員工懷孕辭退協(xié)議書

員工懷孕辭退協(xié)議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于乙方在甲方處工作期間懷孕，現(xiàn)因[具體辭退原因]，甲乙雙方經(jīng)平等、自愿、協(xié)商一致，就乙方懷孕被辭退事宜達成如下協(xié)議：一、協(xié)議背景及目的乙方于[入職時間]與甲方簽訂勞動合同，在甲方[工作崗位]工作?，F(xiàn)乙方懷孕，甲方基于[辭退原因闡述]等因素，決定辭退乙方。雙方簽訂本協(xié)議旨在明確雙方權利義務，妥善解決乙方懷孕辭退相關事宜，避免后續(xù)可能產(chǎn)生的勞動糾紛。二、關于辭退的相關約定（一）辭退事實確認雙方確認，甲方自本協(xié)議簽訂之日起正式辭退乙方，乙方在甲方的勞動關系自即日起解除。（二）辭退補償1.甲方同意向乙方支付辭退補償金，共計人民幣[X]元。該補償金包含但不限于乙方的工資、獎金、津貼、補貼、加班工資、未休年假工資、法定節(jié)假日加班工資、經(jīng)濟補償金、賠償金等乙方在甲方工作期間應得的所有款項及福利待遇。2.上述辭退補償金支付方式為：甲方應在本協(xié)議簽訂后的[X]個工作日內(nèi)，將全部補償金一次性支付至乙方指定的銀行賬戶。乙方指定銀行賬戶信息如下：開戶銀行：____________________銀行賬號：____________________戶名：____________________（三）工作交接1.乙方應在收到甲方辭退通知之日起[X]個工作日內(nèi)，按照甲方的要求完成工作交接。工作交接內(nèi)容包括但不限于工作資料、工作設備、客戶信息、未完成的工作任務等。2.乙方在工作交接過程中應積極配合甲方，提供必要的協(xié)助和支持，確保工作交接的順利進行。如因乙方原因?qū)е鹿ぷ鹘唤友诱`或不完整，給甲方造成損失的，乙方應承擔相應的賠償責任。3.甲方應指定專人負責與乙方進行工作交接，并在乙方完成工作交接后，出具書面的工作交接確認書。工作交接確認書應明確乙方已完成的工作交接內(nèi)容、交接時間等信息。三、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利有權要求乙方按照本協(xié)議約定完成工作交接。有權根據(jù)法律法規(guī)及公司規(guī)章制度對乙方的工作表現(xiàn)進行評估和考核。2.義務按照本協(xié)議約定向乙方支付辭退補償金。為乙方辦理離職手續(xù)，包括但不限于出具解除勞動關系證明、辦理社保減員手續(xù)等。在乙方完成工作交接后，按照法律法規(guī)及公司規(guī)定為乙方結算工資、獎金等勞動報酬。（二）乙方權利與義務1.權利有權要求甲方按照本協(xié)議約定支付辭退補償金。有權要求甲方按照法律法規(guī)及公司規(guī)定為其辦理離職手續(xù)。2.義務遵守法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度，在本協(xié)議簽訂后，不再以任何方式干擾甲方的正常生產(chǎn)經(jīng)營活動。按照本協(xié)議約定的時間和要求完成工作交接，不得隱瞞或遺漏工作資料、工作設備等重要信息。對甲方提供的商業(yè)秘密、技術秘密等信息予以保密，不得向任何第三方泄露。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得在離職后從事與甲方有競爭關系的業(yè)務或工作。四、保密條款（一）保密內(nèi)容1.乙方在甲方工作期間知悉的甲方商業(yè)秘密，包括但不限于產(chǎn)品配方、生產(chǎn)工藝、客戶名單、營銷計劃、財務信息等。2.甲方的技術秘密，包括但不限于專利技術、專有技術、技術研發(fā)資料等。3.甲方的管理秘密，包括但不限于公司組織架構、管理制度、決策程序等。（二）保密期限乙方的保密義務自本協(xié)議簽訂之日起生效，至甲方商業(yè)秘密、技術秘密等信息不再具有商業(yè)價值或甲方書面同意乙方解除保密義務之日止。（三）違約責任如乙方違反本協(xié)議約定的保密義務，泄露甲方的商業(yè)秘密、技術秘密等信息，乙方應向甲方支付違約金人民幣[X]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方的違約行為給甲方造成的損失超過違約金金額的，乙方還應繼續(xù)賠償甲方超出部分的損失。同時，甲方有權追究乙方的法律責任。五、競業(yè)限制條款（一）競業(yè)限制范圍乙方在離職后[X]年內(nèi)，不得在與甲方生產(chǎn)經(jīng)營同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務的有競爭關系的其他用人單位工作，也不得自己開業(yè)生產(chǎn)或經(jīng)營與甲方有競爭關系的同類產(chǎn)品或業(yè)務。（二）競業(yè)限制補償甲方同意在乙方遵守競業(yè)限制義務的前提下，每月向乙方支付競業(yè)限制補償金人民幣[X]元。競業(yè)限制補償金支付方式為：甲方應在每月的[具體支付日期]前，將當月的競業(yè)限制補償金支付至乙方指定的銀行賬戶。（三）違約責任如乙方違反本協(xié)議約定的競業(yè)限制義務，乙方應向甲方支付違約金人民幣[X]元，并返還甲方已支付的全部競業(yè)限制補償金。同時，乙方應立即停止違約行為，并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方的違約行為給甲方造成的損失超過違約金金額的，乙方還應繼續(xù)賠償甲方超出部分的損失。甲方有權要求乙方繼續(xù)履行競業(yè)限制義務或采取其他合理措施彌補甲方的損失。六、社會保險及住房公積金1.甲方按照法律法規(guī)及當?shù)卣咭?guī)定，為乙方繳納社會保險及住房公積金至[離職日期]。乙方應自行承擔個人應繳納的社會保險及住房公積金費用。2.在乙方完成工作交接后，甲方應及時辦理社會保險減員手續(xù)和住房公積金封存手續(xù)。七、勞動爭議處理1.甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。2.在勞動爭議處理期間，除涉及爭議的部分外，雙方應繼續(xù)履行本協(xié)議其他無爭議的條款。八、其他條款1.本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，按照法律法規(guī)及公司相關規(guī)定執(zhí)行；法律法規(guī)及公司相關規(guī)定未作規(guī)定的，雙方可另行協(xié)商并簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：______________________法定代表人（簽字）：________________簽訂日期：______年____月____日乙方（簽字）：______________________簽訂日期：______年____月____日以上是一份員工懷孕辭退協(xié)議書的示例，在實際簽訂協(xié)議時，建議雙方仔細審查協(xié)議條款，確保協(xié)議內(nèi)容符合法律法規(guī)及雙方真實意愿，并咨詢專業(yè)法律人士的意見，以避免潛在的法律風險。請注意，具體的