小自考行政管理全方位復(fù)習(xí)指南試題及答案

小自考行政管理全方位復(fù)習(xí)指南試題及答案姓名：____________________

一、單項選擇題（每題1分，共20分）

1.行政管理的本質(zhì)是：

A.對權(quán)力的運用

B.對資源的配置

C.對社會的治理

D.對經(jīng)濟的調(diào)控

2.行政組織的最高領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)是：

A.政府首腦會議

B.行政首長

C.行政立法機關(guān)

D.行政執(zhí)行機關(guān)

3.行政職能的基本內(nèi)容不包括：

A.公共服務(wù)

B.社會調(diào)控

C.社會監(jiān)督

D.社會保障

4.行政效率的衡量標(biāo)準(zhǔn)是：

A.行政成本的降低

B.行政目標(biāo)的實現(xiàn)

C.行政行為的規(guī)范

D.行政決策的迅速

5.行政倫理的核心價值是：

A.誠信

B.公平

C.尊重

D.責(zé)任

6.行政監(jiān)督的目的是：

A.提高行政效率

B.防止和糾正行政違法行為

C.維護(hù)社會公共利益

D.以上都是

7.行政決策的程序不包括：

A.問題識別

B.方案制定

C.方案評估

D.方案執(zhí)行

8.行政組織結(jié)構(gòu)的基本形式是：

A.線性結(jié)構(gòu)

B.矩陣結(jié)構(gòu)

C.職能結(jié)構(gòu)

D.以上都是

9.行政執(zhí)行的基本要求是：

A.堅決貫徹決策

B.及時反饋信息

C.嚴(yán)格組織紀(jì)律

D.以上都是

10.行政立法的主體是：

A.國家立法機關(guān)

B.行政機關(guān)

C.地方立法機關(guān)

D.以上都是

11.行政法律關(guān)系的主體是：

A.行政機關(guān)

B.行政相對人

C.行政立法機關(guān)

D.以上都是

12.行政法律關(guān)系的內(nèi)容是：

A.行政權(quán)利與義務(wù)

B.行政責(zé)任與追究

C.行政獎勵與懲罰

D.以上都是

13.行政倫理的基本原則是：

A.誠信原則

B.公平原則

C.尊重原則

D.責(zé)任原則

14.行政監(jiān)督的類型不包括：

A.行政內(nèi)部監(jiān)督

B.行政外部監(jiān)督

C.政治監(jiān)督

D.社會監(jiān)督

15.行政決策的要素不包括：

A.決策主體

B.決策目標(biāo)

C.決策信息

D.決策方法

16.行政組織結(jié)構(gòu)的影響因素不包括：

A.行政職能

B.行政目標(biāo)

C.行政文化

D.行政領(lǐng)導(dǎo)

17.行政執(zhí)行的過程包括：

A.計劃、組織、協(xié)調(diào)、控制

B.決策、執(zhí)行、反饋、評估

C.計劃、實施、監(jiān)督、總結(jié)

D.計劃、組織、指揮、控制

18.行政立法的程序包括：

A.起草、審議、表決、公布

B.提出草案、討論、表決、公布

C.起草、討論、表決、公布

D.提出草案、審議、表決、公布

19.行政法律關(guān)系的特征不包括：

A.明確的法律地位

B.明確的法律關(guān)系

C.明確的法律權(quán)利與義務(wù)

D.明確的法律責(zé)任

20.行政倫理的基本要求不包括：

A.尊重他人

B.公平正義

C.誠實守信

D.私欲膨脹

二、多項選擇題（每題3分，共15分）

1.行政管理的特征包括：

A.公共性

B.服務(wù)性

C.權(quán)力性

D.法規(guī)性

2.行政組織的類型包括：

A.行政首長制

B.行政委員會制

C.行政職能制

D.行政層級制

3.行政職能的分類包括：

A.政治職能

B.經(jīng)濟職能

C.社會職能

D.文化職能

4.行政效率的影響因素包括：

A.行政組織結(jié)構(gòu)

B.行政人員素質(zhì)

