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精選優(yōu)質(zhì)辦公范文優(yōu)秀教師個人述職第一篇:20XX20XX學年度優(yōu)秀教師評審個人述職各位評委老師,大家好!我叫夏小艷,來自大安鎮(zhèn)東九戶中心小學。1998年8月,懷著一腔熱血、十二分的熱情,我畢業(yè)分配來到大安鎮(zhèn)東九戶中心小學,從此也就在那里扎下了根。在這個位于玉田縣最西邊的小學,我已經(jīng)工作了近13年??朔穗x家遙遠、道路交通的不便等許多困難,始終吃住在學校。驀然回首,十幾年的艱辛付出,浸透了我愛的教育的點點滴滴。作為一名教師,我熱愛黨,熱愛社會主義祖國,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導。思想上積極要求進步,盡職盡責,教書育人。教學中我注意面向全體學生,調(diào)動學生的學習積極性,引導學生主動參與,促進了學生的全面和諧發(fā)展。教學成績十分突出,多次在期中期末質(zhì)量檢測中名列全鎮(zhèn)第一名。在班主任工作中,我不愿放棄每一個學生。因為我深深地懂得:對每一個家庭來說,對每一個學生的父母來說,每個孩子都是他們的百分之百。教師應該及社會責任感與人間美好的情感于一身?;诖?,在工作中我不斷實施賞識教育、愛心教育、快樂教育,努力動情明理,做到以心交心,以情換情,使學生“親其師,信其道”。我曾反復的問過自己,教育的本質(zhì)是什么?我也曾千萬次的告訴自己,教育的本質(zhì)是愛。愛是教師永恒不變的主題。多年來,我對學生灑下了無盡的愛,用我的行動詮釋了我的答案。我敬業(yè),因為我深愛這些學生們。由于工作出色,在20XX年度我被評為縣級優(yōu)秀班主任和實驗教學先進工作者。多年來,我默默奉獻,身先士卒,不求名利。工作中更注意與周圍的同志團結(jié)協(xié)教,作為學校的語文教研組長,組織教師們開展教研活動,使組內(nèi)教師的工作水平穩(wěn)步提高。在工作中我勤勤懇懇,任勞任怨,從沒有曠工、曠課、遲到、早退現(xiàn)象。這幾年來,我不僅擔負學校語數(shù)教學和班主任工作,還擔負學校少先隊工作以及心理健康輔導員的教學教務(wù)任務(wù),我做一行愛一行,教學教務(wù)工作搞得有聲有色,經(jīng)過我的不斷努力,取得了一些可喜的成績。得到了領(lǐng)導的認可和學生家長的好評。多次受到上級領(lǐng)導部門的表揚,并獲得縣“德育先進工作者”和“優(yōu)秀女教學能手”的光榮稱號。經(jīng)過培訓我于20XX年也取得了國家級的心理健康輔導員的證書。 我執(zhí)教的課程也分別在20XX年和20XX年獲縣級優(yōu)質(zhì)課一等獎和二等獎。撰寫論文曾獲省級論文三等獎一次,市級論文二等獎兩次,論文及教學設(shè)計也多次獲得縣級獎勵。幾年來因教學成績突出,獲縣政府嘉獎三次。輝煌過后是平淡,無論我未來的事業(yè)道路多么平凡,現(xiàn)在的我工作著、快樂著。這就是充充實實的人生,我愿為之付出我的所有!第二篇:報告報告從教10多年來,我熱愛黨的教育事業(yè),堅持四項基本原則,擁護黨的路線、方針、政策,有正確的政治立場。遵守法規(guī)法紀,關(guān)心集體,團結(jié)同事,作風正派,從嚴治教,有較高的思想覺悟和良好的教師職業(yè)道德。能全心全意從事本學科的教學,力求精益求精,絕對服從上級和學校領(lǐng)導的工作安排,任勞任怨,誠誠懇懇,從工作中去體味教育工作的崇高,從工作中去獲取人生的奮斗意義,在工作中去享受為人師的樂趣,在工作中逐漸充實了自己。我一直任教初中語文,并自己熟悉了初中語文教材和教學大綱,對中學語文教材有比較充分的理解,能正確理解、掌握語文教學大綱和教材,能正確傳授內(nèi)容,重點突出。能夠落實“雙基”教學,注意培養(yǎng)學生的語文創(chuàng)新精神和實踐能力,普通話流暢,表達準確,板書清晰,條理性好。任現(xiàn)職以來,我努力探索課堂教學的藝術(shù)性,不斷提高自身教學能力。我知道要在教學中有所建樹,必先成為一名受學生歡迎的老師。古語云:“親其師,信其道”。我首先要求自己在言行舉止上,做學生的表率,愛每一個學生,既是師長又是朋友,把自己對教育的愛遷移到學生對語文知識的愛,用自己堅強而執(zhí)著的追求去默語文生對語文知識的探索。要求自己在講臺上,完美展現(xiàn)教師的風采;要求做到每一節(jié)課都生動活潑,引人入勝,而且教學質(zhì)量達標,把每一節(jié)課當成優(yōu)質(zhì)示范課來上。我注意教研與教學相結(jié)合,開展專題教學研究。教研是教學進步的動力,更是教學特色形成的根本途徑。任現(xiàn)職以來,我堅持在教研中教學,在探索中教書,在思想的升華過程中育人。我積極參加學校的各項教研活動,密切注意和追蹤本學科的發(fā)展趨勢、最新教學科研成果和高考信息,掌握教育發(fā)展動態(tài),積極參與科組的教研活動。