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2024醫(yī)院總務(wù)科個(gè)人工作總結(jié)(34篇)
2024醫(yī)院總務(wù)科個(gè)人工作總結(jié)篇1
時(shí)間飛逝,我從機(jī)修班到總務(wù)科工作有一年了,在院黨總支和
分管副院長的領(lǐng)導(dǎo)下,積極協(xié)助總務(wù)科長做好后勤管理工作。牢固
樹立以病人為中心,以服務(wù)質(zhì)量為核心的服務(wù)理念,在上級領(lǐng)導(dǎo)的
指導(dǎo)和全院職工的支持下,圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù)。現(xiàn)將我一年來
的工作總結(jié)作具體匯報(bào)。
一、在政治思想方面
積極參加黨總支和院組織的各項(xiàng)政治學(xué)習(xí),不斷改造世界觀,
努力提高自身素質(zhì),并做到理論聯(lián)系實(shí)際,與工作實(shí)踐相結(jié)合。
二、在后勤管理工作方面
我認(rèn)真積極協(xié)助科長的各項(xiàng)工作,當(dāng)好助手,努力按時(shí)完成上
級和院領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。嚴(yán)格管理好水、電、通訊。鍋爐。
中央空調(diào)和中心供氧等設(shè)施的正常運(yùn)轉(zhuǎn),督促機(jī)修班每周一次巡回
工作,為醫(yī)院全面開展工作提供后勤保障司時(shí)做好質(zhì)量管理年的迎
檢工作。積極配合愛衛(wèi)會(huì),爭創(chuàng)文明縣城。定期組織后勤人員打掃
環(huán)境衛(wèi)生。嚴(yán)格監(jiān)督保潔員按時(shí)按要求做好各病區(qū)的清潔衛(wèi)生工作。
營造一個(gè)衛(wèi)生、舒適的工作環(huán)境和就醫(yī)環(huán)境。
三、在勞動(dòng)紀(jì)律方面。
自覺遵守勞動(dòng)紀(jì)律,嚴(yán)格上下班制度,以身作則,經(jīng)常同總務(wù)
科長到后勤各科室和病區(qū)保潔員檢查勞動(dòng)紀(jì)律遵守情況。機(jī)修班和
倉庫繼續(xù)實(shí)行簽到制。
四、個(gè)人學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)知識方面
能虛心向后勤總務(wù)科長學(xué)習(xí)后勤管理知識,不恥下問,平時(shí)虛
心請教,認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),不斷提高自己的管理水平。工作之余能到
科室參加機(jī)修和維保工作,加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),努力提高業(yè)務(wù)水平。
五、個(gè)人存在的主要問題
因在總務(wù)科工作時(shí)間不長,在領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和管理經(jīng)驗(yàn)方面尚存不
足,工作不夠大膽c對后勤各科室的管理需進(jìn)一步加強(qiáng),后勤服務(wù)
有待進(jìn)一步提高。
以上是我這一年來的工作總結(jié),請組織監(jiān)督和指導(dǎo),我將履行
自己的職責(zé)勤懇工作,不負(fù)重望,努力完成各項(xiàng)任務(wù),為醫(yī)院的發(fā)
展壯大多做貢獻(xiàn)。
2024醫(yī)院總務(wù)科個(gè)人工作總結(jié)篇2
一年來,在本院領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,在上級業(yè)務(wù)主管部門的指
導(dǎo)下,在各兄弟科空的熱情幫助下,我院的醫(yī)療保健,教學(xué),科研
工作取得了一些成績,但是也有許多不足,現(xiàn)在總結(jié)如下:
一、主要工作成績:
進(jìn)一步建立健全了各項(xiàng)規(guī)章制度,規(guī)范了醫(yī)療行為,提高醫(yī)療
質(zhì)量。
滿足人民群眾的醫(yī)療保健需求,我們起草制定了;
轉(zhuǎn)發(fā)了衛(wèi)生部,國家中醫(yī)藥管理局的通知,組織全院醫(yī)務(wù)人員
學(xué)習(xí)了,明確了今年醫(yī)療質(zhì)量的目標(biāo),措施和業(yè)務(wù)指標(biāo),規(guī)范了廣
大業(yè)務(wù)人員的醫(yī)療行為,教育大家學(xué)法,堂法,用法,守法,依法
保護(hù)醫(yī)患雙方的合法權(quán)益,為全院的安全醫(yī)療奠定了基礎(chǔ)。
加大臨床醫(yī)療質(zhì)量的檢查力度,爭創(chuàng)一流的保健院。
為更好的落實(shí)臨床醫(yī)療管理制度,全面提高我院醫(yī)療保健的服
務(wù)水平,在彭院長的帶領(lǐng)下,多次召開各科主任會(huì)議,布置臨床工
作,就我院醫(yī)療保健工作的發(fā)展廣泛征求意見;為進(jìn)一步抓好落實(shí),
院領(lǐng)導(dǎo)和其他業(yè)務(wù)主管部門,深入各科室,就業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),病歷書寫,
疑難病歷討論,差錯(cuò)登記等方面進(jìn)行認(rèn)真細(xì)致的檢查。
督導(dǎo)各科室嚴(yán)格按保健院的各項(xiàng)制度辦事,查漏補(bǔ)缺,通過檢
查,使許多臨床易于疏忽的問題得到順利解決。
為進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)療安全,定時(shí)召開各臨床科室醫(yī)療安全會(huì)議,
就各科室出現(xiàn)的差錯(cuò)及存在的醫(yī)療安全隱患加以討論,商量下一步
的工作及如何防范,為臨床安全醫(yī)療提供了較可靠保證。
加強(qiáng)人才培養(yǎng)前臨床教學(xué)工作,為進(jìn)一步提高醫(yī)療質(zhì)量,加速
人才培養(yǎng),讓年輕一代脫穎而出,院領(lǐng)導(dǎo)在經(jīng)濟(jì)緊張的情況下,派
出了張紅翠等同到上級醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí);同時(shí)派出了10余人次參加各
類學(xué)術(shù)活動(dòng),為醫(yī)院引進(jìn)新技術(shù),新方法和新經(jīng)驗(yàn)。
回來后要求他們上交個(gè)人總結(jié),并寫出今后開展工作的計(jì)劃,
提高了相關(guān)學(xué)科的學(xué)術(shù)水平,為學(xué)科的建設(shè)和發(fā)展奠定了基礎(chǔ),取
得了較好的效果,達(dá)到了預(yù)期目的。
業(yè)務(wù)培訓(xùn):
一是加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),狠抓“三基三嚴(yán)”,努力提高業(yè)務(wù)水平。
為進(jìn)一步提高我院醫(yī)療醫(yī)技人員的業(yè)務(wù)技術(shù)水平,提高我院的
知名度,全年共安排講座20個(gè)課題,授課50個(gè)學(xué)時(shí),授課內(nèi)容多
是各學(xué)科的前沿問題,內(nèi)容新穎,引發(fā)了司志們的學(xué)習(xí)興趣,取得
了較好的效果。
對20年以下的醫(yī)療醫(yī)技人員每半年考試一次,對與高,中,初
級人員每年考試一次,考試內(nèi)容既有臨床基礎(chǔ)的東西,又有各學(xué)科
的新進(jìn)展。
通過考試,切實(shí)考察了各專業(yè)技術(shù)人員的技術(shù)水平。
今年在省級以上雜志上發(fā)表論文4篇。
二是“非典”知識的培訓(xùn):四月二十二號召開全院職工大會(huì),
按照長衛(wèi)字[20]28號文件的要求。
對“傳染性非典型肺炎”防治知識進(jìn)行了全員培訓(xùn)和工作安排。
二是對門診各臨床醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行了的培訓(xùn)。
三是對全院醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行了“非典”診斷標(biāo)準(zhǔn)、疫情消毒、公
共衛(wèi)生突發(fā)事件應(yīng)急處理?xiàng)l例、醫(yī)務(wù)人員防護(hù)的培訓(xùn)。
三是“三基”培訓(xùn):年初各科室均制定了“三基”學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)
劃,全院申報(bào)了三個(gè)醫(yī)學(xué)繼續(xù)教育項(xiàng)目。
二是對新上崗的醫(yī)護(hù)人員進(jìn)行了崗前培訓(xùn)。
三是接受了鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院兩名婦幼保健人員的進(jìn)修培訓(xùn)。
四是組織全院職工學(xué)習(xí)了嚴(yán)格把握全院醫(yī)療質(zhì)量關(guān),各科室嚴(yán)
格按各項(xiàng)操作技術(shù)常規(guī)辦事。
今年上半年住院病歷甲級病案率97%;門診處方合格率98%以上;
門診病案書寫率100%;出入院診斷符合率98.5%;手術(shù)前后診斷符
合率96%;孕產(chǎn)婦死亡率為0;圍產(chǎn)兒、新生兒死亡率比去年同期下
降;醫(yī)療事故、醫(yī)療糾紛發(fā)生率為0。
1、設(shè)立了發(fā)熱門診預(yù)診分診臺,防止了病人之間的交叉感染;
加強(qiáng)了急診室設(shè)置的建設(shè),提高了本院的應(yīng)急能力。
2、全院醫(yī)務(wù)人員發(fā)揚(yáng)了創(chuàng)一甲的精神,保持了創(chuàng)一甲時(shí)的水平,
特別是在抗“非典”期間,在人手緊,任務(wù)重的情況下,全院醫(yī)務(wù)
人員兢兢業(yè)業(yè)、克難奮進(jìn),確保了醫(yī)院的正常工作秩序。
3、全院醫(yī)務(wù)人員努力改善服務(wù)態(tài)度,提高服務(wù)質(zhì)量,使來本院
就診病人的抱著希望而來,帶著滿意而歸,全院醫(yī)務(wù)人員以方便病
人為己任,想病人所想,急病人所急,千方百計(jì)使病人方便,通過
全院醫(yī)務(wù)人員的共同努力,使本院在全縣衛(wèi)生系統(tǒng)享有了一定的聲
譽(yù)。
4、本院實(shí)行首診醫(yī)師負(fù)責(zé)制,沒有推諉病人的事情發(fā)生,特別
是在搶救病人時(shí),全院醫(yī)務(wù)人員團(tuán)結(jié)協(xié)作,各自認(rèn)真履行職責(zé),使
每一個(gè)病人都得到最好的治療,全院沒有因搶救病人不到位而發(fā)生
醫(yī)療糾紛。
2024醫(yī)院總務(wù)科個(gè)人工作總結(jié)篇3
在院部的領(lǐng)導(dǎo)下,總務(wù)科能主動(dòng)的參加院里的政治思想學(xué)習(xí),
業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和院內(nèi)、外的各項(xiàng)活動(dòng),本科人員能進(jìn)行多次有計(jì)劃的政
治學(xué)習(xí)和相關(guān)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高自身思想認(rèn)識和服務(wù)技能,認(rèn)真完成
院部下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù),熱情服務(wù)于全院各個(gè)部門,在新的形勢
