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關(guān)于在非公有制企業(yè)中開展“雙強六好”創(chuàng)建活動的實施方案 創(chuàng)建活動的實施方案 為了認(rèn)真貫徹落實縣委組織部關(guān)于在全縣非公有制企業(yè)中開展“雙強六好”創(chuàng)建活動的通知有關(guān)文件精神,進(jìn)一步加強和改進(jìn)全市非公有制企業(yè)黨的建設(shè)工作,促進(jìn)非公有制企業(yè)健康發(fā)展。市黨委決定在全市非公有制企業(yè)中開展以“黨建強、發(fā)展強為目標(biāo),以生產(chǎn)經(jīng)營好、企業(yè)文化好、勞動關(guān)系好、黨組織班子好、黨員隊伍好、社會評價好”為標(biāo)準(zhǔn)的“雙強六好”黨組織創(chuàng)建活動?,F(xiàn)結(jié)合實際,提出如下實施方案: 一、指導(dǎo)思想 開展“雙強六好”黨組織創(chuàng)建活動,要堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實黨的十八大會議精神,不斷擴(kuò)大黨的組織和工作覆蓋,積極探索黨組織發(fā)揮政治核心作用和政治引領(lǐng)作用的有效途徑與方法,以商業(yè)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級為突破點,激發(fā)非公有制企業(yè)黨組織和黨員活力,增強非公有企業(yè)黨組織凝聚力,努力把黨的思想政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢和群眾優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為非公有制企業(yè)的創(chuàng)新優(yōu)勢、競爭優(yōu)勢和發(fā)展優(yōu)勢,為促進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展提供堅強的組織保證。 二、目標(biāo)要求 根據(jù)省、市、縣黨委要求,結(jié)合我市實際,在非公有制企業(yè)中開展“雙強六好”創(chuàng)建活動,要圍繞“黨建強、發(fā)展強”的目標(biāo),爭當(dāng)“六好”黨組織這個要求來進(jìn)行。創(chuàng)建“六好”黨組織的目標(biāo)要求: 1、生產(chǎn)管理好。法人治理結(jié)構(gòu)健全,民主決策機(jī)制完善,內(nèi)部管理科學(xué)。注重技術(shù)改造和技術(shù)創(chuàng)新,產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)合理,符合國家產(chǎn)業(yè)政策和產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃,具備可持續(xù)發(fā)展?jié)摿Γ?jīng)濟(jì)效益和生產(chǎn)投入逐年增加,近年來無重大安全事故發(fā)生。 2、企業(yè)文化好。重視企業(yè)文化建設(shè),企業(yè)文化健康向上,以人為本,尊重人的感情,在企業(yè)中造成了一種團(tuán)結(jié)友愛、相互信任的和睦氣氛,增強團(tuán)體意識,使企業(yè)職工之間形成強大的凝聚力和向心力。企業(yè)經(jīng)常開展多種形式的宣傳教育和內(nèi)容多樣的文體活動,職工精神風(fēng)貌良好,形成上下同心、團(tuán)結(jié)奮斗的強大動力。樹立共同的目標(biāo)和理想,使職工和企業(yè)成為步調(diào)一致,利責(zé)同擔(dān)的共同體,“企興我榮,企衰我恥”成為職工發(fā)自內(nèi)心的真摯感情,激發(fā)職工干事、創(chuàng)新、爭先、奉獻(xiàn)的精神動力 3、勞動關(guān)系好。重視和諧企業(yè)建設(shè),工會組織健全,企業(yè)用工合法,職工薪酬得到落實,按規(guī)定為職工辦理各種社會保險,勞動保護(hù)有關(guān)規(guī)定得到落實,職工合法權(quán)益得到維護(hù)。關(guān)心關(guān)愛職工,職工收入穩(wěn)步提高,生產(chǎn)生活條件不斷改善。 4、黨組織班子好。黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子健全,結(jié)構(gòu)合理,運行規(guī)范,認(rèn)真宣傳貫徹黨的路線方針政策和國家法律法規(guī),積極創(chuàng)造條件,多渠道參與或影響企業(yè)重大問題決策,引導(dǎo)企業(yè)堅持正確的生產(chǎn)經(jīng)營方向,妥善協(xié)調(diào)國家、企業(yè)和職工之間的關(guān)系,促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展,有較強的凝聚力和戰(zhàn)斗力。黨組織書記政治素質(zhì)好,組織協(xié)調(diào)能力強,黨務(wù)工作經(jīng)驗豐富,有奉獻(xiàn)精神,善與業(yè)主共事,善做群眾工作,在企業(yè)中有較高威信。 5、黨員隊伍好。黨員干部素質(zhì)優(yōu)良,宗旨觀念強,作風(fēng)扎實,愛崗敬業(yè),有較強的黨性觀念。80%以上的黨員員工是企業(yè)生產(chǎn)、技術(shù)、經(jīng)營管理骨干,熟悉和掌握崗位所需的專業(yè)知識和工作技能,帶頭開展生產(chǎn)經(jīng)營、業(yè)務(wù)技術(shù)競賽、創(chuàng)新活動,在本職崗位上成績突出。積極參加轉(zhuǎn)型發(fā)展先鋒行動、黨務(wù)工作志愿服務(wù)行動、黨員示范崗等活動,幫助員工解決實際困難,黨員隊伍素質(zhì)優(yōu)良,富有活力,有積極地集體榮譽感,沒有違法違紀(jì)等不良行為發(fā)生。 6、社會評價好。企業(yè)誠信經(jīng)營、規(guī)范管理,自覺履行社會責(zé)任,促進(jìn)勞動就業(yè),熱心公益事業(yè),積極參與扶貧幫困、回報社會等活動,外部關(guān)系融洽,近年來無信貸、工商、稅收、環(huán)保等方面的不良記錄。 三、主要措施 1、加強黨務(wù)工作者隊伍建設(shè)。建立擇優(yōu)選任機(jī)制,嚴(yán)格黨組織書記任職條件和程序,按照守信念、講奉獻(xiàn)、重品行,懂經(jīng)營、會管理、善協(xié)調(diào),熱愛黨務(wù)工作和熟悉群眾工作的標(biāo)準(zhǔn),選優(yōu)配強黨組織書記。探索完善黨組織書記管理制度,提高規(guī)范化管理水平。建立健全黨組織書記待遇保障制度,鼓勵企業(yè)把黨組織書記納入管理人員序列。有計劃分層次地對黨務(wù)工作者開展教育培訓(xùn),黨組織書記每年參加不少于5天的集中培訓(xùn),切實提高黨務(wù)工作者的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。抓好黨建工作指導(dǎo)員隊伍建設(shè),繼續(xù)選派機(jī)關(guān)在職干部或“退二線”的黨員干部擔(dān)任黨建工作指導(dǎo)員。 2、積極培養(yǎng)壯大黨員隊伍。在堅持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量的前提下,針對非公有制企業(yè)黨員數(shù)量少的實際,制定黨員發(fā)展計劃,加大在生產(chǎn)一線職工、專業(yè)技術(shù)骨干和經(jīng)營管理人員中發(fā)展黨員的力度。創(chuàng)新流動黨員管理服務(wù),引導(dǎo)和督促他們主動亮明身份,參加黨的活動。加強入黨積極分子隊伍建設(shè),堅持多渠道發(fā)現(xiàn)、推薦、培養(yǎng)入黨積極分子。 3、探索黨組織發(fā)揮作用的有效途徑。非公有制企業(yè)黨組織要緊緊圍繞促進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營、推動科學(xué)發(fā)展,創(chuàng)新活動方式,努力將黨組織的政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)的發(fā)展優(yōu)勢。一是認(rèn)真宣傳黨的路線方針政策和國家法律法規(guī),引導(dǎo)出資人依法經(jīng)營、照章納稅,積極履行社會責(zé)任。二是制定并實施人才強企戰(zhàn)略,著力培養(yǎng)黨員業(yè)務(wù)骨干,推薦優(yōu)秀人才進(jìn)入企業(yè)經(jīng)營管理層。三是建立企業(yè)黨組織聯(lián)系、服務(wù)員工機(jī)制,暢通員工反映意見的渠道,推動建立勞資平等、誠信互動、互利共贏的和諧勞動關(guān)系。