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員工外出培訓(xùn)承諾書 本人因需要離開單位天(該假期不含法定休假日),具體時(shí)間為xx年月日到xx年月日,此次目的地為,目的地與本人相識(shí)人姓名聯(lián)系方式;中途停留的地點(diǎn)是。中途停留地點(diǎn)與本人相識(shí)人姓名聯(lián)系方式。本人保證隨時(shí)通訊暢通,接到公司通知時(shí)能盡快返回,并已熟知以下出行安全事項(xiàng),并保證嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行,如有違反以下規(guī)定,本人愿意承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任和法律責(zé)任,發(fā)生任何事情與公司無關(guān): 1、嚴(yán)格遵守國(guó)家法律、法規(guī)和,牢固樹立“安全第一,預(yù)防為主”的思想,積極防范各類安全事故的發(fā)生。不做有損公司利益和華能企業(yè)形象的事情。 2、注意防范身邊隨時(shí)可能存在的危害與風(fēng)險(xiǎn),不到人員密集場(chǎng)所,不圍觀看熱鬧,提高警惕做好自我防范工作,確保不發(fā)生意外事故和事件。 3、不無證駕駛機(jī)動(dòng)車輛,不酒后駕駛汽車、摩托車、電動(dòng)車等交通工具,在外不酗酒、不惹事,不聚眾斗毆。 4、嚴(yán)格遵守交通法規(guī),杜絕交通意外的發(fā)生。不乘坐無牌、無證、超載的車輛和非客運(yùn)車輛。 5、外出住宿時(shí),遵守賓館、酒店的管理制度,做好防火、防盜等安全措施,保管好自己的財(cái)物。 6、注意飲食安全,不食用對(duì)健康有害的食物、飲料,不到?jīng)]有衛(wèi)生許可證的攤點(diǎn)就餐。身體不適時(shí),及時(shí)通知熟悉的人員協(xié)助照顧,并及時(shí)向本部門負(fù)責(zé)人說明情況。 7、外出期間應(yīng)舉止文明,不酗酒、不打架、不賭博,不參與各種非法活動(dòng)。認(rèn)真了解并尊重當(dāng)?shù)氐泥l(xiāng)俗民風(fēng),避免與他人發(fā)生任何形式的沖突。 8、外出工作學(xué)習(xí)期間,嚴(yán)格按照預(yù)定路線、地點(diǎn)出行。不得私自改變出差路線、目的地或外出游玩、探親等活動(dòng)。 9、外出期間發(fā)生安全事故或其他需要幫助的事項(xiàng),及時(shí)向公司報(bào)告,并積極做好求援,配合做好處理工作。 保證人: 聯(lián)系方式: xx年月日 外出培訓(xùn)人員承諾書 為使外出培訓(xùn)達(dá)到預(yù)期目的,保證培訓(xùn)工作有計(jì)劃、有組織地進(jìn)行,保障培訓(xùn)人員人身安全,本人就外出培訓(xùn)期間的安全責(zé)任承諾如下: 一、培訓(xùn)期間遵守培訓(xùn)單位的各項(xiàng)規(guī)章制度,遵守課堂紀(jì)律,不遲到或早退或缺曠。 二、服從培訓(xùn)單位的安排,嚴(yán)格遵守培訓(xùn)單位的管理制度和相關(guān)規(guī)章制度,服從安排。注意人身財(cái)產(chǎn)安全,配合做好相關(guān)安全工作。 三、嚴(yán)格遵守培訓(xùn)單位作息制度,不得擅自離開培訓(xùn)單位,確因聯(lián)系工作或其他原因必須離開單位的,應(yīng)向培訓(xùn)單位請(qǐng)假,經(jīng)批準(zhǔn)后方可離開,不得獨(dú)自行動(dòng)和在外住宿。 四、培訓(xùn)期間,遵守交通規(guī)則;不得到河流、湖泊等水域游泳;講究飲食衛(wèi)生,預(yù)防疾病傳播。 五、不做有損xx形象的事。不發(fā)生打架斗毆、酗酒鬧-事、蓄意滋事事件。一旦違紀(jì)將接受組織部門的嚴(yán)肅處理。 六、培訓(xùn)期間,因違反本培訓(xùn)管理規(guī)定和培訓(xùn)單位安全規(guī)則造成自身傷害問題由本人負(fù)責(zé),造成他人傷害或單位的經(jīng)濟(jì)損失,由本人承擔(dān)經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任。 