2024鄉(xiāng)鎮(zhèn)雙擁工作計(jì)劃方案

2024鄉(xiāng)鎮(zhèn)雙擁工作計(jì)劃方案第一章鄉(xiāng)鎮(zhèn)雙擁工作背景與目標(biāo)

1.鄉(xiāng)鎮(zhèn)雙擁工作的重要性

隨著我國(guó)國(guó)防和軍隊(duì)建設(shè)的不斷推進(jìn)，雙擁工作在鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級(jí)的重要性日益凸顯。鄉(xiāng)鎮(zhèn)雙擁工作旨在加強(qiáng)軍地軍民團(tuán)結(jié)，推動(dòng)國(guó)防建設(shè)和地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，提高部隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力，為全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化國(guó)家作出貢獻(xiàn)。

2.當(dāng)前鄉(xiāng)鎮(zhèn)雙擁工作的現(xiàn)狀

近年來(lái)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)雙擁工作取得了顯著成果，主要體現(xiàn)在：政策體系不斷完善，雙擁活動(dòng)豐富多彩，軍地關(guān)系和諧穩(wěn)定。但同時(shí)，也存在著一些問(wèn)題，如雙擁工作力量不足、政策落實(shí)不到位、雙擁活動(dòng)形式單一等。

3.2024鄉(xiāng)鎮(zhèn)雙擁工作目標(biāo)

為充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)雙擁工作的作用，2024年鄉(xiāng)鎮(zhèn)雙擁工作計(jì)劃方案將圍繞以下目標(biāo)展開(kāi)：

（1）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，完善雙擁工作制度，確保雙擁政策落到實(shí)處。

（2）深入開(kāi)展雙擁宣傳教育，提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)居民的雙擁意識(shí)。

（3）創(chuàng)新雙擁活動(dòng)形式，豐富雙擁活動(dòng)內(nèi)容，增強(qiáng)雙擁工作的吸引力。

（4）加強(qiáng)軍地協(xié)作，推動(dòng)國(guó)防建設(shè)和地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展。

（5）關(guān)心關(guān)愛(ài)軍人及其家屬，解決軍人后顧之憂，提高軍人榮譽(yù)感。

第二章雙擁工作組織架構(gòu)與責(zé)任明確

1.成立雙擁工作領(lǐng)導(dǎo)小組

為了確保雙擁工作的順利開(kāi)展，鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府要成立雙擁工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)長(zhǎng)擔(dān)任組長(zhǎng)，分管領(lǐng)導(dǎo)、武裝部長(zhǎng)和相關(guān)職能部門(mén)負(fù)責(zé)人為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)研究制定雙擁工作政策、計(jì)劃和措施，協(xié)調(diào)解決雙擁工作中的重大問(wèn)題。

2.設(shè)立雙擁工作辦公室

在鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府設(shè)立雙擁工作辦公室，配備專職工作人員，具體負(fù)責(zé)雙擁工作的組織實(shí)施、協(xié)調(diào)溝通和督促檢查。辦公室要建立健全雙擁工作檔案，記錄雙擁活動(dòng)的開(kāi)展情況。

3.明確各部門(mén)職責(zé)

鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府各相關(guān)部門(mén)要根據(jù)雙擁工作要求，明確各自職責(zé)，協(xié)同推進(jìn)雙擁工作。例如：

（1）武裝部負(fù)責(zé)軍人優(yōu)待撫恤、退役士兵安置等工作。

（2）民政部門(mén)負(fù)責(zé)軍人家庭優(yōu)待、退役士兵就業(yè)安置等工作。

（3）教育部門(mén)負(fù)責(zé)軍人子女教育優(yōu)待工作。

（4）衛(wèi)生部門(mén)負(fù)責(zé)軍人醫(yī)療保健工作。

（5）財(cái)政部門(mén)負(fù)責(zé)雙擁工作經(jīng)費(fèi)保障。

4.加強(qiáng)雙擁工作隊(duì)伍建設(shè)

選拔具有一定政策水平、熱愛(ài)雙擁工作的人員充實(shí)到雙擁工作隊(duì)伍，加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高工作人員的雙擁工作能力。

5.落實(shí)雙擁工作責(zé)任制

鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府要將雙擁工作納入年度工作考核，明確責(zé)任人，確保雙擁工作落到實(shí)處。對(duì)雙擁工作中涌現(xiàn)出的先進(jìn)典型，要給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)于雙擁工作不力的部門(mén)和個(gè)人，要嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)。

