護(hù)理月工作總結(jié)范文.doc

護(hù)理月工作總結(jié)范文 護(hù)理月工作總結(jié)迎檢工作完善，和大家共同工作一個(gè)月，通過我們相互磨合，工作目標(biāo)是一致的。 上半個(gè)月為迎檢大家積極努力、相互配合。 護(hù)理工作出現(xiàn)亮點(diǎn) 1、產(chǎn)房及住院部護(hù)士長工作上不講任何條件、任勞任怨、加班加點(diǎn)，帶領(lǐng)她的團(tuán)隊(duì)積極配合醫(yī)院迎檢工作。 手術(shù)室護(hù)士長在管理好自己本科室的前提下，積極配合護(hù)理部工作，為各科室護(hù)理質(zhì)量進(jìn)行規(guī)范性檢查完善，做了很多工作。 2、門診手術(shù)室?guī)孜蛔o(hù)士，護(hù)士長抽調(diào)到住院部，可她們在組長王淑洋的帶領(lǐng)下、熟知工作流程、崗位職責(zé)、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。 輸液室、治療室組長都能負(fù)起責(zé)任。 按要求規(guī)范工作。 3、表現(xiàn)最為突出的是住院部護(hù)士，積極向上、每個(gè)人工作都在努力的去規(guī)范自己護(hù)理行為，護(hù)理文書書寫最近有一定改觀，特別是規(guī)范性禮貌用語有提升。 護(hù)士盛寒冰在護(hù)理工作中熱心服務(wù)病人，感動(dòng)患者及家屬，拒收患者紅包，主動(dòng)退回。 護(hù)士白蕊工作責(zé)任心很強(qiáng)發(fā)現(xiàn)醫(yī)療垃圾混放、主動(dòng)去處理并協(xié)助護(hù)士長監(jiān)督。 4、在現(xiàn)場考核中，助產(chǎn)士趙芹從工作人員進(jìn)門開始工作一系列過程，外科洗手。 手消毒、處理HIV產(chǎn)婦、胎盤處理程序、針刺傷暴露應(yīng)急措施回答基本正確，住院部護(hù)士徐萍對(duì)病人病情、護(hù)理熟練掌握。 馬艷是個(gè)老護(hù)士對(duì)自己本職工作流程熟練。 母乳喂養(yǎng)宣教楊護(hù)每天深入到病房去宣教指導(dǎo)，護(hù)士每天早晨護(hù)理查房當(dāng)一項(xiàng)工作任務(wù)來落實(shí)，患者母乳喂養(yǎng)知曉率100%。 總之，我們這次迎檢順利地完善與大家的付出、努力、支持協(xié)作是息息相關(guān)的。 在這里謝謝大家。 通過這次檢查我們還有一些問題需要我們加以完善 1、服務(wù)民營醫(yī)院看重的是服務(wù),每次到住院部講的是服務(wù)，“三好一滿意”我們自查一下我們做的怎么樣？我們存在那個(gè)環(huán)節(jié)沒做好。 ，出院病歷也沒找到）。 2、告知及查對(duì)制度要加強(qiáng)新生兒出生時(shí)第一時(shí)間一定讓產(chǎn)婦辨認(rèn)性別，新生兒娩出后助產(chǎn)士一定要仔細(xì)檢查，發(fā)現(xiàn)異常第一時(shí)間告知醫(yī)生，通知家屬，簽字畫押，并記錄。 助產(chǎn)士送至病房與護(hù)士交接時(shí)值班護(hù)士仔細(xì)后檢查后簽字。 3、病歷號(hào)重復(fù)xx066王秀娥-廖莎莎0140690宋小林-劉萍014067張淑珍-唐文靜0140682-xx0862值班護(hù)士工作要認(rèn)真。 病例出科前質(zhì)控人員要仔細(xì)檢查。 4、加強(qiáng)勞動(dòng)紀(jì)律，工作時(shí)間不能帶手機(jī)打電話，如果發(fā)現(xiàn)予以罰款。 5、護(hù)理記錄書寫存在著記錄不連貫，不規(guī)范、填寫漏項(xiàng)。 6、醫(yī)療垃圾銳器盒與醫(yī)療垃圾混放。 二、護(hù)理部組織護(hù)理質(zhì)量檢查3次，住院部護(hù)理查房1次。 三、組織召開護(hù)士長例會(huì)3次，傳達(dá)會(huì)議精神及質(zhì)量反饋。 四、組織醫(yī)護(hù)理人員院感手衛(wèi)生理論考試1次全體護(hù)理人員護(hù)理業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)護(hù)理文書書寫規(guī)范。 五、組織全院護(hù)理人員三基護(hù)理技術(shù)操作無菌技術(shù)操作女性留置導(dǎo)尿術(shù)。 要求1針對(duì)存在的問題，進(jìn)行組織學(xué)習(xí)加以培訓(xùn)，加強(qiáng)檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)及時(shí)改正。 