職業(yè)病的鑒定范文

職業(yè)病的鑒定范文 中顧律師解答： 攜帶 _復(fù)印件、職業(yè)史和既往史、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案、職業(yè)健康檢查結(jié)果和工作場(chǎng)所歷年職業(yè)病危害因素檢測(cè)、評(píng)價(jià)資料等資料，到當(dāng)?shù)氐募膊☆A(yù)防控制中心申請(qǐng)職業(yè)病診斷，如果通過(guò)審核，則獲得職業(yè)病診斷受理通知書(shū)，然后到指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行職業(yè)病診斷，診斷為職業(yè)病后獲職業(yè)病診斷證明書(shū)，憑借這份職業(yè)病診斷證明書(shū)就可以直接向單位索賠，也可向勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁或當(dāng)?shù)胤ㄔ浩鹪V，這個(gè)作為證據(jù)足以。當(dāng)然，你也可以繼續(xù)申請(qǐng)工傷，職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。遇有特殊情況，經(jīng)報(bào)勞動(dòng)保障行政部門(mén)同意，申請(qǐng)時(shí)限可以適當(dāng)延長(zhǎng)。(工傷認(rèn)定辦法第三條) 相關(guān)法律知識(shí)： 職業(yè)病鑒定流程：當(dāng)事人提出鑒定申請(qǐng)并提交職業(yè)病鑒定申請(qǐng)書(shū)鑒定辦事機(jī)構(gòu)收到職業(yè)病鑒定申請(qǐng)書(shū)后出具職業(yè)病鑒定資料提交通知書(shū)當(dāng)事人10個(gè)工作日內(nèi)如實(shí)提交職業(yè)病鑒定所需的資料或者書(shū)面陳述協(xié)商鑒定繳費(fèi)事宜 符合受理?xiàng)l件的發(fā)給職業(yè)病鑒定受理通知書(shū)抽取鑒定專家開(kāi)鑒定會(huì) 出具職業(yè)病診斷鑒定書(shū) 當(dāng)事人領(lǐng)取職業(yè)病診斷鑒定書(shū)。 根據(jù)職業(yè)病診斷與鑒定管理辦法有關(guān)規(guī)定，職業(yè)病鑒定程序： 一、當(dāng)事人對(duì)職業(yè)病診斷有異議的,在接到職業(yè)病診斷證明書(shū)之日起30日內(nèi),可以向做出診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)所在地設(shè)區(qū)的市級(jí)衛(wèi)生行政部門(mén)申請(qǐng)鑒定。 設(shè)區(qū)的市級(jí)衛(wèi)生行政部門(mén)組織的職業(yè)病診斷鑒定委員會(huì)負(fù)責(zé)職業(yè)病診斷爭(zhēng)議的首次鑒定。 二、當(dāng)事人申請(qǐng)職業(yè)病診斷鑒定時(shí),應(yīng)當(dāng)提供以下材料: (一)職業(yè)病診斷鑒定申請(qǐng)書(shū); (二)職業(yè)病診斷證明書(shū); (三)本辦法第十一條規(guī)定的材料; (四)其他有關(guān)資料。 三、當(dāng)事人對(duì)設(shè)區(qū)的市級(jí)職業(yè)病診斷鑒定委員會(huì)的鑒定結(jié)論不服的,在接到職業(yè)病診斷鑒定書(shū)之日起15日內(nèi),可以向原鑒定機(jī)構(gòu)所在地省級(jí)衛(wèi)生行政部門(mén)申請(qǐng)?jiān)勹b定。 四、省級(jí)職業(yè)病診斷鑒定委員會(huì)的鑒定為最終鑒定。 五、職業(yè)病診斷鑒定委員會(huì)由衛(wèi)生行政部門(mén)組織。職業(yè)病診斷鑒定辦事機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)在受理鑒定之日起60日內(nèi)組織鑒定。 六、職業(yè)病鑒定的費(fèi)用由用人單位承擔(dān)。 如何申請(qǐng)職業(yè)病鑒定？ 一、 職業(yè)病鑒定程序： 有異議，30日內(nèi) 10日內(nèi) 二、職業(yè)病鑒定機(jī)構(gòu)： 蘇州市醫(yī)學(xué)會(huì)，體育場(chǎng)路4號(hào)， _三、職業(yè)病鑒定申請(qǐng)書(shū)（樣式）： 職業(yè)病鑒定申請(qǐng)書(shū) 用人單位：_聯(lián)系人：_ _：_ 申請(qǐng)職業(yè)病鑒定須知 一、 當(dāng)事人對(duì)職業(yè)病診斷結(jié)論有異議的，可以在接到職業(yè)病診斷證明書(shū)之日起30日內(nèi)，向蘇州市 醫(yī)學(xué)會(huì)申請(qǐng)鑒定，提交職業(yè)病鑒定申請(qǐng)書(shū)。蘇州市醫(yī)學(xué)會(huì)為職業(yè)病鑒定辦事機(jī)構(gòu)，承擔(dān)職業(yè)病鑒定的組織和日常性工作。 