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此文檔收集于網(wǎng)絡(luò),如有侵權(quán)請(qǐng)聯(lián)系網(wǎng)站刪除馬崗小學(xué)班主任管理規(guī)定班主任是班集體的組織者、管理者和本班學(xué)生的教育者,是學(xué)校實(shí)施教育教學(xué)工作計(jì)劃的得力助手。班主任在學(xué)生全面健康的成長中起著重要的作用,并負(fù)有協(xié)調(diào)本班的教育和各學(xué)科教學(xué)的關(guān)系以及溝通學(xué)校與家庭、社會(huì)教育之間聯(lián)系的作用。為進(jìn)一步規(guī)范我校班主任工作,提高教育質(zhì)量,增強(qiáng)德育實(shí)效性,特?cái)M訂本規(guī)定。一、班主任聘用采用雙向選擇 1、推行班主任聘任制度。每一學(xué)年初,由教師本人提出意向和學(xué)校任命相結(jié)合,學(xué)校根據(jù)班子成員民主評(píng)議和考察及教師實(shí)際情況,討論決定。2、應(yīng)聘班主任應(yīng)具有較強(qiáng)的責(zé)任心,熱愛班主任工作;具有較強(qiáng)的教育教學(xué)業(yè)務(wù)能力;有開拓創(chuàng)新意識(shí)和吃苦耐勞精神;具有良好的心理素質(zhì)和個(gè)性品質(zhì);了解學(xué)生身心發(fā)展規(guī)律,具有豐富的思想教育方法和一定的工作經(jīng)驗(yàn)、管理能力。二、考核及獎(jiǎng)勵(lì)1、加強(qiáng)對(duì)班主任的過程管理,引導(dǎo)班主任做好常規(guī)工作,提高班級(jí)管理工作的質(zhì)量。實(shí)施班主任過程管理制,每學(xué)期對(duì)班主任進(jìn)行一次考核。并依據(jù)考核細(xì)則規(guī)定按時(shí)發(fā)放班主任津貼。2、期末依據(jù)班主任考核、班級(jí)教育教學(xué)情況,評(píng)選校級(jí)出文明班級(jí),優(yōu)秀班主任,并對(duì)獲得文明班級(jí)的班主任和優(yōu)秀班主任給予一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。3、對(duì)于學(xué)期內(nèi)班級(jí)學(xué)生有違法或安全事故、連續(xù)兩學(xué)期期末班級(jí)考核為最末,取消下一學(xué)年的班主任聘任資格。三、培訓(xùn)學(xué)習(xí)1、加強(qiáng)班主任隊(duì)伍培訓(xùn),提高班主任整體素質(zhì)。采取不同形式對(duì)班主任進(jìn)行培訓(xùn)。班主任有義務(wù)及時(shí)參加學(xué)校、鎮(zhèn)縣組織的培訓(xùn)。2、不斷加強(qiáng)政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)定期對(duì)班務(wù)工作進(jìn)行總結(jié),提高班務(wù)工作水平。四、常規(guī)管理工作1、開學(xué)初依據(jù)學(xué)校德育工作計(jì)劃,和本班實(shí)際,在開學(xué)兩周內(nèi)制定并實(shí)施好班主任工作計(jì)劃。2、重視班級(jí)班干部隊(duì)伍建設(shè),每學(xué)期開學(xué)兩周內(nèi)建立班級(jí)組織,健全班委會(huì)制度,每周召開一次班委會(huì),作好會(huì)議記錄。3、加強(qiáng)學(xué)生愛國主義教育,認(rèn)真組織本班學(xué)生參加升旗儀式;德育教育。 4. 重視班集體的文化建設(shè)。注重抓學(xué)生的良好行為習(xí)慣的養(yǎng)成訓(xùn)練,努力形成良好的班風(fēng)、學(xué)風(fēng)。