下,立足本職工作,提高認(rèn)識、轉(zhuǎn)變觀念,牢記總務(wù)圍著臨床轉(zhuǎn)的
原則,積極主動(dòng)與相關(guān)人員到各科室做好服務(wù)工作。本年度總務(wù)科
為節(jié)省開支,物盡所能,依據(jù)每人的特長和技能,組織相關(guān)人員,
制作維修了分院電工房防護(hù)攔、藥房防盜欄、病人急救推車、檢查
床、診療床、醫(yī)療儀器車等,配備縫制了;手術(shù)衣、洗手衣、手術(shù)包
布、被、褥、枕、單等床上用品。依據(jù)市場價(jià),為我院節(jié)約開支今
年近兩萬元錢,在總務(wù)管理工作中,總務(wù)科各部門在人員短缺的情
況下能團(tuán)結(jié)互助不分份內(nèi)份外任勞任怨。如:電工房正常情況下需
三人,現(xiàn)在有兩人在輪換值班。擔(dān)負(fù)全院的電力線路和電器用電的
維修檢修任務(wù)。不論何時(shí)都要確保電路正常和醫(yī)療用電。電工房的
同志均無怨言任勞任怨確保了醫(yī)療工作的正常工作。
再如:鍋爐房需有6人運(yùn)行工作。現(xiàn)僅有兩人,兩人擔(dān)負(fù)著鍋
爐的安全運(yùn)行和管道維修工作,二人對工作能認(rèn)真負(fù)責(zé)不辭勞苦確
保鍋爐的安全運(yùn)行及供暖。總務(wù)科工作人員都身數(shù)職任勞任怨,物
品保管和物品會(huì)計(jì)對工作均認(rèn)真負(fù)責(zé)物品及帳目均無差錯(cuò)、無霉?fàn)€
變質(zhì)等差錯(cuò),同時(shí)還兼負(fù)著零雜維修等、醫(yī)療廢物管理在現(xiàn)有的條
件下均能盡力按規(guī)定執(zhí)行,而且管理員均能認(rèn)真負(fù)責(zé),同時(shí)還兼負(fù)
著零雜維修等。木工一人年令偏大點(diǎn)而且負(fù)責(zé)全院的'桌椅門窗玻璃
等木制品的維修。工作中均認(rèn)真踏實(shí)隨叫隨到發(fā)現(xiàn)損壞及時(shí)修補(bǔ)。
做到了修舊利廢能修則修。廢物相配確保了科室的正常工作??倓?wù)
科各部位的工作人員在不影響正常工作的情況下均能參與后勤零雜
維修等工作,在全年的供排水、電力等系統(tǒng)的維修、綜合治理、消
防安全、院內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生、院內(nèi)的綠、美化、物品供應(yīng)、設(shè)備安裝
維修管理、門窗、玻璃、醫(yī)療廢棄物的管理等各項(xiàng)工作中,都能以
高度的責(zé)任感去落實(shí)各項(xiàng)工作的完成。并參與院總值班和院外的每
周清掃大街工作。同時(shí)協(xié)助院部完成我院的病房改造工程、產(chǎn)房的
改造、兒科的監(jiān)護(hù)室和供、派水改造、病房樓的消防拴管道改造及
血庫、透析室、兒科的隔離完成,完成了新病房大樓的場地房屋扒
遷平整場地建設(shè)等工作,協(xié)助院部完成縣上分給我院的各項(xiàng)勞動(dòng)任
務(wù)。總務(wù)科工作人員在平時(shí)的工作中,不計(jì)個(gè)人得失、任勞任怨、
加班加點(diǎn)、隨叫隨到、愛院如家,但也存在許多問題,如還沒有完
善我院后勤在社會(huì)化服務(wù)、量化服務(wù)、人性化服務(wù)的具體方案及實(shí)
施細(xì)則。在今后的工作中,還需要克服缺點(diǎn),更新觀念,加強(qiáng)各項(xiàng)
管理,增強(qiáng)創(chuàng)新意識,后勤總務(wù)工作是醫(yī)院工作的一個(gè)十分重要環(huán)
節(jié),是一項(xiàng)復(fù)雜的系統(tǒng)工程,隨著衛(wèi)生改革的不斷深入,社會(huì)主義
市場經(jīng)濟(jì)的建立,后勤總務(wù)工作的改革勢在必行,立足本職、改變
觀念意識,變醫(yī)院要我服務(wù)為我要為醫(yī)院服務(wù),抓好以人為本的管
理,是醫(yī)院總務(wù)保障的工作關(guān)鍵。只有以人為本培養(yǎng)職工的主人翁
意識,有效地發(fā)揮職工的主觀能動(dòng)性、創(chuàng)造性,樹立以病人為中心
的服務(wù)意識,才能全面提高總務(wù)服務(wù)水平,促進(jìn)總務(wù)與醫(yī)療同步發(fā)
展。為我院的快速健康發(fā)展做出應(yīng)有的努力。
2024醫(yī)院總務(wù)科個(gè)人工作總結(jié)篇4
一年即將過去,總務(wù)科全體人員在醫(yī)院黨委行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,
齊心協(xié)力,共同努力,緊緊圍繞“團(tuán)結(jié)自律、用心服務(wù)、節(jié)約戌本、
保障運(yùn)行”的工作要求,對內(nèi)完善管理運(yùn)行,對外提升服務(wù)質(zhì)量,
堅(jiān)持服務(wù)過程中的總結(jié)和創(chuàng)造,不斷提升總務(wù)科服務(wù)管理理水平,
持續(xù)改進(jìn),服務(wù)臨床,勤懇工作,為醫(yī)院提供強(qiáng)有力的后勤保障!現(xiàn)
將后勤部本年度的工作情況總結(jié)如下:
一、用水管理:
對干部病房旁邊的管路、住院大樓前的水管等進(jìn)行搶修,減少
水資源的浪費(fèi)。
二、用電管理:
1、地下室班組完成各項(xiàng)日常工作任務(wù)(巡查,每周發(fā)電機(jī)開機(jī),
記錄等)、修復(fù)2臺變壓器的風(fēng)冷冷卻系統(tǒng),保證變壓器正常供電。
2、對醫(yī)院用電線路進(jìn)行巡查,對住院部大樓的西走廊重新安裝
聲控?zé)?,保障了公共照明又?jié)約了電費(fèi),使各種電線路安全運(yùn)行。
3、電工全年維修量:據(jù)不完全的統(tǒng)計(jì)達(dá)5500余次。
三、空調(diào)、鍋爐管理:
1、住院部屋面上手術(shù)室中央空調(diào)管路保溫層進(jìn)行了更新改造,
對熱交換器進(jìn)行系統(tǒng)檢修
2、中央空調(diào)冷卻塔進(jìn)行了大修項(xiàng)目
3、中央空調(diào)管路進(jìn)行了檢修及中央空調(diào)風(fēng)機(jī)進(jìn)行了清洗
4、對醫(yī)院分體空調(diào)維修達(dá)156臺次,冰箱6余臺次,能做到有
報(bào)修計(jì)劃及時(shí)維修,確保醫(yī)院醫(yī)療任務(wù)順利開展。
5、加強(qiáng)了鍋爐的管理,對2噸鍋爐進(jìn)行了系統(tǒng)維修,并通過特
檢院年檢。
四、院內(nèi)環(huán)境方面:
著力抓好醫(yī)院形象建設(shè)。今年年初,醫(yī)院更換保潔公司,通過
加強(qiáng)管理,提高大家愛院,敬院,服務(wù)醫(yī)院的意識,調(diào)動(dòng)大家的工
作積極性,從規(guī)范性,標(biāo)準(zhǔn)化入手,全面提高保潔人員的服務(wù)水平,
同時(shí)對整個(gè)園區(qū)進(jìn)行硬化,綠化,美化,整治院內(nèi)臟,亂,差的不
良形象,提升醫(yī)院品味,營造良好的就醫(yī)環(huán)境
五、與基建科合作完成項(xiàng)目30余項(xiàng)。
六、鍋爐管理:送壓力表、安全閥年檢校對。
七、大型醫(yī)院巡查巡檢工作
八、總務(wù)科6s管理工作:
總務(wù)科將6s管理工作為切入點(diǎn)和突破口,全面開展“整理、整
頓、清掃、清潔、素養(yǎng)、安全”等方面的行動(dòng),實(shí)現(xiàn)“工作現(xiàn)場整
潔,物品擺放有序,定置定位合理,標(biāo)識一目了然,人人遵章守紀(jì),
崗位操作規(guī)范”的工作新局面,達(dá)到“提高工作效率,提升管理水
平,落實(shí)預(yù)防為主,保證安全生產(chǎn)”的目的。6s管理是離不開基礎(chǔ)
的,我們在原有的基礎(chǔ)上繼續(xù)推行實(shí)施6s管理,加強(qiáng)6s管理。在
六月份,通過大家的努力,我們獲得了6s流動(dòng)紅旗的鼓勵(lì)。
2024醫(yī)院總務(wù)科個(gè)人工作總結(jié)篇5
二0一年,醫(yī)務(wù)科在院委會(huì)的關(guān)心、支持和全體醫(yī)務(wù)人員的共
同努力下,緊緊圍繞以醫(yī)療質(zhì)量為核心的管理理念,緊抓制度落實(shí)、
增強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員醫(yī)療安全防范意識、理順科室間關(guān)系,在醫(yī)療質(zhì)量管
理、醫(yī)療安全管理方面取得了一定成績,現(xiàn)將一年的工作情況總結(jié)
如下:
一、醫(yī)療質(zhì)量管理
1、按三基三嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)要求,嚴(yán)格執(zhí)行三級醫(yī)師查房制度,醫(yī)囑制
度及病例討論制度,病例能按規(guī)范要求書寫,并在24小時(shí)內(nèi)完成。
病程記錄準(zhǔn)確,診斷符合99%,用藥合理,并正確合理應(yīng)用抗生素。
無醫(yī)療事故和重大醫(yī)療過失發(fā)生。
2、進(jìn)一步健全完善了工作制度和診療規(guī)范,制定完善了醫(yī)療差
錯(cuò)防范制度;急救藥品管理制度;危重病人搶救制度,進(jìn)一步規(guī)范
了醫(yī)療行為。
3、組織醫(yī)務(wù)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)抗菌素使用原則,嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療俁險(xiǎn)
相關(guān)政策規(guī)定(醫(yī)療服務(wù)設(shè)施目錄、藥品目錄、診療項(xiàng)目目錄),
及單病種最高限價(jià)規(guī)定,各科臨床醫(yī)生要掌握階梯用藥原則,因病
施治,對癥用藥、杜絕大處方。
4、進(jìn)一步完善了《醫(yī)院傳染病報(bào)告管理方案》、《傳染病信息
報(bào)告管理規(guī)范》、《肺結(jié)核病人報(bào)告及轉(zhuǎn)診辦法》,醫(yī)務(wù)科、護(hù)理
部每月對門診日志、檢驗(yàn)科及放射線科就診登記開展檢查核實(shí)工作,
杜絕了傳染病漏報(bào)現(xiàn)象。
5、嚴(yán)格按照《處方制度》、《醫(yī)院處方管理規(guī)定》及《國家發(fā)
展改革委關(guān)于國家基本藥物零售指導(dǎo)價(jià)格的通知》要求,對住院病
歷病程記錄和處方書寫提出了進(jìn)一步規(guī)范化管理,實(shí)行按藥品通用
名開具處方,做到了因病施治,合理檢查、合理用藥,保證了病人
的用藥安全。
6、嚴(yán)格落實(shí)病歷書寫規(guī)范;《醫(yī)患溝通制度》,對門診病歷、
住院病歷病程記錄提出了進(jìn)一步規(guī)范化管理,并開展了病歷書寫規(guī)
范全員培訓(xùn)工作。堅(jiān)持每月中旬對各科室的住院病歷進(jìn)行督導(dǎo)檢查,
發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決,使臨床醫(yī)生在病歷書寫的完整性和規(guī)范化上有
了一定提高。
7、進(jìn)一步完善了《醫(yī)療事故防范和處理預(yù)案》,制定了手術(shù)治
療及危重患者治療知情同意書十一項(xiàng),規(guī)范醫(yī)務(wù)人員操作流程,避
免了醫(yī)療事故和醫(yī)療差錯(cuò)的發(fā)生,為全院的安全醫(yī)療奠定了基礎(chǔ)。
二、院內(nèi)感染監(jiān)控工作管理
1、進(jìn)一步完善了醫(yī)療廢物分類收集及醫(yī)療垃圾管理流程,制定
完善了醫(yī)院感染控制管理制度;廢物意外事故應(yīng)急處置預(yù)案;醫(yī)療
