組工工作心得感悟六篇匯編

組工工作心得感悟六篇【篇一】中國(guó)的茶文化源遠(yuǎn)流長(zhǎng)，博大精深，茶更是成為了民間開(kāi)門七件事之一。我們都喝過(guò)茶、熟悉茶，卻不知茶字從筆畫上講，就是“人行走于草木之間”，上有草，下有木，吸收天地之精華，采日月之靈氣。一盞清茗在手，憑欄臨風(fēng)，擁抱清新，感悟人生。組織工作如制茶，一杯茗茶可道出組工干部的清歡人生。組織工作如采茶，未學(xué)會(huì)俯下身段，怎融入百姓人家?！吧街忻β涤猩?，采罷山椒又采茶。此外別無(wú)玄妙事，春風(fēng)一夜長(zhǎng)靈芽”。從前只知茶味香，不知茶農(nóng)采茶忙。每年采茶季，茶農(nóng)們?cè)诓杼锢飶澭刹璧漠嬅?，是一盞盞清茗給予我的第一個(gè)思考。我們組織工作正是如此，只有我們組工干部沉下心、俯下身，帶著思考帶著真情下基層，才能接上基層最需要的地氣，才能獲得群眾最真誠(chéng)的心。一筐鮮葉要一片片采集，組織工作也要一步步地落實(shí)，只有我們組工干部俯下身段，融入基層，聽(tīng)民聲、問(wèn)民計(jì)，將組織建設(shè)思路提供給基層，將基層創(chuàng)造的新鮮經(jīng)驗(yàn)吸收并廣泛運(yùn)用，才能筑牢黨建基礎(chǔ)，民心工程。組織工作如炒茶，未篤行勤學(xué)善思，怎實(shí)現(xiàn)善作善成。茶是一門功夫，來(lái)自同一茶樹(shù)的葉子，卻可調(diào)制出千變?nèi)f化的香。正是炒茶師傅們堅(jiān)守大山，不斷創(chuàng)新，才讓手工炒茶工藝在新時(shí)代更好地傳承與發(fā)展。組織工作也是一樣，新時(shí)代的組工干部，我們肩負(fù)著管黨員、管干部、管人才的重要職責(zé)，因此，更需要我們?cè)趫?jiān)守實(shí)干實(shí)效、忠誠(chéng)履職的前提下，勇于創(chuàng)新善于創(chuàng)造，實(shí)現(xiàn)勤學(xué)善作。黨的十九大報(bào)告指出，“我們黨面臨的執(zhí)政環(huán)境是復(fù)雜的，影響黨的先進(jìn)性、弱化黨的純潔性的因素也是復(fù)雜的，黨內(nèi)存在的思想不純、組織不純、作風(fēng)不純等突出問(wèn)題尚未得到根本解決?！边@一系列的問(wèn)題就成了我們組工干部創(chuàng)新發(fā)展的新起點(diǎn)，只有我們組工干部實(shí)現(xiàn)理念創(chuàng)新、方法創(chuàng)新，才能激發(fā)組織工作的新鮮活力，強(qiáng)化服務(wù)能力。組織工作如泡茶，未經(jīng)歷歲月沉淀，怎享受苦盡甘來(lái)?！扒酂艄⒋皯?，設(shè)茗聽(tīng)雪落”。喝茶，喝的是一種心境，凈化的是浮躁，沉下的是思考。我們組織工作如茶，水溫夠了茶自香，功夫到了自然成。由于工作性質(zhì)使然，組織工作雖看似單調(diào)、枯燥，卻責(zé)任重大，這更需要我們組工干部耐得住寂寞、守得住清貧、頂?shù)米毫??！捌讶敿x如絲，磐石無(wú)轉(zhuǎn)移”，磐石般堅(jiān)毅的黨性，需要我們堅(jiān)守，只有經(jīng)過(guò)時(shí)間的淬煉，孜孜不倦地砥礪前行，才能圓滿地完成組織任務(wù)，才能譜寫一首首美麗的組工贊歌。好茶須細(xì)品，好事須多磨，只有我們組工干部俯下身段“采好茶”，勤學(xué)善作“炒好茶”，用心經(jīng)營(yíng)“泡好茶”，堅(jiān)守初心，熱愛(ài)自己的事業(yè)，才能不負(fù)芳華，不負(fù)人民?！酒?個(gè)月前，我還是一名默默奮斗在鄉(xiāng)鎮(zhèn)一線的醫(yī)務(wù)工作者，經(jīng)受了艱苦的工作環(huán)境，經(jīng)見(jiàn)了緊張的醫(yī)患關(guān)系和無(wú)助的孤寡老人留守兒童，經(jīng)歷了漫漫的健康扶貧路時(shí)光飛逝，不經(jīng)意間就劃過(guò)2000多個(gè)日日夜夜，緊張、忙碌的回憶給蔥蘢盎然的青春年華留下了幸福榮光的印記。只因一次偶然的機(jī)會(huì)，參加了縣上組織的優(yōu)秀年輕干部培養(yǎng)選拔，盡管結(jié)果不很理想，但很榮幸被組織發(fā)現(xiàn)并選調(diào)進(jìn)入縣委組織部機(jī)關(guān)工作。