開學(xué)兩周內(nèi)完成教室布置。按時(shí)組織學(xué)生出好黑板報(bào),兩周一換,督促學(xué)生及時(shí)打掃并保持教室和清潔區(qū)的衛(wèi)生。力求體現(xiàn)環(huán)境育人。 5、進(jìn)行守紀(jì)、守法和安全教育,學(xué)生無違紀(jì)違法現(xiàn)象,無打架斗毆事件發(fā)生,預(yù)防和杜絕安全事故的發(fā)生,無安全責(zé)任事故。6、做好班級(jí)貧困生、留守學(xué)生摸底工作,并積極研究、落實(shí)相關(guān)措施,資助貧困生、轉(zhuǎn)化學(xué)困生。 7、做好學(xué)生參加各類競賽、活動(dòng)的宣傳、動(dòng)員、組織工作,并力爭取得好成績。8、組織學(xué)生積極開展各項(xiàng)有益活動(dòng),及時(shí)制止學(xué)生參加各項(xiàng)有害活動(dòng)。班會(huì)活動(dòng)正常舉行且力求主題明確、富有教育實(shí)效。 9、關(guān)心學(xué)生校內(nèi)外生活,及時(shí)認(rèn)真做好家校聯(lián)系工作。家訪工作做到平時(shí)與期末相結(jié)合,學(xué)期到訪和學(xué)生談心活動(dòng)平均每生不少于1次。 10、搞好家校聯(lián)系會(huì), 組織召開本班學(xué)生家長會(huì),提前寫好家長會(huì)發(fā)言稿交學(xué)校檢查,有記錄,會(huì)議針對(duì)性強(qiáng)、效率高。一學(xué)期中至少有一次全面性家長會(huì),到會(huì)率在90%以上。 11、教育學(xué)生“愛護(hù)公物,人人有責(zé)”。一學(xué)期結(jié)束,班級(jí)公物的完好率保持在95%及以上。 12、注重班主任工作經(jīng)驗(yàn)的探索、積累,積極進(jìn)行個(gè)案研究、撰寫相關(guān)論文進(jìn)行交流??陀^、公正、準(zhǔn)確對(duì)學(xué)生進(jìn)行操行評(píng)定,期末評(píng)語能反映個(gè)性,嚴(yán)禁敷衍了事 12、學(xué)期結(jié)束認(rèn)真總結(jié)班主任工作,撰寫工作總結(jié),總結(jié)有一定的深度,能提出改進(jìn)措施。馬崗學(xué)校教研組管理要求結(jié)合我校實(shí)際情況,設(shè)置語文、數(shù)學(xué)和綜合教研組,分別選拔周蘭芝、宋書安和蘇曉瑞為教研組長。辦公地點(diǎn)均在教師集體辦公室。1、教研組長應(yīng)樹立全心全意為本組教師服務(wù)的思想和協(xié)助教師提高業(yè)務(wù)能力的意識(shí),要有超前的工作思維,扎實(shí)的工作作風(fēng),認(rèn)真細(xì)致地做好本職工作。2、學(xué)期初制定好各種計(jì)劃(教研計(jì)劃、課題研究計(jì)劃、教師培訓(xùn)計(jì)劃等)、本組人員的管理方案、辦公室的衛(wèi)生分工等工作。3、分工明確、措施得力、積極有效地組織教師開展各種活動(dòng)(教研、科研、理論學(xué)習(xí)、教師培訓(xùn)幫帶等)。4、依據(jù)本組管理方案,對(duì)教師勞動(dòng)紀(jì)律、辦公室值日、各種活動(dòng)、課題研究等進(jìn)行量化考核,不斷提高管理質(zhì)量和管理水平。5、及時(shí)做好學(xué)校各項(xiàng)會(huì)議精神、制度、計(jì)劃的學(xué)習(xí)和落實(shí),及時(shí)做好本組各項(xiàng)工作的宣傳、培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。6、學(xué)期結(jié)束時(shí)搞好教科研工作的總結(jié),課題材料的整理與撰寫,本組人員的考核等工作。