廢物處置突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案醫(yī)療垃圾接運(yùn)專程路線圖;醫(yī)療廢物內(nèi)
部轉(zhuǎn)運(yùn)制度等十四項(xiàng)管理制度。落實(shí)了四項(xiàng)登記制度,做到了有章
可循。
2、護(hù)理部、醫(yī)務(wù)科每季度對全院衛(wèi)生專業(yè)人員院內(nèi)感染知識進(jìn)
行考核,對各科室醫(yī)療垃圾登記及一次性物品毀形及分類收集情況
進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理。
三、加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè),深入開展繼續(xù)教育。
1、院內(nèi)培訓(xùn)。堅(jiān)持每周五為全院學(xué)習(xí),醫(yī)務(wù)科舉辦綜合素質(zhì)培
訓(xùn)6期,采用醫(yī)院一一科室一一自學(xué)相結(jié)合的學(xué)習(xí)方法,并要求科
室及個(gè)人要分層次制定學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃,加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員三基培訓(xùn)工作,
本年度三基理論考核186人次,合格率為98。96%<>院內(nèi)培訓(xùn)采取
專題講座、座談?dòng)懻摰刃问?,?nèi)容涉及醫(yī)患溝通、醫(yī)療安全等方面
內(nèi)容。通過一系列的學(xué)習(xí)與考核,提高了醫(yī)生對危急、重癥患者搶
救的應(yīng)急能力。
2、繼續(xù)教育,醫(yī)務(wù)人員有2名醫(yī)護(hù)人員考取高等院校??飘厴I(yè)
證書,高校本科在讀2人,專科在讀2人、1名晉升中級職稱。
四、存在的不足和缺點(diǎn):
1、加強(qiáng)醫(yī)院管理工作,日常工作中應(yīng)隨時(shí)督導(dǎo)檢查,加強(qiáng)三基
三嚴(yán)培訓(xùn),提高醫(yī)師診療水平,建立醫(yī)生責(zé)任險(xiǎn),定期組織醫(yī)生開
會(huì),反饋工作中的不足和缺點(diǎn)。
2、進(jìn)一步貫徹學(xué)習(xí)《抗菌藥物臨床應(yīng)用的指導(dǎo)原則》和《處方
管理辦法》,加強(qiáng)抗菌藥物合理應(yīng)用方面的培訓(xùn),規(guī)范醫(yī)師醫(yī)囑和
處方書寫,藥師嚴(yán)格把關(guān),切實(shí)提高合理用藥水平。
2024醫(yī)院總務(wù)科個(gè)人工作總結(jié)篇6
二0_年,醫(yī)務(wù)科在院委會(huì)的關(guān)心、支持和全體醫(yī)務(wù)人員的共
同努力下,緊緊圍繞以醫(yī)療質(zhì)量為核心的管理理念,緊抓制度落實(shí)、
增強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員醫(yī)療安全防范意識、理順科室間關(guān)系,在醫(yī)療質(zhì)量管
理、醫(yī)療安全管理方面取得了一定成績,現(xiàn)將一年的工作情況總結(jié)
如下:
一、醫(yī)療質(zhì)量管理
1、按“三基三嚴(yán)”標(biāo)準(zhǔn)要求,嚴(yán)格執(zhí)行三級醫(yī)師查房制度,醫(yī)
囑制度及病例討論制度,病例能按規(guī)范要求書寫,并在24小時(shí)內(nèi)完
成。
病程記錄準(zhǔn)確,診斷符合99%,用藥合理,并正確合理應(yīng)用抗
生素。
無醫(yī)療事故和重大醫(yī)療過失發(fā)生。
2、進(jìn)一步健全完善了工作制度和診療規(guī)范,制定完善了醫(yī)療差
錯(cuò)防范制度;急救藥品管理制度;危重病人搶救制度,進(jìn)一步規(guī)范
了醫(yī)療行為。
3、組織醫(yī)務(wù)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)抗菌素使用原則,嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療俁險(xiǎn)
相關(guān)政策規(guī)定(醫(yī)療服務(wù)設(shè)施目錄、藥品目錄、診療項(xiàng)目目錄),
及單病種最高限價(jià)規(guī)定,各科臨床醫(yī)生要掌握階梯用藥原則,因病
施治,對癥用藥、杜絕大處方。
4、進(jìn)一步完善了《醫(yī)院傳染病報(bào)告管理方案》、《傳染病信息
報(bào)告管理規(guī)范》、《肺結(jié)核病人報(bào)告及轉(zhuǎn)診辦法》,醫(yī)務(wù)科、護(hù)理
部每月對門診日志、檢驗(yàn)科及放射線科就診登記開展檢查核實(shí)工作,
杜絕了傳染病漏報(bào)現(xiàn)象。
5、嚴(yán)格按照《處方制度》、《醫(yī)院處方管理規(guī)定》及《國家發(fā)
展改革委關(guān)于國家基本藥物零售指導(dǎo)價(jià)格的通知》要求,對住院病
歷病程記錄和處方書寫提出了進(jìn)一步規(guī)范化管理,實(shí)行按藥品通用
名開具處方,做到了因病施治,合理檢查、合理用藥,保證了病人
的用藥安全。
6、嚴(yán)格落實(shí);《醫(yī)患溝通制度》,對門診病歷、住院病歷病程
記錄提出了進(jìn)一步規(guī)范化管理,并開展了病歷書寫規(guī)范全員培訓(xùn)工
作。堅(jiān)持每月中旬對各科室的住院病歷進(jìn)行督導(dǎo)檢查,發(fā)現(xiàn)問題及
時(shí)解決,使臨床醫(yī)生在病歷書寫的完整性和規(guī)范化上有了一定提高。
7、進(jìn)一步完善了《醫(yī)療事故防范和處理預(yù)案》,制定了手術(shù)治
療及危重患者治療知情同意書十一項(xiàng),規(guī)范醫(yī)務(wù)人員操作流程,避
免了醫(yī)療事故和醫(yī)療差錯(cuò)的發(fā)生,為全院的安全醫(yī)療奠定了基礎(chǔ)。
二、院內(nèi)感染監(jiān)控工作管理
1、進(jìn)一步完善了醫(yī)療廢物分類收集及醫(yī)療垃圾管理流程,制定
完善了醫(yī)院感染控制管理制度;廢物意外事故應(yīng)急處置預(yù)案;醫(yī)療
廢物處置突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案醫(yī)療垃圾接運(yùn)專程路線圖;醫(yī)療廢物內(nèi)
部轉(zhuǎn)運(yùn)制度等十四項(xiàng)管理制度。
落實(shí)了四項(xiàng)登記制度,做到了有章可循。
2、護(hù)理部、醫(yī)務(wù)科每季度對全院衛(wèi)生專業(yè)人員院內(nèi)感染知識進(jìn)
行考核,對各科室醫(yī)療垃圾登記及一次性物品毀形及分類收集情況
進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理。
三、加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè),深入開展繼續(xù)教育。
1、院內(nèi)培訓(xùn)。
堅(jiān)持每周五為全院學(xué)習(xí),醫(yī)務(wù)科舉辦綜合素質(zhì)培訓(xùn)6期,采用
醫(yī)院-科室-自學(xué)相結(jié)合的學(xué)習(xí)方法,并要求科室及個(gè)人要分層次
制定學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃,加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員三基培訓(xùn)工作,本年度“三基”
理論考核186人次,合格率為98.96%。院內(nèi)培訓(xùn)采取專題講座、座
談?dòng)懻摰刃问剑瑑?nèi)容涉及醫(yī)患溝通、醫(yī)療安全等方面內(nèi)容。
通過一系列的學(xué)習(xí)與考核,提高了醫(yī)生對危急、重癥患者搶救
的應(yīng)急能力。
2、繼續(xù)教育,醫(yī)務(wù)人員有2名醫(yī)護(hù)人員考取高等院校??飘厴I(yè)
證書,高校本科在讀2人,專科在讀2人、1名晉升中級職稱。
四、存在的不足和缺點(diǎn):
1、加強(qiáng)醫(yī)院管理工作,日常工作中應(yīng)隨時(shí)督導(dǎo)檢查,加強(qiáng)“三
基三嚴(yán)”培訓(xùn),提高醫(yī)師診療水平,建立醫(yī)生責(zé)任險(xiǎn),定期組織醫(yī)
生開會(huì),反饋工作中的不足和缺點(diǎn)。
2、進(jìn)一步貫徹學(xué)習(xí)《抗菌藥物臨床應(yīng)用的指導(dǎo)原則》和《處方
管理辦法》,加強(qiáng)抗菌藥物合理應(yīng)用方面的培訓(xùn),規(guī)范醫(yī)師醫(yī)囑和
處方書寫,藥師嚴(yán)格把關(guān),切實(shí)提高合理用藥水平。
2024醫(yī)院總務(wù)科個(gè)人工作總結(jié)篇7
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
回顧一年來的工作,科室落實(shí)年初工作計(jì)劃制定的工作目標(biāo),
結(jié)合我科室工作人員少、任務(wù)繁重的實(shí)際情況,科室人員按照輕重
緩急的維修順序認(rèn)真有序的完成各項(xiàng)工作任務(wù),確保我院醫(yī)療工作
的順利進(jìn)行。現(xiàn)就一年來的工作總結(jié)如下:
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),樹立服務(wù)理念。
進(jìn)一步增強(qiáng)做好本職工作的自豪感、責(zé)任感。大家在日常工作
中,力爭在管理有法,全面提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平,努力增強(qiáng)服
務(wù)意識,力求使后勤服務(wù)落到實(shí)處。
二、全面做好后勤服務(wù)工作。
1、完成對制氧機(jī)、空壓機(jī)、負(fù)壓、手術(shù)室重癥監(jiān)護(hù)室空調(diào)、中
央空調(diào)、生活區(qū)換熱站機(jī)房等重點(diǎn)設(shè)備的日常保養(yǎng)和維修工作,其
中更換上水管327根,下水管265根,水龍頭431個(gè),鎖芯207個(gè),
角閥685個(gè),節(jié)能燈1531個(gè),維修內(nèi)門226次,修窗戶178次,更
換馬桶內(nèi)件163套,維修輪椅85次,維修病床27次,維修板凳、
轉(zhuǎn)椅、長條椅若干次,維修病房中央空調(diào)電磁閥若干次,對監(jiān)控設(shè)
備進(jìn)行升級。
2、洗衣房管路改造:因洗衣房新購置設(shè)備后原先水管管路口徑
偏小,不能滿足現(xiàn)有設(shè)備的供水需求,科室人員加班加點(diǎn),僅用兩
天時(shí)間完成對新設(shè)備的裝卸、安裝及水管管路的重新鋪設(shè)。
3、中央空調(diào)維修保養(yǎng):對中央空調(diào)機(jī)組進(jìn)行維修保養(yǎng),期間科
室人員對發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行集中處理,更換空調(diào)房內(nèi)250閥門9個(gè)、
壓力表15個(gè)、清洗空調(diào)過濾器四組、更換風(fēng)機(jī)8個(gè)、
三、物資采購實(shí)行招標(biāo)制。
全年物資采購60萬元。為了加強(qiáng)我院物資采購的管理,規(guī)范我
院采購行為,提高我院采購資金的使用效益。
20一年的工作計(jì)劃.
