淺談大學(xué)本科畢業(yè)生擇業(yè)觀.doc_第1頁(yè)
淺談大學(xué)本科畢業(yè)生擇業(yè)觀.doc_第2頁(yè)
淺談大學(xué)本科畢業(yè)生擇業(yè)觀.doc_第3頁(yè)
淺談大學(xué)本科畢業(yè)生擇業(yè)觀.doc_第4頁(yè)
淺談大學(xué)本科畢業(yè)生擇業(yè)觀.doc_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩2頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

淺談大學(xué)本科畢業(yè)生擇業(yè)觀 蔣翠平【摘 要】擇業(yè)觀是即將走上工作崗位的人員對(duì)于就業(yè)選擇所持的觀點(diǎn),以及對(duì)選擇職業(yè)所抱有的態(tài)度。深入的了解、透析大學(xué)本科畢業(yè)生的擇業(yè)觀念的變化趨勢(shì),能夠映射出其人生觀、世界觀和價(jià)值觀,也有助于預(yù)測(cè)未來社會(huì)的變化,及時(shí)做好調(diào)整,與時(shí)俱進(jìn)。本文針對(duì)擇業(yè)觀的問題進(jìn)行探討,先行了解了大學(xué)本科畢業(yè)生擇業(yè)的現(xiàn)狀,利用統(tǒng)計(jì)學(xué)和邏輯推理等方法對(duì)調(diào)研資料(包括參考資料)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析,得出影響大學(xué)生擇業(yè)觀的各種因素,進(jìn)而研究給出了達(dá)到理想就業(yè)情形的宏觀環(huán)境要求,并以此為依據(jù),結(jié)合醫(yī)藥行業(yè),提出當(dāng)今大學(xué)生應(yīng)從社會(huì)與個(gè)人全面發(fā)展的角度出發(fā),適應(yīng)社會(huì)的發(fā)展要求,實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值與社會(huì)價(jià)值的統(tǒng)一?!娟P(guān)鍵詞】:擇業(yè)觀 大學(xué)本科生 社會(huì)和個(gè)人因素 對(duì)策【正 文】:我國(guó)目前的高等教育已經(jīng)歷史性地進(jìn)入了國(guó)際公認(rèn)的大眾化的教育階段,然而在高等教育大眾化的同時(shí),大學(xué)生就業(yè)難已經(jīng)成為一個(gè)不爭(zhēng)的事實(shí),在“增鍋粥少”的就業(yè)局面中,我國(guó)大學(xué)畢業(yè)生的擇業(yè)價(jià)值觀正呈現(xiàn)出一些新的特點(diǎn)和趨勢(shì),本文從實(shí)際出發(fā),“引表?yè)?jù)圖”,研究當(dāng)今本科生擇業(yè)過程中所存在的問題。(以下圖表來源見參考文獻(xiàn)【1】)一、擇業(yè)區(qū)域選擇雖然北上廣對(duì)大學(xué)生的吸引力持續(xù)走強(qiáng),但是面對(duì)當(dāng)前的就業(yè)危機(jī),所幸的是,大多數(shù)大學(xué)生都能以冷靜的頭腦進(jìn)行分析,前些年的“談西部色變”已成為被遺棄,期望到東部沿海工作的比例略有下滑,反之期望服務(wù)于祖國(guó)西部的學(xué)生數(shù)量正在不斷增加,這對(duì)于西部地區(qū)未來發(fā)展將會(huì)起到舉足輕重的巨大作用。圖1-1為現(xiàn)在的本科畢業(yè)生理想就業(yè)單位統(tǒng)計(jì)圖表,圖1-2則為五年前本科大學(xué)生理想就業(yè)單位統(tǒng)計(jì)圖表。變化顯而易見。 