2024年江西省蘆溪縣事業(yè)單位公開招聘輔警考試題帶答案分析

2024年江西省蘆溪縣事業(yè)單位公開招聘輔警考試題帶答案分析單項選擇題1.輔警在執(zhí)行勤務時，遇到執(zhí)法對象以自殺相威脅，輔警首先應該（）A.立即上前制止執(zhí)法對象的自殺行為B.保持冷靜，穩(wěn)定執(zhí)法對象情緒C.迅速撤離現(xiàn)場，避免自身危險D.直接使用警械控制執(zhí)法對象答案：B答案分析：遇到執(zhí)法對象以自殺相威脅，輔警首先要做的是穩(wěn)定其情緒，避免其因情緒激動而做出極端行為。A項立即上前制止可能會刺激到執(zhí)法對象；C項撤離現(xiàn)場違背職責；D項直接使用警械控制不適合這種情況。2.以下不屬于輔警應當履行的義務是（）A.遵守國家法律法規(guī)和公安機關的規(guī)章制度B.保守工作秘密C.參與執(zhí)法決策D.按照規(guī)定著裝，保持警容嚴整答案：C答案分析：輔警主要是協(xié)助公安機關開展工作，不參與執(zhí)法決策。A、B、D選項都是輔警應履行的義務。3.當輔警在巡邏過程中發(fā)現(xiàn)可疑人員時，首先應該（）A.直接對可疑人員進行盤查B.悄悄跟蹤可疑人員C.及時向公安機關報告D.上前控制可疑人員答案：C答案分析：發(fā)現(xiàn)可疑人員，輔警應及時向公安機關報告，由專業(yè)警力進行處理。A項直接盤查可能因權限和能力問題處理不當；B項悄悄跟蹤有一定風險且不能及時處理；D項上前控制可能會引發(fā)不必要沖突。4.根據(jù)《中華人民共和國治安管理處罰法》，下列行為中屬于擾亂公共秩序的是（）A.盜竊他人財物B.故意損毀公私財物C.在公共場所大吵大鬧，影響公共秩序D.毆打他人答案：C答案分析：A項盜竊他人財物屬于侵犯財產(chǎn)權利；B項故意損毀公私財物也屬于侵犯財產(chǎn)；D項毆打他人屬于侵犯人身權利。C項在公共場所大吵大鬧影響公共秩序?qū)儆跀_亂公共秩序的行為。5.輔警在協(xié)助民警進行治安檢查時，發(fā)現(xiàn)場所內(nèi)存在賭博活動，輔警應（）A.立即自行對涉賭人員進行處罰B.迅速控制涉賭人員，等待民警處理C.對涉賭人員進行口頭警告后放行D.逃離現(xiàn)場，避免惹麻煩答案：B答案分析：輔警沒有執(zhí)法處罰權，A項錯誤；發(fā)現(xiàn)賭博活動應控制涉賭人員等待民警處理，C項口頭警告后放行不符合規(guī)定；D項逃離現(xiàn)場違背職責。6.公安機關對于被拘留的人，應當在拘留后的（）以內(nèi)進行訊問。A.12小時B.24小時C.36小時D.48小時答案：B答案分析：根據(jù)法律規(guī)定，公安機關對于被拘留的人，應當在拘留后的24小時以內(nèi)進行訊問。7.以下哪種情況輔警可以使用警械（）A.執(zhí)法對象輕微反抗B.執(zhí)法對象辱罵輔警C.執(zhí)法對象暴力襲擊民警D.執(zhí)法對象拒不配合調(diào)查答案：C答案分析：當執(zhí)法對象暴力襲擊民警時，為了保護民警和自身安全，可以使用警械。A項輕微反抗可采取其他措施；B項辱罵未達到使用警械程度；D項拒不配合調(diào)查應先進行勸說等。8.輔警在協(xié)助交通管理時，發(fā)現(xiàn)一輛無牌摩托車，正確的做法是（）A.直接扣押摩托車B.記錄摩托車特征，報告交警C.攔截摩托車，要求駕駛員出示證件D.對駕駛員進行罰款答案：B答案分析：輔警沒有扣押車輛和罰款的權力，A、D錯誤；輔警一般不單獨攔截車輛要求出示證件，應記錄特征報告交警，C錯誤。9.《中華人民共和國刑法》規(guī)定，已滿（）周歲的人犯罪，應當負刑事責任。