上海電氣公司ESG履行現(xiàn)狀調(diào)研分析報(bào)告4600字

上海電氣公司ESG履行現(xiàn)狀調(diào)研分析報(bào)告綜述ESG作為環(huán)境、社會(huì)責(zé)任和公司治理三者的整體綜合，是當(dāng)下較為流行的、符合國(guó)策的企業(yè)投資理念。當(dāng)下普遍的投資觀念里，投資者基本只關(guān)注一些明顯的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析以及公司的品牌商譽(yù)等，而這些基本的信息對(duì)于投資者長(zhǎng)期的回報(bào)收益來(lái)說(shuō)很難發(fā)揮作用，只能幫投資者獲取短期的投資收益。而ESG投資理念，作為一個(gè)非財(cái)務(wù)指標(biāo)，在目前以可持續(xù)發(fā)展為中心的經(jīng)濟(jì)發(fā)展趨勢(shì)下，其環(huán)境、社會(huì)責(zé)任相關(guān)指標(biāo)對(duì)于公司的長(zhǎng)期發(fā)展具有重大意義，更進(jìn)一步，公司的發(fā)展與投資者的利益息息相關(guān)，公司發(fā)展越好，投資者能獲得的收益也就越多。對(duì)于投資者來(lái)說(shuō)，在關(guān)注基礎(chǔ)財(cái)務(wù)指標(biāo)的同時(shí)再關(guān)注公司的環(huán)境、社會(huì)責(zé)任和公司治理等非財(cái)務(wù)指標(biāo)可以幫助其規(guī)避投資過程中的很多風(fēng)險(xiǎn)，尤其是企業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展過程中可能存在的風(fēng)險(xiǎn)，降低所承擔(dān)的風(fēng)險(xiǎn)程度，進(jìn)而獲得長(zhǎng)期投資收益。作為中國(guó)裝備制造業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)品牌，上海電氣一直以來(lái)都追求的是高質(zhì)量高品質(zhì)，自創(chuàng)建以來(lái)一百多年間在中國(guó)乃至于全世界多次取得第一名的好成績(jī)。在國(guó)內(nèi)各排行榜常常占據(jù)領(lǐng)先地位的上海電氣在世界上的排名也是一騎當(dāng)先，不僅獲得過中國(guó)工業(yè)大獎(jiǎng)，還一直在全球制造業(yè)500強(qiáng)名單里。除此之外，上海電氣也取得了《財(cái)富》中國(guó)500強(qiáng)的好成績(jī)。2021年，上海電氣在《工程新聞紀(jì)錄（ENR）》ENR（EngineeringNews-Record）中文名稱譯作《工程新聞?dòng)涗洝?，是全球工程建設(shè)領(lǐng)域最權(quán)威的學(xué)術(shù)雜志。ENR提供工程建設(shè)業(yè)界的新聞、分析、評(píng)論以及數(shù)據(jù)，幫助工程建設(shè)專業(yè)人士更加有效的工作。所發(fā)布的全球最大250強(qiáng)國(guó)際承包商中取得全球排名第51，遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過國(guó)內(nèi)其他同行業(yè)企業(yè)。上海電氣一直認(rèn)真履行著企業(yè)社會(huì)責(zé)任，關(guān)注并且積極回應(yīng)各利益相關(guān)者的需求，將其企業(yè)社會(huì)責(zé)任努力融入了企業(yè)的各個(gè)方面。自2010年以來(lái)，上海電氣這些年來(lái)一直在積極地ENR（EngineeringNews-Record）中文名稱譯作《工程新聞?dòng)涗洝?