從那以后，工作環(huán)境變化了，從事業(yè)務(wù)升級(jí)了，個(gè)人角色也轉(zhuǎn)換了，擔(dān)當(dāng)作為的勇氣和剛毅果敢的定力也更堅(jiān)定了，覺(jué)得自己煥發(fā)了新的活力，迸發(fā)了更多激情，積極主動(dòng)，高效運(yùn)轉(zhuǎn)，認(rèn)真學(xué)、深入思、使勁趕、奮力超，努力向一名“政治強(qiáng)、能力強(qiáng)、作風(fēng)強(qiáng)”的組工干部迅速轉(zhuǎn)型。能得到今天的變化和進(jìn)步，讓自己在“黨員之家、干部之家、人才之家”獲得學(xué)習(xí)鍛煉提高的機(jī)會(huì)，自己深感既靠組織培養(yǎng)，也靠政策機(jī)遇，但最直接的是得益于自己永不言棄的個(gè)性、以學(xué)促干的習(xí)慣、厚積薄發(fā)的品行和堅(jiān)毅堅(jiān)定的信念，非常值得梳理總結(jié)和與大家分享。執(zhí)著努力才能改善環(huán)境。自己能從基層一線到縣級(jí)部門工作，主要是培養(yǎng)了“干一行愛(ài)一行”的好習(xí)慣。護(hù)士一直被譽(yù)為“折翼的天使”，“苦、累、臟”是這個(gè)職業(yè)的特點(diǎn)，但自從義無(wú)反顧的選擇了“它”，我便下定決心要干出“名堂”來(lái)。一開(kāi)始臨床操作不熟練,我就利用下班時(shí)間苦練靜脈穿刺、肌肉注射等臨床操作，提早考取了“護(hù)師”職稱。醫(yī)患溝通有障礙，我就熱情一些，笑臉多一些，關(guān)心多一些，抽空多去交流，利用自己的專業(yè)知識(shí)，為高血壓和糖尿病患者制定飲食計(jì)劃，指導(dǎo)運(yùn)動(dòng)方式等等，慢慢的，找我扎針的患者越來(lái)越多，常有老人和小朋友說(shuō)“我要戴眼鏡那人給我扎針”，愛(ài)心滿滿，收獲滿滿，就這樣通過(guò)熱心溫暖收獲了很多“熟人”，慢慢接通了地氣，同群眾走得越來(lái)越近。依靠學(xué)習(xí)才能改觀現(xiàn)狀。自己能從單干業(yè)務(wù)到綜合統(tǒng)籌，主要是培育了“干一行鉆一行”的事業(yè)心。在護(hù)理崗位的認(rèn)真負(fù)責(zé)得到同事的認(rèn)可和大家的信任，院里2017年5月份安排我擔(dān)任藥械科科長(zhǎng)。作為新人，人緣淺、業(yè)務(wù)生、任務(wù)重，我又感到了壓力“山大”，別無(wú)他法，我只能沉下心來(lái)、腳踏實(shí)地，繼續(xù)奮發(fā)進(jìn)取。藥事管理與法規(guī)中西藥學(xué)綜合知識(shí)與技能成了我的隨身讀物，中西藥房、耗材庫(kù)、草藥庫(kù)，一百八十種草藥、三百三十種西藥、一百二十種醫(yī)療耗材，在一個(gè)月內(nèi)都被我信手拈來(lái)，也很快熟悉了很多藥材藥物的藥性、功能和用法，令大家刮目相看。同時(shí)經(jīng)常瀏覽研究藥品采購(gòu)平臺(tái)，與同行溝通交流，同藥商談判交鋒，逐漸成為藥品采購(gòu)平臺(tái)的合格“操盤手”。厚積薄發(fā)才能改變身份。自己能從黨管對(duì)象到管黨人才，主要是培植了“專一行學(xué)多行”的大格局。“刀在石上磨，人在事上練”。自己在衛(wèi)生院除了藥械科業(yè)務(wù)外，還主動(dòng)承擔(dān)了2個(gè)村198戶健康扶貧任務(wù)。自己能始終做到心存敬畏，不厭其煩地走村串戶、宣講政策、組織服務(wù)、整理資料，負(fù)責(zé)的齊鎮(zhèn)村被國(guó)家衛(wèi)健委抽中為全國(guó)第六次衛(wèi)生服務(wù)調(diào)查樣板村，同時(shí)也歷練了大事具體化小事精細(xì)化的處事風(fēng)格。作為院支部委員，負(fù)責(zé)醫(yī)院黨建工作，“三會(huì)一課”主題黨日、黨費(fèi)收繳、黨務(wù)公示，黨建宣傳，無(wú)一不親自過(guò)手，從嚴(yán)管黨治黨要求落小落細(xì)，“黨領(lǐng)導(dǎo)一切”的號(hào)召落實(shí)落地，為自己能夠進(jìn)入組織部門奠定了良好的思想基礎(chǔ)。堅(jiān)定信念才能改良初心。自己能從骨軟氣虛到剛強(qiáng)健壯，主要是培樹(shù)了“入一行精一行”的硬本領(lǐng)。初入組織部，我深感精神缺鈣，定力不足。