6.宣傳發(fā)動(dòng)群眾參與

第三章雙擁宣傳教育與氛圍營(yíng)造

1.制定宣傳教育計(jì)劃

鄉(xiāng)鎮(zhèn)雙擁工作領(lǐng)導(dǎo)小組要制定詳細(xì)的宣傳教育計(jì)劃，明確宣傳重點(diǎn)、時(shí)間節(jié)點(diǎn)和責(zé)任部門(mén)。通過(guò)舉辦講座、培訓(xùn)班等形式，讓更多的人了解雙擁政策，知道雙擁工作的重要意義。

2.利用多種渠道宣傳

（1）懸掛宣傳橫幅：在鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要街道、公共場(chǎng)所懸掛雙擁宣傳橫幅，提高雙擁工作的知名度。

（2）發(fā)放宣傳資料：制作雙擁宣傳冊(cè)、海報(bào)等，向居民、學(xué)校、企業(yè)等發(fā)放，擴(kuò)大宣傳覆蓋面。

（3）開(kāi)設(shè)雙擁專欄：在鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府網(wǎng)站、微信公眾號(hào)等平臺(tái)開(kāi)設(shè)雙擁專欄，定期發(fā)布雙擁工作動(dòng)態(tài)、政策解讀等內(nèi)容。

（4）舉辦雙擁活動(dòng)：組織雙擁文藝演出、知識(shí)競(jìng)賽、書(shū)畫(huà)展覽等活動(dòng)，讓群眾在參與中了解雙擁、支持雙擁。

3.加強(qiáng)學(xué)校雙擁教育

將雙擁教育納入學(xué)校德育課程，通過(guò)講故事、舉辦主題班會(huì)等形式，培養(yǎng)學(xué)生的雙擁意識(shí)。同時(shí)，鼓勵(lì)學(xué)校與駐地部隊(duì)開(kāi)展共建活動(dòng)，增進(jìn)學(xué)生對(duì)軍人的了解和尊重。

4.落實(shí)軍人榮譽(yù)制度

鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府要落實(shí)軍人榮譽(yù)制度，為立功受獎(jiǎng)的軍人家庭送喜報(bào)、掛光榮牌，增強(qiáng)軍人的榮譽(yù)感和歸屬感。

5.開(kāi)展雙擁志愿服務(wù)

組織志愿者隊(duì)伍，為軍人及其家屬提供生活照料、醫(yī)療保健、法律咨詢等服務(wù)，解決他們的實(shí)際困難。

6.營(yíng)造濃厚雙擁氛圍

第四章軍地共建與協(xié)作

1.建立軍地共建機(jī)制

鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府要與駐地部隊(duì)建立共建機(jī)制，定期召開(kāi)軍地聯(lián)席會(huì)議，溝通情況，協(xié)調(diào)解決問(wèn)題。通過(guò)共建活動(dòng)，增進(jìn)軍地之間的了解和信任，形成良好的合作氛圍。

2.開(kāi)展軍事日活動(dòng)

組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)居民參加軍事日活動(dòng)，如參觀部隊(duì)、體驗(yàn)軍事訓(xùn)練等，讓群眾感受軍隊(duì)的生活和訓(xùn)練，增強(qiáng)國(guó)防觀念。

3.促進(jìn)軍民融合發(fā)展

鼓勵(lì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)與部隊(duì)開(kāi)展技術(shù)交流、項(xiàng)目合作，促進(jìn)軍民融合發(fā)展。比如，企業(yè)可以提供就業(yè)崗位給退役軍人，部隊(duì)可以為企業(yè)提供技術(shù)支持。

4.雙擁扶貧幫困

組織部隊(duì)官兵參與鄉(xiāng)鎮(zhèn)扶貧幫困活動(dòng)，幫助貧困家庭脫貧致富。比如，部隊(duì)可以提供農(nóng)業(yè)技術(shù)指導(dǎo)，幫助農(nóng)戶提高產(chǎn)量。

5.軍民共建文化設(shè)施

共建圖書(shū)館、文化廣場(chǎng)等公共文化設(shè)施，豐富軍民文化生活。部隊(duì)可以捐贈(zèng)書(shū)籍，鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府負(fù)責(zé)日常管理和維護(hù)。

6.加強(qiáng)法律法規(guī)宣傳教育

鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府與部隊(duì)共同開(kāi)展法律法規(guī)宣傳教育，提高軍民法律意識(shí)，維護(hù)軍人和軍屬的合法權(quán)益。