A.12B.14C.16D.18答案：C答案分析：根據(jù)刑法規(guī)定，已滿16周歲的人犯罪，應當負刑事責任。已滿12周歲不滿14周歲的人，犯故意殺人、故意傷害罪，致人死亡或者以特別殘忍手段致人重傷造成嚴重殘疾，情節(jié)惡劣，經(jīng)最高人民檢察院核準追訴的，應當負刑事責任；已滿14周歲不滿16周歲的人，犯故意殺人、故意傷害致人重傷或者死亡、強奸、搶劫、販賣毒品、放火、爆炸、投放危險物質(zhì)罪的，應當負刑事責任。10.輔警在工作中要服從命令，這里的命令主要指（）A.上級公安機關領導的命令B.所在單位負責人的命令C.民警的指揮和命令D.自己認為合理的命令答案：C答案分析：輔警主要是協(xié)助民警工作，要服從民警的指揮和命令。A、B范圍不準確；D不能以自己認為合理來判斷。11.在處置群體性事件時，輔警的主要任務是（）A.沖在前面直接與群眾對抗B.維護現(xiàn)場秩序，防止事態(tài)擴大C.對參與人員進行嚴厲處罰D.勸說群眾停止違法行為答案：B答案分析：輔警在處置群體性事件時，主要是維護現(xiàn)場秩序，防止事態(tài)擴大。A項直接與群眾對抗可能激化矛盾；C項輔警無處罰權；D項勸說群眾不是主要任務。12.下列不屬于輔警工作職責的是（）A.協(xié)助開展治安巡邏B.協(xié)助進行交通疏導C.獨立辦理刑事案件D.協(xié)助維護大型活動秩序答案：C答案分析：輔警主要是協(xié)助公安機關工作，不能獨立辦理刑事案件。A、B、D都是輔警常見的工作職責。13.輔警在執(zhí)行任務時，遇到緊急情況需要使用武器，應該（）A.自行決定使用武器B.立即向民警報告，等待指示C.先使用武器再報告D.直接撤離現(xiàn)場答案：B答案分析：輔警一般不配備武器，遇到緊急情況需要使用武器時，應立即向民警報告，等待指示。A項自行決定不符合規(guī)定；C項先使用武器可能造成不良后果；D項撤離現(xiàn)場不符合職責要求。14.根據(jù)《治安管理處罰法》，行政拘留處罰合并執(zhí)行的，最長不超過（）日。A.10B.15C.20D.30答案：C答案分析：根據(jù)法律規(guī)定，行政拘留處罰合并執(zhí)行的，最長不超過20日。15.輔警在協(xié)助民警調(diào)查案件時，對證人進行詢問，正確的做法是（）A.采用威脅的方式讓證人如實作證B.誘導證人按照自己的意愿作證C.如實記錄證人的陳述D.對證人的陳述進行隨意修改答案：C答案分析：詢問證人時應如實記錄證人陳述。A項威脅證人、B項誘導證人、D項隨意修改證人陳述都是違法違規(guī)行為。多項選擇題1.輔警在工作中應當遵守的紀律包括（）A.不得泄露工作秘密B.不得參與非法活動C.不得擅自離崗D.不得接受當事人的財物答案：ABCD答案分析：輔警在工作中要遵守多項紀律，A項泄露工作秘密會危害工作安全；B項參與非法活動違背職業(yè)操守；C項擅自離崗影響工作正常開展；D項接受當事人財物可能影響公正執(zhí)法。2.以下屬于輔警可以協(xié)助開展的工作有（）A.協(xié)助維護案（事）件現(xiàn)場秩序B.協(xié)助開展治安檢查C.協(xié)助進行人口信息采集D.協(xié)助執(zhí)行交通管制答案：ABCD答案分析：輔警可以協(xié)助民警開展多方面工作，維護案（事）件現(xiàn)場秩序、開展治安檢查、進行人口信息采集、執(zhí)行交通管制等都是常見的協(xié)助工作內(nèi)容。3.當輔警遇到暴力抗法行為時，正確的做法有（）A.及時向民警報告B.盡量避免與執(zhí)法對象發(fā)生正面沖突C.必要時使用警械進行制止D.自行采取措施控制執(zhí)法對象答案：ABC答案分析：遇到暴力抗法行為，輔警應及時向民警報告，盡量避免正面沖突，必要時在符合規(guī)定的情況下使用警械制止。