1、完善水、電、五金、設(shè)備維修安全責(zé)任管理工作制度,責(zé)任
落實(shí)到人。
2、合理編制辦公耗材、五金電料、印刷品等零星物品的采購計(jì)
劃,抓好質(zhì)量關(guān),確保滿足臨床科室需求。
新的一年意味著新的起點(diǎn),新的挑戰(zhàn),我們總務(wù)科全體成員將
再接再厲,使工作更上一層樓。在今后的工作中,我們將一如繼往
地服務(wù)臨床,加強(qiáng)安全管理,提高服務(wù)意識,全力打造一支現(xiàn)代化
的總務(wù)科。
2024醫(yī)院總務(wù)科個(gè)人工作總結(jié)篇8
轉(zhuǎn)眼間,上半年過去了,總務(wù)科在院長領(lǐng)導(dǎo)下,在全科室成員
的團(tuán)結(jié)努力下,以“服務(wù)臨床”為已任,基本完成了工作任務(wù)。
一、完成了大部分消防整改工作
在上級消防部門的要求與指導(dǎo)下,為了保障消防安全,拆除了
二層以上的住院病區(qū)窗戶防護(hù)欄,打通了四至五樓的消防通道,張
貼禁煙標(biāo)志69張,并設(shè)置吸煙區(qū)4個(gè),噌加了應(yīng)急疏散標(biāo)志50個(gè),
進(jìn)行消防培訓(xùn)3次,全院消防演練1次并將此項(xiàng)目納入院運(yùn)動(dòng)會(huì)的
比賽項(xiàng)目。并且要求科室對病人及家屬進(jìn)行消防安全教育,嚴(yán)禁在
病床上吸煙。
二、進(jìn)一步做好后勤保障工作
(一)物資采購。充分利用物資管理系統(tǒng),使采購、入庫、出
庫等工作更為規(guī)范c共入庫物品2620件,出庫2563件。辦公室可
以根據(jù)看到庫房數(shù)據(jù),能夠及時(shí)調(diào)整采購計(jì)劃.
(二)設(shè)備維修。對全院設(shè)備及時(shí)維修、更換,讓臨床工作更
(三)氧氣供應(yīng)。24小時(shí)值班或備班,保證臨床供氧。
(四)車輛管理。規(guī)范了派出車輛制度,做好了車輛的保養(yǎng)工
作,及時(shí)年審,按時(shí)購買車輛保險(xiǎn),確保了行車安全。
(五)改善了食堂的就餐環(huán)境,制定了食品安全應(yīng)急預(yù)案,盡
最大努力滿足就餐職工及病員。為職工熬制防暑降溫綠豆湯2次。
(六)保潔工作。建立了保潔工作月考核制度,結(jié)合科室監(jiān)督
及綜合檢查,促進(jìn)保潔工作的開展,改善了醫(yī)院清潔衛(wèi)生。
(七)醫(yī)療廢水及醫(yī)療垃圾處理。醫(yī)療廢水達(dá)標(biāo)排放5347t,
按規(guī)定轉(zhuǎn)運(yùn)醫(yī)療垃圾5266kgo
(A)清洗被服4769件。
三、完成了基礎(chǔ)建設(shè)工作:掛號室改建;門診樓頂防水改造;
改建了DR室;呼吸病房和燒傷病房已開工。
2024醫(yī)院總務(wù)科個(gè)人工作總結(jié)篇9
在20_年度里,在院部的領(lǐng)導(dǎo)下,總務(wù)科能主動(dòng)的參加院里的
政治思想學(xué)習(xí),業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和院內(nèi)、外的各項(xiàng)活動(dòng),本科人員能進(jìn)行
多次有計(jì)劃的政治學(xué)習(xí)和相關(guān)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高自身思想認(rèn)識和服務(wù)
技能,認(rèn)真完成院部下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù),熱情服務(wù)于全院各個(gè)部
門,在新的形勢下,立足本職工作,提高認(rèn)識、轉(zhuǎn)變觀念,牢記總
務(wù)圍著臨床轉(zhuǎn)的原則,積極主動(dòng)與相關(guān)人員到各科室做好服務(wù)工作。
本年度總務(wù)科為節(jié)省開支,物盡所能,依據(jù)每人的特長和技能,
組織相關(guān)人員,制作維修了分院電工房防護(hù)攔、藥房防盜欄、病人
急救推車、檢查床、診療床、醫(yī)療儀器車等,配備縫制了;手術(shù)衣、
洗手衣、手術(shù)包布、被、褥、枕、單等床上用品。依據(jù)市場價(jià),為
我院節(jié)約開支今年近兩萬元錢,在總務(wù)管理工作中,總務(wù)科各部門
在人員短缺的情況下能團(tuán)結(jié)互助不分份內(nèi)份外任勞任怨。
現(xiàn)僅有兩人,兩人擔(dān)負(fù)著鍋爐的安全運(yùn)行和管道維修工作,二
人對工作能認(rèn)真負(fù)責(zé)不辭勞苦確保鍋爐的安全運(yùn)行及供暖??倓?wù)科
工作人員都身數(shù)職任勞任怨,物品保管和物品會(huì)計(jì)對工作均認(rèn)真負(fù)
責(zé)物品及帳目均無差錯(cuò)、無霉?fàn)€變質(zhì)等差錯(cuò),同時(shí)還兼負(fù)著零雜維
修等、醫(yī)療廢物管理在現(xiàn)有的條件下均能盡力按規(guī)定執(zhí)行,而且管
理員均能認(rèn)真負(fù)責(zé),同時(shí)還兼負(fù)著零雜維修等。
木工一人年令偏大點(diǎn)而且負(fù)責(zé)全院的桌椅門窗玻璃等木制品的
維修。工作中均認(rèn)真踏實(shí)隨叫隨到發(fā)現(xiàn)損壞及時(shí)修補(bǔ)。做到了修舊
利廢能修則修。廢物相配確保了科室的正常工作。
總務(wù)科各部位的工作人員在不影響正常工作的情況下均能參與
后勤零雜維修等工作,在全年的供排水、電力等系統(tǒng)的維修、綜合
治理、消防安全、院內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生、院內(nèi)的綠、美化、物品供應(yīng)、
設(shè)備安裝維修管理、門窗、玻璃、醫(yī)療廢棄物的管理等各項(xiàng)工作中,
都能以高度的責(zé)任感去落實(shí)各項(xiàng)工作的完成。
并參與院總值班和院外的每周清掃大街工作。同時(shí)協(xié)助院部完
成我院的病房改造工程、產(chǎn)房的改造、兒科的監(jiān)護(hù)室和供、派水改
造、病房樓的消防拴管道改造及血庫、透析室、兒科的隔離完成,
完成了新病房大樓的場地房屋扒遷平整場地建設(shè)等工作,協(xié)助院部
完成縣上分給我院的各項(xiàng)勞動(dòng)任務(wù)。
總務(wù)科工作人員在平時(shí)的工作中,不計(jì)個(gè)人得失、任勞任怨、
加班加點(diǎn)、隨叫隨到、愛院如家,但也存在許多問題,如還沒有完
善我院后勤在社會(huì)化服務(wù)、量化服務(wù)、人性化服務(wù)的具體方案及實(shí)
施細(xì)則。在今后的工作中,還需要克服缺點(diǎn),更新觀念,加強(qiáng)各項(xiàng)
管理,增強(qiáng)創(chuàng)新意識。
后勤總務(wù)工作是醫(yī)院工作的一個(gè)十分重要環(huán)節(jié),是一項(xiàng)復(fù)雜的
系統(tǒng)工程,隨著衛(wèi)生改革的不斷深入,社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)的建立,
后勤總務(wù)工作的改革勢在必行,立足本職、改變觀念意識,變醫(yī)院
要我服務(wù)為我要為醫(yī)院服務(wù),抓好以人為本的管理,是醫(yī)院總務(wù)保
障的工作關(guān)鍵。只有以人為本培養(yǎng)職工的主人翁意識,有效地發(fā)揮
職工的主觀能動(dòng)性、創(chuàng)造性,樹立“以病人為中心”的服務(wù)意識,
才能全面提高總務(wù)服務(wù)水平,促進(jìn)總務(wù)與醫(yī)療同步發(fā)展。為我院的
快速健康發(fā)展做出應(yīng)有的努力。
2024醫(yī)院總務(wù)科個(gè)人工作總結(jié)篇10
20_年就要成為歷史了,回首過去的一年,非常感謝醫(yī)院黨政
領(lǐng)導(dǎo)給我這個(gè)鍛煉的平臺,令我在工作中不斷的學(xué)習(xí),不斷的進(jìn)步,
慢慢的提升自身的素質(zhì)與才能回首過往,使我懂得了很多。領(lǐng)導(dǎo)和
同事對我的支持與關(guān)愛,令我感受到人間的溫情,在此我向院黨政
領(lǐng)導(dǎo)以及全體同事表示最衷心的感謝!正是有你們的協(xié)助才能使我在
工作中更加的得心應(yīng)手,在工作上,圍繞總務(wù)科的中心工作,對照
相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)以律己,較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。
即將過去的一年,在院黨政領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)與協(xié)助下,我們的
工作著重于以病人為中心,為臨床服好務(wù)的工作目標(biāo)上,緊緊圍繞
重點(diǎn)開展工作,在緊張的工作之余,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),打造一個(gè)業(yè)務(wù)全
面,工作熱情高漲的團(tuán)隊(duì)。作為一個(gè)管理者,對下屬充分做到“察
人之長、用人之長、聚人之長、展人之長”,充分發(fā)揮員工們的主
觀能動(dòng)性及工作積極性,提高團(tuán)隊(duì)的整體素質(zhì),樹立起開拓創(chuàng)新、
務(wù)實(shí)高效的新形象C我充分認(rèn)識到自己既是一個(gè)管理者,更是一個(gè)
執(zhí)行者。要想帶好一個(gè)團(tuán)隊(duì),除了熟悉技能外,首先要以身作則,
這樣才能保證在人員偏緊的情況下,大家都能夠主動(dòng)承擔(dān)工作責(zé)任。
在作風(fēng)上,我能遵章守紀(jì)、團(tuán)結(jié)同事、務(wù)真求實(shí)、樂觀上進(jìn),始終
保持嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng),勤勤懇懇,任勞
任怨。在生活中發(fā)揚(yáng)艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的優(yōu)良傳統(tǒng),
始終做到老老實(shí)實(shí)做人,勤勤懇懇做事,兢兢業(yè)業(yè)工作,嚴(yán)格要求
自己,在任何時(shí)候都要起到模范帶頭作用。
一年來我始終堅(jiān)持正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,用正確的
世界觀、人生觀、價(jià)值觀指導(dǎo)自己的學(xué)習(xí)、工作和生活實(shí)踐,在思
想上積極樹立熱愛國家熱愛醫(yī)院,醫(yī)院就是我的衣食父母,擁護(hù)領(lǐng)