7.實(shí)施軍人子女教育優(yōu)待

鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府要與學(xué)校溝通，確保軍人子女享受優(yōu)質(zhì)教育資源。比如，為軍人子女提供優(yōu)先入學(xué)、減免學(xué)費(fèi)等優(yōu)待。

8.開(kāi)展醫(yī)療互助

鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府可以與部隊(duì)醫(yī)院協(xié)商，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)居民提供醫(yī)療互助服務(wù)。比如，部隊(duì)醫(yī)院可以為居民提供免費(fèi)體檢或義診。

9.加強(qiáng)應(yīng)急聯(lián)動(dòng)

建立軍地應(yīng)急聯(lián)動(dòng)機(jī)制，共同應(yīng)對(duì)自然災(zāi)害、事故災(zāi)難等緊急情況。比如，部隊(duì)可以提供救援力量，鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)物資和人員。

10.定期交流經(jīng)驗(yàn)

鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府與部隊(duì)定期交流雙擁工作經(jīng)驗(yàn)，相互學(xué)習(xí)，共同提高雙擁工作水平。

第五章軍人及其家屬的關(guān)懷與保障

1.建立軍人檔案

鄉(xiāng)鎮(zhèn)雙擁辦公室要為每位軍人建立詳細(xì)的檔案，記錄其個(gè)人信息、家庭狀況、立功受獎(jiǎng)等情況，以便更好地為他們提供服務(wù)。

2.定期走訪慰問(wèn)

鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府和雙擁辦公室要定期走訪慰問(wèn)軍人和軍屬，了解他們的需求，幫助他們解決生活中的實(shí)際困難。

3.落實(shí)優(yōu)待政策

確保軍人及其家屬享受應(yīng)有的優(yōu)待政策，如醫(yī)療、教育、就業(yè)等方面的優(yōu)惠政策。比如，軍人子女入學(xué)時(shí)優(yōu)先安排，軍人家庭就醫(yī)時(shí)享受綠色通道。

4.解決軍人家庭就業(yè)

積極為軍人配偶提供就業(yè)服務(wù)，比如通過(guò)舉辦就業(yè)招聘會(huì)，幫助軍人配偶找到合適的工作。

5.關(guān)注軍人心理健康

組織心理健康講座，提供心理咨詢服務(wù)，幫助軍人及其家屬應(yīng)對(duì)生活中的壓力和困擾。

6.開(kāi)展文化活動(dòng)

舉辦文化娛樂(lè)活動(dòng)，如電影放映、文藝演出等，豐富軍人及其家屬的精神文化生活。

7.建立緊急援助機(jī)制

為軍人家庭建立緊急援助機(jī)制，一旦家庭遇到突發(fā)情況，鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府能夠迅速提供必要的幫助。

8.宣傳軍人先進(jìn)事跡

9.建立軍人榮譽(yù)室

在鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府或社區(qū)建立軍人榮譽(yù)室，展示軍人的榮譽(yù)證書(shū)、照片等，讓軍人及其家屬感到自豪和被尊重。

10.跟蹤服務(wù)保障

對(duì)軍人及其家屬的服務(wù)保障要持續(xù)跟蹤，確保政策落實(shí)到位，問(wèn)題解決到底，讓軍人能夠安心服役。

第六章雙擁工作的監(jiān)督檢查與評(píng)估

1.建立監(jiān)督檢查機(jī)制

鄉(xiāng)鎮(zhèn)雙擁辦公室要定期對(duì)雙擁工作的落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，確保各項(xiàng)政策和措施得到有效執(zhí)行。

2.開(kāi)展績(jī)效評(píng)估

對(duì)雙擁工作的成效進(jìn)行評(píng)估，比如通過(guò)問(wèn)卷調(diào)查、訪談等方式了解軍人及其家屬的滿意度，評(píng)估雙擁工作的效果。

3.組織專項(xiàng)檢查

針對(duì)雙擁工作中的重點(diǎn)問(wèn)題，如軍人家庭就業(yè)、子女教育等，組織專項(xiàng)檢查，確保相關(guān)政策得到落實(shí)。

4.公開(kāi)雙擁工作信息

5.建立反饋機(jī)制

設(shè)立雙擁工作反饋渠道，鼓勵(lì)軍人及其家屬提出意見(jiàn)和建議，及時(shí)解決問(wèn)題。

6.定期召開(kāi)雙擁工作匯報(bào)會(huì)

