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文檔簡介

三年合同到期不續(xù)簽勞動仲裁申請書編號:_______________________甲方:_______________________乙方:_______________________根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及勞動合同的約定,現(xiàn)乙方因甲方未續(xù)簽三年期滿的勞動合同,決定向勞動爭議仲裁委員會提出仲裁申請。具體內(nèi)容如下:第一條申請人基本情況a.甲方信息①甲方為一法人單位,成立于_______________________,并且注冊于_______________________。②甲方主要經(jīng)營的業(yè)務(wù)包括_______________________,具有合法的營業(yè)執(zhí)照。③甲方主要的管理機構(gòu)位于_______________________,并設(shè)有多個業(yè)務(wù)部門。④甲方的法定代表人為_______________________,負責(zé)甲方的日常經(jīng)營決策。b.乙方信息①乙方為一自然人,身份證號碼為_______________________。②乙方于_______________________年加入甲方,擔任職位為_______________________。③乙方在甲方服務(wù)期間表現(xiàn)良好,始終遵守公司的各項規(guī)章制度,工作表現(xiàn)得到上級領(lǐng)導(dǎo)的認可。④乙方與甲方簽訂的勞動合同于_______________________年開始生效,合同期限為三年。c.聯(lián)系方式①甲方聯(lián)系人為_______________________,聯(lián)系電話為_______________________。②乙方聯(lián)系人為_______________________,聯(lián)系電話為_______________________。③雙方的溝通主要通過電話、郵件及面對面會議進行。④所有的正式通知和文件應(yīng)通過雙方提供的通訊方式送達。第二條爭議發(fā)生的背景a.合同期滿①乙方與甲方的勞動合同于_______________________年到期,甲方未提前向乙方提供續(xù)簽合同的通知。②根據(jù)雙方簽署的勞動合同條款,合同到期前甲方應(yīng)提前三個月通知乙方是否續(xù)簽勞動合同。③甲方并未按照合同約定提前通知乙方合同續(xù)簽事宜,乙方直到合同到期前后才得知未續(xù)簽的決定。④乙方曾多次主動向甲方詢問續(xù)簽事宜,但甲方未給予明確答復(fù)。b.勞動合同未續(xù)簽①乙方認為,甲方未按時續(xù)簽勞動合同且未提供合理解釋,已經(jīng)違反了勞動合同法相關(guān)規(guī)定。②乙方依據(jù)《中華人民共和國勞動法》相關(guān)條款,認為甲方的行為已構(gòu)成違法,不利于自身的合法權(quán)益。③乙方在合同到期后,仍希望繼續(xù)為甲方提供勞務(wù),并與甲方保持勞動關(guān)系。④乙方根據(jù)法律規(guī)定,申請通過勞動仲裁維護自身合法權(quán)益。c.甲方的未續(xù)簽行為①甲方未能按照法律規(guī)定的程序履行與乙方續(xù)簽的義務(wù),導(dǎo)致乙方的職業(yè)生涯受到了不必要的干擾。②甲方的未續(xù)簽行為不僅對乙方的收入造成影響,還導(dǎo)致乙方在尋找新的工作機會時面臨困難。③甲方未續(xù)簽合同也讓乙方的社會保險、住房公積金等福利待遇中斷,影響了乙方的社會保障。④乙方認為,甲方的未續(xù)簽行為違反了公平、誠信的勞動關(guān)系原則,影響了雙方的合作關(guān)系。第三條申請仲裁的理由和依據(jù)a.依據(jù)《勞動合同法》①根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第四十條規(guī)定,用人單位應(yīng)當提前通知勞動者是否續(xù)簽勞動合同。②若用人單位未提前通知,勞動者可以依法請求繼續(xù)履行合同。③甲方未按照合同約定提前通知續(xù)簽事宜,且未提供合理的理由,乙方認為此行為違反了相關(guān)法律規(guī)定。④乙方有權(quán)要求繼續(xù)履行合同或依法請求解除勞動合同并獲得相應(yīng)賠償。b.依據(jù)《勞動爭議調(diào)解仲裁法》①《勞動爭議調(diào)解仲裁法》明確規(guī)定,勞動爭議發(fā)生時,任何一方均有權(quán)向仲裁委員會申請仲裁。②乙方認為甲方在勞動合同到期后未及時續(xù)簽的行為,屬于勞動爭議范疇,應(yīng)通過仲裁程序解決。③仲裁委員會可以依據(jù)事實和相關(guān)證據(jù),裁定甲方是否應(yīng)繼續(xù)履行合同或給予乙方補償。④乙方已經(jīng)向甲方提出過和解,但甲方未能給出明確答復(fù),因此決定尋求法律途徑解決。c.依據(jù)《勞動合同法》第四十四條①勞動合同期滿后,雙方未達成續(xù)簽協(xié)議的,應(yīng)按照約定或法律規(guī)定處理。②甲方未與乙方達成新的勞動合同,且沒有符合法定的解除勞動合同程序。③乙方要求甲方繼續(xù)履行合同,或者依據(jù)法律規(guī)定向甲方要求相應(yīng)的經(jīng)濟補償。④乙方請求仲裁委員會裁定甲方履行勞動合同義務(wù),或支付補償金。第四條請求事項a.乙方的請求①乙方請求仲裁委員會確認甲方未續(xù)簽勞動合同的行為違法。②乙方請求仲裁委員會裁定甲方繼續(xù)履行原勞動合同,或者支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟補償。③乙方請求仲裁委員會判定甲方依法支付乙方未續(xù)簽期間的工資和社保費用。④乙方請求仲裁委員會依法裁定甲方承擔本案的全部仲裁費用。b.甲方應(yīng)承擔的責(zé)任①甲方應(yīng)按照仲裁委員會的裁定,繼續(xù)履行勞動合同或支付補償。②甲方應(yīng)支付乙方在勞動合同到期后未續(xù)簽期間的所有欠薪,并繼續(xù)履行社會保險義務(wù)。③甲方應(yīng)確保在合同到期后,乙方的社會保障、醫(yī)療保險等權(quán)益不受影響。④甲方應(yīng)承擔本案的仲裁費用,并承擔由于未續(xù)簽合同導(dǎo)致的其他經(jīng)濟責(zé)任。c.仲裁請求依據(jù)①乙方的請求依法依據(jù)《勞動合同法》和《勞動爭議調(diào)解仲裁法》提出。②乙方認為,甲方未按法定程序續(xù)簽勞動合同的行為,已經(jīng)侵害了乙方的合法權(quán)益。③乙方通過勞動仲裁申請,維護自己的合法權(quán)利,要求甲方履行合同或賠償相應(yīng)損失。④乙方的請求合法、合理,符合相關(guān)法律規(guī)定,仲裁委員會應(yīng)依法處理。第五條保密條款a.保密義務(wù)①雙方應(yīng)對本次仲裁過程中涉及的所有信息、材料和證據(jù)嚴格保密。②乙方和甲方不得在未經(jīng)對方同意的情況下,將相關(guān)信息透露給第三方。③任何一方若違反保密義務(wù),應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責(zé)任。④保密義務(wù)包括仲裁前的調(diào)解和仲裁過程中的所有資料和討論內(nèi)容。b.保密范圍①本仲裁申請書中的所有內(nèi)容,包括但不限于各方身份信息、爭議事項及解決方案,均屬保密信息。②雙方不得向外界泄露有關(guān)仲裁過程的任何信息,除非法律另有規(guī)定。③任何一方如

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