2020護(hù)士個(gè)人年終工作總結(jié)范文

2020護(hù)士個(gè)人年底工作總結(jié)天使不會(huì)上當(dāng)。 天使痛苦而疲憊。 但是，正因?yàn)橛羞@些人的幫助，患者才有了新的人生。 guo提出大家的2020護(hù)士個(gè)人年終工作總結(jié)范文，作為參考，歡迎大家讀書。20xx年很快就過去了，在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)、護(hù)士長和科主任的正確指導(dǎo)下，堅(jiān)持“以患者為中心”的臨床服務(wù)理念，發(fā)揚(yáng)救命革命人道主義精神，立足本職，總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，扎實(shí)從事醫(yī)療護(hù)理工作。 在得到病人好評(píng)的同時(shí)，也得到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、護(hù)士長的認(rèn)可。 順利完成了20xx年度的工作。 現(xiàn)將本年度個(gè)人工作總結(jié)報(bào)告提出如下認(rèn)真貫徹黨的基本路線方針政策，遵守通過報(bào)紙、雜志、書籍積極學(xué)習(xí)政治理論的紀(jì)律，認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識(shí)的愛岡敬業(yè)，具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和工作心，積極認(rèn)真學(xué)習(xí)護(hù)士的專業(yè)知識(shí)，工作態(tài)度端正，認(rèn)真負(fù)責(zé)。 在醫(yī)療實(shí)踐過程中，嚴(yán)格遵守醫(yī)學(xué)規(guī)范和規(guī)范，規(guī)范操作。我以“讓工作更好”為目標(biāo)，開拓創(chuàng)新意識(shí)，積極圓滿地完成護(hù)士長協(xié)助病房管理和醫(yī)療文件工作的本職工作。 認(rèn)真接待所有的患者，把所有的患者當(dāng)作自己的朋友，親人，經(jīng)常為他人的痛苦著想。 認(rèn)真做好醫(yī)療文件編制工作，醫(yī)療文件編制工作要認(rèn)真負(fù)責(zé)，態(tài)度端正，頭腦清醒。 我認(rèn)真學(xué)習(xí)科文書寫法規(guī)范，認(rèn)真寫一般護(hù)理記錄、重癥護(hù)理記錄和急救記錄。 遵守規(guī)章制度，記住三基(基礎(chǔ)理論、基本知識(shí)和基本技能)三嚴(yán)(嚴(yán)肅態(tài)度、嚴(yán)格要求、嚴(yán)格辦法)。護(hù)理部為了提高護(hù)士每個(gè)人的理論和操作水平，必須每月進(jìn)行理論和操作考試，對(duì)自己的工作要求嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)，制定護(hù)士的工作計(jì)劃，做好工作態(tài)度。 因?yàn)槲蚁Ｍ械牟∪硕寄茉缛湛祻?fù)，所以每次進(jìn)入病房，我都會(huì)利用有限的時(shí)間鼓勵(lì)他們，耐心地理解他們的病情，培養(yǎng)克服疾病的自信，看到病人康復(fù)，覺得很幸福。護(hù)理事業(yè)是崇高神圣的事業(yè)，我為自己是護(hù)士隊(duì)伍的一員而自豪。 在今后的工作中，我會(huì)加倍努力，為人類的護(hù)理事業(yè)做出自己必要的貢獻(xiàn)！ 快到了20xx年，我要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)過去一年的精神，做好自己的工作，為患者著急，為患者負(fù)責(zé)，絕對(duì)不能因?yàn)槲业脑蚣又鼗颊叩牟∏?