導(dǎo)的管理思想,堅(jiān)信在醫(yī)院新的領(lǐng)導(dǎo)班子正確指導(dǎo)下,醫(yī)院一定會(huì)
走出一條有自己特色的寬廣道路,為加快醫(yī)院的發(fā)展認(rèn)真做好本職
工作。
我能重視加強(qiáng)理論和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),不斷提高自身綜合素質(zhì)。
在工作中,堅(jiān)持一邊工作一邊學(xué)習(xí),不斷提高自身綜合素質(zhì)水平。
增強(qiáng)自己執(zhí)行制度的自覺性和堅(jiān)定性;一是認(rèn)真學(xué)習(xí)醫(yī)院下發(fā)的各種
文件和規(guī)章制度,做好每一次院務(wù)會(huì)記錄,并把這些精神及時(shí)傳達(dá)
到每位員工;二是認(rèn)真學(xué)習(xí)工作業(yè)務(wù)知識,重點(diǎn)學(xué)習(xí)各工種維修技術(shù)、
管理知識。在學(xué)習(xí)方法上做到在重點(diǎn)中找重點(diǎn),抓住重點(diǎn),并結(jié)合
自己在理論技術(shù)、管理知識方面存在哪些不足之處,有針對性地進(jìn)
行學(xué)習(xí),不斷提高自己的業(yè)務(wù)工作能力。
一年來,我始終堅(jiān)持努力工作,按時(shí)完成工作任務(wù)。嚴(yán)格要求
自己,勤奮努力,時(shí)刻牢記醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度,全心全意為醫(yī)院創(chuàng)
造經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益宗旨,在自己平凡而普通的工作崗位上,努
力做好本職工作:認(rèn)真收集科里工作要求及信息,全面、準(zhǔn)確地了
解和掌握各方面工作的開展情況,分析工作存在的主要問題,總結(jié)
工作經(jīng)驗(yàn),及時(shí)向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),讓主管領(lǐng)導(dǎo)盡量能全面、準(zhǔn)確地
了解和掌握最近工作的實(shí)際情況,為解決問題作出科學(xué)的、正確的
決策。領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一項(xiàng)工作,分清輕重緩急,合理安排時(shí)間,按
時(shí)、按質(zhì)、按量完成任務(wù)。在日常工作中,認(rèn)真聽取員工反映的問
題,提出的要求和建議。同時(shí),對員工要求解決但一時(shí)又解決不了
的問題認(rèn)真解釋,耐心做好員工的思想工作,讓員工相信我們在為
員工所想。
一年來,我能認(rèn)真領(lǐng)會(huì)醫(yī)院有關(guān)會(huì)議文件精神,深思熟慮,根
據(jù)總務(wù)科具體情況,制定維修工作方案;然后征求各方面的意見,集
思廣益,把醫(yī)院精神與實(shí)際工作結(jié)合起來,把個(gè)人的智慧與集體的
智慧結(jié)合起來。在工作過程中,以身作則,化解矛盾,把握工作的
主動(dòng)權(quán)。在管理工作中,堅(jiān)持每周主持召開一次科早會(huì),傳遞醫(yī)院
的會(huì)議精神,聽取各組工作情況匯報(bào),研究當(dāng)周工作安排計(jì)劃,加
強(qiáng)管理,督促內(nèi)控制度的落實(shí)。在協(xié)調(diào)工作中,堅(jiān)持以人為本,充
分發(fā)揮人的主觀能動(dòng)性和團(tuán)隊(duì)精神,共同完成復(fù)雜、繁重的工作任
務(wù)。
嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,堅(jiān)決糾正一些不正之風(fēng)。本人以身作
則,嚴(yán)格要求,堅(jiān)持以制度用人,以制度管人,并引導(dǎo)、教育員工
自覺執(zhí)行院里的各項(xiàng)規(guī)章制度,樹立醫(yī)院就是我們衣食父母,愛院
如家、爰崗敬業(yè)的良好風(fēng)尚。
本人牢固樹立正確的權(quán)力觀、利益觀,樹立為員工服務(wù)的思想,
把科室滿意不滿意、擁護(hù)不擁護(hù)、贊成不贊成作為工作的出發(fā)點(diǎn)和
落腳點(diǎn),努力為院里辦實(shí)事、辦好事。
總的來說,一年來,本人在團(tuán)隊(duì)管理方面考慮的較多,工作范
圍廣、任務(wù)重、由于本人正確理解上級的工作部署,堅(jiān)定執(zhí)行醫(yī)院
的各項(xiàng)制度,較好地發(fā)揮了生產(chǎn)管理和組織協(xié)調(diào)能力,充分調(diào)動(dòng)了
廣大員工的工作積極性,工作積極主動(dòng),不畏臟累,盡職盡責(zé),較
好地完成了醫(yī)院安排的各項(xiàng)工作任務(wù)。我也認(rèn)識到自己的不足之處,
文化知識水平還比較低,隨著醫(yī)院的發(fā)展,可以預(yù)料我們的工作將
更加繁重,要求也更高,需掌握的知識也更高更廣。今后,我一定
認(rèn)真克服缺點(diǎn),發(fā)揚(yáng)成績,自覺把自己置于領(lǐng)導(dǎo)和員工的監(jiān)督之下,
更加勤奮的工作,刻苦的學(xué)習(xí),努力提高理論素質(zhì)和各種工作技能,
做一名合格的帶頭人,為全面建設(shè)醫(yī)院,發(fā)展醫(yī)院的目標(biāo)作出自己
的貢獻(xiàn)!
葦林醫(yī)院總務(wù)科主任:
20一年12月22日
2024醫(yī)院總務(wù)科個(gè)人工作總結(jié)篇11
在20__年度里,我總務(wù)科工作以堅(jiān)持“強(qiáng)化素質(zhì)、完善管理,
物盡其用、服務(wù)臨床、保障后勤”的原則,緊緊圍繞我院總體發(fā)展
構(gòu)想,全面落實(shí)我院年度工作計(jì)劃提出的工作目標(biāo),結(jié)合我科室工
作人員少、任務(wù)繁重的實(shí)際情況,能認(rèn)真完成院領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)工
作任務(wù),熱情服務(wù)于全院各個(gè)部門。在新的形勢下,立足本職工作,
提高認(rèn)識、轉(zhuǎn)變觀念,牢記總務(wù)圍著臨床轉(zhuǎn)的原則,積極主動(dòng)與相
關(guān)人員到各科室做好服務(wù)工作。以確保我院醫(yī)療、保健、教學(xué)工作
的順利進(jìn)行?,F(xiàn)就一年來的工作總結(jié)如下:
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),樹立服務(wù)育人的理念。
總務(wù)科根據(jù)工作需要和醫(yī)院對科室的學(xué)習(xí)要求,積極認(rèn)真地參
加醫(yī)院組織的政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。特別是我們把制定每個(gè)人的崗
位職責(zé)做為一次深入的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),使大家明確了自己所從事工作職
責(zé)范圍,領(lǐng)導(dǎo)有的放矢地指導(dǎo)開展工作,員工各盡其職,工作努力,
認(rèn)真負(fù)責(zé)。通過加強(qiáng)政治和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),全科人員精神風(fēng)貌煥
然一新,進(jìn)一步增強(qiáng)了做好本職工作的自豪感、責(zé)任感和使命感。
大家在日常工作中,力爭在管理有法,服務(wù)有情等方面發(fā)揮了積極
的作用。
二、明確責(zé)任目標(biāo),全面做好后勤服務(wù)工作。
1、總務(wù)科工作存在量大面廣的問題。
為了加強(qiáng)對基建維修、物資采購、水電管理、資產(chǎn)管理、院區(qū)
綠化、食品衛(wèi)生安全等方面的工作,我們根據(jù)總務(wù)繁雜細(xì)瑣、臨時(shí)
性強(qiáng)、突發(fā)情況多的特點(diǎn),全面提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平,努力增
強(qiáng)服務(wù)意識,力求使后勤服務(wù)落到實(shí)處。
(1)、發(fā)揮能打“硬戰(zhàn)”精神,出色地完成基建、維修等工程
項(xiàng)目。根據(jù)市衛(wèi)生局的衛(wèi)生發(fā)展規(guī)劃和我院的五年發(fā)展規(guī)劃,在程
院長及陳付院長的領(lǐng)導(dǎo)下,我科的基建工作又取得了飛速的發(fā)展。
(2)、在經(jīng)過9個(gè)多月時(shí)間的不懈努力,完成了醫(yī)院門診附屬
樓工程寫作網(wǎng)的建設(shè)工作。該工程總投資60萬元,2層框架結(jié)構(gòu),
建筑面積390平方米,于9月份完工并投入了使用。
(3)、在克服了重重困難后,計(jì)劃投資3300萬元,地下一層,
地上6層框架結(jié)構(gòu),建筑面積9172平方米的病房綜合樓工程,也于
9月份正式進(jìn)入開工階段,其后工程進(jìn)展順利,并將于20_年下旬
結(jié)頂進(jìn)入徹墻階段C
(4)、在院行政樓完成搬遷工作后,我科按照院領(lǐng)導(dǎo)的指示和
要求,投入了30余萬元資金,順利完成了對門診3樓、四樓的裝修
工程,并于10月份之前完成了胃、腸鏡室,心電圖室,動(dòng)態(tài)心電圖
室,理療科,體檢中心,b超室,病理科,生化室,門診化驗(yàn)室,
門診放射科等科室的搬遷工作,基本上騰空了已被評為危房的醫(yī)技
樓,進(jìn)一步完善了科室布局,為醫(yī)院下一步建設(shè)工程的順利實(shí)施打
下了良好的基礎(chǔ)。
(5)、熱情服務(wù),做好日常維修工作。我科本著勤儉辦院的原
則,在保證維修質(zhì)量的前提下,力爭節(jié)省開支。面對平時(shí)經(jīng)常碰到
的繁雜的種種維修項(xiàng)目,總務(wù)科都能及時(shí)保證質(zhì)量,按時(shí)完工。對
重點(diǎn)部位,組織人員每月檢查和巡視,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理,為醫(yī)院
的臨床工作解除后顧之憂。
2、加強(qiáng)水電管理,做好水電使用和維修工作。
落實(shí)管理崗位責(zé)任制,實(shí)行每日巡查、記錄,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解
決,接報(bào)必修,年來共維修水電辦公設(shè)備150余件,保證了醫(yī)院使
用水電的需要。同時(shí)也有效地制止了長明燈、長流水、跑冒滴漏現(xiàn)
象的發(fā)生。并對20—年一20—年水電用量情況進(jìn)行了認(rèn)真的分析,