鄉(xiāng)鎮(zhèn)雙擁辦公室定期召開(kāi)雙擁工作匯報(bào)會(huì)，聽(tīng)取各部門(mén)雙擁工作進(jìn)展匯報(bào)，協(xié)調(diào)解決問(wèn)題。

7.加強(qiáng)與上級(jí)雙擁部門(mén)的溝通

主動(dòng)與上級(jí)雙擁部門(mén)溝通，匯報(bào)工作情況，爭(zhēng)取指導(dǎo)和幫助。

8.建立問(wèn)題清單和整改臺(tái)賬

對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，建立問(wèn)題清單，明確整改措施和期限，及時(shí)整改到位。

9.推廣雙擁工作經(jīng)驗(yàn)

對(duì)于雙擁工作中好的經(jīng)驗(yàn)和做法，及時(shí)總結(jié)推廣，提升雙擁工作整體水平。

10.強(qiáng)化責(zé)任追究

對(duì)雙擁工作中出現(xiàn)的問(wèn)題，要追究相關(guān)人員的責(zé)任，確保雙擁工作落到實(shí)處。

第七章雙擁工作的經(jīng)費(fèi)保障與合理使用

1.確保雙擁工作經(jīng)費(fèi)

鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府要將雙擁工作經(jīng)費(fèi)納入年度財(cái)政預(yù)算，確保有足夠的資金支持雙擁活動(dòng)的開(kāi)展。

2.制定經(jīng)費(fèi)使用計(jì)劃

雙擁辦公室要制定詳細(xì)的經(jīng)費(fèi)使用計(jì)劃，明確經(jīng)費(fèi)的用途、分配和劃撥流程。

3.嚴(yán)格經(jīng)費(fèi)管理

對(duì)雙擁工作經(jīng)費(fèi)實(shí)行嚴(yán)格管理，確保每一筆錢(qián)都用在刀刃上，避免浪費(fèi)。

4.審批經(jīng)費(fèi)使用

經(jīng)費(fèi)使用前需經(jīng)過(guò)鄉(xiāng)鎮(zhèn)雙擁工作領(lǐng)導(dǎo)小組審批，確保經(jīng)費(fèi)使用的合理性和必要性。

5.定期審計(jì)

定期對(duì)雙擁工作經(jīng)費(fèi)的使用情況進(jìn)行審計(jì)，確保經(jīng)費(fèi)使用的透明度和合規(guī)性。

6.公開(kāi)經(jīng)費(fèi)使用情況

7.優(yōu)先保障重點(diǎn)支出

在經(jīng)費(fèi)分配時(shí)，優(yōu)先保障軍人家庭生活困難救助、子女教育優(yōu)待等重點(diǎn)支出。

8.提高經(jīng)費(fèi)使用效率

9.培訓(xùn)財(cái)務(wù)人員

定期對(duì)雙擁辦公室的財(cái)務(wù)人員進(jìn)行培訓(xùn)，提高他們的財(cái)務(wù)管理水平和業(yè)務(wù)能力。

10.建立經(jīng)費(fèi)使用反饋機(jī)制

對(duì)經(jīng)費(fèi)使用的效果進(jìn)行跟蹤反饋，及時(shí)調(diào)整經(jīng)費(fèi)使用計(jì)劃，確保雙擁工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

第八章雙擁工作的表彰與激勵(lì)

1.設(shè)立雙擁獎(jiǎng)勵(lì)制度

鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府要設(shè)立雙擁獎(jiǎng)勵(lì)制度，對(duì)在雙擁工作中表現(xiàn)突出的個(gè)人和集體給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。

2.定期評(píng)選雙擁先進(jìn)

定期組織雙擁先進(jìn)評(píng)選活動(dòng)，表彰那些在雙擁工作中做出突出貢獻(xiàn)的單位和個(gè)人。

3.舉行表彰大會(huì)

每年舉行雙擁工作表彰大會(huì)，公開(kāi)表彰雙擁先進(jìn)典型，樹(shù)立榜樣。

4.表彰方式多樣化

表彰方式要多樣化，除了頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)和獎(jiǎng)杯，還可以通過(guò)媒體報(bào)道、懸掛光榮榜等方式進(jìn)行宣傳。