七、培訓(xùn)結(jié)束后,如要求自行乘車回家所造成的一切安全事故由本人承擔(dān)一切后果。 本人熟知并全面執(zhí)行以上條款,接受帶隊(duì)人員及培訓(xùn)單位的檢查、監(jiān)督。如違反上述承諾,所造成的后果和任何損失(包括人身傷害事故),均由本人負(fù)責(zé)。 承諾人簽名: 年月日 參訓(xùn)人員職前培訓(xùn)承諾書 根據(jù)公司工作需要,為確保錄用人員的合格率,使參訓(xùn)人員更快適應(yīng)公司工作,經(jīng)參訓(xùn)人員同意制定本承諾書: 一、公司為參訓(xùn)人員提供崗前技術(shù)培訓(xùn)(不帶薪培訓(xùn))。 二、參訓(xùn)人員培訓(xùn)期從年月日起至正式上崗前。 培訓(xùn)內(nèi)容為。 三、參訓(xùn)人員如果不服從公司安排的工作崗位、不適合公司工作環(huán)境、不遵守國(guó)家的法律法規(guī)及公司工作紀(jì)律或未通過公司培訓(xùn)考核,公司有權(quán)終止培訓(xùn)。參訓(xùn)人員的行為給公司造成損失的,由參訓(xùn)人員賠償,情節(jié)嚴(yán)重的追究法律責(zé)任;公司對(duì)參訓(xùn)人員將不負(fù)任何責(zé)任。一切后果參訓(xùn)人員自負(fù),該協(xié)議自行終止。 四、參訓(xùn)人員通過公司培訓(xùn)期考核的,公司可依據(jù)規(guī)定給予參訓(xùn)人員適當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)補(bǔ)助及獎(jiǎng)懲,補(bǔ)助具體金額為30元/日,獎(jiǎng)懲標(biāo)準(zhǔn)及依據(jù)參照公司規(guī)定執(zhí)行,亦可根據(jù)具體情況不予發(fā)放。 五、參訓(xùn)人員不享受公司依據(jù)勞動(dòng)合同和公司制度規(guī)定享有的福利待遇,但公司可視具體情況給予參訓(xùn)人員適當(dāng)?shù)母@觥?六、參訓(xùn)人員培訓(xùn)期間的出勤考核及休假,參照公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,參訓(xùn)人員向公司請(qǐng)假期間,公司不承擔(dān)對(duì)參訓(xùn)人員的管理義務(wù)。 七、崗前培訓(xùn)期間關(guān),參訓(xùn)人員不與公司構(gòu)成勞動(dòng)服務(wù)關(guān)系,公司無義務(wù)為參訓(xùn)人員承擔(dān)工資、“五險(xiǎn)一金”及福利待遇,參訓(xùn)人員在培訓(xùn)期間發(fā)生意外傷害損失,由參訓(xùn)人員承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任,公司可依據(jù)此條約抗辯參訓(xùn)人員的訴求。 八、公司鼓勵(lì)參訓(xùn)人員努力學(xué)習(xí)和創(chuàng)新,公司承諾,參訓(xùn)人員在培訓(xùn)期滿經(jīng)考評(píng)合格,公司可與其辦理入職手續(xù),建立正式勞動(dòng)服務(wù)關(guān)系,簽訂正式勞動(dòng)合同。 九、公司根據(jù)公司業(yè)務(wù)特點(diǎn)及參訓(xùn)人員專業(yè)技能,針對(duì)性的制訂培訓(xùn)計(jì)劃、內(nèi)容和開展形式,參訓(xùn)人員必須服從公司安排。 十一、參訓(xùn)人員未正式以書面形式提前通知公司并做好工作交接提前終止培訓(xùn)的,公司有權(quán)追究參訓(xùn)人員相關(guān)責(zé)任,造成損失的,由參訓(xùn)人員進(jìn)行賠償。 十二、本承諾書自參訓(xùn)人員簽字時(shí)生效,解釋權(quán)歸公司所有。 聲明:本人已閱讀該承諾書中的相關(guān)注意事項(xiàng),并愿意遵守該承諾書中相關(guān)規(guī)定。 