二、當(dāng)事人對(duì)蘇州市職業(yè)病診斷鑒定委員會(huì)的鑒定結(jié)論不服的，可以在接到職業(yè)病診斷鑒定書(shū)之日起15日內(nèi)，向江蘇省衛(wèi)生行政部門(mén)申請(qǐng)?jiān)勹b定，提交職業(yè)病鑒定申請(qǐng)書(shū)。 省職業(yè)病診斷鑒定委員會(huì)的鑒定為最終鑒定。 三、 當(dāng)事人申請(qǐng)職業(yè)病診斷鑒定時(shí)，應(yīng)當(dāng)提供以下材料： 1、職業(yè)病診斷鑒定申請(qǐng)書(shū)； 2、職業(yè)病診斷證明書(shū)； 3、申請(qǐng)職業(yè)病診斷時(shí)提供的相關(guān)材料； 4、其他有關(guān)資料。 四、有下列情形之一的，不予受理職業(yè)病鑒定申請(qǐng)，發(fā)給職業(yè)病鑒定不予受理通知書(shū)說(shuō)明理由： （一）勞動(dòng)者沒(méi)有職業(yè)病危害接觸史或者職業(yè)健康檢查沒(méi)有發(fā)現(xiàn)異常的； （二）當(dāng)事人提供的資料不一致，直接影響職業(yè)病鑒定正常進(jìn)行的； （三）未按規(guī)定繳納職業(yè)病鑒定費(fèi)用的。備注：該費(fèi)用由申請(qǐng)者先預(yù)交。 五、 鑒定辦事機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)提前通知?jiǎng)趧?dòng)者和用人單位雙方當(dāng)事人，在指定時(shí)間、指定地點(diǎn)，從專家?guī)熘须S機(jī)抽取鑒定委員會(huì)專家。 任何一方當(dāng)事人無(wú)正當(dāng)理由缺席的，視為同意由鑒定辦事機(jī)構(gòu)代為抽取專家。勞動(dòng)者本人無(wú)法參加的可以委托他人參加，并出具委托協(xié)議書(shū)。 六、職業(yè)病診斷、鑒定可以按照相關(guān)規(guī)定及標(biāo)準(zhǔn)收取費(fèi)用，費(fèi)用由用人單位承擔(dān)。 一、填空題: 1、新修訂的職業(yè)病診斷與鑒定管理辦法自_xx_年_4_月_10 _日起開(kāi)始施行。 2、職業(yè)病指企業(yè)、事業(yè)單位和個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織等用人單位的勞動(dòng)者在職業(yè)活動(dòng)中，因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒、有害因素而引起的疾病。 3、勞動(dòng)者可以在用人單位所在地、本人戶籍所在地或者經(jīng)常居住地依法承擔(dān)職業(yè)病診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行職業(yè)病診斷。 4、職業(yè)病診斷過(guò)程中，在確認(rèn)勞動(dòng)者職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史時(shí)，當(dāng)事人對(duì)勞動(dòng)關(guān)系、工種、工作崗位或者在崗時(shí)間有爭(zhēng)議的，可以向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。 5、第一次接診的醫(yī)師或科室為首診醫(yī)師和首診科室，首診醫(yī)師對(duì)病員應(yīng)細(xì)致詢問(wèn)病情，進(jìn)行體格檢查，認(rèn)真地進(jìn)行診治，做好病歷記錄。不能隨便將病員推向其他科或其他醫(yī)院。 二、單選題： 1、用人單位工作場(chǎng)所存在職業(yè)病目錄所列職業(yè)病的危害因素的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)、如實(shí)向（B）申報(bào)危害項(xiàng)目，接受監(jiān)督。 A、 _衛(wèi)生行政部門(mén)。 B、所在地安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)。 C、所在地衛(wèi)生行政部門(mén)。 D、 _安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)。 2、當(dāng)事人對(duì)設(shè)區(qū)的市級(jí)職業(yè)病鑒定結(jié)論不服的，可以在接到鑒定書(shū)之日起（B）日內(nèi)，向原鑒定組織所在地省級(jí)衛(wèi)生行政部門(mén)申請(qǐng)?jiān)勹b定。 A、六十 B、三十 C、十五 D、五 3、建設(shè)項(xiàng)目在（B），建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)進(jìn)行職業(yè)病危害控制效果評(píng)價(jià)。 A、竣工驗(yàn)收后B、竣工驗(yàn)收前C、階段 D、投入使用后 4、工作場(chǎng)所的生產(chǎn)布局合理，應(yīng)當(dāng)符合（A）。 A、有害與無(wú)害作業(yè)分開(kāi)的原則 B、效益原則 C、滿足生產(chǎn)需要的原則 D、三“同時(shí)”原則 5、目前我國(guó)危害最嚴(yán)重職業(yè)病為（D）。 