就堅(jiān)持學(xué)習(xí)奠基，技能強(qiáng)身，服務(wù)增色，堅(jiān)定理想信念、牢記宗旨意識(shí)、保持廉潔自律，補(bǔ)足“精神之鈣”，端正“三觀”修為，加快歷練文字綜合、干部教育等方面本領(lǐng)。利用一切時(shí)機(jī)，抓緊學(xué)習(xí)熟悉黨情、國(guó)情、世情，學(xué)習(xí)熟悉黨建、干部、考核等各方面業(yè)務(wù)，學(xué)習(xí)掌握眉縣歷史、人文、地理、生態(tài)等基本縣情，學(xué)習(xí)掌握縣域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展現(xiàn)狀，培育厚植知識(shí)內(nèi)涵，向“行家里手”看齊。著力塑強(qiáng)“六心”，傳承“六好”文明新風(fēng)，發(fā)揮年富力強(qiáng)優(yōu)勢(shì)，組室業(yè)務(wù)主動(dòng)干，中心工作爭(zhēng)著上，遇到問(wèn)題不推諉，困難面前勇?lián)?dāng)，把年輕干部的朝氣、銳氣落實(shí)到行動(dòng)上，爭(zhēng)做創(chuàng)新創(chuàng)造的奮進(jìn)者、開(kāi)拓者。【篇三】加強(qiáng)黨性，在筑牢防線上作表率。組織組工干部率先觀看了“嚴(yán)肅換屆紀(jì)律電視電話” 會(huì)議，學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)了中紀(jì)委、中組部關(guān)于嚴(yán)肅換屆紀(jì)律、保證換屆風(fēng)清氣正的通知精神、中共阿里地委組織部關(guān)于召開(kāi)嚴(yán)肅換屆紀(jì)律專題學(xué)習(xí)會(huì)的通知內(nèi)容和中共阿里地區(qū)紀(jì)律檢查委員會(huì) 中共阿里地委組織部關(guān)于嚴(yán)肅換屆紀(jì)律保證換屆風(fēng)清氣正的通知精神，做到組工干部帶頭學(xué)、先學(xué)一步、學(xué)深一步?？h委組織部堅(jiān)持組織全體干部每周學(xué)習(xí)一次，吃透上級(jí)下發(fā)的關(guān)于換屆的相關(guān)政策文件精神的基礎(chǔ)上，及時(shí)將“嚴(yán)肅換屆紀(jì)律”視頻會(huì)議相關(guān)文件材料印發(fā)給縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部及相關(guān)部門，采取集中學(xué)習(xí)、召開(kāi)專題學(xué)習(xí)會(huì)、撰寫心得體會(huì)等方式，大力開(kāi)展換屆紀(jì)律教育、組織部門優(yōu)良傳統(tǒng)教育、典型示范教育和警示教育，增強(qiáng)組工干部的黨性修養(yǎng)，引導(dǎo)組工干部增強(qiáng)大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)，做到堅(jiān)持換屆原則不動(dòng)搖，執(zhí)行換屆標(biāo)準(zhǔn)不走樣，履行換屆程序不變通，以過(guò)硬的素質(zhì)令行禁止。遵紀(jì)守法，在堅(jiān)持原則上作表率。結(jié)合當(dāng)前開(kāi)展的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、加強(qiáng)基層建設(shè)年和全縣干部職工開(kāi)展思想紀(jì)律作風(fēng)集中整頓等活動(dòng)，組工干部認(rèn)真撰寫了嚴(yán)肅換屆紀(jì)律保證換屆風(fēng)清氣正承諾書(shū)，公開(kāi)向組織作出“五項(xiàng)”承諾，并上墻公示。承諾在換屆中帶頭遵守?fù)Q屆工作“5個(gè)嚴(yán)禁、17個(gè)不準(zhǔn)、5個(gè)一律”的紀(jì)律要求，嚴(yán)格執(zhí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例和有關(guān)規(guī)定，絕不違反規(guī)定程序選拔任用干部；絕不搞任人唯親、指定提拔調(diào)整人選；絕不私自泄露民主推薦、民主測(cè)評(píng)、考察、醞釀、討論決定干部等有關(guān)情況，嚴(yán)肅下鄉(xiāng)指導(dǎo)工作紀(jì)律，管好自己的嘴，保守組織秘密，堅(jiān)持原則嚴(yán)格執(zhí)行換屆紀(jì)律，帶頭營(yíng)造風(fēng)清氣正的氛圍，做到不越“雷池”，不碰“高壓線”，以實(shí)際行動(dòng)保證換屆工作健康有序順利開(kāi)展?！