護(hù)士長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿

護(hù)士長(zhǎng)競(jìng)聘陳述稿尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：我叫XX，現(xiàn)任XX，非常感謝院領(lǐng)導(dǎo)給我這個(gè)機(jī)會(huì)參加護(hù)士長(zhǎng)競(jìng)聘，下面開始我的陳述。2002年，我大學(xué)畢業(yè)于XX護(hù)理專業(yè)，參加工作以來，先后在急診科、神經(jīng)內(nèi)科工作。10多年臨床一線工作的歷練，急診科和神經(jīng)內(nèi)科高強(qiáng)度、高風(fēng)險(xiǎn)、快節(jié)奏的工作特點(diǎn)，極大的鍛煉了我的護(hù)理操作技術(shù)和應(yīng)急反應(yīng)能力，在面對(duì)各種突發(fā)事件和急危重癥患者時(shí)，能夠沉著應(yīng)對(duì)，科學(xué)、有序的處理各種護(hù)理問題。2009、2010年，我代表醫(yī)院參加了XX市急診急救技能競(jìng)賽，取得了XX的成績(jī)，被授予XX，2011年參加全市五一二護(hù)士節(jié)競(jìng)賽，被評(píng)為XX，2011、2012年，連續(xù)被評(píng)為XX十佳護(hù)士。為了進(jìn)一步提升自己，我報(bào)名參加了“公共營(yíng)養(yǎng)師”培訓(xùn)班，取得了國(guó)家認(rèn)證的公共營(yíng)養(yǎng)師資格，為病人提供營(yíng)養(yǎng)膳食方面的指導(dǎo)，受到了很多患者的歡迎。2011年，我作為護(hù)理分單元負(fù)責(zé)人，參與了我院和XX聯(lián)合開展的腦卒中研究項(xiàng)目，順利完成了各項(xiàng)任務(wù)，提高了自己開展護(hù)理科研的能力。擔(dān)任神經(jīng)內(nèi)科副護(hù)士長(zhǎng)以來，我緊緊配合科主任和護(hù)士長(zhǎng)的工作，立足本職，當(dāng)好助手，積極參與科室管理，協(xié)助做好質(zhì)量控制、安全管理等工作，順利通過了XX評(píng)審。主持神經(jīng)內(nèi)二科護(hù)理工作以來，在醫(yī)院和護(hù)理部的領(lǐng)導(dǎo)下，能協(xié)調(diào)好各方面的工作，和醫(yī)生密切配合，積極作為，勇于擔(dān)責(zé)，在科室住院病人多、長(zhǎng)時(shí)間超負(fù)荷運(yùn)轉(zhuǎn)的情況下，保持了科室護(hù)理工作的平穩(wěn)運(yùn)行。10多年的臨床一線護(hù)理工作，使我對(duì)護(hù)理事業(yè)充滿了深厚的感情，讓我對(duì)護(hù)理管理工作有了更深的認(rèn)識(shí)和了解。護(hù)士長(zhǎng)管理水平的高低，直接影響著科室發(fā)展，一名優(yōu)秀的護(hù)士長(zhǎng)，既要堅(jiān)持原則性，不折不扣的將醫(yī)院和護(hù)理部的要求傳達(dá)到每名職工，也要注重靈活性，協(xié)調(diào)好科室的內(nèi)外關(guān)系。既要按章辦事，嚴(yán)明工作紀(jì)律，也要以情感人，加深與護(hù)士的溝通交流，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力。假如我競(jìng)聘成功，我將在護(hù)理部和科主任的領(lǐng)導(dǎo)下，主要從以下幾個(gè)方面做好工作：一、抓住護(hù)理質(zhì)量這個(gè)核心，做好護(hù)理安全工作。把護(hù)理核心制度的落實(shí)放在首位，抓好對(duì)患者病情的掌握，加強(qiáng)和患者的溝通，及時(shí)發(fā)現(xiàn)安全隱患，采取有針對(duì)性的護(hù)理措施，有效地預(yù)防意外事件，保證患者安全。二、突出抓好護(hù)理服務(wù)，營(yíng)造和諧的護(hù)患關(guān)系。圍繞醫(yī)院“服務(wù)提質(zhì)工程”的要求，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，多做換位思考，體恤患者和家屬的感受，帶頭多深入病房，多和病人交流，主動(dòng)誠(chéng)懇地做深入細(xì)致的思想工作，解決病人的具體問題，為病人和護(hù)士創(chuàng)造和諧輕松的環(huán)境。三、加強(qiáng)護(hù)理人員培訓(xùn)，打造一支高素質(zhì)的護(hù)理隊(duì)伍。堅(jiān)持不懈地抓好護(hù)士的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，對(duì)醫(yī)院和護(hù)理部組織的各項(xiàng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，要按照要求準(zhǔn)時(shí)參加，并加大獎(jiǎng)懲力度。通過晨會(huì)提問、護(hù)理查房、操作演練等方式，強(qiáng)化護(hù)理人員對(duì)核心制度的落實(shí)意識(shí)，提高她們?cè)谂R床工作中解決實(shí)際問題的能力。四、做好醫(yī)護(hù)之間的配合，增強(qiáng)科室凝聚力科室工作是一個(gè)整體，醫(yī)療、護(hù)理缺一不可，作為護(hù)士長(zhǎng)要積極配合科主任和各位醫(yī)生的工作，做到真誠(chéng)相待,相互支持，遇到問題時(shí)及時(shí)溝通，協(xié)調(diào)解決。同時(shí)要注重增收節(jié)支，多開展護(hù)理服務(wù)項(xiàng)目，用活、用足收費(fèi)政策，盡力減少水電、耗材等物資的浪費(fèi)，為科室創(chuàng)造最大的經(jīng)濟(jì)效益。五、以身作則，率先垂范，敢于承擔(dān)責(zé)任。我將時(shí)刻牢記自己肩負(fù)的重任,努力在業(yè)務(wù)技術(shù)、敬業(yè)精神等方面,為年輕護(hù)士做出榜樣。對(duì)護(hù)士既嚴(yán)格要求，又同她們加強(qiáng)感情交流,多發(fā)現(xiàn)、多利用她們的優(yōu)點(diǎn),幫助她們不斷進(jìn)步，在出現(xiàn)問題時(shí),能夠主動(dòng)承擔(dān)工作中的責(zé)任，為她們的工作提供一個(gè)良好的環(huán)境。以上就是我參加這次競(jìng)聘的一些想法和思路，有些地方還不成熟，希望在座的領(lǐng)導(dǎo)和同事給予指正。最后，我要感謝院領(lǐng)導(dǎo)、科室領(lǐng)導(dǎo)一直以來對(duì)我的信任與關(guān)懷，感謝各位