形成報(bào)告上報(bào)院辦,得到院領(lǐng)導(dǎo)好評。
3、順利完成愛國衛(wèi)生的檢查工作。
在院領(lǐng)導(dǎo)的重視和領(lǐng)導(dǎo)下,在各個(gè)科室的大力協(xié)助下,本年度,
總務(wù)科多次組織清潔公司對全院的衛(wèi)生進(jìn)行徹底的清掃,由專業(yè)的
公司進(jìn)行藥水噴灑消毒,統(tǒng)一投放了老鼠藥和嶂螂藥,清除衛(wèi)生死
角,消除蚊蠅、螳螂孳生場所;并在食堂、藥庫等地方增設(shè)防鼠防
蠅等裝置;還重點(diǎn)加強(qiáng)了垃圾堆放場所、太平間等地方的消毒處理,
保證了全院環(huán)境衛(wèi)生的整潔、舒適、明亮。
4、整治環(huán)境污染,為職工和病人創(chuàng)造一個(gè)更為潔凈的生活環(huán)境。
原先的醫(yī)療廢物堆放處因眾多的工程造成影響,使醫(yī)院的醫(yī)療
環(huán)境受到極大的影響,很容易造成二次污染,形成極大的院感隱患。
因此,在院領(lǐng)導(dǎo)的重視和總務(wù)科及醫(yī)院感染科的共同努力下,在合
適的地方新建了一處比較規(guī)范的垃圾房和醫(yī)療廢棄物倉庫,從而基
本解決了這個(gè)院感的地雷。
5、加強(qiáng)職工的安全知識培訓(xùn),提高安全防范意識。
為了提高職工在有緊急情況下的逃生技能和應(yīng)變能力,總務(wù)科、
綜治辦還組織職工并專門聘請了消防人員就消防安全基本知識:如
火災(zāi)的種類、滅火器的使用、遇火災(zāi)等緊急情況應(yīng)采取的應(yīng)變措施
等方面結(jié)合實(shí)例進(jìn)行現(xiàn)場講解,提高了職工的安全防范意識和逃生
技能,得到了大家的一致好評。
6、總務(wù)科對食堂內(nèi)部管理進(jìn)行了調(diào)整。使之能更好的服務(wù)于
臨床工作,即發(fā)揮食堂服務(wù)人員各自的能力,提高了經(jīng)濟(jì)效益,又
提升食堂的工作質(zhì)量,調(diào)動(dòng)服務(wù)人員的工作積極性,也解除了廣大
師生的后顧之憂。目前食堂工作井然有序,講究衛(wèi)生,價(jià)格穩(wěn)定,
主副食花樣翻新,廣大病人和職工非常滿意。
一年來,全體后勤管理人員,齊心協(xié)力,以大局為重,積極配
合醫(yī)院方方面面的工作,內(nèi)練素質(zhì),外樹形象,圓滿完成了各項(xiàng)任
務(wù)。特別是暑期、節(jié)假日,我們幾乎沒有休息過,并且任勞任怨,
不計(jì)報(bào)酬地堅(jiān)守崗位,認(rèn)真履行職責(zé),完成院領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作
任務(wù)。
“兵馬未動(dòng),糧草先行”,這是古人對后勤工作的作用、地位
的一個(gè)精辟的表達(dá),形象的概括。醫(yī)院是個(gè)大家,運(yùn)行一天開支實(shí)
在不少,總務(wù)科不僅要做開源,更要做節(jié)流工作。下一階段,在出
色完成各項(xiàng)日常工作基礎(chǔ)上,力爭通過我們的努力,為大家營造更
好的工作、生活環(huán)境。我們要銳意進(jìn)取,不斷完善自身工作,在幕
后為醫(yī)院臨床一線各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行鋪平道路,力爭做到工作使
人信賴,態(tài)度令人滿意。我們的目標(biāo)、目的都是一致的,既要做好
本科的業(yè)務(wù)工作,又要相互寫作網(wǎng)配合,只有這樣總務(wù)科才更有凝
聚力、戰(zhàn)斗力。
20_年醫(yī)院總務(wù)科工作總結(jié)
2024醫(yī)院總務(wù)科個(gè)人工作總結(jié)篇12
在20_年度里,我總務(wù)科工作以堅(jiān)持強(qiáng)化素質(zhì)、完善管理,物
盡其用、服務(wù)臨床、保障后勤的原則,緊緊圍繞我院總體發(fā)展構(gòu)想,
全面落實(shí)我院年度工作計(jì)劃提出的工作目標(biāo),結(jié)合我科室工作人員
少、任務(wù)繁重的實(shí)際情況,能認(rèn)真完成院領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù),
熱情服務(wù)于全院各個(gè)部門。在新的形勢下,立足本職工作,提高認(rèn)
識、轉(zhuǎn)變觀念,牢記總務(wù)圍著臨床轉(zhuǎn)的原則,積極主動(dòng)與相關(guān)人員
到各科室做好服務(wù)工作。以確保我院醫(yī)療、保艦教學(xué)工作的順利進(jìn)
行。現(xiàn)就一年來的工作總結(jié)如下:
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),樹立服務(wù)育人的理念
總務(wù)科根據(jù)工作需要和醫(yī)院對科室的學(xué)習(xí)要求,積極認(rèn)真地參
加醫(yī)院組織的政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。特別是我們把制定每個(gè)人的崗
位職責(zé)做為一次深入的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),使大家明確了自己所從事工作職
責(zé)范圍,領(lǐng)導(dǎo)有的放矢地指導(dǎo)開展工作,員工各盡其職,工作努力,
認(rèn)真負(fù)責(zé)。通過加強(qiáng)政治和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),全科人員精神風(fēng)貌煥
然一新,進(jìn)一步增強(qiáng)了做好本職工作的自豪感、責(zé)任感和使命感。
大家在日常工作中,力爭在管理有法,服務(wù)有情等方面發(fā)揮了積極
的作用。
二、明確責(zé)任目標(biāo),全面做好后勤服務(wù)工作
總務(wù)科工作存在量大面廣的問題。為了加強(qiáng)對基建維修、物資
采購、水電管理、資產(chǎn)管理、院區(qū)綠化、食品衛(wèi)生安全等方面的工
作,我們根據(jù)總務(wù)繁雜細(xì)瑣、臨時(shí)性強(qiáng)、突發(fā)情況多的特點(diǎn),全面
提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平,努力增強(qiáng)服務(wù)意識,力求使后勤服務(wù)落
到實(shí)處。
1、發(fā)揮能打硬戰(zhàn)精神,出色地完成基建、維修等工程項(xiàng)目。根
據(jù)市衛(wèi)生局的衛(wèi)生發(fā)展規(guī)劃和我院的五年發(fā)展規(guī)劃,在程院長及陳
付院長的領(lǐng)導(dǎo)下,我科的基建工作又取得了飛速的發(fā)展。
(1)、在經(jīng)過9個(gè)多月時(shí)間的不懈努力,完成了醫(yī)院門診附屬樓
工程的建設(shè)工作。該工程總投資60萬元,2層框架結(jié)構(gòu),建筑面積
390平方米,于9月份完工并投入了使用。
(2)、在克服了重重困難后,計(jì)劃投資3300萬元,地下一層,地
上6層框架結(jié)構(gòu),建筑面積9172平方米的病房綜合樓工程,也于9
月份正式進(jìn)入開工階段,其后工程進(jìn)展順利,并將于20_年下旬結(jié)
頂進(jìn)入徹墻階段。
(3)、在院行政樓完成搬遷工作后,我科按照院領(lǐng)導(dǎo)的指示和要
求,投入了30余萬元資金,順利完成了對門診3樓、四樓的裝修工
程,并于10月份之前完成了胃、腸鏡室,心電圖室,動(dòng)態(tài)心電圖室,
理療科,體檢中心,b超空,病理科,生化空,門診化驗(yàn)室,門診
放射科等科室的搬遷工作,基本上騰空了已被評為危房的醫(yī)技樓,
進(jìn)一步完善了科室布局,為醫(yī)院下一步建設(shè)工程的順利實(shí)施打下了
良好的基嘉
⑷、熱情服務(wù),做好日常維修工作。我科本著勤儉辦院的原則,
在保證維修質(zhì)量的前提下,力爭節(jié)省開支,面對平時(shí)經(jīng)常碰到的繁
雜的種種維修項(xiàng)目,總務(wù)科都能及時(shí)保證質(zhì)量,按時(shí)完工。對重點(diǎn)
部位,組織人員每月檢查和巡視,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理,為醫(yī)院的臨
床工作解除后顧之憂。
2、加強(qiáng)水電管理,做好水電使用和維修工作。
落實(shí)管理崗位責(zé)任制,實(shí)行每日巡查、記錄,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解
決,接報(bào)必修,年來共維修水電辦公設(shè)備150余件,保證了醫(yī)院使
用水電的需要。同時(shí)也有效地制止了長明燈、長流水、跑冒滴漏現(xiàn)
象的發(fā)生。并對20_年-20_年水電用量情況進(jìn)行了認(rèn)真的分析,
形成報(bào)告上報(bào)院辦,得到院領(lǐng)導(dǎo)好評。
3、順利完成愛國衛(wèi)生的檢查工作。
在院領(lǐng)導(dǎo)的重視和領(lǐng)導(dǎo)下,在各個(gè)科室的大力協(xié)助下,本年度,
總務(wù)科多次組織清潔公司對全院的衛(wèi)生進(jìn)行徹底的清掃,由專業(yè)的
公司進(jìn)行藥水噴灑消毒,統(tǒng)一投放了老鼠藥和螳螂藥,清除衛(wèi)生死
角,消除蚊蠅、嶂螂孳生場所;并在食堂、藥庫等地方增設(shè)防鼠防蠅
等裝置;還重點(diǎn)加強(qiáng)了垃圾堆放場所、太平間等地方的消毒處理,保
證了全院環(huán)境衛(wèi)生的整潔、舒適、明亮。
4、整治環(huán)境污染,為職工和病人創(chuàng)迨一個(gè)更為潔凈的生活環(huán)境。
原先的醫(yī)療廢物堆放處因眾多的工程造成影響,使醫(yī)院的醫(yī)療
環(huán)境受到極大的影響,很容易造成二次污染,形成極大的院感隱患。
因此,在院領(lǐng)導(dǎo)的重視和總務(wù)科及醫(yī)院感染科的共同努力下,在合
適的地方新建了一處比較規(guī)范的垃圾房和醫(yī)療廢棄物倉庫,從而基
本解決了這個(gè)院感的地雷。
5、加強(qiáng)職工的安全知識培訓(xùn),提高安全防范意識。
為了提高職工在有緊急情況下的逃生技能和應(yīng)變能力,總務(wù)科、
綜治辦還組織職工并專門聘請了消防人員就消防安全基本知識:如火
災(zāi)的種類、滅火器的使用、遇火災(zāi)等緊急情況應(yīng)采取的應(yīng)變措施等
方面結(jié)合實(shí)例進(jìn)行現(xiàn)場講解,提高了職工的安全防范意識!
2024醫(yī)院總務(wù)科個(gè)人工作總結(jié)篇13
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
大家好!
