農(nóng)村平安示范村創(chuàng)建工作總結(jié)范文.doc

農(nóng)村平安示范村創(chuàng)建工作總結(jié) 廣興鎮(zhèn)興樂村地處龍泉山脈以東的川中丘陵地帶，轄16個(gè)村民小組，幅員面積3.2平方公里，常年平均氣溫16.517左右。我村位于廣興鎮(zhèn)以東南6公里，距離縣城62公里，是廣興鎮(zhèn)較偏遠(yuǎn)的村之一。全村總戶數(shù)618戶，總?cè)丝?305人，其中勞動力1434人，常年外出務(wù)工人員812人。全村有貧困戶130戶，385人。全村耕地面積2862畝。 近年來，通過平安示范村創(chuàng)建，促進(jìn)我村社會全面穩(wěn)定，連續(xù)多年未發(fā)生治安、刑事案件;通過扶貧開發(fā)，大力完善基礎(chǔ)設(shè)施，全村經(jīng)濟(jì)社會穩(wěn)定發(fā)展，實(shí)現(xiàn)了社會穩(wěn)定與經(jīng)濟(jì)發(fā)展齊步發(fā)展。 我村堅(jiān)持以服務(wù)群眾為目標(biāo)，進(jìn)一步健全和完善村級治理機(jī)制;以加強(qiáng)民主、法治建設(shè)為重點(diǎn)，進(jìn)一步密切黨群干群關(guān)系;以經(jīng)濟(jì)發(fā)展和基礎(chǔ)實(shí)施建設(shè)為抓手，妥善處理各類矛盾糾紛，強(qiáng)化法治文化建設(shè)，推進(jìn)社會治安綜合治理，全力消除不穩(wěn)定因素，使“平安示范村”建設(shè)扎實(shí)有效地得到開展。 我村示范創(chuàng)建活動經(jīng)歷了宣傳發(fā)動、立項(xiàng)申請、項(xiàng)目實(shí)施(包括硬件設(shè)備設(shè)施建設(shè)、規(guī)章制度健全、綜合治理工作全面開展、軟件資料完善)和驗(yàn)收準(zhǔn)備全套程序，創(chuàng)建實(shí)施中重點(diǎn)加強(qiáng)了以下工作： 一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，建章立制。 興樂村高度重視依法治理創(chuàng)建工作，成立了創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由分管副鎮(zhèn)長任組長，群工辦主任、村支部書記和村主任任副組長，相關(guān)辦公室主任和其他村委會干部為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組制定了創(chuàng)建方案和規(guī)劃，研究工作，落實(shí)措施，確保工作有組織、有步驟地進(jìn)行。同時(shí)，村委會在全年的工作計(jì)劃中提出明確的目標(biāo)和措施，把平安創(chuàng)建工作納入重要的議事日程，并由村支部書記主管，文書及綜治協(xié)管員負(fù)責(zé)抓好落實(shí)。村兩委班子充分認(rèn)識到要實(shí)現(xiàn)平安創(chuàng)建目標(biāo)，必須讓農(nóng)民樹立法制觀念依法辦事，因此興樂村村委會根據(jù)有關(guān)規(guī)定，結(jié)合自身實(shí)際，制定了本村村民會議制度、村委會會議制度、民主評議制度、村務(wù)公開制度等多項(xiàng)規(guī)章制度，懸掛于村委會墻上，用以鞭策村干部盡職盡責(zé)。為了讓村民能夠以制度約束自己的行為，村委會根據(jù)村情民意，制定了村規(guī)民約，其內(nèi)容涉及社會治安、村容村貌、計(jì)劃生育、婚姻家庭等方面的要求，既符合現(xiàn)行法律法規(guī)的要求，又體現(xiàn)了廣大村民的意志。村委會還將部分規(guī)章制度、兩委成員名單、村小組長名單及村規(guī)民約等編印成冊，分發(fā)至全村618戶村民手中，形成“家家爭學(xué)村規(guī)，戶戶自守紀(jì)律”的局面，從而增強(qiáng)了村民自我管理、自我教育、自我約束、自我服務(wù)的能力，達(dá)到村民自治、民主管理的目的。 