，我?duì)自己的工作絕對(duì)要負(fù)責(zé)，這才是救命的好護(hù)士應(yīng)該做的最低作為護(hù)士，我總是意識(shí)到我負(fù)責(zé)的責(zé)任，我不能為醫(yī)院抹黑，我只能鼓勵(lì)更加努力的工作。 在生活中我也嚴(yán)格要求自己。 我相信我能做到！xx年8月，我懷著不安的心情來到急診科，剛進(jìn)醫(yī)院*有工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉婦產(chǎn)科的單一工作環(huán)境和過程，不熟悉很多急診知識(shí)、急救技術(shù)和急救設(shè)備，我擔(dān)心自己難以承擔(dān)急診科護(hù)士的責(zé)任，但在護(hù)士長和其他姐妹的耐心指導(dǎo)和幫助下我正在慢慢地適應(yīng)這種繁忙、雜亂的工作環(huán)境，第一次為患者插入胃管手顫抖，直到自己在班上獨(dú)立救出重病患者為止，我看到了自己的成長和進(jìn)步，時(shí)間如水，xx年在煙花爆竹的聲音中悄悄降臨， 我也要認(rèn)真總結(jié)過去一年中自己成功的經(jīng)驗(yàn)和失敗的教訓(xùn)，好的一面繼續(xù)發(fā)揚(yáng)，不足的一面改善，迎接新年的挑戰(zhàn)。過去一年，我認(rèn)為自己做的好方面主要有以下幾點(diǎn)。 首先在工作方面，我意識(shí)到醫(yī)院和科室的規(guī)章制度，遵守管理，準(zhǔn)時(shí)上班，與同事友好協(xié)調(diào)，保證工作順利完成。 其次，在護(hù)理工作方面，我誠心誠意為患者服務(wù)，全部以患者為中心，南丁格爾記得說：“護(hù)理工作不僅需要高超的技術(shù)，還需要藝術(shù)?！?在工作中，我學(xué)會(huì)觀察，善于細(xì)心觀察發(fā)現(xiàn)問題的存在，包括患者的病情、心理、需求和家屬的觀察。 例如，某個(gè)患者的家屬批評(píng)護(hù)士的行為各種各樣，但對(duì)自己患者的液體輸送完全不了解。 這樣的家人每次換液體，都要耐心地注意應(yīng)該叫護(hù)士的地方。 與此同時(shí)，我們也要按時(shí)巡視病房，觀察液體的進(jìn)展。 由于液體沒有立即交換，可以大大避免與患者家屬發(fā)生矛盾。在工作中我學(xué)會(huì)了溝通。 人與人的相互尊重和信任是溝通的基礎(chǔ)。 對(duì)急診就診的患者應(yīng)積極提問，熱情引導(dǎo)。 例如，對(duì)于行動(dòng)不便的患者，我們可以合作搬運(yùn)到診察室，測量生命體征，對(duì)于需要檢查的患者，為了避免患者走“不正當(dāng)?shù)牡缆贰?，可以指定周密的去處?對(duì)于生病時(shí)間長而不嚴(yán)重的患者，我們可以建議他到門診就診，耐心細(xì)致地通知門診地點(diǎn)和就診時(shí)間，使患者的安排變得容易。 微笑的表情、支持的動(dòng)作不能解決患者身體上的疼痛，但能縮短患者的護(hù)理距離，有效滿足患者護(hù)理的必要心理需求，減少患者和家屬“不受重視”、“急救不急”的錯(cuò)覺，能順利進(jìn)行自己的工作。 最后，在業(yè)務(wù)水平方面，我通過了理論和操作考試，不斷提高了自己的水平。 但是，我覺得工作中還有很多缺點(diǎn)，缺乏工作的靈活性和整體性，特別是在救患者時(shí)，需要在今后的工作中積累經(jīng)驗(yàn)。 我要加強(qiáng)理論知識(shí)，牢記常用急救藥品的用量作用和用途不良反應(yīng)。 我還需要加強(qiáng)技術(shù)水平，如小兒頭皮針和各種救護(hù)器械的使用。今天，我坐在桌前寫了這篇總結(jié)，想起了急診科幾個(gè)月的工作生活點(diǎn)滴，感慨萬千，喜歡打某個(gè)頭皮針，為患者和家人感激滿足，有時(shí)也因?yàn)楣ぷ鳑]有完成而抱怨，為患者和家人沒有理解而流下悲傷的眼淚無論是成功的喜悅還是失敗的痛苦，都已經(jīng)有了句號(hào)記憶，我們所有人都應(yīng)該有新的自我。