C.行政決策水平

D.行政環(huán)境

5.行政監(jiān)督的途徑包括：

A.行政審計

B.行政監(jiān)察

C.行政復(fù)議

D.行政訴訟

三、判斷題（每題2分，共10分）

1.行政管理是一種公共管理活動。（）

2.行政組織是行政管理的核心要素。（）

3.行政職能的實現(xiàn)依賴于行政效率的提高。（）

4.行政決策是行政管理的基礎(chǔ)。（）

5.行政立法是行政管理的重要手段。（）

6.行政法律關(guān)系是行政管理的基本法律關(guān)系。（）

7.行政倫理是行政管理的基本要求。（）

8.行政監(jiān)督是行政管理的重要保障。（）

9.行政執(zhí)行是行政管理的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。（）

10.行政立法是行政管理的基礎(chǔ)環(huán)節(jié)。（）

四、簡答題（每題10分，共25分）

1.題目：簡述行政組織結(jié)構(gòu)對行政效率的影響。

答案：行政組織結(jié)構(gòu)對行政效率的影響主要體現(xiàn)在以下幾個方面：首先，合理的組織結(jié)構(gòu)能夠明確各部門和崗位的職責(zé)，減少職責(zé)交叉和沖突，提高工作效率；其次，有效的組織結(jié)構(gòu)能夠優(yōu)化資源配置，減少浪費，提高資源利用效率；再次，合理的組織結(jié)構(gòu)有利于信息的快速傳遞和有效溝通，減少信息失真和誤傳，提高決策效率；最后，良好的組織結(jié)構(gòu)能夠激發(fā)員工的積極性和創(chuàng)造性，提高整體工作動力。

2.題目：分析行政決策過程中可能出現(xiàn)的風(fēng)險及其應(yīng)對措施。

答案：行政決策過程中可能出現(xiàn)的風(fēng)險包括：信息不完整、決策目標(biāo)不明確、決策方案不完善、決策過程不公正等。為應(yīng)對這些風(fēng)險，可以采取以下措施：首先，確保決策過程中獲取的信息全面、準(zhǔn)確，避免信息偏差；其次，明確決策目標(biāo)，確保決策的針對性和有效性；再次，充分論證決策方案，確保方案的可行性和有效性；最后，建立公正的決策機制，確保決策過程的透明度和公正性。

3.題目：闡述行政執(zhí)行中協(xié)調(diào)的重要性及其方法。

答案：行政執(zhí)行中協(xié)調(diào)的重要性體現(xiàn)在：協(xié)調(diào)能夠確保各部門、各崗位之間的工作協(xié)同，避免沖突和重復(fù)；協(xié)調(diào)有助于提高行政效率，確保決策目標(biāo)的實現(xiàn)；協(xié)調(diào)能夠增強團(tuán)隊的凝聚力和戰(zhàn)斗力。協(xié)調(diào)的方法包括：明確溝通渠道，加強信息交流；建立協(xié)調(diào)機制，明確協(xié)調(diào)職責(zé)；制定協(xié)調(diào)計劃，明確協(xié)調(diào)步驟；運用協(xié)調(diào)技巧，如調(diào)解、妥協(xié)、說服等。

五、論述題

題目：論述行政倫理在行政管理中的重要作用及其面臨的挑戰(zhàn)。

答案：行政倫理在行政管理中扮演著至關(guān)重要的角色，它是確保政府公信力、維護(hù)社會公平正義、促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定的重要基石。

首先，行政倫理在行政管理中的重要作用體現(xiàn)在以下幾個方面：

1.維護(hù)政府公信力：行政人員的道德行為直接關(guān)系到政府的形象和公信力。遵循行政倫理原則，能夠樹立良好的政府形象，增強公眾對政府的信任。

2.促進(jìn)社會公平正義：行政倫理強調(diào)公正、公平、公開的原則，有助于確保公共資源的合理分配，維護(hù)社會公平正義。

3.提高行政效率：遵循行政倫理原則，能夠減少行政腐敗現(xiàn)象，提高行政效率，為公眾提供更加高效、便捷的服務(wù)。

4.增強政府執(zhí)行力：行政倫理有助于提高行政人員的責(zé)任感和使命感，增強政府執(zhí)行力，確保國家法律法規(guī)的有效實施。

然而，行政倫理在行政管理中也面臨著諸多挑戰(zhàn)：

1.行政腐敗：一些行政人員利用職權(quán)謀取私利，損害了公共利益，嚴(yán)重影響了行政倫理的實施。

2.權(quán)力濫用：部分行政人員濫用職權(quán)，侵犯公民合法權(quán)益，破壞了社會公平正義。

3.價值觀多元化：隨著社會的發(fā)展，人們的價值觀日益多元化，行政倫理的統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)面臨挑戰(zhàn)。

