



全文預(yù)覽已結(jié)束
下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
職位說明書基本情況職位名稱收發(fā)員職位編號所屬部門集團(tuán)辦直接上級主任直接下屬職責(zé)1. 整理收發(fā)公司本部的來往信件2. 負(fù)責(zé)公司各部門的年度報(bào)刊訂閱和分發(fā)工作3. 協(xié)助維修保養(yǎng)電話線路和通訊設(shè)施4.5、5.6.7.8.9.10.11.12.13.14.職權(quán)1. 信函收發(fā)程序建議權(quán)2.3.4.5.6.7.工作關(guān)系內(nèi)部工作關(guān)系匯報(bào)定期向直接上級匯報(bào)信函、報(bào)刊收發(fā)情況定期向直接上級匯報(bào)刊訂閱情況督導(dǎo)協(xié)調(diào)定期與有關(guān)部門就報(bào)紙訂閱情況進(jìn)行溝通、協(xié)調(diào)外部工作關(guān)系與郵政部門投遞人員搞好工作銜接任職資格學(xué)歷初中以上專業(yè)不限年齡30-50性別不限工作經(jīng)驗(yàn)熟悉公司人員情況工作技能了解報(bào)刊訂閱、收發(fā)情況職前培訓(xùn)安全防火保密其他要求職位調(diào)動或晉升公勤 考核內(nèi)容考核指標(biāo)考核周期考核者領(lǐng)導(dǎo)滿意度半年主任全體員工滿意度年度主任報(bào)刊訂閱、收發(fā)準(zhǔn)確率季度主任
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025屆河北省石家莊市藁城第五中學(xué)高二下化學(xué)期末經(jīng)典試題含解析
- 吉林省白城市通榆縣一中2025年高二化學(xué)第二學(xué)期期末檢測試題含解析
- 2025屆北京專家化學(xué)高二下期末學(xué)業(yè)水平測試模擬試題含解析
- 四川省雅安市2025屆化學(xué)高一下期末聯(lián)考模擬試題含解析
- 醫(yī)用設(shè)備銷售管理辦法
- 華為營運(yùn)資金管理辦法
- 辦公區(qū)域門禁管理辦法
- 村級電站確權(quán)管理辦法
- 佛山耕地流轉(zhuǎn)管理辦法
- 材料合同如何管理辦法
- 《DNS域名解析原理》課件
- DB4401∕T 11-2018 建筑廢棄物運(yùn)輸 車輛標(biāo)志與監(jiān)控終端、車廂規(guī)格與密閉
- 《慢性阻塞性肺疾病的診斷與治療》課件
- 衛(wèi)生院用電安全知識培訓(xùn)
- 七八年級的英語單詞
- 舞臺使用合同范例
- 2024年面向社會公開招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名信息表
- 《地區(qū)智能電網(wǎng)調(diào)度技術(shù)支持系統(tǒng)應(yīng)用功能規(guī)范》
- 2024中國類風(fēng)濕關(guān)節(jié)炎診療指南
- 11294營銷管理-國家開放大學(xué)2023年1月至7月期末考試真題及答案(共2套)
- 12-重點(diǎn)幾何模型-手拉手模型-專題訓(xùn)練
評論
0/150
提交評論