20xx年，我以“以患者為中心”的服務(wù)理念為基礎(chǔ)，以認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，發(fā)揚(yáng)救命革命精神，盡職盡責(zé)，踏踏實(shí)實(shí)地做好護(hù)理工作，認(rèn)真完成工作任務(wù)。 目前，職務(wù)報(bào)告如下：俗話說“三分治療，七分護(hù)理”，經(jīng)過20多年的護(hù)理工作實(shí)踐，我越來越感到護(hù)理工作的重要性。 在日常工作中，我堅(jiān)持衣著整潔，用語文明，態(tài)度和藹，有禮貌。 嚴(yán)格遵守醫(yī)德規(guī)范和操作規(guī)程，認(rèn)真寫護(hù)理記錄，減少患者痛苦，安全做好自己的工作。 無論是工作人員的家屬還是當(dāng)?shù)氐幕颊?，我都?jiān)持以家屬的形式看待患者，態(tài)度好，語言親切，動(dòng)作溫和，耐心回答患者及其家屬的病情咨詢、家屬治療、保健注意事項(xiàng)等，不與患者發(fā)生語言沖突，服務(wù)態(tài)度、服務(wù)效率、服務(wù)質(zhì)量等對(duì)患者來說，護(hù)理工作不是由護(hù)士負(fù)責(zé)，而是需要團(tuán)隊(duì)更換的工作。 近年來，醫(yī)院為護(hù)理隊(duì)伍補(bǔ)充新生力量，在工作中，自己充分發(fā)揮自己年資高、經(jīng)驗(yàn)豐富的優(yōu)勢，積極幫助工作，為年輕護(hù)士解釋業(yè)務(wù)技術(shù)、與患者溝通等知識(shí)，解決護(hù)理業(yè)務(wù)難題，指導(dǎo)實(shí)行護(hù)理措施，幫助年輕護(hù)士迅速成長，整體過去一年，我通過報(bào)紙、電視、參與政治學(xué)習(xí)等方式認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的方針路線政策，學(xué)習(xí)上司的各項(xiàng)領(lǐng)導(dǎo)精神和規(guī)章制度，通過學(xué)習(xí)，提高自己的政治理論水平，進(jìn)一步改善服務(wù)態(tài)度，增強(qiáng)自己工作好，維護(hù)醫(yī)院良好形象的熱情。 同時(shí)，自己積極參與醫(yī)院和科組織的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技能培訓(xùn)，堅(jiān)持自學(xué)相關(guān)業(yè)務(wù)書籍，不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)，更新自己的知識(shí)積累，提高自己的專業(yè)修養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力，適應(yīng)不斷提高醫(yī)療專業(yè)發(fā)展的需要。隨著社會(huì)發(fā)展的進(jìn)步，人們生活質(zhì)量的提高，患者對(duì)護(hù)理質(zhì)量的要求也越來越高。 在今后的工作中，我將更加堅(jiān)定地樹立“為患者服務(wù)，樹立醫(yī)院形象”的思想，立足于職場，勤奮地工作，履行職責(zé)，為提高社區(qū)醫(yī)務(wù)人員整體形象增光。在護(hù)士工作中，所有護(hù)士肩負(fù)著重大任務(wù)和責(zé)任！ 天使不會(huì)上當(dāng)，這可能是所有護(hù)士工人的聲音！ 護(hù)士工作又苦又累，只有進(jìn)入其中才能對(duì)護(hù)士工作有深刻的體會(huì)！1、工作量：急救人數(shù)。 參加總?cè)藬?shù)的救助。 協(xié)助急診手術(shù)病例。 護(hù)理人員觀察患者的總?cè)藬?shù)。 發(fā)車次數(shù)。 處理突發(fā)事件。2、工作完成情況：急救物品完成率高。 無菌物品合格率。 病歷制作合格率。 護(hù)理綜合滿意度。1 .