單位ktw管理制度_第1頁
單位ktw管理制度_第2頁
單位ktw管理制度_第3頁
單位ktw管理制度_第4頁
單位ktw管理制度_第5頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

單位ktw管理制度總則1.目的為規(guī)范單位KTV的使用管理,確保其合理、安全、有序運(yùn)行,滿足員工文化娛樂需求,特制定本管理制度。2.適用范圍本制度適用于單位全體員工。3.管理原則遵循安全第一、合理使用、節(jié)約資源、文明娛樂的原則。預(yù)訂與使用1.預(yù)訂方式員工如需使用KTV,應(yīng)至少提前[X]個(gè)工作日通過指定的內(nèi)部溝通平臺或向行政部門提交預(yù)訂申請。申請內(nèi)容包括使用日期、時(shí)間段、參與人數(shù)等信息。2.審批流程行政部門收到預(yù)訂申請后,進(jìn)行初步審核,確認(rèn)是否與其他活動沖突。如無沖突,提交至相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審批。領(lǐng)導(dǎo)審批通過后,行政部門將預(yù)訂結(jié)果反饋給申請人,并告知使用注意事項(xiàng)。3.使用時(shí)間KTV的正常使用時(shí)間為工作日下班后及周末、節(jié)假日。每次使用時(shí)長一般不超過[X]小時(shí),特殊情況需提前向行政部門說明并經(jīng)批準(zhǔn)。4.使用人數(shù)限制根據(jù)KTV的場地規(guī)模和設(shè)備承載能力,每次使用人數(shù)上限為[X]人。設(shè)施設(shè)備管理1.設(shè)備維護(hù)行政部門定期安排專業(yè)人員對KTV的音響、燈光、點(diǎn)歌系統(tǒng)等設(shè)備進(jìn)行檢查和維護(hù),確保設(shè)備正常運(yùn)行。員工在使用過程中如發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障,應(yīng)及時(shí)向行政部門報(bào)告。2.設(shè)備使用規(guī)范員工應(yīng)按照操作規(guī)程正確使用設(shè)備,不得隨意拆卸、更改設(shè)備線路或設(shè)置。禁止使用尖銳物品刮擦設(shè)備表面,避免損壞。3.物品配備KTV內(nèi)配備基本的麥克風(fēng)、話筒架、茶幾、沙發(fā)等設(shè)施。根據(jù)使用人數(shù),行政部門提供相應(yīng)數(shù)量的一次性水杯、紙巾等消耗品。安全管理1.消防安全KTV內(nèi)配備必要的消防器材,如滅火器、消火栓等,并確保其處于正常可用狀態(tài)。員工應(yīng)熟悉消防器材的位置和使用方法,嚴(yán)禁在KTV內(nèi)吸煙和使用明火。定期組織消防安全檢查,及時(shí)消除火災(zāi)隱患。2.人員安全進(jìn)入KTV的人員應(yīng)注意自身安全,避免在場地內(nèi)奔跑、打鬧或進(jìn)行危險(xiǎn)行為。如遇緊急情況,應(yīng)聽從現(xiàn)場管理人員指揮,有序疏散。3.食品安全如需在KTV內(nèi)提供食品和飲料,應(yīng)選擇正規(guī)供應(yīng)商,并確保食品衛(wèi)生安全。禁止攜帶和食用過期、變質(zhì)食品。環(huán)境衛(wèi)生管理1.清潔要求使用完畢后,員工應(yīng)自覺清理個(gè)人產(chǎn)生的垃圾,保持KTV內(nèi)環(huán)境整潔。行政部門定期安排保潔人員對KTV進(jìn)行全面清潔,包括地面、桌面、設(shè)備表面等。2.衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)地面無污漬、水漬,保持干凈整潔。桌面、茶幾等擺放整齊,無雜物。設(shè)備表面無灰塵,點(diǎn)歌系統(tǒng)操作界面干凈。費(fèi)用管理1.費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)單位承擔(dān)KTV的基本場地租賃費(fèi)用和設(shè)備維護(hù)費(fèi)用。員工個(gè)人產(chǎn)生的食品、飲料等消費(fèi)費(fèi)用自理。2.費(fèi)用結(jié)算對于單位統(tǒng)一采購的食品、飲料等,行政部門定期與供應(yīng)商進(jìn)行結(jié)算。員工個(gè)人消費(fèi)費(fèi)用可通過現(xiàn)場支付或單位內(nèi)部報(bào)銷流程進(jìn)行結(jié)算。行為規(guī)范1.文明娛樂員工在KTV內(nèi)應(yīng)保持文明禮貌,尊重他人,不得大聲喧嘩、爭吵或使用不文明語言。遵守公共秩序,按照預(yù)訂時(shí)間有序使用場地。2.愛護(hù)公物愛護(hù)KTV內(nèi)的一切設(shè)施設(shè)備和物品,如有損壞照價(jià)賠償。不得在墻壁、沙發(fā)、茶幾等表面涂鴉或刻畫。3.遵守規(guī)定嚴(yán)格遵守本管理制度及相關(guān)規(guī)定,積極配合行政部門和現(xiàn)場管理人員的管理工作。監(jiān)督與考核1.監(jiān)督機(jī)制行政部門負(fù)責(zé)對KTV的使用情況進(jìn)行日常監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)督促整改。設(shè)立意見箱,接受員工對KTV管理和使用的意見和建議。2.考核辦法對于違反本管理制度的員工,視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的批評教育、警告、罰款等處罰。對于表現(xiàn)優(yōu)秀、積極維護(hù)KT

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論