2、護(hù)士長加強(qiáng)監(jiān)督檢查、加強(qiáng)對(duì)護(hù)士基礎(chǔ)知識(shí)培訓(xùn)。 3、嚴(yán)格執(zhí)行無菌技術(shù)操作常規(guī)及查對(duì)告知制度，用護(hù)理核心制度約束我們的護(hù)理行為，要求熟知。 4、嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離及手衛(wèi)生規(guī)范。 第四季度工作重點(diǎn)1迎接年底上級(jí)工作部門年終檢查及總結(jié)，擬定明年工作計(jì)劃。 2、檢查急救物品藥品初步充足，儀器完好率100%。 3、月份護(hù)理查房、組織護(hù)理質(zhì)量檢查及行政查房 4、組織召開護(hù)士長會(huì)議，反饋問題 5、按護(hù)理計(jì)劃進(jìn)行護(hù)理培訓(xùn)三基護(hù)理技術(shù)操作考核無菌技術(shù)及女病人留置導(dǎo)尿術(shù)十月份護(hù)理技術(shù)操作考核。 年底進(jìn)行理論知識(shí)考核。 6、以病人為中心，以質(zhì)量為核心，通過護(hù)士的健康宣教，將與疾病相關(guān)的護(hù)理保健知識(shí)讓病人熟知掌握。 加強(qiáng)“三好一滿意”的落實(shí)。 大家要認(rèn)真遵守用制度規(guī)范自己的護(hù)理行為，規(guī)范我們的護(hù)理操作，加強(qiáng)我們的無菌技術(shù)，通過我們的護(hù)理培訓(xùn)，不斷的提高護(hù)理質(zhì)量降低護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)。 護(hù)理部014.9.20六月份護(hù)理工作總結(jié)科室綜合考核得分六月份按計(jì)劃順利完成了各項(xiàng)護(hù)理工作，對(duì)五月份工作中存在的問題按整改措施進(jìn)行了整改，做到了零投訴、零差錯(cuò)。 在五月份技能考試中，合格率99%，參考人數(shù)60人，參考率93%。 抽查一年內(nèi)護(hù)士進(jìn)行現(xiàn)場提問基本能知曉。 新護(hù)士經(jīng)崗前培訓(xùn)一個(gè)星期，經(jīng)考核已進(jìn)入科室試用。 急救物品的合格率達(dá)到100%，護(hù)士語言規(guī)范沒有達(dá)到預(yù)期效果。 病人滿意度比上個(gè)月有所下降。 組織了護(hù)士長進(jìn)行護(hù)理查房。 現(xiàn)將存在問題分析如下 1、病房管理及健康教育方面兒科、婦產(chǎn)科、內(nèi)科病房凌亂。 普外科病人不知道護(hù)士長及主管醫(yī)生，宣教不到位，護(hù)士長及主管醫(yī)生跟病人交流不夠。 骨科導(dǎo)尿、插胃管病人不不知道注意事項(xiàng)，宣教不到位，內(nèi)科用氧知識(shí)未宣教。 2、儀器保養(yǎng)方面內(nèi)科洗胃機(jī)有灰塵。 3、搶救室的管理肛腸科護(hù)士對(duì)搶救藥物不熟練，用途未掌握。 4、基礎(chǔ)護(hù)理方面兒科個(gè)別病人指甲長較臟，肛腸科個(gè)別病人有長指甲現(xiàn)象。 骨科導(dǎo)尿管未標(biāo)示導(dǎo)尿時(shí)間。 內(nèi)兒科責(zé)任護(hù)士十知道不熟練。 5、消毒隔離方面手術(shù)室麻醉準(zhǔn)備間物品存放架灰塵較多，無菌物品存放間紫外線燈未及時(shí)除塵，仍有使用甲醛熏蒸手術(shù)器械，無效果監(jiān)測。 普外科處置室水池衛(wèi)生太差，無菌包內(nèi)指示卡使用不規(guī)范，換藥室使用中的快速手消毒液變質(zhì)。 骨科壓脈帶浸泡桶未及時(shí)更換，無菌處槽置換藥車下層，抽查護(hù)士洗手不符合要求。 內(nèi)科治療室較亂，有蜘蛛網(wǎng)，空調(diào)出風(fēng)口有霉斑，紫外線未按時(shí)除塵，醫(yī)療廢物未按規(guī)范分類。 婦產(chǎn)科處置室紫外線燈管未及時(shí)擦拭；新生兒呼吸囊面罩使用后未正確處理，預(yù)送消毒包布潮濕，放置包布有血跡。 兒科:壓脈帶使用頻率高，未及時(shí)消毒，感染性醫(yī)療廢物與銳器一起，并暴露于科室注射室。 五官肛腸科無菌包指示卡使用不規(guī)范，無菌柜內(nèi)灰塵較多，手術(shù)器械生銹。 6、科室藥品的管理肛腸五官科精神藥品交接班填寫不規(guī)范，有時(shí)交接人沒有填寫。 