二、結(jié)合實(shí)際，扎實(shí)做好平安示范村創(chuàng)建工作。 (一)健全自治組織，大力推行村務(wù)公開、財(cái)務(wù)公開及村民評議事制度。 我村建立健全了村民議事會、監(jiān)督會和民主理財(cái)小組等自治組織，認(rèn)真執(zhí)行“四民主、兩公開”制度，涉及村民利益的事項(xiàng)，村委會必須提請村民會議討論決定。實(shí)行村務(wù)公開、財(cái)務(wù)公開制度，定期向村民公開大家普遍關(guān)心的村務(wù)決策、干部報(bào)酬、各類收支情況、農(nóng)民負(fù)擔(dān)、社會保障等內(nèi)容，自覺接受群眾的監(jiān)督和檢查，切實(shí)做到給群眾一個(gè)明白。 (二)健全防范體系，落實(shí)人防、物防、技防、聯(lián)防措施，確保一方平安。我村成立了由村干部和部分組長組成的治安聯(lián)防隊(duì)，明確了分工，落實(shí)了措施。聯(lián)防隊(duì)統(tǒng)一著裝，佩戴“紅袖套”，騎乘爆閃摩托定期進(jìn)組入戶巡邏。通過巡邏，震懾了犯罪分子，提升了群眾治安滿意率。在村治安重點(diǎn)部位設(shè)置了治安警示燈箱。建立了社區(qū)警務(wù)室，駐村民警指導(dǎo)開展治安防范工作。 (三)設(shè)施建設(shè)齊備，服務(wù)管理規(guī)范。建立了公益服務(wù)中心、文化活動中心、生活服務(wù)中心、便民服務(wù)中心和社會治理工作站四中心一服務(wù)站。明確了民政、綜治、流管等崗位設(shè)置和職責(zé)。扎實(shí)開展綜治網(wǎng)格化工作，管理員每天開展巡查，采集錄入事件并按時(shí)辦結(jié)。按要求采集錄入流出人口、空巢老人、留守兒童等數(shù)據(jù)，做到底數(shù)清、情況明。配合勞動部門開展就業(yè)培訓(xùn)和就業(yè)指導(dǎo)，切實(shí)解決轄區(qū)失業(yè)、待業(yè)人員難題。加強(qiáng)特殊人員管理，在重點(diǎn)時(shí)段加大對吸毒、刑釋、精神病人員的維穩(wěn)穩(wěn)控。加大城鄉(xiāng)環(huán)境整治力度，做到了村容整潔，環(huán)境優(yōu)美。 (四)形式多樣開展普法，群眾法律意識顯著提升。我村充分利用冬春農(nóng)閑季節(jié)，通過板報(bào)、廣播、宣傳欄、群眾會等形成開展普法教育，向村民宣傳憲法、村民委員會組織法、婚姻法、土地管理法等與農(nóng)村廣大群眾生產(chǎn)生活密切相關(guān)的法律法規(guī)知識，提高村民法治意識，增強(qiáng)民主法制觀念和依法辦事的觀念，形成干部群眾學(xué)法、知法、守法、用法的良好局面。在“6•26”禁毒日和“九•九”重陽節(jié)到來之際，村委會以知識競賽、壩壩電影等群眾喜聞樂見的形式進(jìn)行宣傳教育，使群眾在娛樂活動中輕松地接受了法制教育，增強(qiáng)了法制觀念。要求村法律顧問結(jié)合身邊的案例通過廣播的形式開展法制宣傳，在村組干部會議上向干部培訓(xùn)法律知識。 (五)積極排解農(nóng)村熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題。土地、贍養(yǎng)老人和兩勞人員安置幫教的問題，是當(dāng)今農(nóng)村社會中事關(guān)農(nóng)民切身利益的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題。村委會以群眾滿意不滿意為標(biāo)準(zhǔn)，以穩(wěn)定經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境為目的，狠抓以下幾項(xiàng)工作。一是加強(qiáng)對農(nóng)村土地的管理。二是妥善處理贍養(yǎng)老人問題。三是積極做好安置幫教工作，使兩勞人員重新找到溫暖的家園。四是積極開展“四無村(組)”活動，真正做到無刑事案件發(fā)生，無上訪人員，無新增吸毒人員，無一起安全事故發(fā)生。 