5.建立雙擁榮譽(yù)檔案

為獲得表彰的個(gè)人和集體建立雙擁榮譽(yù)檔案，記錄他們的先進(jìn)事跡和貢獻(xiàn)。

6.激勵(lì)機(jī)制與晉升掛鉤

將雙擁工作表現(xiàn)與個(gè)人晉升、評(píng)優(yōu)評(píng)先等掛鉤，激勵(lì)工作人員更加積極地投入雙擁工作。

7.開(kāi)展雙擁主題宣傳活動(dòng)

8.鼓勵(lì)社會(huì)力量參與

鼓勵(lì)企業(yè)、社會(huì)組織和個(gè)人參與到雙擁工作中來(lái)，對(duì)表現(xiàn)突出的社會(huì)力量也給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。

9.定期回訪表彰對(duì)象

對(duì)獲得表彰的個(gè)人和集體進(jìn)行定期回訪，了解他們?cè)陔p擁工作中的新成績(jī)和新經(jīng)驗(yàn)。

10.不斷優(yōu)化表彰體系

根據(jù)雙擁工作的實(shí)際需要和社會(huì)發(fā)展，不斷優(yōu)化和完善雙擁表彰體系，使之更加科學(xué)合理。

第九章雙擁工作的困難與挑戰(zhàn)

1.面臨的人員不足問(wèn)題

鄉(xiāng)鎮(zhèn)雙擁工作往往面臨人員不足的挑戰(zhàn)，需要通過(guò)培訓(xùn)志愿者、加強(qiáng)與社區(qū)的合作等方式來(lái)彌補(bǔ)人力資源的不足。

2.經(jīng)費(fèi)限制

鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政預(yù)算有限，雙擁工作經(jīng)費(fèi)可能不足，需要通過(guò)精打細(xì)算、合理規(guī)劃來(lái)確保經(jīng)費(fèi)的有效利用。

3.政策落實(shí)難度

雙擁政策在基層落實(shí)時(shí)可能會(huì)遇到各種阻力，需要鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府積極協(xié)調(diào)，確保政策落到實(shí)處。

4.軍地需求不匹配

軍地雙方的需求可能存在差異，需要通過(guò)加強(qiáng)溝通和協(xié)商，找到雙方都能接受的解決方案。

5.社會(huì)認(rèn)知度不高

雙擁工作在社會(huì)上的認(rèn)知度可能不夠，需要通過(guò)加大宣傳力度，提高社會(huì)對(duì)雙擁工作的認(rèn)識(shí)和支持。

6.雙擁活動(dòng)形式單一

雙擁活動(dòng)可能存在形式單一的問(wèn)題，需要不斷創(chuàng)新活動(dòng)形式，增加活動(dòng)的吸引力和參與度。

7.軍人轉(zhuǎn)業(yè)安置難題

軍人轉(zhuǎn)業(yè)后就業(yè)安置是一個(gè)長(zhǎng)期存在的難題，需要鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府積極協(xié)調(diào)資源，幫助轉(zhuǎn)業(yè)軍人找到合適的崗位。

8.雙擁工作評(píng)估體系不完善

雙擁工作的評(píng)估體系可能還不夠完善，需要建立科學(xué)合理的評(píng)估體系，更好地指導(dǎo)雙擁工作。

9.應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的挑戰(zhàn)

鄉(xiāng)鎮(zhèn)雙擁工作還需應(yīng)對(duì)突發(fā)事件，如自然災(zāi)害、公共安全事件等，需要建立應(yīng)急預(yù)案，確保軍地能夠迅速響應(yīng)。

10.持續(xù)改進(jìn)與優(yōu)化

雙擁工作是一個(gè)持續(xù)改進(jìn)的過(guò)程，需要不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)化工作方法，提高雙擁工作的整體水平。

第十章雙擁工作的未來(lái)展望與持續(xù)發(fā)展

1.推進(jìn)雙擁工作常態(tài)化

鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府要將雙擁工作納入日常工作，形成長(zhǎng)效機(jī)制，確保雙擁工作常態(tài)化、制度化。

2.加強(qiáng)雙擁工作信息化建設(shè)

利用現(xiàn)代信息技術(shù)，建立雙擁工作信息平臺(tái)，提高雙擁工作的效率和透明度。

3.培養(yǎng)雙擁工作專業(yè)人才

4.深化軍民融合發(fā)展

積極探索軍民融合發(fā)展的新路徑，推動(dòng)軍地資源共享，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)共同發(fā)展。

5.擴(kuò)大雙擁工作社會(huì)參與

鼓勵(lì)和引導(dǎo)更多的