內(nèi)科藥品擺放太亂，藥柜衛(wèi)生欠佳。 7、患者滿意度調(diào)查骨科、普外科能達(dá)到100%，其他科室都有一兩份一般的，存在問題，病房衛(wèi)生不夠干凈整齊且較吵，病人入院時(shí)不夠熱情，護(hù)士態(tài)度一般，與病人溝通不夠，對(duì)收費(fèi)醫(yī)技科室也不夠滿意。 8、科室的護(hù)理查房方面兒科、普外科組織的較好，其他科室沒有達(dá)到預(yù)期效果。 9、治療室及辦公室的管理平時(shí)每個(gè)科室護(hù)士站都比較亂，婦產(chǎn)科、內(nèi)科靠病房的窗戶打開。 10、護(hù)理常規(guī)和核心制度的考核在這次抽查中科室常見病護(hù)理常規(guī)基本知曉，較少見不熟練。 核心制度欠熟練。 11、護(hù)理文書方面兒科1)三測單住院期間未及時(shí)繪制三測及書寫大小便，高熱當(dāng)日未連測6次體溫2）醫(yī)囑單肛管排氣醫(yī)囑未簽名及執(zhí)行時(shí)間3)健康教育未對(duì)疾病知識(shí)宣教4）記錄單高熱患者無物理降溫措施，指導(dǎo)多飲水婦產(chǎn)科1）健康教育未對(duì)B超檢查知識(shí)宣教2）記錄單與三測單同一時(shí)間P、R記錄不一致3)記錄單給予吸氧措施無記錄，部分內(nèi)容記錄不真實(shí)，時(shí)間未到就已有記錄，新生兒部分未記錄臍部情況內(nèi)科1）三測單漏寫呼吸次數(shù)2）醫(yī)囑單部分長期醫(yī)囑停止未簽名；封管醫(yī)囑未簽名及執(zhí)行時(shí)間3）健康教育未對(duì)特殊檢查、疾病知識(shí)作宣教4）記錄單患者訴呼吸困難無生命體征監(jiān)測記錄骨外科1）三測單部分漏寫出入液量2）醫(yī)囑單部分長期醫(yī)囑未簽名；部分臨時(shí)醫(yī)囑未簽名；TAT醫(yī)囑執(zhí)行時(shí)間簽寫錯(cuò)誤；部分處理、核對(duì)護(hù)士欄未簽名3)健康教育特殊檢查、疾病知識(shí)、治療意義、臥位知識(shí)未宣教4）記錄單缺乏皮膚護(hù)理記錄普外科1)三測單月份寫一位數(shù)；大便次數(shù)與醫(yī)生病志記錄不一致2）醫(yī)囑單備皮醫(yī)囑未簽名及執(zhí)行時(shí)間；藥物過敏試驗(yàn)看結(jié)果的時(shí)間與皮試時(shí)間間隔30分鐘3）健康教育未對(duì)口服藥物、安全知識(shí)作宣教4）記錄單雙下肢水腫皮膚欄書寫完好；缺乏會(huì)陰部護(hù)理記錄五官科與肛腸科1)三測單漏寫呼吸次數(shù)2）健康教育聾啞患者宣教對(duì)象病人欄打3）需過敏試驗(yàn)的藥物執(zhí)行時(shí)間先于皮試時(shí)間4）記錄單瞳孔大小與醫(yī)生記錄不一致，入院時(shí)雙側(cè)瞳孔大小不等，之后無觀察記錄；病情變化時(shí)未記錄生命體征、神志、瞳孔，未記錄疼痛的部位原因分析 1、護(hù)士長管理意識(shí)不強(qiáng)，定位不準(zhǔn)。 2、部分護(hù)士的服務(wù)觀點(diǎn)沒有轉(zhuǎn)變，護(hù)士長沒有很好的引導(dǎo)，培訓(xùn)不夠。 3、護(hù)理隊(duì)伍年輕化，技術(shù)水平參差不齊，專業(yè)知識(shí)不扎實(shí)，技術(shù)水平不高。 4、護(hù)士長在存在的問題改正方面落實(shí)不到位，致使環(huán)境衛(wèi)生質(zhì)量及護(hù)理質(zhì)量得不到持續(xù)改進(jìn)。 5、年青護(hù)士缺乏正確的學(xué)習(xí)態(tài)度，不能自覺學(xué)習(xí)、完善自我的學(xué)習(xí)氣氛不濃。 整改措施 1、在護(hù)士長例會(huì)上反饋檢查結(jié)果，將明顯存在問題以書面反饋給科護(hù)士長，科室制定具體整改措施上交護(hù)理部。 2、在護(hù)士長會(huì)議上強(qiáng)調(diào)了存在問題，要在護(hù)士會(huì)議上通報(bào)，并跟蹤人員進(jìn)行整改。 3、護(hù)理部加強(qiáng)對(duì)存在問題的督查，對(duì)存在問題沒有整改落實(shí)的科室對(duì)護(hù)士長給予管理責(zé)任，扣分處理。 4、護(hù)士長多檢查，多指導(dǎo)，多培訓(xùn)，多考核，找出科室存在的問題因素，制定措施或規(guī)定，按措施或規(guī)定落實(shí)好。 5、進(jìn)一步加強(qiáng)制度的學(xué)習(xí)并按制度執(zhí)行好及常見病護(hù)理常 1、做好元旦、春節(jié)期間的工作安排，查看各科室班次的安排，確保各項(xiàng)護(hù)理工作安全順利的進(jìn)行。 