7、工作紀(jì)律.教師首先保證上課,有事或外出需按學(xué)校有關(guān)規(guī)定辦理請(qǐng)假手續(xù)。上班期間應(yīng)研究教材,認(rèn)真?zhèn)湔n、批改作業(yè)、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),探究教育教學(xué)改革的方法。嚴(yán)禁在辦公時(shí)間內(nèi)聊天、談笑、串崗、干私活,上班期間非特殊情況不準(zhǔn)帶子女在辦公室內(nèi)玩耍,影響他人辦公。站在尊重教育的高度,尊重工作環(huán)境、尊重他人、尊重制度、尊重勞動(dòng)、尊重禮儀交往。8、教研組衛(wèi)生.值日教師每天早晨要徹底打掃室內(nèi)外衛(wèi)生,并在值日期間內(nèi)保持好衛(wèi)生。衛(wèi)生打掃范圍是:地面、窗臺(tái)、辦公桌椅、飲水器具、門口衛(wèi)生,垃圾清理等。要求:地面衛(wèi)生清潔、物品放置有序、垃圾清理徹底。9、教研工作.1)集體備課。教師必須按學(xué)校規(guī)定時(shí)間按時(shí)參加集體備課,做到“四同”即同進(jìn)度、同作業(yè)、同測驗(yàn)、同講評(píng)。主備教師依據(jù)本組(或備課組)集體備課計(jì)劃提前準(zhǔn)備好主備材料。A、進(jìn)行教材分析(包括教材知識(shí)、教材在學(xué)科教材中的地位、作用,教材的重點(diǎn)、難點(diǎn),教材與相近學(xué)科知識(shí)的聯(lián)系及應(yīng)用);B、教材處理方法的設(shè)計(jì)以及在處理教材中如何培養(yǎng)學(xué)生的自主學(xué)習(xí)能力,突出學(xué)生主體地位;組織教材教法和組織學(xué)生管理及其相互滲透,加強(qiáng)學(xué)法指導(dǎo),尊重學(xué)生的參與,尊重學(xué)生的體驗(yàn),尊重學(xué)生的勞動(dòng)。C、落實(shí)考試管理規(guī)定、研究考前備考復(fù)習(xí)、心理指導(dǎo)、考試策略、命題、考后診斷分析、教、學(xué)法改進(jìn)、定點(diǎn)分層糾錯(cuò)工作。2)公開示范課。為增進(jìn)課堂教學(xué)的交流,促進(jìn)課堂教學(xué)的改革,每學(xué)期每位教師至少舉行1節(jié)公開示范課 。舉行示范課的教師應(yīng)提前做好準(zhǔn)備(如教案、教具、課件、實(shí)驗(yàn)用品、學(xué)具等)。示范課的課型應(yīng)包括新課、見習(xí)課、復(fù)習(xí)課、試卷講評(píng)課、聽說課、閱讀課、交流課、實(shí)驗(yàn)指導(dǎo)課等等。3)課堂教學(xué)要強(qiáng)化“三個(gè)意識(shí)”(主體參與、情感、效率),落實(shí)“三維目標(biāo)”(知識(shí)與技能,過程與方法,情感態(tài)度與價(jià)值觀),培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)能力,聽課教師認(rèn)真做好聽評(píng)記錄。4)教研活動(dòng)。各教研組根據(jù)學(xué)校教研工作計(jì)劃安排、各專業(yè)特點(diǎn)和要求、課題研究進(jìn)度、教師的成長與發(fā)展,教材的使用等組織教研活動(dòng),每周一次。教研活動(dòng)做到“七有”:有活動(dòng)實(shí)施計(jì)劃、有活動(dòng)時(shí)間、有活動(dòng)地點(diǎn)、有活動(dòng)主題、有活動(dòng)記錄、有活動(dòng)總結(jié)、有活動(dòng)考評(píng),“五到位”,即準(zhǔn)備到位、人員到位、分工參與指導(dǎo)到位、活動(dòng)效果到位、活動(dòng)考評(píng)到位。