2016中級財務(wù)管理真題及答案

一、單項選擇題(1-25)1.【題干】某上市公司職業(yè)經(jīng)理人在任職期間不斷提高在職消費，損害股東利益。這一現(xiàn)象所揭示的公司制企業(yè)的缺點主要是( )?！具x項】A.產(chǎn)權(quán)問題B.激勵問題C.代理問題D.責(zé)權(quán)分配問題【答案】C【解析】所有者希望經(jīng)營者代替他們的利益工作，實現(xiàn)所有者利益最大化，而經(jīng)營者則為其自身的利益出發(fā)，導(dǎo)致代理問題的出現(xiàn)。所有權(quán)與經(jīng)營期的分離【考點】總論財務(wù)管理目標(biāo)2.【題干】甲公司投資一項證券資產(chǎn)，每年年末都能按照 6%的名義利率獲取相應(yīng)的現(xiàn)金收益。假設(shè)通貨膨脹率為 2%，則該證券資產(chǎn)的實際利率為( )?！具x項】A.3.88%B.3.92%C.4.00%D.5.88%【答案】B【解析】實際利率=(1+名義利率)/(1+通貨膨脹率)-1【考點】總論財務(wù)管理基礎(chǔ)3.【題干】已知有 X 和 Y 兩個互斥投資項目，X 項目的收益率和風(fēng)險均大于 Y 項目的收益率和風(fēng)險。下列表述中，正確的是( )?！具x項】A.風(fēng)險追求者會選擇 X 項目B.風(fēng)險追求者會選擇 Y 項目C.風(fēng)險回避者會選擇 X 項目D.風(fēng)險回避者會選擇 Y 項目【答案】A【解析】風(fēng)險回避者，在承擔(dān)風(fēng)險時會要求額外收益，額外收益要求的多少與所承擔(dān)風(fēng)險的大小有關(guān)。所以風(fēng)險回避者可能選擇 X 也可能選擇 Y。風(fēng)險追求者選擇資產(chǎn)的原則是：預(yù)期收益相同時，選擇風(fēng)險大的，因為這會給他們帶來更大的效用?，F(xiàn)實生活中的投資者和企業(yè)管理者都是風(fēng)險回避者。【考點】財務(wù)管理基礎(chǔ)風(fēng)險與收益4.【題干】根據(jù)成本性態(tài)，在一定時期一定業(yè)務(wù)量范圍之內(nèi)，職工培訓(xùn)費一般屬于( )?！具x項】A.半固定成本B.半變動成本C.約束性固定成本D.酌量性固定成本【答案】D【解析】固定成本是指在一定時期及一定業(yè)務(wù)量范圍內(nèi)，不直接受業(yè)務(wù)量變動的影響而保持固定不變的成本。約束性固定成本是指管理當(dāng)局的短期決策行動不能改變其具體數(shù)額的固定成本。如：保險費、房屋租金等;酌量性固定成本是指管理當(dāng)局的短期決策行動不能改變其具體數(shù)額的固定成本，如，廣告費、職工培訓(xùn)費、研究開發(fā)費用等?！究键c】財務(wù)管理基礎(chǔ)成本形態(tài)5.【題干】丙公司預(yù)計 2016 年各季度的銷售量分別為 100 件、120 件、180 件、200件，預(yù)計每季度末產(chǎn)成品存貨為下一季度銷售量的 20%。丙公司第二季度預(yù)計生產(chǎn)量為( )件?！具x項】A.120B.132C.136D.156【答案】B【解析】列表格計算。第一季度 第二季度 第三季度 第四季度銷售量 100 120 180 200期末 24 36 40 期初 24 36 40生產(chǎn)量 132 【考點】預(yù)算管理預(yù)算編制6.【題干】下列預(yù)算編制方法中不受現(xiàn)行預(yù)算的束縛，有助于保證各項預(yù)算開支合理性的是( )。【選項】A.零基預(yù)算法B.滾動預(yù)算法C.彈性預(yù)算法D.增量預(yù)算法【答案】A【解析】增量預(yù)算法是指以基期成本費用水平為基礎(chǔ)，結(jié)合預(yù)算期業(yè)務(wù)量水平及有關(guān)降低成本的措施，通過調(diào)整有關(guān)費用項目而編制預(yù)算的方法;零基預(yù)算法，不考慮以往會計期間所發(fā)生的費用項目或費用數(shù)額，一切以零為出發(fā)點?！究键c】預(yù)算管理預(yù)算的編制方法與程序7.【題干】下列預(yù)算中，不直接涉及現(xiàn)金收支的是( )。【選項】A.銷售預(yù)算B.產(chǎn)品成本預(yù)算C.直接材料預(yù)算D.