2、檢查各科室搶救藥品器械，常用物品及器材，是否處于應(yīng)急狀態(tài)。 3、對(duì)上個(gè)月科室存在的護(hù)理質(zhì)量問題，按整改措施進(jìn)行整改并及時(shí)評(píng)價(jià)，保持護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)。 4、組織學(xué)習(xí)護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)急預(yù)案，加強(qiáng)安全意識(shí)教育。 一月份護(hù)理工作總結(jié)一月份按計(jì)劃順利完成各項(xiàng)護(hù)理工作，對(duì)上個(gè)月工作中存在的問題按整改措施進(jìn)行了整改各病房終末時(shí)污染的被服能及時(shí)更換，及時(shí)巡視病房，能及時(shí)發(fā)現(xiàn)輸液滲漏和要更換液體情況并處理，避免病人多次用呼叫器，影響病房環(huán)境。 一月份護(hù)理工作存在的問題兒科病房病人防止東西過多、過亂，內(nèi)科病人入院后衛(wèi)生處置不及時(shí)，三短六潔不標(biāo)準(zhǔn)，多個(gè)科室醫(yī)囑單上沒有及時(shí)簽字。 對(duì)以上存在的問題，發(fā)現(xiàn)后進(jìn)行總結(jié)分析，查找可能存在問題的原因，分析可能造成的不良后果，使護(hù)士長對(duì)存在的問題主觀上有認(rèn)識(shí)，倡導(dǎo)人人參與病房管理，督促病人及家屬將物品好，取得病人的配合，為病人和家屬創(chuàng)造整潔、舒適的治療環(huán)境。 對(duì)新入院的病人在病情允許的情況下，督促或協(xié)助病人進(jìn)行衛(wèi)生處置。 強(qiáng)調(diào)護(hù)士長應(yīng)加強(qiáng)對(duì)病人衛(wèi)生處置的工作的管理。 各科室護(hù)士長組織本科人員學(xué)習(xí)護(hù)理表格書寫，強(qiáng)調(diào)準(zhǔn)確及時(shí)書寫護(hù)理表格的重要性。 1、加強(qiáng)安全意識(shí)教育，查找不安全因素，力求把各種不安全因素消除在萌芽狀態(tài)，確保護(hù)理工作安全順利的進(jìn)行。 2、常下科室，查優(yōu)質(zhì)護(hù)理工作是否做到位。 3、對(duì)上個(gè)月科室存在的護(hù)理質(zhì)量問題，按整改措施進(jìn)行整改并及時(shí)評(píng)價(jià)，保持護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)。 4、加強(qiáng)院內(nèi)感染管理，查看各科室是否認(rèn)真落實(shí)消毒隔離制度。 二月份護(hù)理工作總結(jié)二月份住院病人較少，各科室人員認(rèn)真履行崗位職責(zé)，使春節(jié)在緊張有序中度過。 對(duì)上個(gè)月工作中存在的問題按整改措施進(jìn)行了整改病房管理質(zhì)量較前有了很大的提高，病人衛(wèi)生處置及時(shí)，但仍未達(dá)到質(zhì)量要求，需要進(jìn)一步改進(jìn)。 二月人護(hù)理工作存在的問題個(gè)別科室安全意識(shí)不強(qiáng)，多個(gè)科室不能按標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行消毒隔離制度。 對(duì)這兩種問題的存在，認(rèn)真進(jìn)行了分析。 如果不重視將會(huì)造成很嚴(yán)重的后果，下月組織學(xué)習(xí)優(yōu)質(zhì)護(hù)理和院內(nèi)感染。 督促科室護(hù)士長加強(qiáng)管理。 三月份護(hù)理工作重點(diǎn) 1、組織全院護(hù)理人員學(xué)習(xí)優(yōu)質(zhì)護(hù)理和院內(nèi)感染知識(shí)。 加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。 2、加強(qiáng)護(hù)理文件書寫。 去每個(gè)科室查看護(hù)理文件書寫質(zhì)量。 3、查看各科室護(hù)理人員對(duì)病人健康教育的落實(shí)情況。 4、進(jìn)一步加強(qiáng)病房管理工作，為病人創(chuàng)造良好的環(huán)境。 