D項自行采取措施控制執(zhí)法對象可能超出輔警能力和權限范圍。4.輔警在工作中要做到文明執(zhí)勤，具體表現(xiàn)為（）A.使用文明用語B.尊重執(zhí)法對象的人格C.舉止端莊得體D.對待群眾熱情耐心答案：ABCD答案分析：文明執(zhí)勤要求輔警在工作中使用文明用語，尊重他人人格，舉止端莊，對待群眾熱情耐心，這些都是文明執(zhí)勤的具體體現(xiàn)。5.根據(jù)《中華人民共和國治安管理處罰法》，以下屬于治安管理處罰種類的有（）A.警告B.罰款C.行政拘留D.吊銷公安機關發(fā)放的許可證答案：ABCD答案分析：《治安管理處罰法》規(guī)定的治安管理處罰種類包括警告、罰款、行政拘留、吊銷公安機關發(fā)放的許可證等。6.輔警在協(xié)助交通管理時，需要注意的事項有（）A.嚴格按照交通法規(guī)進行指揮B.注意自身安全C.對交通違法行為進行公正處理D.及時疏導交通擁堵答案：ABCD答案分析：協(xié)助交通管理時，輔警要嚴格依法指揮，保障自身安全，公正處理違法行為，及時疏導擁堵，這些都是工作中需要注意的方面。7.輔警在巡邏過程中，應重點關注的區(qū)域有（）A.人員密集場所B.治安復雜區(qū)域C.重點單位周邊D.居民小區(qū)內(nèi)部答案：ABCD答案分析：人員密集場所、治安復雜區(qū)域、重點單位周邊、居民小區(qū)內(nèi)部都是巡邏時應重點關注的區(qū)域，這些地方可能存在更多的安全隱患和治安問題。8.以下關于輔警的培訓，說法正確的有（）A.培訓內(nèi)容包括業(yè)務知識和技能B.培訓有助于提高輔警的綜合素質(zhì)C.培訓是輔警工作的必要環(huán)節(jié)D.培訓可以根據(jù)輔警個人意愿選擇是否參加答案：ABC答案分析：輔警培訓內(nèi)容涵蓋業(yè)務知識和技能，有助于提高綜合素質(zhì)，是工作的必要環(huán)節(jié)。培訓是組織安排的，不是輔警個人意愿選擇是否參加，D項錯誤。9.在協(xié)助民警抓捕犯罪嫌疑人時，輔警應（）A.聽從民警指揮B.注意自身安全C.積極配合民警行動D.對犯罪嫌疑人進行審訊答案：ABC答案分析：協(xié)助抓捕犯罪嫌疑人時，輔警要聽從指揮，注意安全，積極配合。審訊犯罪嫌疑人是民警的職權，輔警不能進行，D項錯誤。10.輔警在工作中可能面臨的風險有（）A.人身安全風險B.法律責任風險C.輿論壓力風險D.經(jīng)濟損失風險答案：ABC答案分析：輔警工作中可能會遇到執(zhí)法對象的暴力抵抗，面臨人身安全風險；如果工作中違法違規(guī)會有法律責任風險；工作行為可能受到輿論關注，面臨輿論壓力風險。經(jīng)濟損失風險一般不是工作中常見的主要風險，D項排除。判斷題1.輔警在工作中可以根據(jù)自己的判斷獨立做出執(zhí)法決定。（）答案：錯誤答案分析：輔警主要是協(xié)助民警工作，沒有獨立執(zhí)法權，不能獨立做出執(zhí)法決定。2.輔警不需要遵守公安機關的規(guī)章制度，只需要完成工作任務即可。（）答案：錯誤答案分析：輔警必須遵守公安機關的規(guī)章制度，這是保證工作規(guī)范、有序開展的基礎。3.對于輕微的治安案件，輔警可以自行進行調(diào)解處理。（）答案：錯誤答案分析：輔警沒有調(diào)解治安案件的權力，遇到治安案件應協(xié)助民警處理。4.輔警在執(zhí)行任務時，必須按照規(guī)定著裝，保持警容嚴整。（）答案：正確答案分析：規(guī)范著裝、保持警容嚴整是輔警工作形象和紀律的要求。5.輔警可以隨意查閱和使用公安信息系統(tǒng)中的數(shù)據(jù)。