《勞動供給理論》PPT課件.ppt

1、勞動供給理論，工作和休閑模型，前提假設(shè)每個人在工作和休閑之間選擇，花在有酬工作上的時間，休閑和無酬時間，包括：教育，休息和家務(wù)，無差異曲線，休閑Hr，收入/日，24，0，無差異曲線是所有(工作，休閑)組合帶來的相同效用。更多的休閑意味著更少的工作(收入)。為了保持效用不變，個人必須放棄更多的工作(收入)以獲得更多的閑暇時間。當(dāng)沒有閑暇時，一個人愿意放棄大量的收入來增加一個小時的閑暇時間。當(dāng)有很多空閑時間時，一個人愿意放棄很少的收入來增加一個小時的空閑時間。無差異曲線的性質(zhì)，邊際替代率(Mrs)，休閑，收入/日，3，4，9，8，24，0，4，1，Mrs是一個人放棄一個小時的休閑可以得到的收入，如

2、果一個人已經(jīng)有三個小時的休閑(即工作)，如果一個人有8個小時的休閑(即工作16個小時)，他需要放棄一個單位的收入來增加一個小時的休閑，并且沿著無差異曲線移動到右下方，MRS正在減少。無差異曲線的運動，休閑，收入/日，24，0，無差異曲線離原點越遠(yuǎn)，它所代表的效用就越高。i1，I2，i3，L2，L1，y2，y1，點L2Y2代表的效用高于點L1Y1代表的效用，因為他的收入和閑暇都增加了。每個人的效用最大化意味著他應(yīng)該達(dá)到最高可能的無差異曲線。工作和休閑偏好、休閑、收入/日，24，0，“休閑偏好”的無差異曲線更陡。為了增加一點閑暇時間，他們愿意放棄大量收入。I1，I2，“工作狂”有一個更溫和的無差異

3、曲線。為了增加一點收入，他們愿意放棄大量的閑暇時間。預(yù)算約束線是指在給定工資率的前提下，由可行的“休閑收入”組合形成的設(shè)定邊界。如果小時工資率是5美元，那么工人每天能得到的最大收入是120美元(5美元/小時* 24美元)。如果小時工資率是10美元，一個工人每天能得到的最高收入是240美元。如果小時工資率是15美元，那么工人每天能得到的最高收入是360美元。240美元，360美元，預(yù)算約束線的斜率是小時工資率。效用最大化，休閑，收入/日，24，0，個人效用最大化意味著預(yù)算約束線與無差異曲線相切。(點u)，$240、i1、I2、i3、16、$80、u，在點u，MRS(無差異曲線的斜率)和工資率(預(yù)

4、算約束線的斜率)相等。在B點，無差異曲線的斜率大于預(yù)算約束線的斜率，休閑的邊際效用大于收入的邊際效用。在A點，無差異曲線的斜率小于預(yù)算約束線的斜率，休閑的邊際效用小于收入的邊際效用。當(dāng)工資率為10美元/小時時，最佳休閑時間為16小時(8小時工作時間)，即U1點。如果工資率上升到每小時25美元，那么最好的休閑時間是14小時，也就是U2。如果工資率上升到40美元/小時，那么最好的休閑時間是18小時，即U3點。18，14，U3，隨著工資率的增加，最佳工作時間先增加后減少，U2，I3，240，600，960，向后彎曲的勞動供給曲線，工時，工資率，24，0，對于給定的小時工資從10美元漲到25美元時，他

5、愿意工作的時間從每天8小時漲到10小時。小時工資從25美元繼續(xù)上漲，但他愿意工作的時間反而減少了。向后彎曲的勞動力供給曲線是替代效應(yīng)和收入效應(yīng)共同作用的結(jié)果。在工資率不變的前提下，個人愿意工作時間的變化引起總收入的變化。休閑是一種“正常商品”，收入高的人希望有更多的休閑(即工作時間少)。工資率的提高意味著個人收入更高，這增加了對休閑的需求，從而減少了愿意工作的時間。收入效應(yīng)，在收入不變的前提下，工資率的變化引起的自愿工作時間的變化。更高的工資率增加了休閑的相對價格(機會成本)。隨著工資率的提高，個人愿意工作的時間也會增加。替代效應(yīng)，工資率增加如果替代效應(yīng)有收入效應(yīng)，愿意工作的時間會增加。如果收

6、入效應(yīng)取代了這種效應(yīng)，愿意工作的時間就會減少。如果工資率下降，收入效應(yīng)被取代，愿意工作的時間就會減少。如果收入效應(yīng)取代了這種效應(yīng)，愿意工作的時間就會增加。凈效應(yīng)、收入效應(yīng)和替代效應(yīng)、休閑、收入/天、24，0，當(dāng)工資率為10美元/小時時，最佳休閑時間為16小時(8小時工作時間)，即U1點。$240，I1，I2，16，U1，如果工資率上升到15美元/小時，那么最好的休閑時間是15小時，也就是U2。收入效應(yīng)是用I1的翻譯來衡量的。從U1到U2。(休閑時間從16小時增加到17小時)。替代效應(yīng)(SE)是沿著I2從U2移動到U2(休閑時間從17小時減少到15小時)。17，15，U2，U2，$360，凈效應(yīng)

