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文檔簡(jiǎn)介
中小學(xué)校長(zhǎng)的執(zhí)行能力和團(tuán)隊(duì)建設(shè)的若干思考新木桶原理
一個(gè)木桶能盛多少水,不僅取決于最短的一塊木板,而且取決于木板之間的粘合力。
一、在教育(學(xué)校)管理中執(zhí)行能力和管理效能的內(nèi)涵和標(biāo)志
管理的基本矛盾是管理資源(人、財(cái)、物、時(shí)間、空間、信息)的有限性和提高管理效益的矛盾。
一、在教育(學(xué)校)管理中執(zhí)行能力和管理效能的內(nèi)涵和標(biāo)志(續(xù))
1、所謂執(zhí)行能力是在了解和把握全局性目標(biāo)與決策的基礎(chǔ)上,在所分管的學(xué)?;虿块T(mén),落實(shí)目標(biāo),“能干事、會(huì)干事、干成事”。2、執(zhí)行能力的基礎(chǔ)是對(duì)現(xiàn)狀的充分了解和深刻把握,確定提升空間(有奔頭)。
執(zhí)行能力中的五個(gè)管理環(huán)節(jié):
——計(jì)劃能力:制定切實(shí)可行、經(jīng)努力奮斗才能達(dá)到、可檢測(cè)的工作計(jì)劃;
——組織能力:有適合學(xué)校發(fā)展的管理組織機(jī)構(gòu)(規(guī)模型學(xué)校和一般學(xué)校);職能部門(mén)和中層干部充分到位;有及時(shí)的反饋渠道;有堅(jiān)強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神;
——指揮能力:掌握指揮的依據(jù)(情況明,深入一線);有指揮的思路;有指揮的力度(排兵布陣);手中有典型;
——控制能力:“控制就是采取措施,縮小現(xiàn)狀和目標(biāo)的差距(系統(tǒng)科學(xué)稱之為‘目標(biāo)差’)”;所謂“心中有數(shù)”就是有“目標(biāo)”和“現(xiàn)狀”的“數(shù)”;
——協(xié)調(diào)能力:發(fā)現(xiàn)矛盾,化解矛盾;協(xié)同一致,消除內(nèi)耗。3、執(zhí)行能力必須是過(guò)程和結(jié)果的完美統(tǒng)一;不僅看是否“干”了,重要的是看是否“會(huì)干”、“干成”;4、執(zhí)行能力的關(guān)鍵是效率;管理效能來(lái)自于管理效率,沒(méi)有高效率,就沒(méi)有高效能。二、提高執(zhí)行能力的主要途徑
1、要有政治和政策的敏感性;提高對(duì)教育的認(rèn)識(shí)和理解;關(guān)注教育改革與發(fā)展的形勢(shì);2、要有強(qiáng)烈的歷史感和責(zé)任感,“校長(zhǎng)”、“科長(zhǎng)”的稱謂不是榮譽(yù)稱號(hào),而是承載著黨和人民的重托;做不好工作不是一般的“自責(zé)”,而是對(duì)事業(yè)的失職;3、要以改革和創(chuàng)新的精神,出新思路,出辦法,出對(duì)策(扁平化管理;初三、高三畢業(yè)班復(fù)習(xí)課;題庫(kù)和網(wǎng)絡(luò)資源建設(shè);優(yōu)質(zhì)課、精品課例建設(shè);等);4、職、責(zé)、權(quán)分明:校長(zhǎng)、科長(zhǎng)把握宏觀(學(xué)會(huì)“彈鋼琴”的工作方法);中層職能部門(mén)和中層干部是領(lǐng)導(dǎo)的助手和參謀,是領(lǐng)導(dǎo)和群眾的橋梁和紐帶,是具體工作的策劃者、籌備者、組織者;5、樹(shù)立“要事第一”原則。我們面對(duì)的工作有四類:第一類是重要而又緊迫;第二類是重要但不緊迫;第三類是不重要但很緊迫;第四類是既不重要也不緊迫。我們習(xí)慣抓第一類、第三類工作(火燒眉毛);“要事第一”原則的核心理念是關(guān)注第二類問(wèn)題。6、團(tuán)隊(duì)精神:共同目標(biāo),協(xié)同一致,理智健康,增強(qiáng)合力。三、團(tuán)隊(duì)建設(shè)是學(xué)校管理的靈魂