（）答案：錯誤答案分析：公安信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)有嚴格的保密和使用規(guī)定，輔警不能隨意查閱和使用。6.當執(zhí)法對象情緒激動時，輔警應立即使用警械進行控制。（）答案：錯誤答案分析：應先穩(wěn)定執(zhí)法對象情緒，不能立即使用警械，只有在符合規(guī)定的情況下才能使用。7.輔警在協(xié)助民警執(zhí)行任務時，要絕對服從命令，即使命令明顯違法也應執(zhí)行。（）答案：錯誤答案分析：對于明顯違法的命令，輔警有權拒絕執(zhí)行。8.輔警在工作中可以接受當事人的禮品和宴請。（）答案：錯誤答案分析：接受當事人禮品和宴請可能影響公正執(zhí)法，違反工作紀律。9.輔警在巡邏時發(fā)現(xiàn)可疑物品，應立即自行處理。（）答案：錯誤答案分析：發(fā)現(xiàn)可疑物品應及時報告，由專業(yè)人員進行處理，輔警不能自行處理。10.輔警的工作只需要體力，不需要具備一定的法律知識。（）答案：錯誤答案分析：輔警工作也需要具備一定法律知識，才能更好地協(xié)助民警開展工作。簡答題1.簡述輔警在協(xié)助民警執(zhí)法過程中的注意事項。答：輔警在協(xié)助民警執(zhí)法過程中，首先要聽從民警指揮，嚴格按照民警的安排和要求開展工作，不得擅自行動。要注意自身安全，采取必要的防護措施，避免受到執(zhí)法對象的傷害。使用文明用語，尊重執(zhí)法對象的人格，避免與執(zhí)法對象發(fā)生沖突。嚴格遵守法律法規(guī)和工作紀律，不得超越職權范圍，不得泄露工作秘密。如實記錄執(zhí)法過程和相關情況，為執(zhí)法工作提供準確的信息。2.當輔警遇到群眾求助時，應該如何處理？答：輔警遇到群眾求助時，應熱情接待，認真傾聽群眾的訴求。對于能當場解決的問題，要及時給予幫助和解決；對于超出自己能力范圍或職責權限的問題，要及時向民警報告，并協(xié)助民警進行處理。要向群眾說明情況，讓群眾了解處理的流程和進度，安撫群眾情緒。同時，要做好記錄工作，包括求助時間、內(nèi)容、處理情況等。3.請簡要說明輔警在維護治安秩序方面的主要工作內(nèi)容。答：輔警在維護治安秩序方面，主要協(xié)助民警開展治安巡邏，對人員密集場所、治安復雜區(qū)域等進行巡查，及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患。協(xié)助進行治安檢查，對場所的安全設施、消防等情況進行檢查。維護案（事）件現(xiàn)場秩序，防止無關人員進入現(xiàn)場，保護現(xiàn)場證據(jù)。協(xié)助處理各類治安糾紛，防止矛盾激化。在大型活動中，協(xié)助維護現(xiàn)場秩序，保障活動的順利進行。案例分析題1.一天晚上，輔警小張和民警小王在巡邏過程中，發(fā)現(xiàn)一家酒吧內(nèi)有異常喧鬧聲。進入酒吧后，發(fā)現(xiàn)有兩撥人正在發(fā)生爭吵，情緒都很激動，隨時可能發(fā)生肢體沖突。此時，小張和小王應該如何處理？答：首先，小張和小王應立即表明身份，大聲制止雙方的爭吵行為，讓雙方保持冷靜，告知他們這種行為的違法性和后果。然后，將兩撥人分開，避免直接接觸，防止沖突升級。小張協(xié)助小王對雙方人員進行安撫，穩(wěn)定他們的情緒。接著，分別詢問雙方發(fā)生爭吵的原因，了解事情的經(jīng)過，做好記錄。如果爭吵是因為一些小事引起的，在雙方情緒穩(wěn)定后，可以進行調(diào)解，促使雙方達成和解。如果涉及到違法行為，如尋釁滋事等，要及時控制相關人員，并將情況報告給上級，按照法律程序進