酒摹棵看斡鲆?jiàn)老組工，看著他們不管在什么崗位都能游刃有余、獨(dú)當(dāng)一面、成績(jī)斐然，無(wú)比羨慕、崇拜、向往，跟他們討教經(jīng)驗(yàn)，他們會(huì)以“過(guò)來(lái)人”的口吻說(shuō)，“在組織部的大熔爐里再熬幾年，你們也一樣”。莫言說(shuō)：“懂事需要經(jīng)歷，經(jīng)歷需要時(shí)間，用漫長(zhǎng)的時(shí)間去經(jīng)歷，這就是熬?！鞍尽弊趾苡写┩噶?、想像力、說(shuō)服力，一個(gè)字概述了量變到質(zhì)變的過(guò)程，而透過(guò)它就會(huì)發(fā)現(xiàn)，熬是起點(diǎn)與終點(diǎn)間必不可少的轉(zhuǎn)化階段，就好比茶需要慢慢泡才有味，酒要慢慢釀才香醇，生米要慢慢煮才會(huì)變熟。曾國(guó)藩說(shuō)，“熬過(guò)此關(guān)，便可少進(jìn)。再進(jìn)再困，再熬再奮，自有亨通精進(jìn)之日?！边@給我們組工干部指明了奮斗的方向：不斷精進(jìn)，透過(guò)眼前，一步步走，一天天學(xué)，一年年熬，熬出笑對(duì)酸甜苦辣咸的組工能力，自有繁花似錦未來(lái)！組織部的熬，看似任務(wù)重，實(shí)際上是在考驗(yàn)、是在歷練。在組織部工作，忙是繞過(guò)不去的經(jīng)歷，寫不完的材料，開(kāi)不完的會(huì)議，加不完的班。常言道：“干活原本無(wú)技巧，能忍自然效率高，人生態(tài)度千萬(wàn)種，一個(gè)熬字萬(wàn)事銷?！笨捎袝r(shí)候我們也會(huì)覺(jué)得熬不動(dòng)了，真的很累，或許“頭暈眼花腰酸背疼腿抽筋”能形容一下累的程度。但是，經(jīng)過(guò)一步步考驗(yàn)后再回頭看看，一切都熬過(guò)去了。當(dāng)大大小小的任務(wù)接踵而至，經(jīng)過(guò)不分晝夜的連續(xù)作戰(zhàn)，組工們從手忙腳亂、到勉強(qiáng)應(yīng)付、再到得心應(yīng)手，收獲了超乎常人的堅(jiān)毅品格，慢慢具備了泰山壓頂不彎腰的責(zé)任擔(dān)當(dāng)、在任何崗位都能“以一當(dāng)十”的本能。組織部的熬，看似要求高，實(shí)際上是在打磨、是在蛻變。組織部是“講政治、重公道、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好”的模范部門。舉例來(lái)說(shuō)，考察的嚴(yán)密、材料的工整、會(huì)議的嚴(yán)謹(jǐn)?shù)榷际墙M織工作的常規(guī)要求，一切冠以組織部的“名號(hào)”都是嚴(yán)之又嚴(yán)、慎之又慎的，每一件出品也都是磨出來(lái)的，但是出品必是精品！曾經(jīng)有領(lǐng)導(dǎo)評(píng)價(jià)說(shuō)，“組織部的所有材料都不需要修改”。可是在百折千磨中，組工們也常遇到寫材料的抓狂，頭皮的發(fā)炸，文字的詞窮。毛主席說(shuō)過(guò)：“往往有這種情形，有利的情況和主動(dòng)的恢復(fù)，產(chǎn)生于再堅(jiān)持一下的努力之中。”此時(shí)的熬，每一天都是骨子里的堅(jiān)持，是對(duì)困難的不懼，是對(duì)高標(biāo)準(zhǔn)的思維定位。組工們自覺(jué)把疼痛作為砥礪自己的“磨刀石”，心性越磨越堅(jiān)韌，追求越來(lái)越執(zhí)著，磨出了“千磨萬(wàn)擊還堅(jiān)韌，任爾東南西北風(fēng)”的抵御力，形成了“輕舟飄過(guò)萬(wàn)重山”的氣質(zhì)。組織部的熬，看似時(shí)間長(zhǎng)，實(shí)際上是在積蓄、是在升華。組織部的同志都知道，進(jìn)了組織部，縣級(jí)要工作5年以上，市級(jí)要工作10年以上，省級(jí)就更長(zhǎng)了.熬著熬著，似乎看不到邊際，沒(méi)有進(jìn)展。