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經(jīng)理在安全設(shè)備管理會議講話同志們:這次會議 是我們貫徹落實公司XX年工作會議精神和沙運司職代會、工代會精神的一次重要會議。會議的中心議題就是安排部署沙運司XX年安全設(shè)備管理工作,為生產(chǎn)經(jīng)營的順利開展提供強有力的保障。剛才大家都根據(jù)各自實際,提出了很多好的建議。下面,我結(jié)合沙運司今年的任務(wù)和目標(biāo),就如何進一步地抓好安全設(shè)備管理工作再提五點要求:一、領(lǐng)導(dǎo)重視抓落實。安全是基礎(chǔ),設(shè)備是保障,安全和設(shè)備是我們事業(yè)前進的兩個輪子。剛才我們傳達學(xué)習(xí)了公司的1、2號文件,要及時將這兩個文件下發(fā)到各單位科室,組織全體員工學(xué)習(xí)討論,用文件精神指導(dǎo)安全設(shè)備管理工作。當(dāng)前要著重做好以下幾個方面的工作:一是要進一步完善領(lǐng)導(dǎo)承包責(zé)任制,按照新的分工要求,建立沙運司領(lǐng)導(dǎo)班子成員“安全要害部位”工作聯(lián)系點制度,并掛牌上墻。二是要設(shè)立安全、設(shè)備獎勵專項資金,財務(wù)科要從生產(chǎn)資金中籌集100萬元,作為安全管理專項獎勵基金。三是要增加安全、設(shè)備技改技措專項資金,并列入財務(wù)預(yù)算范疇,??顚S谩K氖撬谐邪硕家U納安全風(fēng)險抵押金,沙運司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、經(jīng)理助理、副總師和技術(shù)科、生產(chǎn)開發(fā)部、安保科負(fù)責(zé)人及主要生產(chǎn)單位承包人繳納安全風(fēng)險抵押金10000元,其他科室負(fù)責(zé)人繳納8000元,后勤服務(wù)單位負(fù)責(zé)人繳納6000元。五是要加大獎懲兌現(xiàn)力度。華中公司、華南公司、運輸大隊、工程機械大隊、小車服務(wù)大隊、油田運輸大隊,環(huán)保公司、成品油銷售公司、生活公司要作為重點獎懲對象,如果發(fā)生事故,要按照公司有關(guān)規(guī)定進行處罰,發(fā)生同等責(zé)任以上一起死亡事故,將全部扣除安全風(fēng)險抵押金;發(fā)生上報事故將按比例扣除。如果做到了安全生產(chǎn),上述單位承包人按1.5倍數(shù)額返還安全風(fēng)險抵押金,領(lǐng)導(dǎo)班子成員和其他單位科室負(fù)責(zé)人實行安全風(fēng)險抵押金加倍返還制度。六是要完善安全總監(jiān)負(fù)責(zé)制度,主要生產(chǎn)單位設(shè)立安全總監(jiān),由書記或行政副職兼任,于俊杰助理為華中公司安全總監(jiān),魏兆武助理為華南公司安全總監(jiān),劉光華為武漢分公司安全總監(jiān),徐穎為湖南分公司安全總監(jiān),王云龍為運輸大隊安全總監(jiān),郭洪林為工程機械大隊安全總監(jiān),郭文為維修制造中心安全總監(jiān),謝家友為油田運輸大隊安全總監(jiān),何文濤為小車服務(wù)大隊安全總監(jiān),張安江為成品油銷售公司安全總監(jiān),姜學(xué)斌為環(huán)保公司安全總監(jiān),上述單位要備齊專職安全員。要加強安全設(shè)施的配備,由侯秉仁同志和尚仁義同志負(fù)責(zé),根據(jù)需要列出詳細(xì)的采購計劃,由物資公司統(tǒng)一詢價、統(tǒng)一采購。購置的探傷檢測儀由技術(shù)科保管,測速儀等設(shè)施由安??票9?。其他需要整改治理的項目,所需費用都從專項資金中列支。