1、團(tuán)隊(duì)和團(tuán)隊(duì)精神團(tuán)隊(duì):所謂團(tuán)隊(duì)是指具有共同認(rèn)可的目標(biāo)、共同為此目標(biāo)而奮斗、在實(shí)現(xiàn)整體目標(biāo)的過(guò)程中實(shí)現(xiàn)自我的一批個(gè)體構(gòu)成的有機(jī)整體。團(tuán)隊(duì)不同于群體;團(tuán)隊(duì)不同于集體。
團(tuán)隊(duì)精神:團(tuán)隊(duì)精神是一個(gè)團(tuán)隊(duì)的靈魂。所謂團(tuán)隊(duì)精神就是目標(biāo)意識(shí)、整體意識(shí)、負(fù)責(zé)意識(shí)、協(xié)作意識(shí)、服務(wù)意識(shí)的集中體現(xiàn)。團(tuán)隊(duì)精神的基礎(chǔ)是共同愿景;團(tuán)隊(duì)精神的前提是尊重個(gè)體的興趣和成就,給個(gè)體發(fā)展以充分的時(shí)間和空間;團(tuán)隊(duì)精神的核心是協(xié)同合作和“共贏”;團(tuán)隊(duì)精神的一條主線是現(xiàn)代學(xué)校文化建設(shè)。
2、團(tuán)隊(duì)精神建設(shè)中的若干要素
尊重與平等誠(chéng)信與信任自信與合作溝通與共享寬容與互補(bǔ)欣賞與激勵(lì)
【結(jié)束語(yǔ)】——弘揚(yáng)“三氣”:蓬勃朝氣,昂揚(yáng)銳氣,浩然正氣;——堅(jiān)持“三個(gè)有利于”:有利于學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展,有利于全體學(xué)生的成長(zhǎng),有利于教職工自身價(jià)值的實(shí)現(xiàn);——增強(qiáng)“六種意識(shí)”:目標(biāo)意識(shí);責(zé)任意識(shí)和效率意識(shí);民主意識(shí);執(zhí)行和加工意識(shí);服務(wù)意識(shí);創(chuàng)新意識(shí);——提高“四種能力”:領(lǐng)悟能力;執(zhí)行能力;溝通能力;表達(dá)和說(shuō)服能力;——提倡“四勤”:眼勤,腦勤,口勤,行動(dòng)勤;——落實(shí)“三個(gè)深入”:深入師生;深入教育教學(xué);深入分管工作第一線;——彰顯“五種精神”:銳意進(jìn)取,奮發(fā)有為;追求卓越,精益求精;高度負(fù)責(zé),無(wú)私奉獻(xiàn);同心協(xié)力,精誠(chéng)團(tuán)結(jié);只爭(zhēng)朝夕,快速高效。9、春去春又回,新桃換舊符。在那桃花盛開(kāi)的地方,在這醉人芬芳的季節(jié),愿你生活像春天一樣陽(yáng)光,心情像桃花一樣美麗,日子像桃子一樣甜蜜。3月-253月-25Monday,March10,202510、人的志向通常和他們的能力成正比例。16:52:4316:52:4316:523/10/20254:52:43PM11、夫?qū)W須志也,才須學(xué)也,非學(xué)無(wú)以廣才,非志無(wú)以成學(xué)。3月-2516:52:4316:52Mar-2510-Mar-2512、越是無(wú)能的人,越喜歡挑剔別人的錯(cuò)兒。16:52:4316:52:4316:52Monday,March10,202513、志不立,天下無(wú)可成之事。3月-253月-2516:52:4316:52:43March10,202514、ThankyouverymuchfortakingmewithyouonthatsplendidoutingtoLondon.ItwasthefirsttimethatIhadseentheToweroranyoftheotherfamoussights.IfI'dgonealone,Icouldn'thaveseennearlyasmuch,becauseIwouldn'thaveknownmywayabout.。10三月20254:52:43下午16:52:433月-2515、會(huì)當(dāng)凌絕頂,一覽眾山小。三月254:52下午3月-2516:52March10,202516、如果一個(gè)人不知道他要駛向哪頭,那么任何風(fēng)都不是順
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