7、意味著工作時間增加一小時，休閑時間減少一小時。當(dāng)工資率較低時，替代效應(yīng)超過收入效應(yīng)；這時，MRS很低，因為收入比閑暇更稀缺。當(dāng)工資率高時，收入效應(yīng)超過替代效應(yīng)；這時，MRS很高，因為閑暇比收入更稀缺。勞動力供給曲線向后彎曲，男性的勞動力供給曲線稍微向后彎曲。收入效應(yīng)略大于替代效應(yīng)。女性的勞動力供給曲線保持正斜率。替代效應(yīng)大于收入效應(yīng)。在外部工作和家務(wù)勞動的替代關(guān)系中，女性比男性更重要。經(jīng)驗證據(jù)，應(yīng)用一：卡內(nèi)基推測，給孩子留下大量財富的父母通常會扼殺孩子的天賦和能力，并誘導(dǎo)他們過上低效的生活。遺產(chǎn)是一種非勞動收入。收入超過15萬美元的人比收入2.5萬美元的人更不愿意工作。非勞動收入對均衡的影響，

8、休閑，收入/天，24，0，當(dāng)工資率為10美元/小時時，最佳休閑時間為16小時(工作8小時)，即圖中的U1點。如果他得到一筆遺產(chǎn)，這筆遺產(chǎn)相當(dāng)于每天60美元的非勞動收入，這將導(dǎo)致預(yù)算線。最佳休閑時間上升到17小時，即圖中的點U2。非勞動收入的增加形成收入效應(yīng)，導(dǎo)致最佳工作時間的下降。非勞動參與者，休閑，收入/天，24，0，如果工資率相對較低(即WN相對平坦)，非勞動收入相對較高(NH)，或者無差異曲線相對較陡(I1)，那么他更有可能不參加工作(即U1)。如果工資率相對較高(HW)，非勞動收入相對較低(例如，0)，或者無差異曲線相對平坦(I2)，那么他更有可能參加工作(即U2)。I1，I2，U2，

9、U1，W，保留工資是誘導(dǎo)人們參加工作所需的最低工資率。為什么大學(xué)生比普通人更少參與工作？過度就業(yè)、休閑、收入/天、24、0，當(dāng)沒有標(biāo)準(zhǔn)工作日限制時，人們可以自由選擇自己的日常工作時間。最好的一點是U1，每天需要18小時的休息和6小時的工作。H，N，W，U1，標(biāo)準(zhǔn)工作日規(guī)定每天工作8小時，即點U2。U2，16，18。在點U2，MRS高于工資率，所以人們感到過度勞累。在這種情況下，理性的工作者應(yīng)該如何解決過度工作的問題？就業(yè)不足、休閑、收入/天、24、0，當(dāng)沒有標(biāo)準(zhǔn)工作日限制時，人們可以自由選擇自己的日常工作時間。最好的一點是U1，即工作14小時，休息10小時。H，N，W，U1，標(biāo)準(zhǔn)工作日規(guī)定每天

10、工作8小時，即點U2。U2，16，10。在點U2，MRS低于工資率，所以人們感到就業(yè)不足。在這種情況下，理性的工人應(yīng)該如何解決工作不足的問題？申請2:加班的額外報酬，每天工作10小時的兩種支付方案：前8小時6美元/小時，后2小時9美元/小時，全部10小時6.6美元/小時。如果工作10小時，總報酬是一樣的。這兩個方案有什么不同？加班工資、休閑、收入/天、24、0、i1、I2、16、u1、15、14、u3、i3、U2、貝克爾斯模型時間分配、個人視角家庭視角家庭是基本決策。多用途時間家庭被視為生產(chǎn)單位，生產(chǎn)要素包括時間和商品，產(chǎn)品是能夠提供效用的商品。例如就餐、工作和休閑選擇模式的延伸、貝克爾的時間

11、分配模式、時間密集型商品：包括大量時間和少量商品的商品密集型商品在山頂看日出和在吊床上打盹：包括大量商品和少量時間在快餐店就餐的商品密集型商品。當(dāng)勞動力在市場上更有價值時(即工資率上升)，用商品密集型商品取代時間密集型商品更具成本效益。根據(jù)家庭用品的特點，家庭應(yīng)該根據(jù)其比較優(yōu)勢(不同市場的生產(chǎn)率)分配時間。如果一個家庭成員在勞動力市場的生產(chǎn)率高于家務(wù)勞動，那么這個成員應(yīng)該在勞動力市場工作。一般來說，女性在家務(wù)活動中具有較高的比較優(yōu)勢。這是因為性別歧視。在勞動力市場上，丈夫通常比妻子掙更多的錢。由于比較優(yōu)勢的差異，“男主外，女主內(nèi)”的分工模式在家庭中更為普遍。不同家庭成員對時間的選擇，貝克爾的高收入效應(yīng)意味著家庭收入的增加，這使得家庭成員能夠消費更多的商品。與此同時，工作時間將會減少，因為消費更多的商品需要更多的時間。這種收入效應(yīng)與“