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2025年應(yīng)屆高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議樣例一、協(xié)議背景隨著我國(guó)高等教育事業(yè)的不斷發(fā)展,應(yīng)屆高校畢業(yè)生人數(shù)逐年增加,就業(yè)形勢(shì)日益嚴(yán)峻。為了保障應(yīng)屆高校畢業(yè)生的就業(yè)權(quán)益,促進(jìn)雙方合法權(quán)益的實(shí)現(xiàn),根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等相關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠(chéng)信的原則,就甲方(畢業(yè)生)與乙方(用人單位)之間的就業(yè)事宜達(dá)成如下協(xié)議。二、協(xié)議主體甲方:×××(姓名)身份證號(hào):××××××××××××××畢業(yè)院校:×××大學(xué)專業(yè):×××學(xué)歷:本科/碩士/博士乙方:×××公司/機(jī)構(gòu)統(tǒng)一社會(huì)信用代碼:××××××××××××××地址:××××××××××××××法定代表人:×××三、協(xié)議內(nèi)容1.就業(yè)崗位(1)甲方同意乙方安排的崗位為×××(崗位名稱),乙方應(yīng)保證甲方在崗位上享有同工同酬的權(quán)利。(2)乙方應(yīng)根據(jù)甲方所學(xué)專業(yè)及個(gè)人特長(zhǎng),合理調(diào)整甲方的工作崗位,確需調(diào)整的,應(yīng)提前通知甲方,并取得甲方同意。2.工作期限(1)本協(xié)議自甲方畢業(yè)證書頒發(fā)之日起生效,有效期為×年。(2)甲方在協(xié)議期內(nèi)應(yīng)按照乙方的要求,按時(shí)到崗工作,不得無(wú)故缺席。3.薪酬待遇(1)乙方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定,按時(shí)足額支付甲方工資,工資標(biāo)準(zhǔn)為×××元/月。(2)乙方應(yīng)根據(jù)甲方的業(yè)績(jī)及貢獻(xiàn),給予甲方相應(yīng)的獎(jiǎng)金、提成等激勵(lì)。4.社會(huì)保險(xiǎn)及福利(1)乙方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定,為甲方辦理社會(huì)保險(xiǎn),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等。(2)乙方應(yīng)為甲方提供必要的福利待遇,包括年假、婚假、產(chǎn)假、病假等。5.勞動(dòng)合同(1)本協(xié)議生效后,甲乙雙方應(yīng)簽訂書面勞動(dòng)合同,明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。(2)勞動(dòng)合同期限應(yīng)不低于本協(xié)議約定的期限。6.違約責(zé)任(1)甲方違反協(xié)議的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,賠償乙方因此遭受的損失。(2)乙方違反協(xié)議的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,賠償甲方因此遭受的損失。7.爭(zhēng)議解決(1)本協(xié)議履行過(guò)程中,如發(fā)生爭(zhēng)議,雙方應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。(2)協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。四、其他事項(xiàng)1.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議未盡事宜,可由甲乙雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。3.本協(xié)議自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(簽字):×××乙方(蓋章):×××公司/機(jī)構(gòu)簽訂日期:××××年××月××日五、附件1.甲方身份證復(fù)
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