注重發(fā)揮工會、共青團(tuán)、婦聯(lián)等群團(tuán)組織的橋梁紐帶作用,將廣大員工緊密地團(tuán)結(jié)在黨組織的周圍。積極協(xié)調(diào)有關(guān)職能部門,推動黨的政策進(jìn)企業(yè)、政府服務(wù)進(jìn)企業(yè)、先進(jìn)文化進(jìn)企業(yè)。 4、完善黨建工作運行機(jī)制。認(rèn)真落實“三會一課”、民主評議黨員等組織生活制度,創(chuàng)新黨組織活動方式,提倡黨群活動一體化。建立黨組織與企業(yè)管理層共同學(xué)習(xí)制度,探索實行黨組織書記參加或列席企業(yè)管理層重要會議制度、黨組織與企業(yè)管理層溝通協(xié)商和懇談制度。組織開展企業(yè)黨組織與其他單位黨組織結(jié)對共建活動。按照有場所、有設(shè)施、有標(biāo)志、有黨旗、有書報、有制度的“六有”標(biāo)準(zhǔn),加強非公有制企業(yè)黨組織活動場所規(guī)范化建設(shè)。 四、創(chuàng)建活動的安排 1、宣傳動員。利用網(wǎng)絡(luò),電視、手機(jī)短信、報刊、會議等平臺進(jìn)行廣泛宣傳。在非公有制企業(yè)中開展“雙強六好” 黨組織創(chuàng)建工作,有利于企業(yè)整合資源優(yōu)化配置,促進(jìn)企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展。 2、活動開展。企業(yè)黨組織對照“雙強六好”黨組織標(biāo)準(zhǔn),制定具體實施細(xì)則,明確創(chuàng)建目標(biāo),落實創(chuàng)建措施,開展主題實踐活動,真正使“雙強六好”黨組織創(chuàng)建過程成為促進(jìn)企業(yè)發(fā)展,夯實黨建工作基層的過程。 3、督促檢查。領(lǐng)導(dǎo)小組定期組織力量,對創(chuàng)建活動進(jìn)展情況進(jìn)行指導(dǎo)、督促檢查,及時發(fā)現(xiàn)、總結(jié)好的做法和經(jīng)驗,查找存在的問題和薄弱環(huán)節(jié),研究制定解決的辦法和措施,保證創(chuàng)建活動深入開展。 4、上報驗收?!半p強六好”非公有制企業(yè)黨組織的考評、驗收,堅持客觀公正、注重實效、簡便易行、操作規(guī)范的原則,由創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組具體負(fù)責(zé)組織實施。 五、加強組織領(lǐng)導(dǎo) 開展“雙強六好”黨組織創(chuàng)建活動,是加強非公有制企業(yè)黨建工作的一項重要措施,要高度重視,精心組織,確保這項活動健康發(fā)展并取得實效。 1、成立領(lǐng)導(dǎo)小組。為進(jìn)一步加強非公有制企業(yè)開展“雙強六好”黨組織創(chuàng)建活動,特成立非公有制企業(yè)“雙強六好”黨組織創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)“雙強六好”創(chuàng)建活動的組織領(lǐng)導(dǎo)和評估驗收工作,下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在鎮(zhèn)組織辦,由王文具體負(fù)責(zé)。各成員要按照創(chuàng)建內(nèi)容、創(chuàng)建步驟在創(chuàng)建工作中發(fā)揮好各自的職責(zé)。領(lǐng)導(dǎo)小組將定期召開聯(lián)系會,成員單位就在創(chuàng)建活動中所做工作定期進(jìn)行述職,確?;顒尤〉脤嵭А#ǜ筋I(lǐng)導(dǎo)小組成員名單) 2、加強工作指導(dǎo)。黨建指導(dǎo)員要根據(jù)非公有制企業(yè)黨組織的特點,區(qū)別情況,分類指導(dǎo),整體推進(jìn)。對黨建工作基礎(chǔ)好、班子整體素質(zhì)高的非公有制企業(yè)黨組織,著眼于建成非公有制企業(yè)黨建工作示范點,注重工作創(chuàng)新,發(fā)揮典型帶動作用;對處于中間水平的黨組織,要加強指導(dǎo),激勵和推動其跨上新臺階;對一般黨組織,要針對存在的問題和薄弱環(huán)節(jié),采取得力措施,進(jìn)行重點幫助,促使其盡快提升工作水平。 3加強督查,注重實效。黨工委要通
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