我自任職以來在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全院職工的大力支持
下,在科室同志的共同努力下,較好的完成院領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作
任務(wù)。現(xiàn)就任職以來工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)及同志們做如下匯報(bào):
一、努力學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì)和工作能力
作為總務(wù)科長如何做好本職工作,帶領(lǐng)全科同志一道完成各項(xiàng)
工作,需要有一定的工作能力和管理水平,也需要自身素質(zhì)的不斷
提高。因此,我平時(shí)注重相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí),關(guān)心時(shí)事政治,結(jié)
合本職工作實(shí)際努力學(xué)習(xí)黨的方針、政策,不斷提高自己的管理能力
和水平??倓?wù)科瑣碎的工作比較多,但在醫(yī)院開展的黨員“創(chuàng)先爭
優(yōu)”活動(dòng)中,自己能擠時(shí)間積極參加院黨委組織的學(xué)習(xí)及各項(xiàng)活動(dòng)。
工作講究方式方法,努力與各職能科室搞好溝通協(xié)調(diào),及時(shí)準(zhǔn)確傳
達(dá)上級指示精神,越到承上啟下的作用,保證各項(xiàng)工作落實(shí)到位。
二、主要工作完成情況
首先制定完善了總務(wù)科各項(xiàng)規(guī)章制度,并嚴(yán)格按制度辦事。在
人員的安排調(diào)動(dòng)中,根據(jù)工作能力和特長分工分配,做到人盡其才,
人盡其責(zé)??倓?wù)科的工作,可以說是為全院各科室服務(wù),雖然工作
復(fù)雜、繁瑣,但是醫(yī)院工作的重要環(huán)節(jié),做好總務(wù)工作,是保證醫(yī)
院各項(xiàng)工作正常進(jìn)行的條件。近幾年來我?guī)ьI(lǐng)總務(wù)科全體職工一起,
做好各項(xiàng)后勤保障工作,為了保障醫(yī)院的正常醫(yī)療秩序,我們一方
面做好各種設(shè)施維護(hù)、維修,一方面積極配合醫(yī)院完成電力工程改
造、供熱管線改造、醫(yī)院外墻改造、室內(nèi)整體裝修改造、部分科室
搬遷、更換所有標(biāo)識宣傳板等等,可以說總務(wù)科做了大量工作,付
出了許多辛苦。工作中我能做到吃苦在前、享受在后,以身作則,
時(shí)時(shí)處處起模范帶頭作用。因?yàn)獒t(yī)院改造裝修多數(shù)是在節(jié)假日進(jìn)行,
我和大家一道犧牲了很多個(gè)人休息時(shí)間,工作不分份內(nèi)和份外,沒
有節(jié)假日、休息日,經(jīng)常加班加點(diǎn)有時(shí)甚至帶病堅(jiān)持工作,出色地
完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作任務(wù),為保證醫(yī)院醫(yī)療秩序和各項(xiàng)工作的
正常運(yùn)轉(zhuǎn)做出了積極的貢獻(xiàn)。這里我要感謝總務(wù)科的全體同志們及
做臨時(shí)工作的同志,是你們給予我工作的支持和幫助,甚至理解,
才能使我圓滿完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。勤儉節(jié)約,以院為家
是總務(wù)科長的職責(zé),任職以來我本著對自己負(fù)責(zé)、對單位負(fù)責(zé)、對
黨負(fù)責(zé)的態(tài)度對待每一項(xiàng)工作。在抓后勤管理工作中,我始終牢記
“艱苦奮斗、厲行節(jié)約”的原則,因?yàn)榭倓?wù)科科長,就是醫(yī)院的管
家,什么時(shí)候都要把集體的利益放在第一位,只有這樣才能做好工
作,不辜負(fù)群眾的信任和支持。俗話說:“吃不窮,穿不窮,算計(jì)
不到就受窮”。為了節(jié)約開支減少浪費(fèi),小到辦公用品,大到各種
工程改造材料、醫(yī)療設(shè)備等,我都做到貨比三家,保證購入的物品、
材料、設(shè)備質(zhì)量好,價(jià)格廉,為醫(yī)院節(jié)省了大量的資金。遇到損公
肥私的現(xiàn)象,我能挺身而出,不怕得罪人,及時(shí)制止,保護(hù)醫(yī)院財(cái)
產(chǎn)不受損失。作為科長對科室人員的工作和生活關(guān)心倍致,每當(dāng)大
家有困難找到我的時(shí)候,我能熱情地幫助協(xié)調(diào)解決,與同志相處關(guān)
系融洽。
三、存在不足和今后努力方向
隨著醫(yī)院不斷發(fā)展及工作需要,我認(rèn)為自身工作能力水平有待
于進(jìn)一步,主動(dòng)服務(wù)意識有待于進(jìn)一步加強(qiáng)。為此我決心在今后的
工作中,在院領(lǐng)導(dǎo)
的正確領(lǐng)導(dǎo)下,加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高自身素質(zhì),不斷提高工作
能力水平,恪盡職守,履行職責(zé),轉(zhuǎn)變服務(wù)方式和服務(wù)理念,牢固
樹立為臨床一線服務(wù)的思想,團(tuán)結(jié)科室同志一道努力完成領(lǐng)導(dǎo)交給
的各項(xiàng)工作任務(wù),為中醫(yī)院的發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。
總務(wù)科工作雖然苦雖然累,很少有休息時(shí)間,但在這里我還要
說聲謝謝大家給我機(jī)會(huì),讓我享受工作帶來的快樂。每當(dāng)完成一項(xiàng)
任務(wù),得到領(lǐng)導(dǎo)同志們的認(rèn)可,可以說最快樂的是我,它使我感受
到工作充實(shí)和幸福,我喜歡為你們服務(wù),愿意得到你們的支持,我
將更好地為醫(yī)院管好家,為全院職工服好務(wù),虛心接受各位領(lǐng)導(dǎo)、
同志們對我以往工作的批評和幫助。謝謝大家!
2024醫(yī)院總務(wù)科個(gè)人工作總結(jié)篇14
20_年是簡單而不平凡的一年,物業(yè)服務(wù)行業(yè)面臨很多嚴(yán)峻的
挑戰(zhàn),經(jīng)濟(jì)效益也不如往年景氣,市場競爭也比較激烈,因此工程
維修也有了更高的要求。為了適應(yīng)市場要求,我們在今年不斷提高
工程維修技能,醫(yī)管家整體工作績效,專業(yè)技能,服務(wù)態(tài)度,制度
規(guī)章等方面有了逐步明顯提升。今年180醫(yī)院物業(yè)辦對醫(yī)管家工程
部服務(wù)的眼科樓、醫(yī)技樓、新病房大樓,各病區(qū)護(hù)士站進(jìn)行了維修
服務(wù)滿意度調(diào)查,平均得分94.7分。也充分肯定了對醫(yī)管家工程部
維修服務(wù)的工作能力給予了認(rèn)可。為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn),尋找差距,規(guī)劃
前景,促成20_年工作再上一個(gè)新的臺階,現(xiàn)將20__年工作總結(jié)如
下:
一、日常維修工作的開展
醫(yī)管家工程部克服了人員少,工作量大的困難,合理安排人員,本
著應(yīng)修的必修,修必修好;定期保養(yǎng)的原則,認(rèn)真對待每項(xiàng)工作。為及
時(shí)處理科室的報(bào)修,每天安排專人負(fù)責(zé)維修處理和巡查工作。做到接
報(bào)及時(shí)、處理及時(shí),減少返修率。當(dāng)報(bào)修工作較多時(shí),及時(shí)調(diào)配其他
員工支持。今年醫(yī)管家工程部接到維修單4300張,完成4280張,
修繕率在百分90以上。工程員工個(gè)個(gè)都不怕臟、不怕累,克服種種
困難,先后完成了負(fù)3樓13個(gè)污水井污泥及垃圾清理工作,保證
了新大樓下水道排水暢通。
新大樓公共樓道照明設(shè)施開關(guān)進(jìn)行更換改裝,將樓道所有面板
單開換成聲控延時(shí)開關(guān)后,再也不會(huì)發(fā)生有長明燈現(xiàn)象,同時(shí)也達(dá)
到了節(jié)能的目的。各樓層強(qiáng)電井配電箱檢查其電流三相是否平衡、
超負(fù)荷運(yùn)行情況,線路對地絕緣性能是否良好。各病區(qū)病房的照明
燈光維修。對康復(fù)中心、超市安裝照明、動(dòng)力電度表工作,加強(qiáng)電
費(fèi)管理,防止電費(fèi)計(jì)算誤差。
7月份醫(yī)管家工程部新增加了眼科樓和醫(yī)技樓的合同服務(wù)項(xiàng)目
后,馬上安排有經(jīng)驗(yàn)的維修工對新工程維修項(xiàng)目進(jìn)行全面檢查,發(fā)
現(xiàn)許多遺留問題需要解決。醫(yī)技樓2&6F消防栓沒有水,病房空調(diào)過
濾網(wǎng)沒有清洗。眼科樓熱水循環(huán)系統(tǒng)少一臺循環(huán)泵,病房空調(diào)過濾
網(wǎng)沒有清洗,灰塵較厚,空調(diào)幾乎無風(fēng)排出,經(jīng)過醫(yī)管家工程部員
工出色努力的工作,把發(fā)現(xiàn)的問題全部妥善的解決。
在樓頂上的消昉管道、排風(fēng)管道由于風(fēng)吹日曬,油漆脫落,有
的已生銹,嚴(yán)重影響管道的使用壽命和美觀,因此從新申購油漆對
新大樓和醫(yī)技樓頂消防管道及排風(fēng)管道除銹刷漆。
在雷暴雨期間及時(shí)對新大樓頂部明溝管道垃圾疏通工作以及做
好排洪防汛工作。在今年的第三季度著重對新大樓、眼科樓、醫(yī)技
樓等出現(xiàn)嚴(yán)重的樓板漏水,墻體窗戶滲水,存在各類遺留問題進(jìn)行
匯總,并且以備忘錄的形式已向院方匯報(bào),并請?jiān)悍絽f(xié)助解決。
8月份核醫(yī)學(xué)樓1樓由于衛(wèi)生間馬桶軟管破裂,使電梯井部分
進(jìn)水,接到黃主任的搶修電話后,醫(yī)管家立即抽調(diào)3名員工趕到事
發(fā)地點(diǎn),積極協(xié)助院方搶修排水工作。雖然核醫(yī)學(xué)樓不是醫(yī)管家服
務(wù)范圍,但是在險(xiǎn)倩面前,協(xié)助院方搶修排險(xiǎn)工作是我們醫(yī)管家義
不容辭的義務(wù)。
二、日常設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)
1、請粵新工程技術(shù)有限公司對180醫(yī)院中央空調(diào)冷疑器和冷卻
塔及冷卻管道進(jìn)行清洗。
2、定期設(shè)備電機(jī)進(jìn)行加黃油、絕緣電阻檢測、清掃灰塵。
3、定期對眼科樓、醫(yī)技樓、新大樓各樓層科室、病房空調(diào)室內(nèi)
風(fēng)機(jī)過濾網(wǎng)清洗。
4、定期對配電設(shè)備維護(hù)和清掃除塵。
5、定期對生活水池排污清洗。
三、采取有效的節(jié)能措施
1、電能
20_年01月份至10月份180醫(yī)院總用電量為_277204度,費(fèi)
用為8465010.59元。其中醫(yī)療用電量為6819439度,費(fèi)用
4979429.69元;空調(diào)用電4029209度,費(fèi)用2776_5.元,生活區(qū)用
電量為_46913度,費(fèi)用578941.71元;集資房用電量為53562度,
費(fèi)用38910.67元;直線加速器用電量為_8081度,費(fèi)用91603.52
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從圖1、2中,可看出醫(yī)療用電量占88%,生活區(qū)用電量占10%、
集資房用電量占0.4%、直線加速器用電量占2%。在醫(yī)療用電量里,
空調(diào)用電量就占60%左右,科室用電占30%左右,其他設(shè)備占10%o
為了降低電能的消耗,針對公共區(qū)域、辦公區(qū)域和地下車庫照
明用電量大。將夜景燈及病區(qū)樓道、走廊照明燈全部更換為節(jié)能燈,
并設(shè)定時(shí)間自動(dòng)開及關(guān);使用計(jì)算機(jī)、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)等辦公自動(dòng)化