加強(qiáng)服務(wù)理念全科護(hù)士參加醫(yī)院組織優(yōu)質(zhì)服務(wù)班活動(dòng)，規(guī)范禮儀行為訓(xùn)練、常用禮儀用語和操作中的溝通用語，用于實(shí)際工作。 繼續(xù)了解和討論溝通技術(shù)問題，培養(yǎng)護(hù)理人員對(duì)糾紛征兆的預(yù)見性，有效處理工作中出現(xiàn)的各種矛盾和分歧，共同建立護(hù)理人員互信，全年實(shí)現(xiàn)0投訴，綜合滿意度達(dá)到99、1%。2 .以人為本，充分滿足患者就診的需要改善輸液大廳的環(huán)境，設(shè)置電視機(jī)等設(shè)施，為無紙巾、杯子、護(hù)理的患者床頭提供水等便民服務(wù)。 不斷優(yōu)化診斷流程，迅速進(jìn)行分診，對(duì)急診患者采取使用搶救優(yōu)先服務(wù)卡優(yōu)先征藥等措施，減少等待診察的時(shí)間。 通過環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督、護(hù)理巡視和健康宣傳等工作提高服務(wù)質(zhì)量。 重視三無人員的病情處理、基礎(chǔ)護(hù)理和三餐飲食，及時(shí)了解其情況，聯(lián)系家屬和救助站，今年幫助這類患者達(dá)人，通過* *聯(lián)系省外家屬。 這項(xiàng)措施受到患者家屬和其他患者的稱贊。 通過重新探討患者的意見和工作中發(fā)生的問題，不斷提高服務(wù)形象1 .通過組區(qū)管理，進(jìn)行組連續(xù)分級(jí)，減少輪班次數(shù)，有效利用人才資源，通過動(dòng)態(tài)質(zhì)量管理老年護(hù)士，減輕年輕護(hù)士工作壓力，降低護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)，保證各級(jí)護(hù)理質(zhì)量。2 .對(duì)質(zhì)量管理人員進(jìn)行明確的分工，負(fù)責(zé)管理各區(qū)域的物品、工作流程等，發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)反饋，研究修訂，保證各區(qū)域的護(hù)理質(zhì)量。 切實(shí)履行績效考核制度，如實(shí)反饋人員水平潛力，切實(shí)落實(shí)護(hù)理質(zhì)量管理。3、通過一年的時(shí)間調(diào)整，護(hù)理隊(duì)伍結(jié)構(gòu)變得合理，按急救區(qū)劃分，基本由個(gè)人工作潛力決定，基本實(shí)現(xiàn)護(hù)士水平的管理，達(dá)到人員的合理分配。4 .通過急救綠色通道，提高了急救成功率。 各種緊急、危險(xiǎn)、重癥患者就診時(shí)，合理利用綠色通道的措施為急救取得了寶貴時(shí)間。5、不斷完善護(hù)理工作應(yīng)急預(yù)案，包括突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案。6、制定各區(qū)域詳細(xì)工作指導(dǎo)和各區(qū)域工作通告事項(xiàng)，系統(tǒng)指導(dǎo)新員工工作注意事項(xiàng)等，使新員工和年輕護(hù)士完成更好的護(hù)理工作。1、全年課組織工作理解如下，病歷討論并操作培訓(xùn)項(xiàng)目：2、第二季度組織全科人員，按要求完成急救崗位技能培訓(xùn)，操作評(píng)價(jià)均合格，全科護(hù)士業(yè)務(wù)技能進(jìn)一步提高。3、全院畢業(yè)后3年護(hù)士急救藥品知識(shí)考核，全部合格，合格率為？ 應(yīng)屆畢業(yè)生考核崗位技能操作，均符合標(biāo)準(zhǔn)。 成績好。4、基本完成全年護(hù)士培訓(xùn)計(jì)劃，將護(hù)士培訓(xùn)到icu了解重癥患者的護(hù)理，將年輕護(hù)士安置在兒科注射室進(jìn)行兒童頭皮針刺技術(shù)，提高兒童頭皮穿刺技術(shù)水平。 外派多名護(hù)士短期理解，將新護(hù)理理念帶回課堂。 