大家都聽(tīng)說(shuō)過(guò)竹子的成長(zhǎng)經(jīng)歷，竹子熬了4年時(shí)間，僅僅長(zhǎng)了3厘米。從第五年開(kāi)始，以每天30厘米的速度瘋長(zhǎng)，僅用六周時(shí)間就長(zhǎng)到了15米。竹子若熬不過(guò)那3厘米，哪能6周就長(zhǎng)15米。此時(shí)的熬，是海納百川，有容乃大。組工們甘于寂寞、埋頭苦干、自覺(jué)奉獻(xiàn)，把自己當(dāng)做一顆永不生銹的“螺絲釘”，牢牢地釘在崗位上慢慢積蓄。一年年后，當(dāng)內(nèi)心已寧?kù)o，處世已淡定，則有“猝然臨之而不驚，無(wú)故加之而不怒”之認(rèn)識(shí)，有了“巖下清泉須旋汲，熬出霜根生蜜汁”的特質(zhì)。粥多熬黏稠，湯多熬有味。沒(méi)有經(jīng)歷過(guò)“熬”的人，哪能知道“不經(jīng)歷風(fēng)雨怎能見(jiàn)彩虹”的道理，怎能具備“站起來(lái)能說(shuō)、坐下來(lái)能寫、靜下來(lái)能思、沉下去能干”的能力。組織部的熬是自己與成長(zhǎng)對(duì)話的機(jī)會(huì)，是最具有“財(cái)富”的時(shí)候，是“天將降大任于斯人也”的先兆?！熬凼且粓F(tuán)火，散是滿天星”是組工干部的現(xiàn)實(shí)寫照。我想老組工回首組工經(jīng)歷的時(shí)候，應(yīng)會(huì)感慨，“幸得人生此煎熬，他日陌上多暖春?！薄酒濉?018年是決勝全面建成小康社會(huì)的攻堅(jiān)之年，作為一名基層組工干部，面對(duì)新時(shí)代、新征程、新要求，必然要樹(shù)立正確的信仰、會(huì)思考、勤思考、敢擔(dān)當(dāng)、促團(tuán)結(jié)。做好基層組工干部，就是要樹(shù)立正確信仰。信仰是人們對(duì)生活所持的某些長(zhǎng)期的和必須加以捍衛(wèi)的根本信念。正確的信仰是一種純粹而偉大的力量，它使得擁有信仰的人明確自己的人生方向和價(jià)值追求，也使得他們無(wú)論面臨任何挫折和困境，都會(huì)百折不撓，不言放棄。新時(shí)代組工干部的信仰就是不忘初心、牢記使命，高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟，決勝全面建成小康社會(huì)，奪取新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義偉大勝利，為實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國(guó)夢(mèng)不懈奮斗。做好基層組工干部，就是要會(huì)思考、勤思考。縣級(jí)組織部連接著干部、黨員、人才，發(fā)揮著舉足輕重的作用，作為一名組工干部，首先要學(xué)會(huì)的就是要思考。1.思考有助于提高工作的效率。開(kāi)展一份工作，首先就要確認(rèn)工作目標(biāo)、完成時(shí)限、涉及的單位人員、完成效果、交接工作等，把這幾塊想清楚之后再開(kāi)始執(zhí)行，無(wú)疑能大大提高工作效率。2.思考可以加深對(duì)工作的理解，有助于更好地完成工作。我們?cè)诮邮忠环莨ぷ鲿r(shí)，往往是同事或領(lǐng)導(dǎo)口頭描述，思考這份工作發(fā)生的環(huán)境背景，依據(jù)對(duì)同事或領(lǐng)導(dǎo)的了解，才能正確解析他們?cè)捴须[含的信息。接手一份工作，初始獲得的信息越多，越能加深對(duì)工作的理解，進(jìn)而更好的完成工作。做好基層組工干部，就是要敢擔(dān)當(dāng)、促團(tuán)結(jié)。當(dāng)工作中出現(xiàn)錯(cuò)誤時(shí)，不推諉，敢擔(dān)當(dāng)，理性分析錯(cuò)誤原因，避免再犯，這是一名組工干部的基本素養(yǎng)?？h級(jí)組織部的人較少，每個(gè)人都承擔(dān)著多項(xiàng)任務(wù)，相互配合共同完成某項(xiàng)工作是常有的事兒，團(tuán)結(jié)同事，才能創(chuàng)造和諧工作環(huán)境。