2025年臨時(shí)性工作勞動(dòng)條件與福利協(xié)議示例

2025年臨時(shí)性工作勞動(dòng)條件與福利協(xié)議示例甲方：____公司乙方：臨時(shí)性工作人員鑒于甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，聘請(qǐng)乙方從事臨時(shí)性工作，為確保雙方合法權(quán)益，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立以下協(xié)議：一、協(xié)議期限本協(xié)議自____年____月____日起生效，至____年____月____日止。協(xié)議到期后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)簽訂新的協(xié)議。二、工作內(nèi)容1.乙方在協(xié)議有效期內(nèi)，按照甲方的要求，從事____（工作內(nèi)容）工作。2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的工作安排。三、工作時(shí)間1.乙方的工作時(shí)間為：每日____小時(shí)，每周工作____天，共計(jì)____小時(shí)。2.乙方在協(xié)議期間享有國(guó)家法定節(jié)假日休息。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的勞動(dòng)報(bào)酬為：每小時(shí)人民幣_(tái)___元。2.甲方每月支付乙方工資，工資支付時(shí)間為次月____日。3.乙方工資支付方式為：現(xiàn)金、銀行轉(zhuǎn)賬或支付寶等，具體方式由雙方協(xié)商確定。五、社會(huì)保險(xiǎn)與福利1.甲方為乙方繳納____%的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.乙方在協(xié)議期間享有甲方提供的以下福利：（1）提供住宿：甲方提供____人間宿舍，住宿費(fèi)用為人民幣_(tái)___元/月。（2）提供工作餐：甲方為乙方提供免費(fèi)工作餐。（3）提供交通補(bǔ)貼：甲方每月支付乙方人民幣_(tái)___元交通補(bǔ)貼。（4）提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)：甲方為乙方提供業(yè)務(wù)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。六、勞動(dòng)保護(hù)1.甲方為乙方提供符合國(guó)家勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定的工作條件，確保乙方在工作中的人身安全。2.乙方在工作中發(fā)生意外傷害，甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。七、協(xié)議解除與終止1.甲方在以下情況下有權(quán)解除本協(xié)議：（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，情節(jié)嚴(yán)重的。（2）乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作的。（3）乙方自愿解除本協(xié)議的。2.乙方在以下情況下有權(quán)解除本協(xié)議：（1）甲方未按照本協(xié)議約定支付乙方工資的。（2）甲方未按照本協(xié)議約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的。（3）甲方違反國(guó)家法律法規(guī)，侵害乙方合法權(quán)益的。八、爭(zhēng)議解決1.雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商無(wú)果，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。3.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：____乙方（簽