全年完成名輪科護(hù)士的急救訓(xùn)練。5、每季3人、2人進(jìn)行急救訓(xùn)練，通過訓(xùn)練加強(qiáng)護(hù)士應(yīng)急應(yīng)對(duì)潛力，反復(fù)加強(qiáng)急救技能訓(xùn)練。6、按照護(hù)理部的要求進(jìn)行微訓(xùn)練，培訓(xùn)年輕護(hù)士的技術(shù)操作熟練度和急救設(shè)備的可用性，要求各組人員利用班級(jí)空閑時(shí)間進(jìn)行組的病例探討和護(hù)理檢查室。 效果好。7 .制定急救崗位培訓(xùn)小冊(cè)子，組織人員對(duì)科室人員水平進(jìn)行潛在評(píng)價(jià)，指定指導(dǎo)教師，實(shí)施一對(duì)一指導(dǎo)教育。 要求每人每季度完成護(hù)理病例個(gè)案分析一例，通過個(gè)案分析培養(yǎng)護(hù)士的評(píng)價(jià)思維，提高護(hù)理人員素質(zhì)，保證護(hù)理質(zhì)量。學(xué)生進(jìn)一步規(guī)范教學(xué)工作，實(shí)施小講、操作示范、教檢室、急救合作訓(xùn)練等教學(xué)工作，取得了較好的效果，尤其是急救合作訓(xùn)練的教學(xué)方法得到全體實(shí)習(xí)生的好評(píng)。 今年順利完成總?cè)藬?shù)實(shí)習(xí)帶教任務(wù)，配合醫(yī)療開展專業(yè)發(fā)展調(diào)整原辦公室建設(shè)簡易監(jiān)護(hù)病房，觀察患者逐漸增多，在護(hù)理方面加強(qiáng)觀察患者病歷編制、基礎(chǔ)護(hù)理和健康教育等，同時(shí)在icu安排重癥患者的護(hù)理人員，進(jìn)行穿著合作、胸腔閉式引流等管道護(hù)理。XX年的護(hù)理工作雖然取得了必要的成績，但也有不足之處，護(hù)理研究課題不能很好地完成，每個(gè)人在訓(xùn)練中都有消極被動(dòng)的態(tài)度。 在為患者服務(wù)的過程中，個(gè)人的聲音冷淡、生硬、容易引起患者的不滿等。新的一年將面臨更大的困難和挑戰(zhàn)，醫(yī)療市場激烈競爭，流動(dòng)人口減少等，我們將不斷激動(dòng)，逐步加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，提高護(hù)理人員綜合素養(yǎng)，培養(yǎng)專業(yè)護(hù)士，提高服務(wù)質(zhì)量，完成新的一年工作計(jì)劃。幾個(gè)月就過去了，科的成立從最初的雛形逐步發(fā)展起來，最后鶴立雞群是主任和護(hù)士長帶領(lǐng)我們的成果，我們?nèi)〉昧撕芏鄡?yōu)異的成績，在主任的指導(dǎo)下克服了我們從未經(jīng)歷過的難題，醫(yī)生的醫(yī)術(shù)也不斷進(jìn)步，在護(hù)士長的指導(dǎo)下我們護(hù)士也不斷進(jìn)步但是，我們的成長和發(fā)展也有很多不完美的地方，我們也不斷在探索和探索中尋找規(guī)律，達(dá)到更高的水平，以下，我從自己的不完美中計(jì)劃個(gè)人總結(jié)和未來的發(fā)展。我是剛從學(xué)校畢業(yè)進(jìn)入護(hù)理行業(yè)的新人，工作這幾個(gè)月，我發(fā)現(xiàn)知識(shí)技能全能的發(fā)展十分重要。 這對(duì)于治療更好的護(hù)理患者救人是非常重要的，但是作為新人自己感到有很多不完美的地方，有些操作還沒有成功，因?yàn)槲抑乐挥型昝赖募夹g(shù)水平和積累的臨床經(jīng)驗(yàn)才能使自己的護(hù)理有富馀， 首先要求自己盡量和老護(hù)士們配合應(yīng)急重癥患者的工作流程和不常用的技術(shù)操作，自己處理棘手問題時(shí)冒險(xiǎn)，避免護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)的產(chǎn)生。 多學(xué)習(xí)，多實(shí)踐，才能更好地解決問題。首先在護(hù)理