，是全球工程建設(shè)領(lǐng)域最權(quán)威的學(xué)術(shù)雜志。ENR提供工程建設(shè)業(yè)界的新聞、分析、評(píng)論以及數(shù)據(jù)，幫助工程建設(shè)專業(yè)人士更加有效的工作。（一）環(huán)境層面履行現(xiàn)狀ESG的環(huán)境指標(biāo)主要包括公司在環(huán)境保護(hù)上的投資金額、在廢水、廢氣、廢渣上的排放控制、資源重復(fù)利用率還有近些年來(lái)非常重要的溫室氣體二氧化碳的排放量控制等等。目前，國(guó)內(nèi)對(duì)于企業(yè)ESG評(píng)價(jià)指標(biāo)并沒有建立出一個(gè)成熟而統(tǒng)一的體系，國(guó)內(nèi)對(duì)ESG評(píng)級(jí)方法進(jìn)行各中研究開發(fā)的當(dāng)前也只有商道融綠和中央財(cái)經(jīng)大學(xué)綠色金融國(guó)際研究院，國(guó)內(nèi)ESG評(píng)級(jí)投資理念也一直沒有得到普遍認(rèn)可與運(yùn)用。而國(guó)外已經(jīng)有了由富時(shí)羅素富時(shí)羅素，全球第二大指數(shù)編制公司。富時(shí)羅素是英國(guó)倫敦交易所下面的全資公司，富時(shí)羅素國(guó)際指數(shù)是英國(guó)富時(shí)指數(shù)公司旗下專門跟蹤全球新興市場(chǎng)指標(biāo)的股指，是美國(guó)股票市場(chǎng)被廣泛關(guān)注的指數(shù)，其指數(shù)產(chǎn)品目前已經(jīng)吸引了全球超1.5萬(wàn)億美元的資金。富時(shí)羅素，全球第二大指數(shù)編制公司。富時(shí)羅素是英國(guó)倫敦交易所下面的全資公司，富時(shí)羅素國(guó)際指數(shù)是英國(guó)富時(shí)指數(shù)公司旗下專門跟蹤全球新興市場(chǎng)指標(biāo)的股指，是美國(guó)股票市場(chǎng)被廣泛關(guān)注的指數(shù)，其指數(shù)產(chǎn)品目前已經(jīng)吸引了全球超1.5萬(wàn)億美元的資金。上海電氣在ESG環(huán)境上做出的努力始于其環(huán)保產(chǎn)業(yè)的入駐。為了響應(yīng)國(guó)際號(hào)召，拓展以火力發(fā)電為主的燃煤等發(fā)電配套設(shè)備以外的其他業(yè)務(wù)，上海電氣早早地將目光放到了環(huán)保產(chǎn)業(yè)。除去傳統(tǒng)的火力發(fā)電設(shè)備的環(huán)保發(fā)展之外，上海電氣還是國(guó)內(nèi)最早選擇對(duì)脫硫脫硝等環(huán)保工程進(jìn)行總承包服務(wù)的集團(tuán)公司。從2000年開始，上海電氣就與日本IHI株式會(huì)社日本IHI株式會(huì)社是一家綜合性重工業(yè)集團(tuán)，在資源和能源、社會(huì)基礎(chǔ)設(shè)施、工業(yè)機(jī)械、航空和航天四個(gè)業(yè)務(wù)領(lǐng)域提供很多新的價(jià)值；成立于1853年，是日本第一家現(xiàn)代造船廠，基于其造船技術(shù)，將業(yè)務(wù)擴(kuò)展到陸上機(jī)械、橋梁、工廠和航空發(fā)動(dòng)機(jī)，為日本的現(xiàn)代化發(fā)揮了重要作用。日本IHI株式會(huì)社是一家綜合性重工業(yè)集團(tuán)，在資源和能源、社會(huì)基礎(chǔ)設(shè)施、工業(yè)機(jī)械、航空和航天四個(gè)業(yè)務(wù)領(lǐng)域提供很多新的價(jià)值；成立于1853年，是日本第一家現(xiàn)代造船廠，基于其造船技術(shù)，將業(yè)務(wù)擴(kuò)展到陸上機(jī)械、橋梁、工廠和航空發(fā)動(dòng)機(jī)，為日本的現(xiàn)代化發(fā)揮了重要作用。