參訓(xùn)人員(簽字): 年月日 教師外出培訓(xùn)承諾書 為了進(jìn)一步解放思想,更新理念,全面推進(jìn)我校管理創(chuàng)新,切實(shí)提升教學(xué)水平,積極打造高效課堂,大力推進(jìn)校園文化建設(shè),不斷優(yōu)化育人環(huán)境,有針對(duì)性地破解我校教育管理、課程改革、課堂創(chuàng)新、師資建設(shè)、后勤保障以及學(xué)生陽光體育、讀書活動(dòng)等方面工作中存在的難題,經(jīng)太白九年制學(xué)校校委會(huì)研究決定,將選派你赴進(jìn)行為期天的全天候跟蹤學(xué)習(xí)培訓(xùn)?,F(xiàn)對(duì)本次教師外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)提出如下要求: 1、遵守紀(jì)律,服從安排,切實(shí)樹立師表形象; 2、能謙虛謹(jǐn)慎、積極學(xué)習(xí),有針對(duì)性地了解和掌握與自己本職工作相關(guān)的好方法、好經(jīng)驗(yàn),切實(shí)達(dá)到洗頭腦、解難題、學(xué)以致用、改進(jìn)工作、提升效能的目的; 3、能全程參與、全程跟蹤、全面學(xué)習(xí)外校的先進(jìn)辦學(xué)思路和教育管理模式,注重過程、注重細(xì)節(jié),多看、多問、多思、多研、多記,真正做到取真經(jīng)、解困惑、促工作; 4、外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)教師能服從學(xué)校的生活安排,統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一要求,不搞特殊化; 5、外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)教師衣、食、住、行等安全問題個(gè)人負(fù)責(zé),統(tǒng)一行動(dòng),團(tuán)結(jié)協(xié)作,順利完成每天的學(xué)習(xí)培訓(xùn)內(nèi)容; 6、外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)歸來,能結(jié)合自己的本職工作寫出改進(jìn)工作的有效方法和實(shí)施步驟,力爭(zhēng)管理有新舉措,工作有新思路,活動(dòng)有新亮點(diǎn),課堂有新活力,精神面貌有新起色,攻堅(jiān)克難有新干勁。 承諾人: 時(shí)間:年日 外出員工培訓(xùn)承諾書 員工送外培訓(xùn),是公司加強(qiáng)員工管理,幫助其盡快完成角色的轉(zhuǎn)變,增強(qiáng)對(duì)企業(yè)的認(rèn)同感和歸屬感,有利于更好地開展工作的一項(xiàng)重要舉措。為使外出培訓(xùn)達(dá)到預(yù)期目的,保證培訓(xùn)工作有計(jì)劃、有組織地進(jìn)行,保障員工個(gè)人人身安全,本人就外出培訓(xùn)期間的安全責(zé)任向公司承諾如下: 1、服從培訓(xùn)單位的安排,嚴(yán)格遵守培訓(xùn)單位的安全管理制度和操作規(guī)程等相關(guān)規(guī)章制度,服從現(xiàn)場(chǎng)工作人員的指揮。注意人身財(cái)產(chǎn)安全,配合做好防火防盜工作。 2、嚴(yán)格遵守培訓(xùn)單位作息制度,不得擅自離開培訓(xùn)單位,確因聯(lián)系工作或其他原因必須離開單位的,應(yīng)向培訓(xùn)單位請(qǐng)假,經(jīng)批準(zhǔn)后方可離開,不得獨(dú)自行動(dòng)和在外住宿。 3、培訓(xùn)期間,遵守交通規(guī)則;不得到江、河、湖、海等水域游泳;講究飲食衛(wèi)生,預(yù)防疾病傳播。 4、遵守國(guó)家法律、集團(tuán)公司、公司hse管理要求及分公司各項(xiàng)規(guī)章制度,不做有損分公司形象的事。不發(fā)生打架斗毆、酗酒鬧-事、蓄意滋事事件。一旦違紀(jì)將接受分公司的嚴(yán)肅處理。 5、培訓(xùn)期間,因違反本培訓(xùn)管理規(guī)定和培訓(xùn)單位安全規(guī)則造成自身傷害問題

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