【篇六】作為縣級(jí)組織部門，在組織工作服務(wù)于全市中心工作中做了一些有益探索，我們組工干部要切實(shí)擔(dān)當(dāng)起自己在新時(shí)代的使命和責(zé)任，用真情真心實(shí)意去實(shí)干，堅(jiān)持學(xué)做結(jié)合，在做好做實(shí)上狠下功夫，將創(chuàng)新進(jìn)行到底。以思想為先，樹(shù)立創(chuàng)新理念?！皠?chuàng)新是發(fā)展之源、成事之本”，組工干部只有進(jìn)一步解放思想，樹(shù)立創(chuàng)新理念，摒棄束縛手腳的“老框框”、“老套套”、“老調(diào)調(diào)”，大膽探索，敢于突破，開(kāi)辟新途徑，尋找新路子，才能創(chuàng)造性地開(kāi)展好組織工作，跟上時(shí)代發(fā)展的腳步。以實(shí)干為主，打牢創(chuàng)新基礎(chǔ)。我們要堅(jiān)持把實(shí)干作為推進(jìn)創(chuàng)新的途徑，堅(jiān)決摒棄官僚主義、形式主義的思想和作風(fēng)，擼起袖子加油干，堅(jiān)持不懈的抓好各項(xiàng)工作的落實(shí)；要充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大人民群眾，凝聚起最堅(jiān)強(qiáng)的力量，集聚人民群眾的智慧，不斷取得一個(gè)又一個(gè)新的勝利。以群眾為本，檢驗(yàn)創(chuàng)新成果。人民群眾是歷史的創(chuàng)造者和推動(dòng)者，各項(xiàng)事業(yè)的創(chuàng)新就是為了讓人民群眾過(guò)上更加幸福的生活。作為組工干部在工作中要擺正心態(tài)、擺正位置，深入群眾，體察民情，體味民生，以敬畏之心對(duì)待人民群眾，用感恩之心服務(wù)人民群眾，懷著高度的歷史責(zé)任感，用激情、智慧和才干發(fā)展關(guān)乎百姓切身利益的事業(yè)，用創(chuàng)新取得的成果提升人民的“幸福指數(shù)”。鄉(xiāng)鎮(zhèn)2019年上半年工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃范文今年上半年，在縣委、縣政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，XX鎮(zhèn)黨委、政府堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)生態(tài)優(yōu)先、綠色發(fā)展戰(zhàn)略，擔(dān)當(dāng)作為，真抓實(shí)干，強(qiáng)勢(shì)推進(jìn)了各項(xiàng)工作并取得扎實(shí)成效?，F(xiàn)將上半年工作及下半年計(jì)劃總結(jié)報(bào)告如下：一、上半年工作小結(jié)(一)服務(wù)大局，項(xiàng)目征地不斷推進(jìn)。根據(jù)縣重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)規(guī)劃及要求，在繼續(xù)做好東外環(huán)坪山湖等項(xiàng)目征地及核定地面附著物補(bǔ)償?shù)耐瑫r(shí)，抽調(diào)精兵強(qiáng)將，全力開(kāi)展同勝、家俱產(chǎn)業(yè)園及公益性公墓建設(shè)征地，至目前，共完成重點(diǎn)項(xiàng)目征地1075.17畝，其中同勝項(xiàng)目720畝，公益性公墓建設(shè)355.17畝，縣家俱產(chǎn)業(yè)園項(xiàng)目也完成356.12畝外業(yè)測(cè)繪，征地合同正在陸續(xù)簽訂之中。(二)聚焦整改，精準(zhǔn)發(fā)力脫貧攻堅(jiān)。對(duì)照中央和省、市專項(xiàng)巡視反饋的問(wèn)題，對(duì)標(biāo)對(duì)表，舉一反三，分類填寫問(wèn)題清單，制定整改臺(tái)帳，由分管領(lǐng)導(dǎo)和駐村班子成員主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)，限時(shí)對(duì)帳銷號(hào)，并由鎮(zhèn)紀(jì)委牽頭組成督查組，定期或不定期下村上戶檢查幫扶干部到崗到位情況和扶貧各項(xiàng)政策、措施落實(shí)情況，督促真查真改。截至目前，全鎮(zhèn)查擺出的133個(gè)突出問(wèn)題和共性問(wèn)題已全部收集佐證，并逐一銷號(hào)整改到位。