作為中國(guó)裝備制造業(yè)的龍頭企業(yè)之一，上海電氣不斷進(jìn)行技術(shù)方面的創(chuàng)新，不斷地將自身業(yè)務(wù)朝向環(huán)保方面發(fā)展。目前上海電氣分別從三個(gè)方面對(duì)自身產(chǎn)品進(jìn)行研究創(chuàng)新，這三個(gè)方面分別是“減排”、“不排”和“治理”。“減排”主是在中國(guó)傳統(tǒng)的火力發(fā)電領(lǐng)域通過研究更新的技術(shù)，提高火力發(fā)電的資源利用率和生產(chǎn)效率，盡可能的最小化由于設(shè)備原因致使的資源損耗，減少污染物的排放量?！安慌拧笔窃趥鹘y(tǒng)靠煤礦火力發(fā)電的同時(shí)，加大對(duì)于以風(fēng)力發(fā)電、核能發(fā)電為主的各種可再生能源的研究，這些能源在安全采用的前提下進(jìn)行充分運(yùn)用不會(huì)產(chǎn)生污染物，進(jìn)而達(dá)到不排的效果。而“治理”則是針對(duì)已經(jīng)是污染物的部分進(jìn)行專門的處理。表12016-2020年上海電氣環(huán)境績(jī)效指標(biāo)匯總表環(huán)境績(jī)效指標(biāo)20162017201820192020環(huán)保總投資（萬(wàn)）5471674875901095012650.54溫室氣體排放密度（噸二氧化碳/億）283.36336.99242.7271.53278.5單位產(chǎn)值水耗（噸水/萬(wàn)）0.67950.75310.61990.60670.5131危險(xiǎn)廢棄物密度（噸/億）4.5單位產(chǎn)值能耗（噸標(biāo)準(zhǔn)煤/萬(wàn)）0.02880.029廢氣排放量（噸）256283306994420724500489廢水排放量（噸）4847928347398831790822483531廢渣排放量（噸）76663922三廢綜合利用率45.5147.33資料來(lái)源：上海電氣2016-2020年年度社會(huì)責(zé)任報(bào)告自從可持續(xù)發(fā)展理論被提出以來(lái)，上海電氣在原本對(duì)環(huán)保的高度重視之下提出了更高的要求，見表1所示，上海電氣自2015年新環(huán)保法實(shí)施以來(lái)逐漸增大對(duì)環(huán)境保護(hù)的總投資金額，從2016年的5471萬(wàn)元到2020年的12650.54萬(wàn)元，從環(huán)?？偼顿Y金額的增加就可以看出上海電氣在環(huán)境保護(hù)上做出的不懈努力。另外，上海電氣單位產(chǎn)值水耗也在逐年遞減，危險(xiǎn)廢棄物密度穩(wěn)步下降，總體上來(lái)看，上海電氣在環(huán)境保護(hù)上做出的努力還是有一定效果的。但是從廢氣排放和溫室氣體二氧化碳的排放密度來(lái)看，上海電氣總體排放密度在2017-2018年發(fā)生巨大波動(dòng)并且與其他環(huán)境指標(biāo)呈現(xiàn)出完全不同的趨勢(shì)變化。而從上海電氣的發(fā)展?fàn)顩r來(lái)看，2018年，上海電氣通過換股這一方式將上海電力吸收合并掉了，總營(yíng)業(yè)收入得到了巨大的提升，使得上海電氣溫室氣體排放密度出現(xiàn)大幅降低的情況。除去上海電氣本身在環(huán)保上面的投資，上海電氣旗下子公司上海電氣環(huán)保集團(tuán)是一家專門從事環(huán)保事業(yè)裝備研發(fā)生產(chǎn)和安裝的企業(yè)。