圖1-1 理想就業(yè)區(qū)域統(tǒng)計(jì)圖(當(dāng)代)圖1-2 理想就業(yè)區(qū)域統(tǒng)計(jì)圖(五年前)二、理想就業(yè)單位毋庸置疑,就業(yè)單位是畢業(yè)生在擇業(yè)時(shí)考慮最重要的因素之一?,F(xiàn)代社會(huì),大學(xué)生的理想就業(yè)單位較之過去已發(fā)生了極大的變化。見圖2:圖2 理想就業(yè)單位統(tǒng)計(jì)柱狀圖三、薪水期望受社會(huì)環(huán)境變化和就業(yè)壓力的雙重影響,本科生薪水期望值在不斷降低。但是,名牌大學(xué)和重點(diǎn)大學(xué)學(xué)生的薪水期望仍舊顯著高于普通高校大學(xué)生。對(duì)首份工作的薪水期望值見表1表1 薪水期望調(diào)查統(tǒng)計(jì)表1000元以下1000200020003000300050005000元以上名牌大學(xué)1.3%26.1%41.5%21.1%11%重點(diǎn)大學(xué)6.0%37.7%36.7%11.4%8.2%普通大學(xué)17.2%52.6%23.3%5.1%1.8%由以上統(tǒng)計(jì)結(jié)果分析:隨著全球化經(jīng)濟(jì)的不斷深入,我國(guó)正處在一個(gè)激烈的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型期,來勢(shì)洶洶的沖擊影響著大學(xué)生的擇業(yè)觀,使得其擇業(yè)有很大的不確定性。社會(huì)因素與學(xué)生個(gè)人因素共同造成了當(dāng)代本科畢業(yè)生就業(yè)難的問題。與此同時(shí),大學(xué)畢業(yè)生也在從自身開始正視并不斷適應(yīng)這種就業(yè)環(huán)境,最突出的表現(xiàn)就是,大學(xué)生近些年不斷降低自己的就業(yè)期望值,變得越來越理智,更加看重自己未來的前途與發(fā)展。另一方面,擇業(yè)的巨大壓力使得大多數(shù)學(xué)生在擇業(yè)思想上變得愈加保守,追求穩(wěn)定的思想風(fēng)靡一時(shí)。社會(huì)形式發(fā)展迅猛,本科生的就業(yè)觀念也隨之改變,大學(xué)畢業(yè)生須從自我做起轉(zhuǎn)變擇業(yè)觀念及固有傳統(tǒng)就業(yè)思想,或根據(jù)自己的職業(yè)特長(zhǎng),或根據(jù)自身的能力,要有自主創(chuàng)業(yè)、開拓一片新天地的無畏精神。著以下幾個(gè)對(duì)策予以參考:(一)先就業(yè)再發(fā)展就業(yè)制度的改革,賦予大學(xué)生更多的擇業(yè)自主權(quán),但是并不意味著絕對(duì)自主,大學(xué)畢業(yè)生擇業(yè)時(shí)應(yīng)首先考慮國(guó)家利益和社會(huì)需要,把個(gè)人意愿和社會(huì)需要結(jié)合起來,把個(gè)人理想融入祖國(guó)和人民的共同理想之中。當(dāng)個(gè)人利益與國(guó)家利益發(fā)生矛盾時(shí),要顧全大局,服從國(guó)家需要,然后在實(shí)踐中調(diào)整自己到最佳工作崗位。(二)自身定位正確的定位應(yīng)該是大學(xué)生擇業(yè)的前提條件。合適的定位能最大限度的發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì),同時(shí)加上全方位的職業(yè)規(guī)劃,可以培養(yǎng)畢業(yè)生正確的擇業(yè)觀,這點(diǎn)不可小覷。(三)認(rèn)清需求,分析形勢(shì)社會(huì)總需求情況是大學(xué)畢業(yè)生在擇業(yè)時(shí)必須認(rèn)真了解的情況。大學(xué)生應(yīng)該正確的分析自己的發(fā)展環(huán)境,并及時(shí)了解國(guó)家的政策,與時(shí)俱進(jìn),同時(shí)結(jié)合自身的情況確立正確的就業(yè)觀。