廣東省外來員工工作合同模板

廣東省外來員工工作合同模板甲方（用人單位）：____乙方（員工）：____根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、公平公正、誠實信用的原則基礎上，就甲方招用乙方為員工事宜，經雙方協(xié)商一致，簽訂本合同，共同遵守以下條款：一、合同期限1.本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日止，共計____個月。2.合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽合同，應在本合同到期前____天書面通知對方。二、工作內容1.乙方在甲方處擔任____崗位（工種）工作，具體工作內容為____。2.乙方應按照甲方的工作安排和要求，認真履行工作職責，完成工作任務。3.乙方有權根據甲方的工作安排調整乙方的工作崗位。三、工作時間和休息休假1.乙方實行____小時工作制，具體作息時間由甲方根據實際情況制定。2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、喪假、產假、陪產假等休息休假待遇。3.甲方應保證乙方每周至少休息一天。四、勞動報酬1.乙方工資待遇為____元/月（或計件工資、提成工資等），甲方按月足額支付乙方工資。2.乙方工資支付時間為每月____日前，甲方不得拖欠乙方工資。3.甲方應按照國家有關法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方辦理社會保險。五、勞動保護1.甲方應按照國家有關法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方提供符合國家勞動安全衛(wèi)生標準的工作環(huán)境和條件。2.甲方應定期對乙方進行職業(yè)健康檢查，確保乙方身體健康。3.乙方應遵守甲方制定的各項規(guī)章制度，服從甲方管理，確保自身和他人的安全。六、合同的變更、解除和終止1.雙方協(xié)商一致，可以變更本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在試用期間被證明不符合錄用條件的；（2）嚴重違反甲方規(guī)章制度的；（3）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；（4）勞動者患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排的工作的；（5）雙方協(xié)商一致解除本合同的其他情形。3.乙方有下列情形之一的，甲方不得解除本合同：（1）乙方患職業(yè)病或者因工負傷喪失或者部分喪失勞動能力的；（2）乙方患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內的；（3）乙方在孕期、產期、哺乳期的；（4）乙方按照國家有關規(guī)定應享受休假待遇的；（5）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。4.本合同終止的情形：（1）合同期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致終止本合同；（3）乙方依法解除本合同；（4）甲方依法解除本合同；（5）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。七、違約責任1.雙方應嚴格履行本合同各項條款，如一方違約，應承擔違約責任。2.甲方未按照約定支付乙方工資的，應支付乙方____倍的工資。3.甲方未按照約定為乙方辦理社會保險的，應補繳社會保險費并支付乙方____倍的賠償金。4.雙方違反法律法規(guī)規(guī)定，導致合同無效的，應承擔相應的法律責任。八、爭議解決1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜，可由雙