設(shè)備時(shí),要盡量減少待機(jī)消耗;根據(jù)合理光照的原則,限盞照明;根
據(jù)實(shí)際需要,手動(dòng)控制電源(如對地下車庫的照明,在確保形成安全,
滿足光照亮度的前提下,采取跳躍式手動(dòng)控制照明區(qū)域的方法,減
少電耗)。
2、空調(diào)
空調(diào)系統(tǒng)與冷熱源部分的電耗(因能源主要為電,故可以認(rèn)為是
能耗)約占醫(yī)院總電的60%o通過實(shí)際的經(jīng)驗(yàn)以及學(xué)習(xí)此方面的知
識,合理的操作與使用對節(jié)能有著極其重要的意義。
1)夏季溫度設(shè)置范圍26?28(為宜,冬季溫度設(shè)置應(yīng)不高于
20℃,避免室內(nèi)外溫差太大而引起身體不適。
2)做到開空調(diào)應(yīng)緊閉門窗,防止冷能外泄或熱風(fēng)滲入;確保無
人不開空調(diào),人走關(guān)機(jī),杜絕無人房間空調(diào)運(yùn)行現(xiàn)象;按操作規(guī)定正
確操作,嚴(yán)禁病人操作,妥善保管遙控器,下班前必須關(guān)閉空調(diào);晚
上值班的,應(yīng)分區(qū)供應(yīng)加班科室的空調(diào),節(jié)約能源。
3)每日定時(shí)記錄主機(jī)運(yùn)行的水溫、水壓、冷媒溫度、冷媒壓力、
電壓電流等,在不影響制冷的情況下,適當(dāng)提高冷凍水出口溫度,
每提高1℃,大約可以減少主機(jī)耗電量2機(jī)
4)定期清洗空調(diào)回風(fēng)口處,以免影響回風(fēng)效果。
5)為了使節(jié)能工作落實(shí)到實(shí)處,抓出實(shí)效,我們在具體工作中
充分利用經(jīng)濟(jì)杠桿手段,引入獎(jiǎng)罰制度,在科學(xué)測算全年能耗費(fèi)用
的基礎(chǔ)上,確定節(jié)能指標(biāo)。
2024醫(yī)院總務(wù)科個(gè)人工作總結(jié)篇15
一、明確責(zé)任目標(biāo),全面做好后勤服務(wù)工作
后勤部工作存在量大面廣的問題,工作繁雜,臨時(shí)性,強(qiáng)突發(fā)
情況多的特點(diǎn),為了加強(qiáng)對資產(chǎn)物資采購,水、電、氣維修,院內(nèi)
綠化,環(huán)境衛(wèi)生,食品安全及外包業(yè)務(wù)的管理,經(jīng)科室會(huì)議研究決
定,對重點(diǎn)部位,重點(diǎn)設(shè)備,明確了責(zé)任,指定了專人管理和專人
監(jiān)管。
二、加強(qiáng)政治與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),樹立服務(wù)育人的理念
后勤部根據(jù)工作需要和醫(yī)院對科室的學(xué)習(xí)要求,積極認(rèn)真地參
加醫(yī)院組織的政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。特別是我們把制定每個(gè)人的崗
位職責(zé)做為一次深入的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),使大家明確了自己所從事工作職
責(zé)范圍,領(lǐng)導(dǎo)有的放矢地指導(dǎo)開展工作,員工各盡其職,工作努力,
認(rèn)真負(fù)責(zé)。我部還利用每周一上午半小時(shí)學(xué)習(xí),傳達(dá)院周會(huì)議精神,
醫(yī)院制定的應(yīng)知應(yīng)會(huì)手冊及后勤部各項(xiàng)規(guī)章制度、職責(zé)、操作規(guī)程。
通過加強(qiáng)政治和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),全科人員精神風(fēng)貌煥然一新,進(jìn)
一步增強(qiáng)了做好本職工作的自豪感、責(zé)任感和使命感。
三、發(fā)揮能打“硬戰(zhàn)”精神,出色地完成基建、維修等大型工
程項(xiàng)目
根據(jù)我院總體發(fā)展要求,后勤部在20_上半年出色地完成了大
量基建、維修等大型工程項(xiàng)目,較為突出的項(xiàng)目有:
1、完成了總院電改工程項(xiàng)目、增容工作;
2、完成了臨港分院搶險(xiǎn)任務(wù),新建臨港分院配電房、食堂建設(shè)
項(xiàng)目;
3、完成了中醫(yī)醫(yī)院環(huán)評驗(yàn)收,新建中醫(yī)醫(yī)院醫(yī)療廢物存放站;
4、完成了中醫(yī)醫(yī)院消防整改工作;
5、完成了全院醫(yī)療廢物、醫(yī)療污水的管理;
6、完成了全院設(shè)備運(yùn)行檢測,確保了全院中央空調(diào)、分體式空
調(diào)、鍋爐、制氧站、水泵房、熱力站、二次供水等要害部門的正常
運(yùn)行;
7、完成了全科醫(yī)生培養(yǎng)基地勘設(shè)計(jì)招標(biāo);
8、完成了中醫(yī)醫(yī)院后勤輔助用房施工招標(biāo)。
四、整理完善醫(yī)院三甲復(fù)評資料
根據(jù)醫(yī)院統(tǒng)一安排,我部從年初即開始整理完善三甲復(fù)評資料,
分工安排、明確思想,明確責(zé)任,按照《三級綜合醫(yī)院評審標(biāo)準(zhǔn)》
的要求,對照標(biāo)準(zhǔn),反復(fù)閱讀,逐條分析,不斷完善資料、制度、
職責(zé)及各種設(shè)備運(yùn)行記錄、維修記錄,外包業(yè)務(wù)管理等,確保三甲
復(fù)評順利通過。
五、加強(qiáng)水、電安裝維護(hù)管理
水、電維修是后勤部下屬的班組,負(fù)責(zé)全院水、電、維修。班
組人員各司其職,相互配合,出色的完成了上半年度工作。電工班
負(fù)責(zé)白天的日常工作及夜間、節(jié)假日的值班任務(wù),定期維護(hù)保養(yǎng)配
電設(shè)施設(shè)備及電源線路,工作中一絲不茍,輪流值班,不記個(gè)人得
失,上半年下科室10000余次,確保了醫(yī)院的正常供電。
六、科室巡查及零星維修工作
后勤部全體人員按照院領(lǐng)導(dǎo)要求,改變工作方式,由原來的
“坐班”變?yōu)椤白甙唷?,依照總院和各分院具體分組分配人員,堅(jiān)
持每周兩次下臨床科室巡查,強(qiáng)化與臨床科室的聯(lián)系,將科室自報(bào)
與后勤巡查相結(jié)合,很多問題都得到“早發(fā)現(xiàn)、及處理”,大大提
高了工作效率,受到了臨床科室的一致好評。半年來共完成各項(xiàng)維
修工程約16000次,共計(jì)維修金額約1200萬元。
七、節(jié)能減排工作
后勤部成立了節(jié)能減排工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了減排目標(biāo)及工作
方案、制度。上半年以來,在醫(yī)院南區(qū)、中醫(yī)醫(yī)院配電房新安裝節(jié)
能設(shè)備兩套,更換淘汰老式燈管800件,更新老配電中心低壓頻及
低壓輸送線路,鋪設(shè)改造了醫(yī)院供水管風(fēng),更換了節(jié)能水龍頭、節(jié)
能馬桶,杜絕“長流水”現(xiàn)象,成功申報(bào)了“全國創(chuàng)建節(jié)能型公共
機(jī)構(gòu)示范單位”。
八、整治環(huán)境臟亂差
我院總院和中醫(yī)醫(yī)院的醫(yī)療廢物暫存點(diǎn)簡陋不規(guī)范,很容易造
成二次污染,使醫(yī)院的環(huán)境受到極大的影響。為此,院領(lǐng)導(dǎo)非常重
視此項(xiàng)工作,下決心整治環(huán)境。后勤部積極配合院領(lǐng)導(dǎo)精神,年初
參與籌劃,建造醫(yī)療垃圾,生活垃圾暫存點(diǎn),對醫(yī)療垃圾、生活垃
圾在院內(nèi)限有的場地,選擇合理的地方。目前使用效果良好,為職
工和患者創(chuàng)造了一個(gè)舒適的環(huán)境。
九、外包業(yè)務(wù)管理
為了使外包業(yè)務(wù)發(fā)揮更好的效能,我部對醫(yī)院所承包的項(xiàng)目負(fù)
責(zé)監(jiān)管。制定了管理制度、工作流程、考核辦法,有專人負(fù)責(zé),定
期或不定期檢查,實(shí)行分值考評,將檢查時(shí)發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)反饋承
包負(fù)責(zé)人并跟蹤落實(shí)整改。
十、下半年工作安排
20_年,隨著醫(yī)療改革的深入發(fā)展,后勤部的工作目標(biāo)將以
“三甲”復(fù)評為契機(jī),用“三甲”醫(yī)院的標(biāo)準(zhǔn)開展后勤保障與服務(wù)
工作,力爭后勤與醫(yī)院同步發(fā)展,調(diào)動(dòng)全體后勤人員的積極性和主
動(dòng)性,現(xiàn)擬定工作計(jì)劃如下:
(一)部門管理與后勤保障工作:
1、認(rèn)真組織后勤人員政治學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),做好后勤人員的思
想教育工作,要求所有人員及時(shí)轉(zhuǎn)變思想觀念,緊跟醫(yī)院的工作節(jié)
奏,針對存在的問題進(jìn)一步修訂各種規(guī)章制度,明確劃分崗位職責(zé),
制定各崗位的考核細(xì)則并嚴(yán)格考核,完善獎(jiǎng)懲措施、做到用制度管
人,提高工作效率,
2、完善水、電、維修安全責(zé)任管理工作制度,責(zé)任落實(shí)到人。
堅(jiān)持完善水、電、維修人員下修下送制度,確保水、電、設(shè)施隨時(shí)
處于完好狀態(tài)。
3、合理編制辦公用品、五金材料、印刷品、棉織品等零星物品
的采購計(jì)劃,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),確保滿足臨床科室需求。
4、為更好地完成我院后勤維修保障工作,后勤部需培訓(xùn)中心供
氧、污水處理、醫(yī)療廢物等管理人員。做到持證上崗,使后勤部管
理工作上新的臺階C
(二)節(jié)能降耗:
1、節(jié)能降耗是20—下半年后勤部的重點(diǎn)工作。首先,后勤部
要對各病區(qū)及用電、用水科室加大宣傳力度,特別是節(jié)水、節(jié)電。
2、下一步將對院內(nèi)主要用水用電點(diǎn)設(shè)置節(jié)能監(jiān)控點(diǎn),隨后制定
出完善的節(jié)能降耗用水用電計(jì)劃,并按計(jì)劃執(zhí)行。
在下半年里,后勤部不僅要做開源,更要做節(jié)流工作。在出色
完成各項(xiàng)日常工作的基礎(chǔ)上,力爭通過我們的努力,為大家營造更
好的工作和生活環(huán)境。我們要銳意進(jìn)取,不斷完善自身的工作,在
幕后為醫(yī)院臨床一線各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。工作使人信賴,態(tài)度令
人滿意。我們的目標(biāo)、目的都是一致的,既要做好本部門的業(yè)務(wù)工
作,又要相互配合,只有這樣,后勤部才有凝聚力、戰(zhàn)斗力。是醫(yī)
院的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益更上一個(gè)臺階。
2024醫(yī)院總務(wù)科個(gè)人工作總結(jié)篇16
總務(wù)科作為醫(yī)院的服務(wù)管家,在醫(yī)院運(yùn)轉(zhuǎn)過程中起到了關(guān)鍵性
的作用,在院領(lǐng)導(dǎo)的正確決策和支持下,總務(wù)科本年度完成了裝修
改造、消防安全、維保維修等一系列工作?,F(xiàn)針對科室工作情況,
以及新一年的工作計(jì)劃,做出總結(jié)如下。
一、20_年工作總結(jié)
20_年,總務(wù)科堅(jiān)持以服務(wù)一線科室為中心,緊緊圍繞重點(diǎn)工
作,開展完成了多項(xiàng)工作任務(wù),確保了醫(yī)院業(yè)務(wù)的正常開展。
(一)裝修改造
本年度裝修改造相關(guān)工作較多,完成了病房樓裝修改造、南坊
門診裝修改造、醫(yī)院外墻粉刷等較大工程。同時(shí),完成了兒康一科、
兒康二科、兒康六科、成康二科等房間改造工程。充分利用了現(xiàn)有
空間,有效優(yōu)
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