(四)提高素質(zhì),增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)力擇業(yè)是求職者和用人單位的一種雙向選擇,是求職者在對(duì)用人單位進(jìn)行選擇的基礎(chǔ)上主動(dòng)“推銷自己”并接受對(duì)方選擇的過程。大學(xué)生盡早地根據(jù)社會(huì)的需求,來提高自身的綜合素質(zhì),增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)力。主要做到以下幾點(diǎn):(1) 勤奮學(xué)習(xí),積少成多。素質(zhì)形成的基礎(chǔ)是知識(shí),離開知識(shí)的積累,素質(zhì)的養(yǎng)成就成了“無源之水”。因此,青年學(xué)生要從人才素質(zhì)培養(yǎng)的高度,以面向未來、面向世界的眼光,去勤奮鉆研一切有利于提高自身素質(zhì)的知識(shí)。 (2) 大膽設(shè)想,小心求證。實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)。只有勇于實(shí)踐,才能學(xué)會(huì)運(yùn)用知識(shí),增強(qiáng)自己的創(chuàng)新能力,促使自己不斷探究新知,勤奮求索。(3) 加強(qiáng)修養(yǎng),自覺磨練。一個(gè)人整體素質(zhì)水平的提高,靠各方面的素質(zhì)結(jié)構(gòu)的協(xié)調(diào)發(fā)展,就如木桶原理,如果失衡,就會(huì)影響綜合素質(zhì)的提升。因此要在自覺磨練的基礎(chǔ)上認(rèn)識(shí)自己的不足,有針對(duì)性的進(jìn)行強(qiáng)化,使自身素質(zhì)得到和諧發(fā)展。 那么,對(duì)于我們藥界的學(xué)子,以上建議同樣值得參考借鑒。對(duì)于醫(yī)藥擇業(yè)的方向性,我們應(yīng)當(dāng)做到心中有數(shù),不能人云亦云,要在認(rèn)識(shí)自身的基礎(chǔ)上綜合考慮,并能堅(jiān)持己見。對(duì)于銷售工作,要具備正確的價(jià)值觀,明確未來的發(fā)展方向,做好職業(yè)規(guī)劃;對(duì)于生產(chǎn)實(shí)踐之類的,更不能以金錢論可否,要用發(fā)展的眼光看待問題,積極樂觀,攀登自己心中的巔峰,實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值??傊?,大學(xué)生應(yīng)持積極進(jìn)取的態(tài)度,努力提高自身綜合素質(zhì),正確對(duì)待擇業(yè)過程中的挫折,調(diào)整自己的心理狀態(tài),越挫越勇,樂于拼搏,敢于競(jìng)爭(zhēng),鍥而不舍,用高度戰(zhàn)略眼光,撐起屬于自己的一片天。【參考文獻(xiàn)】1 2005年高校畢業(yè)生就業(yè)接收及2006年需求情況調(diào)查分析. 中華人民共和國(guó)人事部, 2006.2 共青團(tuán)中央學(xué)校部、北京大學(xué)公共政策研究. 2006年中國(guó)大學(xué)生就業(yè)狀況調(diào)查, 2006.7.3 陶國(guó)富 白蘇娣主編. 大學(xué)生求職完全手冊(cè). 華東理工大學(xué)出版社,2002年6月第1版.4 王希永, 李曉珍主編. 大學(xué)生事業(yè)生涯設(shè)計(jì)與發(fā)展. 中山大學(xué)出版社, 2001年9月第1版.5 楊岳. 解決青年就業(yè)問題刻不容緩(代序), 2005.6 黃榮登. 高校畢業(yè)生就業(yè)的觀念障礙及其消除方法. 中山大學(xué)出版社, 2002.7 喬丙武 曹暉. 大學(xué)生應(yīng)樹立科學(xué)的擇業(yè)觀. 中國(guó)大學(xué)

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論