“三貼近”及貼近教學(xué)活動(dòng)各環(huán)節(jié)的實(shí)際、貼近學(xué)校實(shí)際、貼近學(xué)生實(shí)際。 10、教師培養(yǎng)。根據(jù)本組教師的教學(xué)特點(diǎn)和教學(xué)能力,每學(xué)期各組制定本組教師理論學(xué)習(xí)有步驟地開展。馬崗學(xué)校教研組工作的考評(píng)辦法(滿分100分)以下各項(xiàng)得分程序是:組內(nèi)依據(jù)以下標(biāo)準(zhǔn)自評(píng)(占30%),通過檢查記錄由考評(píng)領(lǐng)導(dǎo)小組評(píng)議打分(占70%,),考評(píng)領(lǐng)導(dǎo)小組由校領(lǐng)導(dǎo)組成。1、教師工作紀(jì)律(滿10分)根據(jù)教研活動(dòng)檢查每遲到1人次扣0.1分,曠到1人次扣1分,學(xué)科領(lǐng)導(dǎo)無故不參加活動(dòng)每次扣0.2分,扣滿10分為止。2、教研組衛(wèi)生及公物管理(5分)1)根據(jù)檢查成績?nèi)】偲骄?。最高?分,2)全組教師責(zé)任心強(qiáng),關(guān)鎖門窗及時(shí),組內(nèi)無失竊,辦公桌椅、門窗玻璃完好無損,每學(xué)期加2分。否則按丟失及損壞物品多少扣13分,并追究責(zé)任人責(zé)任。3、教研常規(guī)活動(dòng)(15+5 分)根據(jù)各組一學(xué)期教研活動(dòng)的開展情況,集體備課材料和教師公開課教學(xué)反思上交情況進(jìn)行考核,計(jì)分辦法(1)每次活動(dòng)都有實(shí)施計(jì)劃,人員到位齊全,組織安排到位,活動(dòng)效果好,記錄詳實(shí),有活動(dòng)總結(jié)得15分。(2)無特殊原因不參加活動(dòng)的,每次扣5分,活動(dòng)時(shí)間不足規(guī)定時(shí)間2/3的每次扣2,扣完15 分為止,并在學(xué)校通報(bào)。若教研組活動(dòng)與學(xué)校活動(dòng)沖突,服從學(xué)校活動(dòng)者不扣分。(3)雖組織活動(dòng),但實(shí)施計(jì)劃、組織安排、活動(dòng)效果、活動(dòng)總結(jié)總體較差的在512 分間適量計(jì)分。無活動(dòng)實(shí)施計(jì)劃和總結(jié)的不得分。(4)本組經(jīng)常集體備課,主備材料好、人員到位齊、小組評(píng)議材料全,每次計(jì)1分,最多不超過3分。4、科研工作(課題研究和論文,滿分15分)1)國家、省、市、縣、校級(jí)課題,有課題實(shí)驗(yàn)方案,學(xué)期初有計(jì)劃,教師有研究任務(wù),并能按計(jì)劃進(jìn)行實(shí)驗(yàn),學(xué)期結(jié)束時(shí)完成階段總結(jié),經(jīng)學(xué)校審定合格,國家級(jí)加2分、省級(jí)1.5分,市級(jí)1分,縣級(jí)0.5分、校級(jí)0.2分,最多不超過3分。2)國家、省、市、縣、校級(jí)論文每篇分別加0.5分、0.4分、0.3分、0.2分、0.1分,最多不超過3分。3)課堂教學(xué)改革。學(xué)校鼓勵(lì)并支持教師進(jìn)行課堂教學(xué)的改革與實(shí)驗(yàn),對(duì)在教改中形成特色、成績突出、在縣鎮(zhèn)產(chǎn)生較大影響的教師除學(xué)校給予表彰外,所在教研組計(jì)12分。5、理論學(xué)習(xí)(10分)根據(jù)學(xué)校安排的學(xué)習(xí)內(nèi)容完成情況分10、8、6給教師賦分,計(jì)算出各組教師的平均分,平均分最高的得10分,其他組得分為本組平均分最高平均分10 。