三、社會穩(wěn)定，助推經(jīng)濟(jì)進(jìn)一步發(fā)展。 近幾年，村兩委干部強(qiáng)化了表率、發(fā)展、服務(wù)、責(zé)任等意識，積極調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，招商引資，帶頭引導(dǎo)農(nóng)民發(fā)展種植、養(yǎng)殖業(yè)，支持和組織村民發(fā)展經(jīng)濟(jì)，開拓了增收致富的新路子。通過對上爭取，積極想辦法多模式發(fā)展產(chǎn)業(yè)帶動本村經(jīng)濟(jì)發(fā)展：推廣業(yè)主加農(nóng)戶模式(在8組至16組的三臺地以上)種植青花椒約800余畝;鼓勵(lì)以家庭為單位適度規(guī)模種植，發(fā)展7組鐘太平、10組李明華等農(nóng)戶種植苗圃20余畝;積極配合程鵬花卉基地協(xié)調(diào)用地、用水、用工等問題。堅(jiān)持為業(yè)主服好務(wù)，確保業(yè)主進(jìn)得來留得住;通過對上爭取產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整政策發(fā)展優(yōu)質(zhì)桃800畝，紅心蜜柚160畝，翠紅李210畝，基本全覆蓋本村旱地面積;多渠道推廣養(yǎng)殖技術(shù)，鼓勵(lì)農(nóng)戶大力發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)，每年的養(yǎng)豬大戶都有所增加。為平安示范村創(chuàng)建打下了牢固的物質(zhì)基礎(chǔ)。 自開展平安示范村創(chuàng)建工作以來，興樂村取得明顯成效，經(jīng)濟(jì)持續(xù)發(fā)展，干群關(guān)系得到了改善，社會治安進(jìn)一步好轉(zhuǎn)，廣大村民法律意識和法制觀念得到了提高，學(xué)法、知法、守法、用法的氛圍已經(jīng)形成。近年多次被廣興鎮(zhèn)黨委、政府評為先進(jìn)集體。部門工作總結(jié)怎么寫1、總結(jié)的內(nèi)容和材料。寫一篇總結(jié)要有具體的內(nèi)容、充實(shí)的材料。既要有實(shí)踐的情況反映，又要從實(shí)踐過程中揭示問題的本質(zhì)，做到有材料，有觀點(diǎn)，有分析，有概括，能說明問題，解決問題?？偨Y(jié)的內(nèi)容要考慮三點(diǎn)：第一、要有相對的完整性。一般的總結(jié)要有情況概述。第二，要有一定的針對性。寫總結(jié)都要有明確的目的。第三，要有啟發(fā)性。一篇總結(jié)給人啟發(fā)越大，它的作用也越大，價(jià)值也越高。是否具有啟發(fā)性，關(guān)鍵在于能不能提出深刻而具有普遍意義的見解，揭示某些規(guī)律性的東西。寫總結(jié)要注意掌握如下材料：(1)要掌握概況材料;(2)要掌握背景材料;(3)要掌握典型材料;(4)要掌握數(shù)字材料;(5)要掌握群眾反映。材料是形成觀點(diǎn)的基礎(chǔ)，沒有材料的觀點(diǎn)是架空的、抽象的。在總結(jié)中恰當(dāng)?shù)匾靡恍┚唧w、生動的材料，可以增強(qiáng)總結(jié)的生動性和說服力。2、總結(jié)的結(jié)構(gòu)形式。一般說來，總結(jié)的結(jié)構(gòu)有相當(dāng)穩(wěn)定的格式，人們常常按照“一、基本概況，二、主要經(jīng)驗(yàn)，三、努力方向(或存在問題)”三大項(xiàng)目組織內(nèi)容，即一般通行的“三段式”結(jié)構(gòu)法。但這種結(jié)構(gòu)方式并不是唯一的，有的只分兩部分：一、概、況;二、經(jīng)驗(yàn)。有的分四部分：一、指導(dǎo)思想，二、方法措施，三、成績經(jīng)驗(yàn)，四、問題教訓(xùn)。如何寫好年終總結(jié)一、標(biāo)題要對。標(biāo)題是文章的眼睛。一般總結(jié)雖沒有發(fā)揮的余地，但一定要寫全面。