一崗雙責安全生產責任制度.doc

.*物流有限有限公司“一崗雙責”安全生產責任制度第一章 總 則第一條 為加強危貨運輸安全生產管理，明確安全生產責任，依據安全生產法和有關安全生產法律法規(guī)要求，結合公路運輸的生產經營實際，制定本制度。第二條 安全生產實行“一崗雙責”制度（一崗雙責制度：是指公司各級領導、各部門不僅要完成本職范圍內的業(yè)務工作，同時承擔業(yè)務職責范圍內的安全生產目標管理工作，按照“誰主管、誰負責”的原則履行安全生產職責）。公司實行安全生產崗位責任制度，堅持誰在崗誰負責、誰主管誰負責的原則；堅持責任明確，落實到人，分工負責，齊抓共管的原則；堅持分級管理，各負其責，自上而下逐級監(jiān)督管理的原則。第三條 通過層層簽訂安全生產責任書的形式，明確公司各部門、各層級的安全生產責任。第四條 公司及所屬各科室行政正職是本單位的安全生產第一責任人，對本單位的安全生產工作負全面領導責任。領導班子其他成員對分管工作范圍內的安全生產負直接領導責任。第五條 公司全體員工必須在各自崗位上對安全生產負責，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理、強化責任、細化措施、重在落實”的安全生產方針，相互支持，密切配合。第六條 公司全體管理人員除應履行本規(guī)定的安全職責外，還應完成公司安排的其它安全生產工作。第二章 經理級領導安全生產責任管理制度第七條 總經理責任制度1、負責公司管理工作，對安全工作負全面責任，是安全生產的第一責任者。2、負責認真執(zhí)行黨的安全生產方針、政策和上級有關安全生產的規(guī)定、命令、決定、通知、通報等。3、負責對總公司下達的有關安全生產決定及預防重大事故發(fā)生的防范措施的貫徹執(zhí)行。4、負責組織落實車禍事故、災害預防處理計劃，組織領導防洪、防毒、防暑降溫等工作。5、負責每月召開一次會議，研究解決安全、生產建設、經營管理等方面的重大問題。6、負責審查各科室每月的安全學習培訓，及當月工作總結和下月工作計劃。7、負責每月召開一次安全生產例會，總結當月安全生產工作的經驗教訓，具體安排下月的安全生產工作，并保證落實。8、負責組織、領導全企業(yè)的安全質量大檢查，對查出的不安全隱患問題要組織有關副經理及職能部門、生產單位、采取“四定”的辦法進行處理，逾期不解決要追查領導責任。9、負責管理體制改革、干部任免、人事調配及調整工資等工作。10、領導負責組織編制安全生產的年度計劃及長遠規(guī)劃，并組織實施。11、抓好工人的技術培訓和職業(yè)健康培訓，不斷提高職工隊伍綜合素質。12、親臨現場，組織領導事故搶救和追查分析處理工作。13、負責安全資金的足額到位，并予以合理使用。14、負責組織安全質量標準化的大力開展工作，每月安委會進行生產質量標準化大檢查，以及安全生產考核評分工作。第八條 經理安全生產責任制度1、認真貫徹執(zhí)行黨的安全生產方針、政策和上級有無安全生產的規(guī)定、命令、決定、通知、通報等。2、主管安全質量、文明建設工作。3、對分管業(yè)務范圍內的安全生產、信譽質量負全面責任，對總經理負責，公司文明生產第一負責人。4、在指揮生產的同時，首先要調度指揮安全工作。5、親自召集主持各科室，研究工作中存在的問題與簿弱環(huán)節(jié)，并檢查落實。6、負責組織領導所分管業(yè)務范圍內的安全質量大檢查，有計劃地解決安全生產上的關鍵問題，逐步實現文明生產。7、負責組織人員定期檢查公司車輛營運情況，發(fā)現問題及時處理，保證安全生產的實行。8、參加分管業(yè)務范圍內的事故搶救和追查分析處理工作。9、分管安全科、調度室、財務室。10、負責每月召開一次生產例會，總結上月生產情況同時安排下月生產情況，著重研究解決安全生產中存在的問題。11、負責所分管業(yè)務范圍內的安全質量標準化工作，檢查、督促安全質量標準化工作，扎實有效，確保安全生產、文明生產。12、負責組織編制生產建設的年度計劃和長遠規(guī)劃。第三章 職能科室負責人安全生產責任制 第九條 安全科長安全生產責任制度1、負責宣傳貫徹黨的安全生產方針、政策和上級安全生產的規(guī)定、通知等。監(jiān)督檢查本公司干部工人對安全規(guī)程的執(zhí)行以及安全規(guī)章制度的落實情況，是本公司安全監(jiān)督檢查工作的第一負責人。2、組織領導公司日常安全檢查，全面貫徹“三大規(guī)程”及有關安全管理制度，并能堅持工作崗位，嚴把安全質量關，對不安全隱患要盯住解決，使公司不發(fā)生重大人身事故，定期對安監(jiān)人員培訓整頓。3、監(jiān)督檢查安全技術措施的經費、設施設備的合理使用和安全技術措施的執(zhí)行情況。4、開展好百日無事故的競賽活動，檢查督促科室組搞好工作面的管理工作，定期研究分析事故的趨勢和重大隱患，提出改進安全工作的意見，并督促有關科室制訂預防措施。5、負責每月召開一次安全大會，總結安全生產經驗，表揚安全工作中的好人好事，批評教育三違人員，要按規(guī)定嚴肅處理。6、組織領導每月一次的安全質量大檢查，對查出的問題，要及時解決，逾期不解決的，要追究責任。