A、職業(yè)性皮膚病 B、職業(yè)中毒 C、職業(yè)性腫瘤 D、塵肺病 6、（A）依法享受?chē)?guó)家規(guī)定的職業(yè)病待遇。 A、職業(yè)病病人 B、接觸有毒、有害的勞動(dòng)者 C、接觸有害作業(yè)的工人 D、職業(yè)禁忌癥工人 7、職業(yè)病防治法規(guī)定（A）依法享有職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利。 A、勞動(dòng)者B、用人單位C、地方政府 8、（C）必須依法參加工傷社會(huì)保險(xiǎn)。 A、勞動(dòng)者 B、各級(jí)政府 C、用人單位 9、有關(guān)防治職業(yè)病的國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，由（A）制定并公布。 A、 _衛(wèi)生行政部門(mén) B、 _技術(shù)監(jiān)督部門(mén) C、行業(yè)主管部門(mén) 10、工作場(chǎng)所的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施的設(shè)臵應(yīng)（B）。 A、按國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一設(shè)臵B、與職業(yè)病危害防護(hù)相適應(yīng) C、根據(jù)生產(chǎn)規(guī)模設(shè)臵 11、職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)管理辦法由（C）制定。 A、 _ B、國(guó)家 _ C、 _衛(wèi)生行政部門(mén) 12、職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)、職業(yè)病危害控制效果評(píng)價(jià)由依法設(shè) 立的取得省級(jí)以上人民政府衛(wèi)生行政部門(mén)資質(zhì)認(rèn)證的（B）進(jìn)行。 A、醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu) B、職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu) C、中介機(jī)構(gòu) 13、建設(shè)項(xiàng)目的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施應(yīng)當(dāng)與主體工程（C）。 A、同時(shí)設(shè)計(jì)，同時(shí)投入生產(chǎn) B、同時(shí)設(shè)計(jì)，同時(shí)施工 C、同時(shí)設(shè)計(jì)，同時(shí)施工，同時(shí)投入生產(chǎn)和使用 14、（C）應(yīng)當(dāng)設(shè)臵或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)或者組織，配備專職或者兼職的職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員，負(fù)責(zé)本單位的職業(yè)病防治工作。 A、衛(wèi)生行政部門(mén)B、工會(huì)組織C、用人單位 15、（C）必須采用有效的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施，并為勞動(dòng)者提供符合職業(yè)病防治要求的個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品。 A、衛(wèi)生行政部門(mén) B、職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)C、用人單位 16、對(duì)產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位，應(yīng)當(dāng)在醒目位臵 （A）。 A、警示標(biāo)識(shí)和中文警示說(shuō)明 B、警示標(biāo)識(shí) C、警示說(shuō)明 17、向用人單位提供可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的設(shè)備的，應(yīng)當(dāng)提供中文說(shuō)明書(shū)，并在設(shè)備的醒目位臵設(shè)臵（C）。 A、警示標(biāo)識(shí) B、中文警示說(shuō)明 C、警示標(biāo)識(shí)和中文警示說(shuō)明 18、用人單位的（B）應(yīng)當(dāng)接受職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)，依法組織本單位的職業(yè)病防治工作。 A、職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員 B、負(fù)責(zé)人 C、安全技術(shù)人員 19、用人單位不得安排有職業(yè)禁忌的勞動(dòng)者從事（B