5、提倡各科室組織科室內(nèi)部學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)本科新知識(shí)、新業(yè)務(wù)。 全院三月份護(hù)理人員認(rèn)真落實(shí)各自崗位職責(zé)，按計(jì)劃順利完成各項(xiàng)護(hù)理工作。 對(duì)上個(gè)月工作中存在的問題按整改措施進(jìn)行了整改。 組織全院衛(wèi)生技術(shù)人員進(jìn)行院內(nèi)感染知識(shí)培訓(xùn)。 手術(shù)區(qū)的管理有明顯的改進(jìn)，但護(hù)理文書書寫需進(jìn)一步規(guī)范。 病房的環(huán)境比先前有了較大的提高，但還是要繼續(xù)保持。 各科室學(xué)習(xí)氣氛濃烈，部分科室指定專人講課。 四月份護(hù)理工作重點(diǎn) 1、對(duì)全科護(hù)士進(jìn)行安全意識(shí)教育，學(xué)習(xí)護(hù)理相關(guān)法律法規(guī)，選擇期刊雜志上的護(hù)理缺陷案例，結(jié)合工作實(shí)際進(jìn)行討論分析，從中吸取教訓(xùn)，達(dá)到安全警鐘常鳴。 2、更新制定護(hù)理操作標(biāo)準(zhǔn)，各科室護(hù)士學(xué)習(xí)。 3、對(duì)護(hù)理核心制度、各類職責(zé)以及法律法規(guī)進(jìn)行抽問式考核。 4、準(zhǔn)備腸道門診的開診工作。 四月份護(hù)理工作總結(jié)按計(jì)劃順利的完成本月的各項(xiàng)護(hù)理工作。 對(duì)全院護(hù)士進(jìn)行全面的培訓(xùn)，使其更加重視護(hù)理工作。 下發(fā)操作標(biāo)準(zhǔn)，充分學(xué)習(xí)后進(jìn)行考核，大部分護(hù)士能掌握護(hù)理核心制度，仍有一小部分人員有待提高。 腸道門診準(zhǔn)備完善，所需的醫(yī)療器械、搶救藥品、消毒藥械、以及采集大小便用的器皿及運(yùn)送用的培養(yǎng)裝置準(zhǔn)備就緒，可以迎接510月分期間腹瀉病人的專室專診。 健康教育較前深入，但仍未達(dá)到質(zhì)量要求，需進(jìn)一步提高。 1、迎接市衛(wèi)生局組派專家來院檢查，做好準(zhǔn)備工作。 2、對(duì)全院部分護(hù)士進(jìn)行靜脈輸液操作考核。 3、進(jìn)病房調(diào)查病人滿意情況。 4、對(duì)上個(gè)月科室存在的護(hù)理質(zhì)量問題，按整改措施進(jìn)行整改并及時(shí)評(píng)價(jià)，保持護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)。 五月份護(hù)理工作總結(jié)按計(jì)劃順利的完成本月的各項(xiàng)護(hù)理工作。 在市衛(wèi)生局組派專家到來之前，深入科室進(jìn)行規(guī)范指導(dǎo)。 對(duì)各科室護(hù)士在病房進(jìn)行靜脈輸液操作考核，提出不足并進(jìn)行指導(dǎo)。 抽部分科室了解病人對(duì)護(hù)士的滿意度，表示對(duì)總體護(hù)理服務(wù)工作比較滿意，部分護(hù)士工作不到位。 對(duì)提出的護(hù)士進(jìn)行談話、教育。 總結(jié)市衛(wèi)生局專家提出的意見，并就提出的問題進(jìn)行改正。 六月份護(hù)理工作計(jì)劃 1、各病區(qū)繼續(xù)認(rèn)真落實(shí)好各項(xiàng)核心制度及安全檢查制度，保障各病區(qū)護(hù)理安全； 2、進(jìn)一步加強(qiáng)夜班督查工作，對(duì)不履行崗位職責(zé)的護(hù)士進(jìn)行嚴(yán)格處理； 3、進(jìn)一步規(guī)范全院護(hù)士工作禮儀，對(duì)不合要求的護(hù)士進(jìn)行該病區(qū)護(hù)理工作檢查扣分處理。 4、繼續(xù)對(duì)全院護(hù)士進(jìn)行靜脈輸液操作考核，爭取人人過關(guān)。 5、對(duì)上個(gè)月科室存在的護(hù)理質(zhì)量問題，按整改措施進(jìn)行整改并及時(shí)評(píng)價(jià)，保持護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)。 六月份護(hù)理工作總結(jié)按計(jì)劃順利完成本月各項(xiàng)護(hù)理工作。 對(duì)全院護(hù)士靜脈操作逐個(gè)考核工作完成，對(duì)不規(guī)范的操作提出指正。 檢查夜班護(hù)士值班情況良好。 