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員工無工資試用協(xié)議書?甲方(用人單位):名稱:______________________法定代表人:________________地址:____________________聯(lián)系電話:________________乙方(勞動(dòng)者):姓名:____________________性別:____________________身份證號(hào)碼:________________地址:____________________聯(lián)系電話:________________鑒于甲方正在進(jìn)行業(yè)務(wù)拓展和人員優(yōu)化調(diào)整,乙方具備甲方所需的相關(guān)專業(yè)技能和工作經(jīng)驗(yàn),雙方經(jīng)友好協(xié)商,就乙方在甲方處進(jìn)行無工資試用事宜達(dá)成如下協(xié)議:一、試用服務(wù)內(nèi)容及要求1.試用服務(wù)內(nèi)容乙方同意在試用期內(nèi)按照甲方要求,參與[具體項(xiàng)目名稱或工作崗位]的工作,主要負(fù)責(zé)[詳細(xì)工作任務(wù)描述]。2.工作要求乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,按照甲方安排的工作時(shí)間和任務(wù)要求,認(rèn)真履行工作職責(zé),確保工作質(zhì)量和效率。在試用期內(nèi),乙方應(yīng)積極學(xué)習(xí),盡快熟悉甲方的業(yè)務(wù)流程和工作環(huán)境,努力提升自身能力以適應(yīng)崗位需求。二、試用期限試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。三、雙方權(quán)利與義務(wù)(一)甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司實(shí)際需求,決定是否繼續(xù)試用或錄用乙方。甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和指導(dǎo),要求乙方按照甲方的標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范完成工作任務(wù)。2.義務(wù)甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作條件和工作環(huán)境,包括但不限于辦公設(shè)備、工作場(chǎng)地等。甲方應(yīng)向乙方介紹公司的基本情況、規(guī)章制度以及工作流程等信息,幫助乙方盡快適應(yīng)工作環(huán)境。在試用期內(nèi),甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作進(jìn)展情況,為乙方提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo),協(xié)助乙方提升工作能力。(二)乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利乙方有權(quán)了解甲方的工作要求、工作流程以及相關(guān)規(guī)章制度。乙方有權(quán)在試用期內(nèi)獲得甲方提供的必要工作條件和培訓(xùn)指導(dǎo)。2.義務(wù)乙方應(yīng)如實(shí)向甲方提供個(gè)人簡(jiǎn)歷及相關(guān)證明材料,保證所提供信息的真實(shí)性和有效性。乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,保守甲方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密。未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得向任何第三方透露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。乙方應(yīng)按照甲方的要求,認(rèn)真履行工作職責(zé),按時(shí)、保質(zhì)、保量地完成工作任務(wù)。在工作過程中,乙方應(yīng)積極主動(dòng),不斷提升工作效率和質(zhì)量。乙方應(yīng)積極配合甲方的工作安排,接受甲方的監(jiān)督和管理。如乙方對(duì)甲方的工作安排有異議,應(yīng)及時(shí)與甲方溝通協(xié)商,不得擅自拒絕或拖延工作。四、保密條款1.乙方在試用期內(nèi)知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等均屬于保密范圍。未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得向任何第三方披露、使用或允許第三方使用甲方的保密信息。2.本條款的保密期限自本協(xié)議生效之日起至雙方勞動(dòng)關(guān)系終止或解除后____年內(nèi)有效。即使本協(xié)議終止或解除,乙方仍應(yīng)履行保密義務(wù)。3.如乙方違反保密條款,應(yīng)向甲方支付違約金____元,并賠償甲方因此遭受的全部損失。損失賠償范圍包括但不限于甲方為獲取商業(yè)秘密所支付的成本、因乙方違約導(dǎo)致甲方業(yè)務(wù)受損的直接經(jīng)濟(jì)損失以及甲方為追究乙方違約責(zé)任而支付的合理費(fèi)用(如律師費(fèi)、訴訟費(fèi)等)。五、知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬1.乙方在試用期內(nèi)利用甲方的工作條件和資源完成的工作成果,包括但不限于發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)方案、作品、設(shè)計(jì)等,其知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。2.乙方應(yīng)積極配合甲方辦理相關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的申請(qǐng)、登記等手續(xù),并提供必要的協(xié)助。如因乙方原因?qū)е录追街R(shí)產(chǎn)權(quán)受到侵害或無法及時(shí)取得相關(guān)權(quán)益,乙方應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任,并賠償甲方因此遭受的損失。六、勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件1.甲方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)的要求,為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品和勞動(dòng)條件,確保乙方在工作過程中的人身安全和身體健康。2.乙方在工作過程中應(yīng)遵守甲方的安全操作規(guī)程,正確使用勞動(dòng)保護(hù)用品。如因乙方違反安全規(guī)定導(dǎo)致自身或他人人身傷害或財(cái)產(chǎn)損失,乙方應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任。七、社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇1.在試用期內(nèi),甲方不為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。乙方應(yīng)自行承擔(dān)社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金的繳納費(fèi)用。2.乙方在試用期內(nèi)不享受甲方的其他福利待遇,包括但不限于帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假、節(jié)日福利、交通補(bǔ)貼、餐補(bǔ)等。八、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定履行義務(wù),導(dǎo)致乙方權(quán)益受損的,甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.若乙方違反本協(xié)議約定,包括但不限于違反工作紀(jì)律、保密條款、知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬條款等,甲方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求乙方支付違約金____元。如乙方的違約行為給甲方造成損失的,乙方還應(yīng)賠償甲方因此遭受的全部損失。3.乙方在試用期內(nèi)擅自離職的,應(yīng)向甲方支付違約金____元,并賠償甲方因此遭受的損失。損失賠償范圍包括但不限于甲方為招聘乙方所支付的費(fèi)用、培訓(xùn)費(fèi)用以及因乙方離職導(dǎo)致甲方工作延誤或業(yè)務(wù)受損的直接經(jīng)濟(jì)損失。九、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜,可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。如補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議有沖突之處,以補(bǔ)充協(xié)議為準(zhǔn)。甲方

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