辦公樓和營房的不合格消防設(shè)施、器材等要進行維修、更換。二、明確范圍抓重點。安全設(shè)備管理的范圍包括疆內(nèi)外固定、停封和報廢在用設(shè)備。重點是壓力容器、加油加氣站、沙漠運輸設(shè)備、特種機械設(shè)備、油品配送設(shè)備、小車服務(wù)設(shè)備、單井試采設(shè)備、路橋設(shè)備和環(huán)保治理設(shè)備等。按照構(gòu)建環(huán)境友好型企業(yè)的要求,所有環(huán)保施工項目,一定要依據(jù)甲方作業(yè)指導(dǎo)書,按照規(guī)定的程序,指定的地點,銷毀的方式、步驟等進行嚴(yán)格落實,嚴(yán)禁發(fā)生二次污染,達到甲方的治理要求。洗井車的運行和泥漿固化回收設(shè)備的購置,要抓緊時間實施。要加強員工隊伍素質(zhì)建設(shè),要對社聘員工實行動態(tài)化管理、人性化關(guān)懷。三、嚴(yán)格檢查重執(zhí)行。檢查是傳遞管理理念、促進基層工作的一種有效形式。只有嚴(yán)格的檢查,才能使要求和制度在執(zhí)行中貫徹,在貫徹中落實。我們要深入實施周檢、月檢、專項檢查和例檢例查制度,提高執(zhí)行力,促進整體安全設(shè)備管理工作上臺階。沙運司每年至少派專人到疆外公司檢查兩次工作。到疆外檢查工作的同志,一定要輕車簡從,把好的作風(fēng)帶下去,把好的建議帶回來。同時要深入開展一系列安全競賽和整車愛車活動。四、加強培訓(xùn)強素質(zhì)。我們的沙漠設(shè)備價格昂貴、技術(shù)含量高,目前還有好多問題沒有吃透,因此,要以立足崗位成材為主,加大培訓(xùn)力度,在提高員工素質(zhì)上下功夫。司機培訓(xùn)重點放在合同工的培訓(xùn)上,編制講義和教學(xué)大綱,從規(guī)章制度方面進行常規(guī)培訓(xùn)?,F(xiàn)在塔中已有兩個會議室,要在塔中和基地同時進行,擴大覆蓋面,通過一些列培訓(xùn),提高整體素質(zhì),李芳強副經(jīng)理和技術(shù)科要把此項工作抓好抓實。人事勞資科要聯(lián)系專業(yè)技工學(xué)校,簽訂協(xié)議,委托管理,也可以到內(nèi)地一些比較貧困的地區(qū)招工,解決人才來源問題。五、完善工藝保質(zhì)量。主要就是維修制造中心的修理質(zhì)量。在去年我們就提出,要做到檢測儀器化、修理規(guī)范化,要圍繞“兩化”目標(biāo),添置設(shè)備、強化手段,進一步完善工藝流程,提高修保質(zhì)量。要實施修理質(zhì)量跟蹤回訪制度,以后所有的修復(fù)總成件,維修制造中心要負(fù)責(zé)跟蹤,對維修質(zhì)量不合格的要追查責(zé)任,技術(shù)科要負(fù)責(zé)監(jiān)督。維修制造中心一定要轉(zhuǎn)變觀念,把提高修理質(zhì)量,確保主業(yè)生產(chǎn)作為中心工作、第一任務(wù);機加工制作要雇人作業(yè),派人監(jiān)督,實行項目化管理、市場化運作,切實把主要力量放在主業(yè)修理一線。技術(shù)科要進一步劃清維修制造中心和各自保組的工作界限,有自保組的單位要解放思想,牢固樹立大局觀念。維修制造中心要全面負(fù)責(zé)總成件修理,各單位自保組只負(fù)責(zé)救急、碎修等任務(wù),充分發(fā)揮維修制造中心人才、技術(shù)、設(shè)備的優(yōu)勢,真正促進修保質(zhì)量上臺階。要加強修舊利廢工作,物資公司要嚴(yán)格執(zhí)行交舊領(lǐng)新制度,經(jīng)營科要認(rèn)真制定修復(fù)計劃,切實抓好修舊利廢工作。同志們,XX年的各項工作已經(jīng)展開,各位領(lǐng)導(dǎo)和各單位科室一

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