極個(gè)別護(hù)士不能堅(jiān)守崗位，在值班室休息，進(jìn)行批評(píng)教育，院周會(huì)點(diǎn)所在科室。 七月份護(hù)理工作重點(diǎn) 1、給各科室發(fā)基礎(chǔ)知識(shí)500題，留出時(shí)間學(xué)習(xí)，下月全員護(hù)士輪流進(jìn)行抽簽口答。 2、做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，迎接二級(jí)甲等醫(yī)院的檢查。 3、繼續(xù)加強(qiáng)安全護(hù)理意識(shí)教育，查找工作中的不良因素。 4、落實(shí)各項(xiàng)護(hù)理規(guī)章制度，加強(qiáng)監(jiān)督檢查力度。 七月份護(hù)理工作重點(diǎn)按計(jì)劃順利完成本月各項(xiàng)護(hù)理工作計(jì)劃。 用一個(gè)月的時(shí)間，對(duì)全院護(hù)理人員深入病房進(jìn)行靜脈輸液操作考核，結(jié)果比較理想。 具體不足之處都進(jìn)行一一指正。 組織全院護(hù)理人員進(jìn)行安全意識(shí)教育，各科自查自糾，針對(duì)各自科室存在的不良因素進(jìn)行改正。 各項(xiàng)護(hù)理規(guī)章制度落實(shí)較好，護(hù)士長加大了督察力度。 八月份護(hù)理工作重點(diǎn) 1、進(jìn)一步加強(qiáng)護(hù)理工作質(zhì)量，提高護(hù)理人員整體素質(zhì)。 2、深入科室，抽查各科護(hù)理文件書寫質(zhì)量。 3、對(duì)全院護(hù)士進(jìn)行理論抽簽考試，方式是口答。 考核內(nèi)容為復(fù)1月護(hù)理工作重點(diǎn)和月護(hù)理工作小結(jié)1月份護(hù)理工作重點(diǎn) 一、做好元旦、春節(jié)期間的工作安排，合理安排班次，確保各項(xiàng)護(hù)理工作安全順利進(jìn)行。 二、檢查核對(duì)搶救藥品器械，常用物品及器材，使各項(xiàng)護(hù)理工作始應(yīng)急狀態(tài)。 三、對(duì)上一個(gè)月存在的護(hù)理質(zhì)量問題，按整改措施進(jìn)行整改并及時(shí)評(píng)價(jià)，保持護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)。 四、加強(qiáng)臨床護(hù)理帶教工作，做好節(jié)日期間護(hù)生的思想工作。 五、加強(qiáng)科內(nèi)護(hù)理質(zhì)量管理小組的質(zhì)量管理活動(dòng)，發(fā)揮其監(jiān)督檢查職能，使科室內(nèi)的護(hù)理質(zhì)量能持續(xù)改進(jìn)。 六、組織學(xué)習(xí)護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)急預(yù)案，加強(qiáng)安全意識(shí)教育，提高護(hù)理文書、整體護(hù)理、健康教育及病房管理質(zhì)量。 月護(hù)理工作小結(jié)一月份按計(jì)劃順利完成各項(xiàng)護(hù)理工作，對(duì)上個(gè)月工作中存在的問題按整改措施進(jìn)行了整改終末消毒處置及時(shí)，污染的被服能及時(shí)更換清洗，巡視病房及時(shí)，能及時(shí)發(fā)現(xiàn)輸液滲漏并處理，但健康教育仍不夠深入。 一月份工作中存在的問題如下個(gè)別病人物品放置過多、過亂，個(gè)別病人使用小電鍋熱飯。 個(gè)別病人入院后衛(wèi)生處置不夠及時(shí)，三短七潔未達(dá)到質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 考核中心吸痰術(shù)，操作過程中漏戴手套，吸痰手法不正確，未觀察病人口腔黏膜有無損傷。 棉球、紗布桶漏寫開包日期；無菌盤超過4小時(shí)。 護(hù)理文書周測血壓漏測記，引流量漏記錄于體溫單上。 醫(yī)囑單臨時(shí)醫(yī)囑漏簽名。 護(hù)理記錄中病人使用冰毯漏記錄，外出病人未歸院漏記錄。 整體護(hù)理存在問題對(duì)病情、用藥、肢體康復(fù)訓(xùn)練了解不全面，肢體功能鍛煉手法不準(zhǔn)確。 整改措施對(duì)以上存在的問題發(fā)現(xiàn)后進(jìn)行總結(jié)分析，查找存在問題的原因，分析可能引起的不良后果，使責(zé)任護(hù)士對(duì)工作中存在的問題從主觀上有正確的認(rèn)識(shí)。 