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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL
超市員工聘用合同(2025年度)含員工福利活動及節(jié)假日慰問甲方(聘用方):甲方名稱:______甲方地址:______甲方聯(lián)系方式:______法定代表人(如有):______乙方(被聘用方):乙方名稱:______乙方地址:______乙方聯(lián)系方式:______法定代表人(如有):______一、員工聘用信息1.員工基本信息乙方姓名:______乙方性別:______乙方出生日期:______乙方身份證號碼:______乙方學(xué)歷:______乙方專業(yè):______2.聘用崗位及職責(zé)乙方被聘用為甲方超市的______崗位。乙方主要職責(zé)包括但不限于:______(詳細(xì)列出職責(zé)內(nèi)容)。二、合同期限及工作內(nèi)容1.合同期限本合同期限為2025年度,自______年______月______日起至______年______月______日止。乙方同意在合同期限內(nèi)全職為甲方工作。2.工作內(nèi)容乙方在合同期限內(nèi)應(yīng)按照甲方要求完成下列工作:(1)執(zhí)行超市日常運(yùn)營的各項規(guī)章制度;(2)負(fù)責(zé)貨架整理、商品陳列、清潔等工作;(3)提供優(yōu)質(zhì)的顧客服務(wù);(4)完成甲方交辦的其他相關(guān)工作。三、薪酬福利及工作時間1.薪酬待遇乙方的基本工資為每月______元。乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假等休假待遇。甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績給予相應(yīng)的獎金和提成。2.工作時間乙方的工作時間為每日______小時,每周工作______天。甲方將根據(jù)超市運(yùn)營需求調(diào)整工作時間,并提前通知乙方。四、合同解除及違約責(zé)任1.合同解除任何一方在合同期內(nèi)有權(quán)解除合同,但需提前______天書面通知對方。乙方因個人原因解除合同,需提前向甲方提交書面辭職報告。2.違約責(zé)任任何一方違反本合同約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于:(1)甲方未按時足額支付乙方工資,應(yīng)支付違約金;(2)乙方未履行合同約定的工作職責(zé),甲方有權(quán)解除合同并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任;(3)任何一方違反合同約定給對方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。五、員工福利及節(jié)假日慰問1.員工福利(1)養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險和住房公積金等社會保險;(2)帶薪年假、病假、產(chǎn)假、婚假等休假待遇;(3)節(jié)日慰問金;(4)定期體檢;(5)員工培訓(xùn)機(jī)會;(6)根據(jù)工作表現(xiàn),甲方將提供績效獎金和年終獎。2.節(jié)假日慰問(1)春節(jié):提供______元/人的慰問金;(2)中秋節(jié):提供______元/人的慰問金;(3)國慶節(jié):提供______元/人的慰問金;(4)其他法定節(jié)假日:根據(jù)國家規(guī)定執(zhí)行。六、合同管理與變更1.合同管理本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。任何一方對本合同內(nèi)容進(jìn)行變更,必須書面通知對方,并經(jīng)雙方協(xié)商一致后簽字(或蓋章)確認(rèn)。2.合同終止合同期滿或任何一方提出解除合同并經(jīng)對方同意,合同即行終止。如因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行,合同自動終止,雙方互不承擔(dān)責(zé)任。七、爭議解決任何因本合同引起的或與本合同有關(guān)的爭議,雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)將爭議提交至有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決。八、其他1.本合同未盡事宜,由甲乙雙方另行協(xié)商解決。2.本合同自簽訂之日起具有法律效力,甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守。3.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致,并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分,具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為,另一方有權(quán)解除本合同,并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況,包括但不限于自然災(zāi)害(如地震、洪水等)、戰(zhàn)爭、政府行為(如政策調(diào)整、禁令等)等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間,雙方應(yīng)互相通知,并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任,但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天(具體時長),雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問題,如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭議解決1.協(xié)商本合同履行過程中發(fā)生的爭議,雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成,雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對在合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機(jī)密信息(包括但不限于員工個人信息、薪酬福利信息等)予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年(具體時長)止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字(或蓋章)之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表(簽字):___
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