認真學習教育教學理論,創(chuàng)造適合我校校情的教改方法;探討多媒體電化教學手段在語文教 1學中的運用;加強對學生心理行為與學習效率關(guān)系的研究;探討提高課堂教學的藝術(shù),增強學生對語文學習的興趣、方法和措施;在參與教學科研的同時,我及時把自己的心得體會和經(jīng)驗整理形成文字,完成了多篇教學反思。并且論文網(wǎng)癮學生的癮因分析及教育對策榮獲湖南省二等獎。在教育方面,我能為人師表,做學生的表率。為了提高自己的教育教學水平,我堅持有計劃、有目的的自學和進修,樹立起“終身教育”的觀點。今后的努力方向堅持政治學習和業(yè)務(wù)進修,多參加各地組織的教研活動,提高自己的政治思想覺悟和業(yè)務(wù)能力;加強教研能力,多看教育和教學理論方面的書籍,吸取其中的精髓,盡量把教學實踐活動上升到理論高度。進一步學習電腦知識,多制作一些高質(zhì)量的教學課件,提高課堂的教學效果;總結(jié)中考復習經(jīng)驗,有利于自身的提高。我決心繼續(xù)努力,加強自身的修養(yǎng),敬業(yè)、進取、拼搏,為培養(yǎng)出更多、更優(yōu)質(zhì)的人才、為祖國的富強、為民族的昌盛作出更大的貢獻。第三篇:優(yōu)秀教師個人年終述職報告本學期的教學工作計劃任務(wù)已基本完成,為了更出色地干好今后的工作,現(xiàn)向各位領(lǐng)導、老師述職如下尊敬的各位領(lǐng)導、老師:大家好!至今為止,我擔任這個年級的組長已經(jīng)2年了。在學校領(lǐng)導的關(guān)心和指導下,在全組教師的通力合作下,本年級組一直洋溢著和諧的團隊氛圍、保持著飽滿的工作熱情。本學期的工作任務(wù)已基本完成,為了更出色地干好今后的工作,現(xiàn)向各位領(lǐng)導、老師述職如下,不足之處,請大家批評指正:一、齊心協(xié)力,眾志成城,構(gòu)建和諧年級組一年來,在全組教師的共同努力下,創(chuàng)建了一個團結(jié)、和諧、向上的集體。大家在合作的前提下勤奮工作,甘于奉獻。都能顧全大局,服從領(lǐng)導分配,積極為年級組工作獻計獻策。老教師以身作則,做好新教師的帶頭人;年輕老師謙虛好學,在教育教學過程中逐漸成長。我們這個年級組,可以說是最和諧最團結(jié)的年級組。我在其中,只是做好他們的服務(wù)工作。每當有老師來向我提出問題時,我都能耐心傾聽,能當場答復的馬上就去解決;不能解決的也向他們做好解釋工作,并向上級反映情況,做好上傳下達的工作。二、 創(chuàng)新求實、穩(wěn)中求勝,提升教學水平我組教師積極響應校長的號召,認真貫徹育才精神,樣樣落實,天天堅持。1.充分發(fā)揮典型示范作用,力爭以點帶面,全面提升教學水平??茖W組的以實驗促進教學的經(jīng)驗、外語組的激情教學都曾經(jīng)被校長在大會上表揚過。實踐也證明,他們的做法是可行的。2.認真組織好每一次月考。及時召開教師的試卷分析會、優(yōu)秀及進步學生表彰會、不同層次的學生座談會。差距大的學科和班主任,及時組織好任課老師和班主任碰頭會議,大家一起來分析原因,找到對策。3.加強常規(guī)教學管理,倡導集體備課,學科教研,向每節(jié)課要質(zhì)量,狠抓教學過程“五關(guān)”:即備課關(guān)、上課關(guān)、作業(yè)關(guān)、考試關(guān)、質(zhì)量關(guān)。確保年級教學質(zhì)量的不斷提高。這一年來,進步最明顯的是任延國老師。三、外塑形象,內(nèi)強管理,努力改變不良影響。我們這個年級組,個別女生比較難教育,也曾經(jīng)發(fā)生了一些違紀事件。領(lǐng)導也多次批評我們這個年級組,說我們是兩校最差的年級組。針對這,我做了以下具體工作:1.制定班級計劃,建立學生擋案。針對七年級整體發(fā)展不均衡的現(xiàn)狀,八年級初,我同幾位班主任認真詳細作好學生現(xiàn)狀分析,制定切實可行的班級計劃,對問題學生建立檔案,并建立相應的跟蹤教育制度。2.注重家校聯(lián)系工作。一年來,定期或不定期召開不同層次家長座談會,與家長就學生的學習和心理健康問題進行溝通與交流,形成家校合力。3.開展豐富多彩的集體活動。如:拔河比賽、籃球?qū)官?、?yōu)秀作業(yè)展覽、系列感恩教育等活動,增強了學生的集體榮譽感和班級凝聚力,豐富了學生的校園生活。4.加強學生日常行為管理。從班級形象入手規(guī)范學生儀容儀表,細化到校徽的佩帶,男生的頭發(fā),集體活動隊列要求,放學后路上的儀表等。5.抓好班主任教學工作總結(jié)。每周班主任碰一次頭,對上周工作進行小結(jié),及時解決工作中的問題,對下一周工作進行布置。面對幾個缺乏班主任工作經(jīng)驗的年輕教師,我定期組織他們學習優(yōu)秀班主任經(jīng)驗,共同探討班級管理方法。他們逐漸成長起

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