倡導(dǎo)人人參與病房管理，督促病人及家屬將物品好，解釋不能使用自帶電器的原因，取得病人的配合，為病人創(chuàng)造整潔、舒適的治療環(huán)境；對(duì)新入院的病人護(hù)理員在病人病情許可的情況下及時(shí)進(jìn)行衛(wèi)生處置，主管護(hù)士要監(jiān)督檢查；技術(shù)操作要反復(fù)多次練習(xí)，力求精益求精；治療班要時(shí)刻檢查治療用品的供應(yīng)是否符合質(zhì)量要求，下班前要把每項(xiàng)工作再檢查一次，避免遺漏；護(hù)理文書的書寫主要是要加強(qiáng)責(zé)任心，每執(zhí)行一項(xiàng)醫(yī)囑及時(shí)簽名、記錄，下班前再核對(duì)一次；整體護(hù)理及健康教育要保持連續(xù)性，反復(fù)強(qiáng)化，主管護(hù)士要及時(shí)評(píng)價(jià)，持續(xù)改進(jìn)。 xx月護(hù)理工作總結(jié)第1篇月護(hù)理工作總結(jié)范文通過跟班檢查，抽查現(xiàn)對(duì)本月護(hù)理工作做出以下小結(jié)在對(duì)基礎(chǔ)護(hù)理班和陪班的檢查中嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度以提高護(hù)理質(zhì)量確保安全。 堅(jiān)持查對(duì)制度醫(yī)囑班班查對(duì)，并有記錄；護(hù)理操作時(shí)三查七對(duì)；檢查填寫輸液卡，吸氧卡與醫(yī)囑相符堅(jiān)持床頭交接班制度及晨晚間護(hù)理，預(yù)防了并發(fā)癥及各種隱患的發(fā)生業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面每周進(jìn)行專科知識(shí)學(xué)習(xí)提高護(hù)理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)，并學(xué)習(xí)院會(huì)思想。 在跟班檢查，抽查中護(hù)理工作仍存在一些問題 1、各別護(hù)士素質(zhì)欠缺，在操作技術(shù)上，無菌觀念不強(qiáng)，對(duì)該護(hù)士進(jìn)行批評(píng)教育，對(duì)其進(jìn)行無菌技術(shù)考核。 2,、年資較低的護(hù)士在處理一些溝通上的問題時(shí)仍有欠缺，對(duì)此，由年資高的護(hù)士對(duì)年資低的護(hù)士傳授一些經(jīng)驗(yàn)。 3、基礎(chǔ)護(hù)理的護(hù)士在對(duì)病人住院多日仍未留取二便標(biāo)本的督促工作有欠缺，今后須加強(qiáng)這方面工作。 第2篇月護(hù)理工作總結(jié)20xx年3月份，我們每周三下午進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，內(nèi)容包括小講課、理論考試、操作培訓(xùn)。 在這一個(gè)月的時(shí)間里，我們完成了績效考核護(hù)理、院感、慢病相關(guān)知識(shí)的復(fù)習(xí)與考試，并且完成了簡易呼吸器的使用、心肺復(fù)蘇、鼻飼、導(dǎo)尿、吸氧這五項(xiàng)操作考核。 大家積極主動(dòng)完成各項(xiàng)任務(wù)，尤其是衛(wèi)生站的護(hù)士利用休息時(shí)間到中心進(jìn)行考核，工作態(tài)度可嘉。 第3篇月護(hù)理工作總結(jié)一月份按計(jì)劃順利完成各項(xiàng)護(hù)理工作，對(duì)上個(gè)月工作中存在的問題按整改措施進(jìn)行了整改終末消毒處置及時(shí)，污染的被服能及時(shí)更換清洗，巡視病房及時(shí)，能及時(shí)發(fā)現(xiàn)輸液滲漏并處理，但健康教育仍不夠深入。 一月份工作中存在的問題如下個(gè)別病人物品放置過多、過亂，個(gè)別病人使用小電鍋熱飯。 個(gè)別病人入院后衛(wèi)生處置不夠及時(shí)，三短七潔未達(dá)到質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 考核中心吸痰術(shù)，操作過程中漏戴手套，吸痰手法不正確，未觀察病人口腔黏膜有無損傷。 棉球、紗布桶漏寫開包日期；無菌盤超過4小時(shí)。 護(hù)理文書周測血壓漏測記，引流量漏記錄于體溫單上。 醫(yī)囑單臨時(shí)醫(yī)囑漏簽名。 護(hù)理記錄中病人使用冰毯漏記錄，外出病人未歸院漏記錄。 