此外，全鎮(zhèn)有12個(gè)村建起“愛(ài)心扶貧超市”，與71戶貧困戶簽訂增收激勵(lì)協(xié)議，篁竹、回上、十字、光明4個(gè)村正在籌建中。(三)突出生態(tài)，著力優(yōu)化城鄉(xiāng)環(huán)境。結(jié)合新農(nóng)村建設(shè)，持續(xù)加大拆舊、拆違、拆臨整治力度，上半年共拆除破舊空心房、豬牛欄等9300余平方米，并積極配合縣環(huán)保、國(guó)土、林業(yè)、農(nóng)業(yè)等部門，依法查處關(guān)閉了新榮村板橋一家廢舊輪胎加工污染企業(yè)，對(duì)永興橋永順、光明村夏會(huì)勇等生豬養(yǎng)殖場(chǎng)污染環(huán)境問(wèn)題進(jìn)行了聯(lián)合執(zhí)法。(四)加速調(diào)整，大力發(fā)展綠色產(chǎn)業(yè)。根據(jù)縣有關(guān)烤煙生產(chǎn)調(diào)整計(jì)劃，全鎮(zhèn)落實(shí)烤煙種植面積560畝，目前已進(jìn)入煙葉采摘烘烤階段;以科學(xué)布局、規(guī)模發(fā)展為重點(diǎn)，中草藥艾草種植在八都、點(diǎn)山擴(kuò)充146畝，使之達(dá)到千畝種植基地規(guī)模，原聯(lián)盟、十里等村600畝胭脂柚種植基地上半年擴(kuò)增400畝，回上村大棚蔬菜種植基地發(fā)展大棚16個(gè)，成為我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)調(diào)整新的特色產(chǎn)業(yè)。(五)科學(xué)規(guī)劃，打造特色美麗鄉(xiāng)村。堅(jiān)持因地制宜、科學(xué)規(guī)劃，以玉湖旅游公路和黎樟線沿線村莊為重點(diǎn)，規(guī)劃實(shí)施39個(gè)新農(nóng)村建設(shè)點(diǎn)“七改三網(wǎng)”、“8+4”工程，目前已完成項(xiàng)目編制預(yù)算，并啟動(dòng)建設(shè)點(diǎn)拆舊、拆臨工程。(六)項(xiàng)目帶動(dòng)，興辦實(shí)事凝聚民心。2019年，全鎮(zhèn)共規(guī)劃實(shí)施扶貧移民、一事一議等交通、水利、人飲及生態(tài)環(huán)境治理項(xiàng)目77個(gè)，目前全部完成項(xiàng)目編制送審，下半年將抓緊啟動(dòng)實(shí)施，土地開(kāi)發(fā)、“增減掛”項(xiàng)目落實(shí)在連源、十字等10個(gè)村實(shí)施，目前已分別完成281畝和111.5畝，新增旱地185畝、水田96畝。在大力興辦民生工程的同時(shí)，社會(huì)保障體系建設(shè)進(jìn)一步擴(kuò)展，上半年，全鎮(zhèn)辦理城市低保880戶1389人，辦理農(nóng)村低保537戶1042人，發(fā)放農(nóng)村五保、救災(zāi)救濟(jì)、民政優(yōu)撫、城鄉(xiāng)高齡補(bǔ)助等224.69萬(wàn)元，參加城鄉(xiāng)居民醫(yī)保和社保人員分別達(dá)26170人和15024人。(七)綜合治理，社會(huì)穩(wěn)定持續(xù)向好。上半年，我鎮(zhèn)進(jìn)一步落實(shí)信訪領(lǐng)導(dǎo)包案，加強(qiáng)矛盾糾紛、安全隱患排查化解，推進(jìn)社會(huì)治理網(wǎng)格綜合管理和“掃黑除惡”專項(xiàng)斗爭(zhēng)，全鎮(zhèn)配備79名專職網(wǎng)格員，采集人口、房屋信息8萬(wàn)余條，組建起260余人的平安志愿者隊(duì)伍，制作掃黑除惡大型廣告牌5塊，懸掛涂刷宣傳橫幅、標(biāo)語(yǔ)180條，印發(fā)明白卡4萬(wàn)余份，發(fā)送宣傳年畫2萬(wàn)余份、宣傳圍裙3500條、致群眾公開(kāi)信12000余份，在全社會(huì)營(yíng)造出平安創(chuàng)建和掃黑除惡的濃厚氛圍。與此同時(shí)，全面落實(shí)人口與計(jì)劃生育政策，加強(qiáng)服務(wù)管理，上半年全鎮(zhèn)人口自然增長(zhǎng)率2.4，計(jì)生政策符合率達(dá)95%。