見圖1所示，目前上海電氣環(huán)保集團(tuán)主要業(yè)務(wù)集中在固廢處置、水處理、新能源和工業(yè)服務(wù)四個(gè)區(qū)域，并且在水處理和新能源上面都有巨大突破點(diǎn)。圖固廢處置水處理新能源工業(yè)服務(wù)固廢處置水處理新能源工業(yè)服務(wù)在上海電氣的環(huán)保集團(tuán)，作為環(huán)保集團(tuán)四大業(yè)務(wù)之一，水處理板塊是最先突破的。目前,該板塊已發(fā)展為中國(guó)環(huán)保集團(tuán)行業(yè)的第一梯隊(duì)。環(huán)保公司旗下上海船研環(huán)境科技有限公司,將自己開發(fā)的主要用作船舶的生活污水處理的“分布式模塊化智能生活污水處理裝置”進(jìn)行了升級(jí)開發(fā)。該設(shè)備具備了形式一體化、制造批量化、功能模塊化等優(yōu)點(diǎn),且安裝簡(jiǎn)單,移動(dòng)便捷,能夠應(yīng)用在污染源分布廣而散亂、污染物數(shù)量小而又不易集中收集的農(nóng)村等場(chǎng)合。（二）社會(huì)層面履行現(xiàn)狀以人為本是上海電氣不變的著力點(diǎn)，上海電氣在充分保護(hù)員工合法權(quán)益的基礎(chǔ)上，在員工福利、健康安全、培訓(xùn)發(fā)展、平衡生活等多方面搭建科學(xué)的管理體系。從2019年開始，上海電氣一直致力于加強(qiáng)外部招聘力度、尋求多元化人才、鼓勵(lì)內(nèi)部員工培訓(xùn)等等，在追求企業(yè)經(jīng)濟(jì)利益最大化的同時(shí)，將員工生產(chǎn)安全管理和健康監(jiān)測(cè)管理漸漸標(biāo)準(zhǔn)化。上海電氣公司對(duì)員工的培訓(xùn)工作可謂是用心良苦,針對(duì)員工的個(gè)人職業(yè)發(fā)展進(jìn)行積極引導(dǎo),針對(duì)員工生活要求反映迅速,并提供良好反饋,利用這種方法可以增強(qiáng)員工幸福感,提高員工對(duì)公司信心,從而提高員工工作激情和效率。目前上海電氣一直在積極地采取激勵(lì)措施，加強(qiáng)產(chǎn)品質(zhì)量安全管理以及提高員工增長(zhǎng)率。而為了實(shí)現(xiàn)強(qiáng)有效的員工激勵(lì)，上海電氣適時(shí)推出股權(quán)激勵(lì)方案，用以健全企業(yè)長(zhǎng)效激勵(lì)機(jī)制，吸引大量人才并且減少人員流失，促進(jìn)員工對(duì)于企業(yè)長(zhǎng)期利潤(rùn)的關(guān)注以及形成長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略。2019年，上海電氣集團(tuán)通過開展A股限制性股票激勵(lì)計(jì)劃，在完善超額利潤(rùn)分享機(jī)制的同時(shí)加快推進(jìn)企業(yè)集團(tuán)和旗下公司混合所有制的改革，將整個(gè)集團(tuán)一直背負(fù)的壓力釋放了出來(lái)，使得眾多職工得到了非一般的歸屬感與幸福感。見表2所示，上海電氣自2018年開始，員工培訓(xùn)覆蓋率逐年遞增，員工滿意度也在逐年遞增，在員工培訓(xùn)上投入更大精力，通過明確員工的晉升渠道、職業(yè)發(fā)展路線、對(duì)員工生活需求身心健康的關(guān)注，上海電氣不斷地獲得員工的偏向，員工流失率也從2.8%降到2.2%，總共降了21.4%。優(yōu)秀人才是企業(yè)發(fā)展最重要的因素，企業(yè)事業(yè)的蓬勃發(fā)展離不開員工的付出，上海電氣始終堅(jiān)持以人為本，不斷吸引人才，保留人才，維護(hù)員工權(quán)益，保持員工正增長(zhǎng)。