7、負責組織有關人員，嚴格按“四不放過”的原則，對各類事故進行調查、分析和處理工作。8、參加災害事故的搶救，調查處理工作。9、負責安全質量標準化檢查工作，監(jiān)督檢查各科室安全質量標準化工作情況，嚴格考核、分析，提出改進意見。對分管業(yè)務范圍內的安全質量標準化工作負責。10、負責組織領導公司車輛管理和GPS監(jiān)控管理等工作。11、負責內部安全培訓，定期組織員工安全職業(yè)健康培訓，提高整體素質水平，組織各特種人員參加培訓，確保持證上崗。第十條 辦公室主任責任制度1、在經理領導下，負責組織、安排全室員工，完成各項工作任務。 2、負責督促、檢查各環(huán)節(jié)職能部門、基層、隊、組、對上級指揮和公司會議決定的貫徹執(zhí)行情況。3、深入調查研究，掌握公司安全生產和基本建設情況。當好經理的參謀，總結推廣先進經驗。4、及時批辦上級來文、來電、來函，并監(jiān)督有關業(yè)務科室貫徹執(zhí)行，審核本公司有關文件和材料。5、按公司領導的要求，負責召集各種行政會議，組織草擬重大問題的轉達、催辦和落實情況。6、認真做好廣大職工的來信來訪工作，督促檢查重大問題的轉辦、催辦和落實情況。7、負責安排督促辦公室有關人員做好上級機關和外來兄弟單位來公司檢查、指導工作和參觀學習等人員接待工作。 8、負責組織全室人員經常進行政治、業(yè)務學習，做好思想政治工作，提高政治素質和業(yè)務工作能力。9、負責安排督促本室文秘、干事草擬本公司有關行政文件（包括計劃、總結、請示、報告、函電等）安排，并做好印發(fā)催辦工作。10、負責公司報刊、雜志的征訂工作。安排督促收發(fā)員做好郵件收發(fā)，做到及時無誤。11、對公司電話、廣播室、檔案，文印室、實行業(yè)務領導，督促和安排業(yè)務人員圍繞企業(yè)中心工作搞好服務。12、負責本公司行政公章的妥善保管和正確使用。13、協助公司領導搞好本單位有關涉外工作，完成領導交辦的臨時性任務，協調上下左右各方面關系。14、做好本單位每一個發(fā)展時期的人文、地理、生產、科研等諸方面的史料收集和整編工作，詳實統(tǒng)計有關資料。第十條 調度隊長責任制度1、在分管生產經理的領導下，負責調度室全面業(yè)務工作，協助分管生產經理對日常生產進行安排和調度指揮。2、負責協調調度對與輔助隊之間各方面的關系，確保各環(huán)節(jié)樞紐部位暢通無阻，促進各系統(tǒng)正常運行。3、組織安全生產調度會議，參加公司領導組織召開的各種會議，對有關安全生產的安排和決議負責督促檢查。4、掌握安全生產調整，搞好生產平衡。5、參與編審月度生產計劃和制定安全措施，并督促檢查執(zhí)行情況，當好領導的參謀。6、對生產中的薄弱環(huán)節(jié)，組織有關部門及時解決。發(fā)生重大事故時要立即組織和調動人力、物力進行搶救處理，及時恢復生產，對同級業(yè)務部門進行統(tǒng)一調度，行使調度職權。7、負責接受和傳達上級的有關安全生產指令和布置的工作，并檢查落實情況。8、負責組織召開隊級以上干部參加的生產調度會議，總結安排、研究、布置生產任務安全和機電等全面的工作。9、負責組織調度室全體人員進行業(yè)務學習和業(yè)務培訓，努力提高全室人員調度業(yè)務工作能力。10、負責向領導匯報調度工作情況，完成領導交辦的臨時性工作業(yè)務。第十一條 財務科責任制度1、認真貫徹執(zhí)行國家、自治區(qū)、交通廳、公路局、執(zhí)行辦、公司有關安全生產的法律法規(guī)及規(guī)章制度，并加以貫徹落實。2、根據安全生產實際工作需要，確保安全生產所需費用在計劃、資金上給予落實和保障，并監(jiān)督其經費的合理使用。3、指導、檢查安全費用計劃落實情況。嚴格執(zhí)行安全領導小組對各單位和個人的獎罰決定。4、辦理領導交辦的其他安全生產工作。第四章 崗位安全生產責任制第十二條 安全員生產責任制度 1、管理員是公司安全生產直接管理者，全面負責公司的安全管理和生產組織，堅持安全第一的原則，在安排建設的同時，必須首先安排安全。2、貫徹執(zhí)行公司的安全生產方針及有關規(guī)定、命令、決定，組織安全生產。對所屬安全質量負直接領導責任。3、努力完成本隊年、季、月建設計劃和公司下達的各項工作任務。4、認真貫徹執(zhí)行三大規(guī)程及有關技術措施，對安全建設中存在的重大隱患和各種預報現象，要及時提出對策，采取措施進行處理，確保安全生產。5、全面掌握公司的安全、質量問題，發(fā)現問題及時處理，重大問題及時匯報有關部門和領導。6、配合經理、安全科長開好每月的安全例會，提高職工安全意識，確保安全生產。7、參加公司安全質量大檢查，堅決制止“三違”。對安全生產中存在的問題，制定改進措施并保證實施，同時將實施情況向科長報告。第十三條 業(yè)務員生產責任制度1、嚴格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督。2、認真貫徹“安全第一，預防為主”的安全生產方針，深化安全生產的“雙基”工作。3、切實