(八)從嚴(yán)治黨，正風(fēng)肅紀(jì)改進(jìn)作風(fēng)。按照上級(jí)部署，上半年以來(lái)，我鎮(zhèn)在領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部中積極開(kāi)展“為誰(shuí)執(zhí)政、為誰(shuí)執(zhí)法”專題教育和解放思想“三問(wèn)”大討論以及“聽(tīng)黨話、感黨恩、跟黨走，擼起袖子加油干”感恩奮進(jìn)教育活動(dòng)，并針對(duì)“怕、慢、假、庸、散”等突出問(wèn)題進(jìn)行重點(diǎn)整治，對(duì)存在抓基層黨建工作不力、落實(shí)脫貧攻堅(jiān)專項(xiàng)巡視問(wèn)題整改不到位等問(wèn)題的7名黨員干部分別進(jìn)行提醒約談或誡勉談話，立案查處侵害村集體資產(chǎn)和群眾利益的基層黨員干部2人，從而有效的增強(qiáng)了廣大黨員干部的“四個(gè)意識(shí)”，推進(jìn)了基層黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)。二、下半年工作打算(一)精心部署安排，扎實(shí)推進(jìn)“三區(qū)”建設(shè)。一是強(qiáng)化大局意識(shí)，全力完成項(xiàng)目征地。集中時(shí)間、精力，繼續(xù)做好東外環(huán)、坪山湖、同勝等項(xiàng)目已征土地的地面附著物核定補(bǔ)償工作，完成縣家俱產(chǎn)業(yè)園等重點(diǎn)項(xiàng)目所需建設(shè)用地征地任務(wù)，確保重點(diǎn)項(xiàng)目順利實(shí)施。二是強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)意識(shí)，積極推進(jìn)棚改征遷。堅(jiān)持班子帶組、責(zé)任到人，積極配合、支持做好縣城區(qū)下馬路等棚戶區(qū)拆遷改造工作，提升城市品位。三是強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，堅(jiān)持“兩違”常態(tài)監(jiān)管。落實(shí)村、居責(zé)任，發(fā)揮行政綜合執(zhí)法大隊(duì)職能，加強(qiáng)“兩違”巡查監(jiān)管，積極配合職能部門依法整治，堅(jiān)決杜絕新的“兩違”產(chǎn)生。(二)強(qiáng)化責(zé)任措施，鞏固脫貧攻堅(jiān)成果。進(jìn)一步壓實(shí)全鎮(zhèn)各級(jí)組織和黨員干部脫貧攻堅(jiān)責(zé)任，全力抓好中央和省、市專項(xiàng)巡視反饋問(wèn)題的限時(shí)整改，加強(qiáng)連心小分隊(duì)和鎮(zhèn)、村黨員干部與貧困戶結(jié)對(duì)幫扶實(shí)效的督查問(wèn)責(zé)。注重因村制宜、因戶施策、精準(zhǔn)發(fā)力，切實(shí)抓好“基地+合作社+貧困戶”、扶貧車間、黑木耳種植、光伏發(fā)電以及“雨露計(jì)劃”、貧困戶科技培訓(xùn)、農(nóng)村危舊房改造等產(chǎn)業(yè)扶貧、就業(yè)扶貧、教育扶貧、安居扶貧有關(guān)政策、措施的落實(shí)。加強(qiáng)黨員干部對(duì)脫貧攻堅(jiān)政策、業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，嚴(yán)把精準(zhǔn)識(shí)別、精準(zhǔn)退出關(guān)，規(guī)范脫貧攻堅(jiān)資料臺(tái)帳，確保2019年全鎮(zhèn)貧困戶64戶137人脫貧目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。(三)注重四個(gè)著力，統(tǒng)籌謀劃鄉(xiāng)村振興。結(jié)合省級(jí)創(chuàng)新型生態(tài)文明類試點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè),以發(fā)展綠色產(chǎn)業(yè)、突出生態(tài)保護(hù)和生態(tài)文明建設(shè)為重點(diǎn),著力優(yōu)化產(chǎn)業(yè)，促進(jìn)現(xiàn)代農(nóng)