銷售與管理費用預(yù)算【答案】B【解析】產(chǎn)品成本預(yù)算是銷售預(yù)算、生產(chǎn)預(yù)算、直接材料預(yù)算、直接人工預(yù)算、制造費用預(yù)算的匯總。主要內(nèi)容是產(chǎn)品的單位成本和總成本?！究键c】預(yù)算管理預(yù)算編制8.【題干】企業(yè)為了優(yōu)化資本結(jié)構(gòu)而籌集資金，這種籌資的動機是( )?！具x項】A.創(chuàng)立性籌資動機B.支付性籌資動機C.擴張性籌資動機D.調(diào)整性籌資動機【答案】D【解析】調(diào)整性籌資動機，是指企業(yè)因調(diào)整資本結(jié)構(gòu)而產(chǎn)生的籌資動機?！究键c】籌資管理籌資管理的主要內(nèi)容9.【題干】下列籌資方式中，可以籌集長期*，也可以*的是( )。【選項】A.發(fā)行股票B.利用商業(yè)信用C.吸收直接投資D.向金融機構(gòu)借款【答案】【解析】【考點】10.【題干】與發(fā)行股票籌資相比，吸收直線投資的優(yōu)點是( )?！具x項】A.籌資費用較低B.資本成本較低C.易于進行產(chǎn)權(quán)交易D.有利于最高公司聲譽【答案】A【解析】CD 是股票籌資的特點，兩種籌資方式的資本成本都不低。選 A【考點】籌資管理(上)股權(quán)籌資11.【題干】與配股相比，定向增發(fā)的優(yōu)勢是( )?！具x項】A.有利于社會公眾參與B.有利于保持原有的股權(quán)結(jié)構(gòu)C.有利于促進股權(quán)的流通轉(zhuǎn)讓D.有利于引入戰(zhàn)略投資者和機構(gòu)投資者【答案】D【解析】上市公司公開發(fā)行股票包括增發(fā)和配股兩種方式。非公開發(fā)行股票，也叫定向(募集)增發(fā)，增發(fā)對象可以是老股東也可以是新投資者?！究键c】籌資管理(上)股權(quán)籌資12.【題干】根據(jù)資金需要量預(yù)測的銷售百分比法，下列負(fù)債項目中，通常會隨銷售額變動而呈正比例變動的是( )?！具x項】A.應(yīng)付票據(jù)B.長期負(fù)債C.短期借款D.短期融資券【答案】A【解析】隨著銷售額發(fā)生變動的往往是經(jīng)營性資產(chǎn)和經(jīng)營性負(fù)債，經(jīng)營性資產(chǎn)包括庫存現(xiàn)金、應(yīng)收賬款、存貨等項目;經(jīng)營性負(fù)債包括應(yīng)付票據(jù)、應(yīng)付賬款等項目，不包括短期借款、短期融資券、長期負(fù)債等籌資性負(fù)債。【考點】籌資管理(下)資金需求量預(yù)測13.【題干】下列方法中，能夠用于資本結(jié)構(gòu)優(yōu)化分析并考慮了市場風(fēng)險的是( )?！具x項】A.杠桿分析法B.公司價值分析法C.每股收益分析法D.利潤敏感性分析法【答案】B【解析】用于資本結(jié)構(gòu)優(yōu)化的方法有每股收益最大、公司價值最大、平均資本成本最低;其中考慮了市場風(fēng)險的是公司價值最大法，也是公司財務(wù)管理的目標(biāo)之一?！究键c】總論：財務(wù)管理目標(biāo)+籌資管理(下)資本結(jié)構(gòu)與資本成本14.【題干】某投資項目需在開始時一次性投資 50000 元，其中固定資產(chǎn)投資 45000 元，營運資金墊支 5000 元，沒有建設(shè)期。各年營業(yè)現(xiàn)金凈流量分別為 10000 元、12000 元、16000 元、20000 元、21600 元、14500 元，則該項目的靜態(tài)投資回收期是( )年?！具x項】A.3.35B.3.40C.3.60D.4.00【答案】C【解析】3 年收回資金總額為 38000，還差 12000，第四年收回 20000，所以回收期為3+12000/20000=3.6.(原始投資額包含墊支的營運資金)【考點】投資管理項目投資管理投資回收期15.【題干】債券內(nèi)含報酬率的計算公式中不包含的因素是( )?！具x項】A.債券面值B.債券期限C.市場利率D.票面利率【答案】C【解析】內(nèi)含報酬率計算的就是折現(xiàn)率，最后與市場利率作比較【考點】投資管理項目投資管理內(nèi)含報酬率16.【題干】下列流動資產(chǎn)融資策略中，收益和風(fēng)險均較低的是：( )?！具x項】A.保守融資策略B.激進融資策略C.產(chǎn)權(quán)匹配融資策略D.