部門總結(jié)的標(biāo)題：部門名稱+年度名稱+總結(jié)，1、2項(xiàng)可互換; 大公司總結(jié)的標(biāo)題：關(guān)于+公司名稱+年度名稱+本文內(nèi)容+總結(jié)，如： 標(biāo)題規(guī)范了，一便于存檔，二便于查找，一舉兩得。二、引言要精。引言應(yīng)短而精，官話、套話要少。三、總結(jié)要全?？偨Y(jié)主要分兩大部分，第一部分是總結(jié)，第二部分是特點(diǎn)?？偨Y(jié)部分要全面。把各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、兄弟部門的支持、員工們的努力和部門的主要工作要寫全面，但一般不要超過5點(diǎn)。特點(diǎn)是本年度、本文的精彩之處，與往年的不同之處，本部門主要的、重點(diǎn)的成績，一定要認(rèn)真寫好。特點(diǎn)不要超過三點(diǎn)，多了就不是特點(diǎn)了，別人也不容易記祝四、不足要準(zhǔn)。一年工作一定會存在一些問題、不足和遺憾，一定要找準(zhǔn)寫好。特別是要把領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為存在的問題、員工感覺存在的問題和阻礙公司發(fā)展的主要問題要找準(zhǔn)找對，深刻反省，寫深寫透。不足一般不超過3點(diǎn)。五、改進(jìn)要實(shí)。針對成績、特點(diǎn)和不足、問題，明年應(yīng)怎么辦?這點(diǎn)一定要寫好。要有具體的辦法和措施、步驟。請保留此標(biāo)記論，制定出的改進(jìn)計(jì)劃要得到領(lǐng)導(dǎo)的中肯和員工的認(rèn)可。(小部門總結(jié)可簡單些)總之，文章寫作有八股，功夫詩外無止境。光看筆頭生花、沒有扎實(shí)的工作、沒有認(rèn)真的調(diào)研、沒有準(zhǔn)確的分析是寫不出好文章的。但干好了沒寫出來，得不到別人的承認(rèn)，且不是感覺太窩火。年終總結(jié)五忌、五體現(xiàn)年末歲尾，正是各單位、各部門總結(jié)工作的時(shí)候，要做好年終總結(jié)工作，余以為必須做到“五忌、五體現(xiàn)”：一忌事無俱細(xì)，體現(xiàn)突出重點(diǎn)的原則。全年工作方方面面，大小事情很多，無需事無俱細(xì)地對所有工作進(jìn)行總結(jié)，芝麻西瓜一起抓。重點(diǎn)應(yīng)該是本單位、本部門承擔(dān)的任務(wù)指標(biāo)完成情況，隊(duì)伍建設(shè)情況，以及為完成指標(biāo)克服困難所采取的措施等。用事實(shí)和數(shù)字說話，做到有理有據(jù)。二忌成績注水，體現(xiàn)實(shí)事求是的原則。總結(jié)成績必須是事實(shí)成果的匯總歸類和條理化，既不能人為拔高，注水膨脹，也不能把別人成果拿來共享，把年初工作計(jì)劃變換口氣當(dāng)成績來總結(jié)，更不能筆下生花，無中生有，閉門造車。三忌簡單羅列，體現(xiàn)依事說理的原則。工作總結(jié)不僅僅是工作量的羅列匯總，而是要通過總結(jié)上升到理性的高度來認(rèn)識所做的工作。要通過對全年的工作總結(jié)得出一般性規(guī)律，形成有益的經(jīng)驗(yàn)，達(dá)成一致的認(rèn)識，使其對今后工作具有指導(dǎo)作用，對他人具有借鑒作用，沒有經(jīng)驗(yàn)體會的總結(jié)是不全面的，不完整的，也是毫無意義的。四忌回避問題，體現(xiàn)一分為二的原則。總結(jié)的目的全在于應(yīng)用、發(fā)展和提高?！俺煽儾恢v跑不掉，問題不講不得了”。在總結(jié)成績的同時(shí)，要客觀地查找工作中存在的不足和問題，正視缺點(diǎn)，以警示今后的工作，少走彎路，避免在將來的工作中犯同樣的錯(cuò)誤，切忌“一路頌歌，滿地鮮花”。五忌單一行為，體現(xiàn)全員參與的原則。有總結(jié)才會有提高，才會有進(jìn)步。工作總結(jié)不能靠辦公室一個(gè)部門來做，也不能由秘書一個(gè)人來完成，而應(yīng)該由各系統(tǒng)、各部門、各崗位共同來做，領(lǐng)導(dǎo)干部本人也不能例外。