4.法律法規(guī)滯后：一些法律法規(guī)滯后于社會發(fā)展的需要，難以有效約束行政人員的道德行為。

為應(yīng)對這些挑戰(zhàn)，需要從以下幾個方面加強行政倫理建設(shè)：

1.完善法律法規(guī)：建立健全法律法規(guī)體系，加強對行政人員的約束和監(jiān)督。

2.加強道德教育：通過教育培訓(xùn)，提高行政人員的道德素質(zhì)和倫理意識。

3.強化監(jiān)督機制：建立健全行政監(jiān)督機制，加強對行政人員的監(jiān)督和問責(zé)。

4.營造良好氛圍：通過媒體宣傳、社會監(jiān)督等途徑，營造良好的行政倫理氛圍。

試卷答案如下：

一、單項選擇題（每題1分，共20分）

1.C

解析思路：行政管理的本質(zhì)是對社會的治理，涉及對公共事務(wù)的管理和服務(wù)。

2.B

解析思路：行政組織的最高領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)是行政首長，負(fù)責(zé)日常行政工作。

3.C

解析思路：行政職能包括公共服務(wù)、社會調(diào)控、社會保障等，社會監(jiān)督是其內(nèi)容之一。

4.B

解析思路：行政效率的衡量標(biāo)準(zhǔn)是行政目標(biāo)的實現(xiàn)，即是否有效達(dá)成預(yù)期效果。

5.D

解析思路：行政倫理的核心價值是責(zé)任，強調(diào)行政人員對公眾和工作的責(zé)任感。

6.D

解析思路：行政監(jiān)督的目的是防止和糾正行政違法行為，維護(hù)社會公共利益。

7.D

解析思路：行政決策的程序包括問題識別、方案制定、方案評估和方案執(zhí)行。

8.A

解析思路：線性結(jié)構(gòu)是行政組織結(jié)構(gòu)的基本形式，層級分明，責(zé)任明確。

9.D

解析思路：行政執(zhí)行的基本要求包括堅決貫徹決策、及時反饋信息、嚴(yán)格組織紀(jì)律。

10.B

解析思路：行政立法的主體是行政機關(guān)，負(fù)責(zé)制定和發(fā)布行政法規(guī)。

11.A

解析思路：行政法律關(guān)系的主體是行政機關(guān)，與行政相對人形成法律關(guān)系。

12.A

解析思路：行政法律關(guān)系的內(nèi)容是行政權(quán)利與義務(wù)，包括行政機關(guān)的權(quán)利和義務(wù)。

13.D

解析思路：行政倫理的基本原則是責(zé)任原則，強調(diào)行政人員對職責(zé)的承擔(dān)。

14.C

解析思路：行政監(jiān)督的類型包括行政內(nèi)部監(jiān)督、行政外部監(jiān)督、政治監(jiān)督和社會監(jiān)督。

15.D

解析思路：行政決策的要素包括決策主體、決策目標(biāo)、決策信息和決策方法。

16.D

解析思路：行政組織結(jié)構(gòu)的影響因素包括行政職能、行政目標(biāo)、行政文化和行政領(lǐng)導(dǎo)。

17.A

解析思路：行政執(zhí)行的過程包括計劃、組織、協(xié)調(diào)、控制，確保決策有效實施。

18.A

解析思路：行政立法的程序包括起草、審議、表決、公布，確保立法過程的合法性。

19.D

解析思路：行政法律關(guān)系的特征包括明確的法律地位、明確的法律關(guān)系和明確的法律責(zé)任。

20.D

解析思路：行政倫理的基本要求包括尊重他人、公平正義、誠實守信，不包括私欲膨脹。

二、多項選擇題（每題3分，共15分）

1.ABD

解析思路：行政管理的特征包括公共性、服務(wù)性和法規(guī)性，權(quán)力性不是其特征。

2.AB

解析思路：行政組織的類型包括行政首長制和行政委員會制，職能制和層級制也是其形式。

3.ABCD

解析思路：行政職能的分類包括政治職能、經(jīng)濟職能、社會職能和文化職能。

4.ABCD

解析思路：行政效率的影響因素包括行政組織結(jié)構(gòu)、行政人員素質(zhì)、行政決策水平和行政環(huán)境。

5.ABCD

解析思路：行政監(jiān)督的途徑包括行政審計、行政監(jiān)察、行政復(fù)議和行政訴訟。

三、判斷題（每題2分，共10分）

1.√

解析思路：行政管理是一種公共管理活動，涉及對公共事務(wù)的管理和服務(wù)。

2.√

解析思路：行政組織是行政管理的核心要素，負(fù)責(zé)實施行政職能。

3.√

解析思路：行政職能的實現(xiàn)依賴于行政效率的提高，效率低下會導(dǎo)致職能無法有效執(zhí)行。

4.√

解析思路：行政決策是行政管理的基礎(chǔ)，決策的正確與否直接影響管理效果。

5.√

解析思路：行政立法是行政管