這對(duì)于企業(yè)良好的發(fā)展前景來(lái)說(shuō)有著重大意義。表2上海電氣2018-2020年社會(huì)績(jī)效指標(biāo)匯總表社會(huì)績(jī)效指標(biāo)201820192020員工總?cè)藬?shù)30,18233,72039,312勞動(dòng)合同簽訂率100%100%100%社會(huì)保險(xiǎn)覆蓋率100%100%100%工會(huì)覆蓋率100%100%100%女性管理者占比21.5%24.3%25.7%員工體檢覆蓋率100%100%100%員工培訓(xùn)總投入（萬(wàn)元）8,7867,5008,770員工培訓(xùn)覆蓋率99.8%99.9%100%人均培訓(xùn)時(shí)間（天）員工滿意度97.6%97.8%97.9%員工流失率2.8%2.1%2.2%因工傷損失工作日數(shù)2,2081,8142,730公益捐贈(zèng)（萬(wàn)元）327.11,177922資料來(lái)源：CSMAR數(shù)據(jù)庫(kù)（三）治理層面履行現(xiàn)狀從ESG履行的公司治理層面來(lái)看，公司治理方面最主要的兩個(gè)方面就是公司治理結(jié)構(gòu)和社會(huì)責(zé)任信息披露。公司治理結(jié)構(gòu)包括廣義的公司自上而下的管理等級(jí)制度、管理成員配比，以及最重要的整個(gè)公司的管理系統(tǒng)。一般情況下管理制度越完善，公司治理架構(gòu)就構(gòu)建的越好，企業(yè)內(nèi)部管理的成果也會(huì)更加卓越。而關(guān)于管理人員配比的問題則更多來(lái)自于國(guó)內(nèi)外學(xué)者的研究結(jié)論，根據(jù)這些學(xué)者研究，在企業(yè)高層，諸如董事會(huì)以及企業(yè)高級(jí)管理人才中，女性成員占據(jù)比例越大，企業(yè)在慈善事業(yè)上的投入也就越多，但是企業(yè)社會(huì)責(zé)任的披露程度會(huì)更高，對(duì)于企業(yè)積攢商譽(yù)獲得額外資產(chǎn)收益有著重大意義。見圖2所示，2020年度上海電氣一共23名董事會(huì)成員，其中有6名女性成員，女性成員占據(jù)董事會(huì)成員比例的26.1%。而根據(jù)摩根士丹利資本國(guó)際公司MSCI（明晟）是美國(guó)指數(shù)編制公司，總部位于紐約，并在瑞士日內(nèi)瓦及新加坡設(shè)立辦事處，負(fù)責(zé)全球業(yè)務(wù)運(yùn)作及在英國(guó)倫敦、日本東京、中國(guó)香港和美國(guó)舊金山設(shè)立區(qū)域性代表處，是一家股權(quán)、固定資產(chǎn)、對(duì)沖基金、股票市場(chǎng)指數(shù)的供應(yīng)商，其旗下編制了多種指數(shù)。MSCI（明晟）是美國(guó)指數(shù)編制公司，總部位于紐約，并在瑞士日內(nèi)瓦及新加坡設(shè)立辦事處，負(fù)責(zé)全球業(yè)務(wù)運(yùn)作及在英國(guó)倫敦、日本東京、中國(guó)香港和美國(guó)舊金山設(shè)立區(qū)域性代表處，是一家股權(quán)、固定資產(chǎn)、對(duì)沖基金、股票市場(chǎng)指數(shù)的供應(yīng)商，其旗下編制了多種指數(shù)。圖22020年上海電氣董事會(huì)成員性別結(jié)構(gòu)餅圖資料來(lái)源：上海電氣2020年度報(bào)告在公司治理這一大論題之下，在企業(yè)日常經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中，最