只有大家都來總結(jié)，才能做到人人長經(jīng)驗(yàn)，個(gè)個(gè)有提高，才能促進(jìn)整體工作的協(xié)調(diào)健康發(fā)展。寫好年終總結(jié)的五技巧年終歲末，個(gè)人年終工作總結(jié)成了我們許多職場中人的“保留節(jié)目”，許多人咬著筆頭苦思冥想：到底寫什么才能讓老板、上司看了能滿意呢?現(xiàn)在許多公司實(shí)行量化管理，老總喜歡盯著你的總結(jié)決定你的獎勵(lì)高低?？磥砟觋P(guān)難過，年終總結(jié)也還真不好寫。別著急，這里將提供一些關(guān)于寫個(gè)人年終總結(jié)的技巧，為你解憂。技巧一：報(bào)喜亦報(bào)憂。一年下來，難免會遇到些失誤和不足，在總結(jié)中要有理有節(jié)地分析得失，在強(qiáng)調(diào)成績的同時(shí)不回避問題所在，這樣可以給領(lǐng)導(dǎo)留下一個(gè)誠實(shí)的印象。技巧二：反思亦創(chuàng)新?？偨Y(jié)的主要內(nèi)容是反思，有問題不怕，但一定要有切實(shí)的解決方案才行。如果你能做到拾遺補(bǔ)缺，有創(chuàng)新的內(nèi)容體現(xiàn)，則是一篇最嚴(yán)密的總結(jié)了。技巧三：表揚(yáng)亦批評。在總結(jié)中可以進(jìn)行適度的褒貶和自我評價(jià)，準(zhǔn)確地評價(jià)自己的長處，不要忘記提提上司的關(guān)心培養(yǎng)對個(gè)人成長的重要，同時(shí)把短處也擺在明處，希望上司和同事多多幫助加以改正。技巧四：知己亦知彼?？偨Y(jié)的內(nèi)容一定要做到心中有數(shù)，總結(jié)中的關(guān)鍵是要有重點(diǎn)，特別是上司關(guān)注的問題一定要詳細(xì)具體，因?yàn)橐黄悍憾劦目偨Y(jié)的結(jié)局往往是束之高閣。技巧五：瞻前亦顧后。寫總結(jié)時(shí)不要忽略細(xì)節(jié)，尤其是一些重要事情的細(xì)節(jié)，通過細(xì)枝末節(jié)的敘述或描寫會讓上司的關(guān)注度提高許多，也容易讓其明白：“哦，他是做了不少工作的。”個(gè)人工作總結(jié)寫作工作總結(jié)文字表述的要求 1、要善于抓重點(diǎn) 總結(jié)涉及本單位工作的方方面面，但不能不分主次、輕重、面面俱到，而必須抓住重點(diǎn)。什么是重點(diǎn)？是指工作中取得的主要經(jīng)驗(yàn)，或發(fā)現(xiàn)的主要問題，或探索出來的客觀規(guī)律。不要分散筆墨，兼收并蓄?，F(xiàn)在有些總結(jié)越寫越長，固然有的是執(zhí)筆人怕掛一漏萬，但出有的是領(lǐng)導(dǎo)同志怕自己所抓的工作沒寫上幾筆就沒有成績等等，造成總結(jié)內(nèi)容龐雜，中心不突出。 2、要寫得有特色 特色，是區(qū)別他事物的屬性。單位不同，成績各異。同一個(gè)單位今年的總結(jié)與往年也應(yīng)該不同。現(xiàn)在一些總結(jié)讀后總覺有雷同感。有些單位的總結(jié)幾年一貫制，內(nèi)容差不多，只是換了某些數(shù)字。這樣的總結(jié)，缺少實(shí)用價(jià)值。陳云同志在50年代就強(qiáng)調(diào)：總結(jié)經(jīng)驗(yàn)是提高自己的重要方法。任何單位或個(gè)人在開展工作時(shí)都有自己一套不同于別人的方法，經(jīng)驗(yàn)體會也各有不同。寫總結(jié)時(shí)，在充分占有材料基礎(chǔ)上，要認(rèn)真分析、比較，找了重點(diǎn)，不要停留在一般化上。 3、要注意觀點(diǎn)與材料統(tǒng)一 總結(jié)中的經(jīng)驗(yàn)體會是從實(shí)際工作中，也就是從大量事實(shí)材料中提煉出來的。經(jīng)驗(yàn)體會一旦形成，又要選擇必要的材料予以說明，經(jīng)驗(yàn)體會才能“立”起來，具有實(shí)用價(jià)值。這就是觀點(diǎn)與材料的