期限匹配融資策略【答案】A【解析】保守的融資策略中，長期融資支持非流動資產(chǎn)、永久性流動資產(chǎn)和部分波動性流動資產(chǎn)。企業(yè)通常以長期融資來源為波動性流動資產(chǎn)的平均水平融資，短期融資僅用于融通剩余的波動性流動資產(chǎn)，融資風(fēng)險較低。但長期負(fù)債成本高于短期負(fù)債成本，導(dǎo)致融資成本較高，收益較低【考點】營運資金管理營運資金管理的主要內(nèi)容17.【題干】某企業(yè)根據(jù)現(xiàn)金持有量隨機模型進行現(xiàn)金管理。已知現(xiàn)金最低持有量為15 萬元，現(xiàn)金余額回歸線為 80 萬元。如果公司現(xiàn)有現(xiàn)金 220 萬元，此時應(yīng)當(dāng)投資于有價證券的金額是( )萬元?！具x項】A.65B.95C.140D.205【答案】C【解析】H-R=2(R-L),H=210,220 超過 210，應(yīng)該將現(xiàn)金轉(zhuǎn)換為有價證券。轉(zhuǎn)換金額為220-80=140【考點】營運資金管理現(xiàn)金管理18.【題干】根據(jù)量本利分析原理，下列計算利潤的公式中，正確的是( )?！具x項】A.利潤=保本銷售量邊際貢獻(xiàn)率B.利潤=銷售收入變動成本率-固定成本C.利潤=(銷售收入-保本銷售量)邊際貢獻(xiàn)率D.利潤=銷售收入(1-邊際貢獻(xiàn)率)-固定成本【答案】C【解析】略【考點】成本管理量本利分析與應(yīng)用19.【題干】某產(chǎn)品實際銷售量為 8000 件，單價為 30 元，單位變動成本為 12 元，固定成本總額為 36000 元。則該產(chǎn)品的安全邊際率為( )?！具x項】A.25%B.40%C.60%D.75%【答案】D【解析】保本銷售量=36000/(30-12)=2000,安全邊際量=8000-2000=6000安全邊際率=6000/8000=75%【考點】成本管理量本利分析與應(yīng)用20.【題干】下列因素中，一般不會導(dǎo)致直接人工工資率差異的是( )?！具x項】A.工資制度的變動B.工作環(huán)境的好壞C.工資級別的升降D.加班或臨時工的增減【答案】B【解析】工資率差異是價格差異，其形成原因比較復(fù)雜，工資制度的變動、工人的升降級、加班或臨時工的增減都會導(dǎo)致工資率差異。這種差異的責(zé)任由勞動人事部門負(fù)責(zé)?！究键c】成本管理標(biāo)準(zhǔn)成本控制與分析直接人工成本差異21.【題干】以協(xié)商價格作為內(nèi)部轉(zhuǎn)移價格時，該協(xié)商價格的下限通常是( )。【選項】A.單位市場價格B.單位變動成本C.單位制造成本D.單位標(biāo)準(zhǔn)成本【答案】B【解析】協(xié)商價格的上線是市場價格，下限是單位變動成本。協(xié)商價格，即內(nèi)部責(zé)任中心之間以正常的市場價格為基礎(chǔ)，并建立定期協(xié)商機制，共同確定雙方都能接受的價格作為標(biāo)準(zhǔn)。其他內(nèi)部轉(zhuǎn)移價格包括：市場價格、雙重價格、以成本為基礎(chǔ)的轉(zhuǎn)移定價?！究键c】成本管理作業(yè)成本與責(zé)任成本內(nèi)部轉(zhuǎn)移價格的制定方法22.【題干】下列銷售預(yù)測分析方法中，屬于定量分析法的是( )?！具x項】A.專家判斷法B.營銷員判斷法C.因果預(yù)測分析法D.產(chǎn)品壽命周期分析法【答案】C【解析】定量分析的方法包括：趨勢預(yù)測法、因果預(yù)測分析法(最小二乘法、高低點);ABD 都是定性分析的方法【考點】收入管理銷售量的預(yù)測方法24.【題干】下列各項中，屬于固定股利支付率政策優(yōu)點的是( )?！具x項】A.股利分配有較大靈活性B.有利于穩(wěn)定公司的股價C.股利與公司盈余緊密配合D.有利于樹立公司的良好形象【答案】C【解析】略【考點】收入與分配管理分配管理25.【題干】要獲得收取股利的權(quán)利，投資者購買股票的最遲日期是( )?！具x項】A.除息日B.股權(quán)登記日C.股利宣告日D.股利發(fā)放日【答案】B【解析】股權(quán)登記日收盤之前取得公司股票可以獲得本期派發(fā)的股利【考點】收入與分配管理分配管理二、多項選擇題(26-35)26.【題干】下列指標(biāo)中，能夠反映資產(chǎn)風(fēng)險的有( )?！具x項】A.方差B.標(biāo)