公司無底薪提成協(xié)議書

公司無底薪提成協(xié)議書?甲方（公司名稱）：統(tǒng)一社會信用代碼：法定代表人：地址：聯(lián)系方式：乙方（員工姓名）：身份證號碼：地址：聯(lián)系方式：鑒于甲方為從事[具體業(yè)務(wù)范圍]的公司，乙方具備相關(guān)業(yè)務(wù)能力和經(jīng)驗，雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方公司工作期間的薪酬待遇及相關(guān)事宜達成如下協(xié)議：一、協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確雙方在無底薪提成模式下的權(quán)利義務(wù)，規(guī)范乙方在甲方公司的工作行為，保障雙方的合法權(quán)益，促進業(yè)務(wù)的順利開展。二、標的物或服務(wù)具體描述乙方在甲方公司從事[具體業(yè)務(wù)崗位]工作，負責[詳細工作職責描述]，為甲方拓展業(yè)務(wù)、促成交易、提供專業(yè)服務(wù)等，以實現(xiàn)甲方業(yè)務(wù)目標和經(jīng)濟效益增長。三、權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需求，合理安排乙方的工作任務(wù)和工作時間。有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進行監(jiān)督、考核和評價。有權(quán)按照本協(xié)議約定的提成計算方式，核算并支付乙方提成款項。在乙方違反本協(xié)議約定或公司規(guī)章制度時，有權(quán)采取相應(yīng)的處理措施，包括但不限于警告、罰款、解除協(xié)議等。2.義務(wù)為乙方提供開展工作所需的必要條件，包括但不限于辦公場所、辦公設(shè)備、業(yè)務(wù)資料等。向乙方提供必要的業(yè)務(wù)培訓和指導，幫助乙方提升業(yè)務(wù)能力和專業(yè)水平。按照國家法律法規(guī)和本協(xié)議約定，及時、足額支付乙方的提成款項。保守乙方在工作過程中知悉的甲方商業(yè)秘密、客戶信息等機密信息，不得向任何第三方披露或使用。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)按照本協(xié)議約定獲取相應(yīng)的提成款項。有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和業(yè)務(wù)支持。有權(quán)對甲方的工作安排和管理提出合理建議和意見。在認為甲方的行為侵犯其合法權(quán)益時，有權(quán)向甲方提出異議或通過合法途徑維護自身權(quán)益。2.義務(wù)遵守國家法律法規(guī)和甲方公司的規(guī)章制度，誠實守信，勤勉盡責地履行工作職責。按照甲方的工作安排和要求，保質(zhì)保量地完成工作任務(wù)，積極拓展業(yè)務(wù)，努力促成交易或提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。保守甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等機密信息，不得向任何第三方披露或使用。未經(jīng)甲方書面同意，不得在與甲方有競爭關(guān)系的單位工作或為其提供服務(wù)。定期向甲方匯報工作進展情況，提交工作成果報告，配合甲方進行業(yè)務(wù)統(tǒng)計和核算。自行承擔在工作過程中產(chǎn)生的各項費用，包括但不限于差旅費、通訊費、業(yè)務(wù)招待費等。四、提成計算方式及支付時間（一）提成計算方式1.業(yè)務(wù)提成乙方促成的業(yè)務(wù)交易，甲方按照交易金額的[X]%向乙方支付提成。具體提成比例根據(jù)業(yè)務(wù)類型、難度、市場情況等因素，由雙方在簽訂本協(xié)議時另行協(xié)商確定，并作為本協(xié)議附件。2.業(yè)績獎勵乙方在一定時期內(nèi)（如季度、年度）完成的業(yè)務(wù)指標達到或超過甲方設(shè)定的目標，甲方給予乙方額外的業(yè)績獎勵。業(yè)績獎勵的具體金額和計算方式為：[詳細說明業(yè)績獎勵的計算依據(jù)和標準]。3.其他提成對于乙方通過其他特殊貢獻或創(chuàng)新業(yè)務(wù)模式為甲方帶來的收益，甲方將根據(jù)實際情況給予相應(yīng)的提成，具體提成比例和計算方式由雙方另行協(xié)商確定。（二）支付時間1.甲方應(yīng)在乙方促成的業(yè)務(wù)交易款項到賬后的[X]個工作日內(nèi)，核算并支付乙方相應(yīng)的提成款項。2.對于業(yè)績獎勵，甲方應(yīng)在每季度末或年度末進行考核統(tǒng)計，并在考核結(jié)果確認后的[X]個工作日內(nèi)支付給乙方。3.對于其他提成，甲方應(yīng)在雙方協(xié)商確定后的[X]個工作日內(nèi)支付給乙方。五、工作時間與休息休假（一）工作時間乙方的工作時間根據(jù)甲方業(yè)務(wù)需求和工作實際情況靈活安排，但應(yīng)確保完成工作任務(wù)。甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要調(diào)整乙方的工作時間，但應(yīng)提前通知乙方。（二）休息休假乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等休息休假權(quán)利。乙方申請休息休假應(yīng)提前按照甲方公司規(guī)定的程序進行申請，經(jīng)甲方批準后方可休假。六、保密條款（一）保密范圍雙方確認，乙方在工作過程中知悉的甲方商業(yè)秘密、客戶信息、業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)、技術(shù)資料、財務(wù)信息等均屬于保密范圍。（二）保密措施雙方應(yīng)采取合理的保密措施，防止上述保密信息的泄露。未經(jīng)對方書面同意，任何一方不得向任何第三方披露或使用上述保密信息。（三）保密期限本條款的保密期限為自本協(xié)議生效之日起[X]年。七、違約責任（一）甲方違約責任1.若甲方未按照本協(xié)議約定及時、足額支付乙方提成款項，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的[X]%向乙方支付違約金。2.若甲方違反保密條款，泄露乙方知悉的機密信息，給乙方造成損失的，應(yīng)承擔賠償責任。賠償金額按照乙方因此遭受的實際損失計算，包括但不限于直接經(jīng)濟損失、可得利益損失、維權(quán)費用等。（二）乙方違約責任1.若乙方未按照本協(xié)議約定完成工作任務(wù)或違反工作紀律，甲方有權(quán)扣除乙方相應(yīng)的提成款項，并根據(jù)情節(jié)輕重給予警告、罰款等處理措施。情節(jié)嚴重的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。2.若乙方違反保密條款，泄露甲方的機密信息，應(yīng)向甲方支付違約金[X]元，并承擔甲方因此遭受的全部損失。若乙方的行為給甲方造成重大損失或構(gòu)成犯罪的，甲方將依法追究乙方的法律責任。3.若乙方未經(jīng)甲方書面同意，在與甲方有競爭關(guān)系的單位工作或為其提供服務(wù)，乙方應(yīng)向甲方支付違約金[X]元，并返還甲方已支付的提成款項。同時，乙方應(yīng)停止在競爭單位的工作或服務(wù)，并采取措施消除因乙方行為給甲方造成的不良影響。八、爭議解決本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國民法典及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他條款（一）協(xié)議變更與解除1.本協(xié)議的任何變更或補充需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。2.在履行本協(xié)議過程中，若一方提出解除協(xié)議，應(yīng)提前[X]日書面通知對方。經(jīng)雙方協(xié)商一致后，可解除本協(xié)議。若因一方違約導致另一方解除協(xié)議的，違約方應(yīng)按照本協(xié)議約定承擔違約責任。（二）協(xié)議生效與期限本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為[X]年。協(xié)議期滿后，雙方如無異議，則自動延續(xù)[X]年。（三）協(xié)議份數(shù)本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一