整體護(hù)理存在問題對(duì)病情、用藥、肢體康復(fù)訓(xùn)練了解不全面，肢體功能鍛煉手法不準(zhǔn)確。 整改措施對(duì)以上存在的問題發(fā)現(xiàn)后進(jìn)行總結(jié)分析，查找存在問題的原因，分析可能引起的不良后果，使責(zé)任護(hù)士對(duì)工作中存在的問題從主觀上有正確的認(rèn)識(shí)。 倡導(dǎo)人人參與病房管理，督促病人及家屬將物品好，解釋不能使用自帶電器的原因，取得病人的配合，為病人創(chuàng)造整潔、舒適的治療環(huán)境；對(duì)新入院的病人護(hù)理員在病人病情許可的情況下及時(shí)進(jìn)行衛(wèi)生處置，主管護(hù)士要監(jiān)督檢查；技術(shù)操作要反復(fù)多次練習(xí)，力求精益求精；治療班要時(shí)刻檢查治療用品的供應(yīng)是否符合質(zhì)量要求，下班前要把每項(xiàng)工作再檢查一次，避免遺漏；護(hù)理文書的書寫主要是要加強(qiáng)責(zé)任心，每執(zhí)行一項(xiàng)醫(yī)囑及時(shí)簽名、記錄，下班前再核對(duì)一次；整體護(hù)理及健康教育要保持連續(xù)性，反復(fù)強(qiáng)化，主管護(hù)士要及時(shí)評(píng)價(jià)，持續(xù)改進(jìn)。 第4篇月護(hù)理工作總結(jié)隨著人事制度改革的進(jìn)一步深化，護(hù)理部在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)和支持下，重點(diǎn)規(guī)范了護(hù)理文件書寫，提高了護(hù)理人員法制觀念;加強(qiáng)監(jiān)督管理，保障了護(hù)理安全;加大了護(hù)理質(zhì)量監(jiān)控力度;重視護(hù)理骨干的培養(yǎng)，優(yōu)化了護(hù)理隊(duì)伍，提升了護(hù)理服務(wù)質(zhì)量。 全院護(hù)理服務(wù)質(zhì)量穩(wěn)中有升，病人滿意度高。 現(xiàn)將護(hù)理部工作總結(jié)如下: 一、規(guī)范護(hù)理文件書寫，強(qiáng)化護(hù)理法制意識(shí)隨著人們法律意識(shí)的提高，新醫(yī)療事故處理?xiàng)l例的頒布，如何在護(hù)理服務(wù)中加強(qiáng)法制建設(shè)，提高護(hù)理人員法制意識(shí)，已成為護(hù)理管理的一個(gè)重要環(huán)節(jié)。 護(hù)理部于今年嚴(yán)格按照省衛(wèi)生廳護(hù)理文件書寫規(guī)范要求，制定了醫(yī)院護(hù)理文件書寫實(shí)施細(xì)則，采取集中講座、分病區(qū)學(xué)習(xí)等形式進(jìn)行培訓(xùn)，使護(hù)理人員更加明確了護(hù)理文件書寫的意義，規(guī)范了護(hù)士的行為，保障了護(hù)理安全，提高了護(hù)理質(zhì)量;為護(hù)理科研積累了寶貴的資料，促進(jìn)護(hù)理學(xué)科的發(fā)展;完整、客觀的護(hù)理記錄，為舉證提供了法律依據(jù)，保護(hù)了護(hù)患的合法權(quán)益。 明確了怎樣才能書寫好護(hù)理文件，以達(dá)標(biāo)準(zhǔn)要求。 在組織講座時(shí)，還結(jié)合我院書寫護(hù)理文件的實(shí)際情況，進(jìn)行了總結(jié)和分析，提出了相應(yīng)對(duì)策。 為了強(qiáng)化護(hù)理人員盡快熟練掌握規(guī)范要求，組織了全院護(hù)理人員進(jìn)行理論考試，成績合格率為100%。 二、加強(qiáng)監(jiān)督管理保障護(hù)理安全 1、定期督促檢查醫(yī)療安全，重點(diǎn)加強(qiáng)了節(jié)前安全檢查，增強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員防范意識(shí)，杜絕事故隱患，規(guī)范了毒麻藥品的管理，做到了專柜專人管理，搶救車內(nèi)藥品做到了”四定”:專人管理、定點(diǎn)放置、定量、定數(shù)，班班交接，有記錄。 搶救設(shè)備及時(shí)維修、保養(yǎng)、保證功能狀態(tài)備用。 、堅(jiān)持護(hù)士長夜查房，督促檢查護(hù)理人員在崗及崗位職責(zé)履行情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)護(hù)理工作中存在的偏差，及時(shí)