勞動合同范本（五）

勞動合同范本（五）合同編號：__________甲方（用人單位）：________________乙方（勞動者）：________________鑒于甲方為合法成立并有效存在的用人單位，乙方為具有完全民事行為能力的勞動者，甲乙雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，就乙方加入甲方工作事宜，經協(xié)商一致，訂立本合同，以共同遵守。第一條工作內容1.1乙方同意根據甲方的工作需要，擔任_______（職位名稱）職務，從事_______（工作內容）工作。1.2乙方應按照甲方的工作要求，認真履行職責，完成工作任務，并接受甲方的管理和監(jiān)督。第二條工作地點和工時2.1乙方的工作地點為：________________。2.2乙方的工作時間為：每日_______小時，每周工作_______天，具體作息時間按照甲方規(guī)定執(zhí)行。第三條勞動報酬3.1甲方按照國家有關規(guī)定和甲方的薪酬制度，向乙方支付勞動報酬。3.2乙方的月工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：_____元。3.3甲方按照國家規(guī)定和甲方內部規(guī)定，為乙方辦理社會保險和公積金。第四條工作條件和勞動保護4.1甲方為乙方提供符合國家勞動保護規(guī)定的工作條件和勞動保護設施。4.2甲方對乙方進行必要的職業(yè)培訓，確保乙方具備從事本崗位工作的技能。第五條勞動合同期限5.1本合同自雙方簽訂之日起生效，有效期為____年，自____年____月____日至____年____月____日。5.2本合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應簽訂書面勞動合同。第六條解除和終止勞動合同6.1在勞動合同期限內，除法律法規(guī)規(guī)定的解除和終止勞動合同的情形外，甲乙雙方不得隨意解除和終止勞動合同。6.2甲方解除或終止勞動合同，應提前____天書面通知乙方。6.3乙方解除或終止勞動合同，應提前____天書面通知甲方。第七條違約責任7.1甲乙雙方應嚴格履行本合同的約定，如一方違約，應承擔違約責任。7.2甲方違反本合同，乙方有權要求甲方承擔違約責任。7.3乙方違反本合同，甲方有權要求乙方承擔違約責任。第八條爭議解決8.1本合同的簽訂、履行、解除和終止發(fā)生的爭議，甲乙雙方應通過友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商不成，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補充。9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：________________乙方（簽名）：________________簽訂日期：____年____月____日注意事項：1.確保合同內容合法、合規(guī)，符合國家相關法律法規(guī)。2.合同中的空缺部分（如合同編號、工作內容、工作地點等）需在簽訂前填寫完整。3.甲乙雙方應對合同內容進行充分溝通和協(xié)商，達成一致意見后再簽訂。4.合同簽訂后，甲乙雙方應各自保存一份簽字蓋章的合同副本。解決辦法：1.若合同履行過程中出現爭議，甲乙雙方應通過友好協(xié)商解決。2.若協(xié)商無果，可依法向有管轄權的人民法院提起訴訟。關鍵詞語的法律名詞解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位之間設立、變更、終止勞動關系的協(xié)議。2.用人單位：指具有用人權利能力和用人行為能力的單位，包括企業(yè)、事業(yè)、機關、團體等。3.勞動者：指具有勞動能力，與用人單位建立勞動關系的個人。4.勞動報酬：指勞動者因提供勞動而取得的報酬，包括工資、獎金、津貼、補貼等。5.勞動保護：指國家為保障勞動者在生產過程中的安全和健康，制定的一系列法律法規(guī)和政策措施。6.違約責任：指合同當事人因違反合同約定的義務，應承擔的民事責任。7.協(xié)商：指當事人之間為解決爭議而進行的談判和磋商。8.訴訟：指當事人向人民法院提起的，請求人民法院對爭議進行審理和裁決的活動。特殊應用場合及補充條款：1.場合：乙方為外籍員工補充條款：考慮到外籍員工的特殊身份，雙方應約定乙方的工作簽證、居留許可等相關事宜，并明確甲方應協(xié)助乙方辦理相關手續(xù)。2.場合：乙方從事涉及商業(yè)秘密的工作補充條款：鑒于乙方的工作性質，雙方應約定保密條款，明確乙方在勞動合同期限內及解除、終止勞動合同后對商業(yè)秘密的保密義務。3.場合：乙方懷孕、哺乳或照顧患病家屬補充條款：考慮到乙方的特殊情況，雙方應約定甲方為乙方提供相應的產假、哺乳假或照顧病假，并明確相關待遇。4.場合：乙方為實習生補充條款：鑒于乙方實習生身份，雙方應約定實習期限、實習期間待遇、實習成果歸屬等事項，并明確甲方為乙方提供實習指導和幫助的義務。5.場合：乙方從事高空、高溫、有毒有害等工作補充條款：考慮到乙方工作的特殊性，雙方應約定甲方為乙方提供相應的勞動保護措施和勞動條件，確保乙方在工作中的人身安全。合同所需附件列表：1.乙方身份證復印件2.乙方學歷、資格證明文件3.乙方工作簽證、居留許可（如有）4.甲方營業(yè)執(zhí)照副本5.甲方組織機構代碼證副本6.甲方稅務登記證副本7.雙方