dòng)合同。2.如乙方違反甲方規(guī)章制度,情節(jié)嚴(yán)重,甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。3.如甲方因經(jīng)營(yíng)困難等原因需要裁減人員,應(yīng)提前____天通知乙方,并按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。八、保密條款1.乙方在合同期間及合同解除后____年內(nèi),不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。2.乙方違反保密條款,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。九、爭(zhēng)議解決1.甲乙雙方在履行勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成,可以向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。十、其他約定1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。
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