6、教研組長工作(10分) 1)服從領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,做事認(rèn)真,組織能力強(qiáng),工作積極主動(dòng)、效率高。本組教師團(tuán)結(jié)進(jìn)取,凝聚力強(qiáng),無重大違紀(jì)事件發(fā)生,每學(xué)期加2分。2)積極主動(dòng)地組織教師開展各種活動(dòng)(教研、科研、理論學(xué)習(xí)、師德教育、法制教育等)質(zhì)量高、效果好,每學(xué)期加2分。3)積極參加各種教科研會(huì)議,不遲到、早退,不曠到,并將會(huì)議精神落實(shí)到位,每學(xué)期加2分。4)報(bào)送各種材料(各種計(jì)劃、總結(jié)、課題材料、活動(dòng)安排宣傳、統(tǒng)計(jì)等)及時(shí),質(zhì)量高,每學(xué)期加2分。5)對(duì)教研組管理科學(xué)、有創(chuàng)意、有特色,成績突出。對(duì)本組人員進(jìn)行科學(xué)有效地考核,學(xué)期結(jié)束時(shí)能根據(jù)平時(shí)考核成績給本組人員進(jìn)行評(píng)定賦分的每學(xué)期加2分。7、常規(guī)業(yè)務(wù)檢查(5分)每學(xué)期進(jìn)行教案、作業(yè)布置批改(含作業(yè))單元測驗(yàn)、學(xué)生學(xué)習(xí)過程評(píng)價(jià)等綜合檢查,由考評(píng)組按優(yōu)、良、中分別計(jì)5、3、1。五、考評(píng)結(jié)果的使用教研組工作考評(píng)成績每學(xué)期考評(píng)一次,按積分高低化分為優(yōu)秀、良好、合格、三個(gè)等次。其中:總分92分以上為優(yōu)秀;85分以上為良好;70分以上為合格。vt. 處理;操縱 theme n. 題目;主題(曲)be opposed to 反對(duì)馬崗學(xué)校少先隊(duì)工作管理規(guī)定為了充分發(fā)揮少先隊(duì)組織對(duì)小學(xué)階段兒童的教育作用,把他們培養(yǎng)成共產(chǎn)主義事業(yè)接班人,根據(jù)中國少年先鋒隊(duì)隊(duì)章制定少先隊(duì)工作管理規(guī)定。發(fā)揚(yáng)民主,選舉品學(xué)兼優(yōu)的隊(duì)員組成隊(duì)委會(huì)。一、 組織發(fā)展:Korea n. 韓國;朝鮮1、選聘思想進(jìn)步,作風(fēng)正派,熱愛少年兒童的優(yōu)秀教師來擔(dān)任輔導(dǎo)員。我校經(jīng)民主推選宋書安為輔導(dǎo)員。somehow adv. 以方式;不知怎么地2、凡是年滿7至14周歲的少年兒童,愿意參加少年先鋒隊(duì)組織,自覺遵守隊(duì)章,向中隊(duì)(大隊(duì))委員會(huì)提出申請(qǐng),經(jīng)組織批準(zhǔn)就成為隊(duì)員。disappointed adj. 失望的;沮喪的3、入隊(duì)前要了解的知識(shí),要舉行入隊(duì)儀式。二、活動(dòng)室管理:brass n. 黃銅;黃銅器1、學(xué)校安排少先隊(duì)活動(dòng)室,室內(nèi)布置的莊嚴(yán)、樸實(shí)、整潔、實(shí)用、并富有教育性,便于隊(duì)委會(huì)活動(dòng)和工作。cloth n. 布2、值日人員要按時(shí)填寫日記,管理好各種資料和室內(nèi)財(cái)物,打掃室內(nèi)衛(wèi)生。三、活動(dòng)制度:ivory n. 象牙1、隊(duì)員應(yīng)認(rèn)真覆
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