以工匠精神鑄造文明社會

1、以工匠精神鑄造文明社會時間：2016年03月09日14:53來源：揚州網(wǎng)-揚州日報原標題：“工匠精神”不僅適合制造業(yè)“鼓勵企業(yè)開展個性化定制、柔性化生產(chǎn)，培育精益求精的工匠精神，增品種、提品質(zhì)、創(chuàng)品牌。”工匠精神出現(xiàn)在今年的政府工作報告中，讓人耳目一新?！肮そ尘瘛?，是一種精益求精、追求完美的精神。如果要找兩個詞來注解，精業(yè)和敬業(yè)比較適合。精業(yè)主要是技術(shù)上的，敬業(yè)主要是態(tài)度上的，在工匠精神上集中體現(xiàn)了創(chuàng)新創(chuàng)造和勤奮勤勉的融合。正如代表委員們熱議的，弘揚“工匠精神”將帶動中國從“制造大國”走向“制造強國”，促進企業(yè)精益求精、提高質(zhì)量，使認真、敬業(yè)、執(zhí)著、創(chuàng)新成為更多人的職業(yè)追求?，F(xiàn)在對“工匠精神

2、”的熱議，主要集中在器物層面，認為這是從“制造大國”走向“制造強國”的必具氣質(zhì)，是推進供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革的題中之義。這樣的觀點，自然是正確的。但是，弘揚“工匠精神”的意義遠不只于此，它對于培育核心價值觀，對于營造整個社會向上向善的氛圍，都十分有意義。無論是一個社會，還是一個單位，有著什么樣的導(dǎo)向，表現(xiàn)出什么樣的勢頭，遠遠比現(xiàn)在取得什么成績更為重要。具體到一個單位而言，更重要的是營造一種向上向善的氛圍，只要有了這樣的氛圍，再大的難關(guān)都跨得過去，再高的山峰都能攀登上去。反之，如果失去了這樣一種氛圍，即便現(xiàn)在取得了一定的成績，其未來也危哉險哉，讓人忐忑不安。這種氛圍從哪里來？關(guān)鍵是要營造一個“主德”，

3、也就是要讓人們知道應(yīng)該追求什么，最應(yīng)該弘揚什么。對于一個單位來說，最重要的還是營造一種抓內(nèi)容的氛圍?！肮そ尘瘛钡暮诵?，就體現(xiàn)在“內(nèi)容為王”，從精神導(dǎo)向上講，強調(diào)的正是比業(yè)務(wù)、比才華、比努力、比奉獻。讓人遺憾的是，這樣一種導(dǎo)向，無論是在社會，還是在某些單位，都出現(xiàn)了一定程度的削弱。這在一些受到互聯(lián)網(wǎng)挑戰(zhàn)的行業(yè)和單位中，表現(xiàn)得尤為明顯。比如一些內(nèi)容行業(yè)，過去一直是以優(yōu)質(zhì)內(nèi)容取勝的，現(xiàn)在大家心亂了，而在單位層面也把業(yè)務(wù)和產(chǎn)品放棄了，更多強調(diào)的是渠道，是策劃，是找錢。對于許多單位來說，即便現(xiàn)在內(nèi)容受到了挑戰(zhàn)，仍然需要把內(nèi)容抓到手里。因為在抓內(nèi)容過程中體現(xiàn)的“工匠精神”，起的是黏合劑和驅(qū)動器作用。一些

4、行業(yè)一些企業(yè)，即便受到了新挑戰(zhàn)，也不能丟掉“工匠精神”，也不能放棄“內(nèi)容為王”。從小處講，沒有內(nèi)容也就沒有一切；從大處講，如果不抓“工匠精神”，不抓“內(nèi)容為王”，主德在哪里，向上向善的氛圍在哪里？從這一意義上講，“工匠精神”不僅僅適合制造業(yè)，其實對所有行業(yè)所有單位，對整個社會都極其有意義。 1“臣之所好者道也，進乎技矣?！扁叶≈Z，解答了自己解牛何以神乎其技，道出了一個工匠追求技藝的價值所在。 弘揚工匠精神爭做有為青年演講稿二親愛的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們：大家下午好!很榮幸在這里做大國工匠的演講，我演講的主題是：傳工匠精神，做魯泰工匠。通過觀看大國工匠的宣傳片以及公司車間的大力宣傳和弘揚，使我們了解

5、了大國工匠的故事，并深深的被他們的故事所感動,大國工匠的故事也深深地觸動了我，是我不禁反思我與他們的差距，不禁夢想向他們靠攏。每次當我看完大國工匠的宣傳片后，我就一次次的問自己，到底什么樣的工人，才是大國工匠。一定是高端科技嗎?一定是獨一無二嗎?一定是奢華卓越嗎?都不是!那大國工匠都是什么樣的工人?他們都是在第一線辛勤工作的平凡工人，他們有鉗工，有撈紙工，有研磨工等等，無一例外，都是平凡的普通工人，他們不是領(lǐng)導(dǎo)，不是富翁，甚至不是高學(xué)歷，但他們每一個人都靠著對職業(yè)技能的完美追求，靠著對技術(shù)的忠實傳承和鉆研，靠著幾十年如一日的專注和堅守，與平凡的工作中掌握不平凡的技能，成為國家國寶級的頂級技工，

6、成為一個領(lǐng)域不可或缺的人才。我們在工作中也是一樣，有時候我們忙，我們會累，我們會煩，我們會厭倦，可我們換位思考一下，大國工匠們他們難道不累嗎?難道不厭倦嗎?胡雙錢守著臺虎鉗就是二十年，至今，他都是一名工人身份的老師傅，周東紅守著又冷又潮濕的撈紙池就是十幾年，鏨刻大師孟劍鋒師傅在研究新工藝的時候，失敗一次又一次，他們并不是不累，并不是不厭倦，而是有工匠精神在支撐著他們，當他們完成一件作品的時候，成就感和榮譽感襲來，所有的疲倦都不值一提了大千世界，蕓蕓眾生，平凡永遠是人生的常態(tài)。但平凡能孕育偉大，平凡的工作成就崇高的事業(yè)，平凡的崗位鑄就人生的輝煌。在工作中我們要以恪盡職守的意識、熱情服務(wù)的態(tài)度、嚴

7、于律己的精神，時刻發(fā)揚開拓創(chuàng)新、積極進取的工匠精神，踏實工作、立足崗位、創(chuàng)先爭優(yōu)，只要你不甘平庸，就一定也能像大國工匠們那樣在平凡崗位上演繹精彩的人生!就一定能成為一名合格的魯泰工匠! 謝謝大家，我的演講結(jié)束了!弘揚“工匠精神” 成就偉大事業(yè)“培育精益求精的工匠精神”。李克強總理在今年政府工作報告中發(fā)出的這一號召，迅速引起了社會各界的熱議?！肮そ尘瘛钡谝淮芜M入政府工作報告中，令人耳目一新。（3月8日光明網(wǎng)）何為“工匠精神”？即工匠對自己的產(chǎn)品精雕細琢、精益求精的精神理念?！肮そ尘瘛钡睦砟罹褪菑娜莳毩?、踏實務(wù)實；摒棄浮躁、寧靜致遠；精致精細，執(zhí)著專一。在技術(shù)時代背景下，仍需要繼承和弘揚“工匠

8、精神”。當如是，方能實現(xiàn)由“中國制造”到“中國智造”的華麗轉(zhuǎn)身。踐行價值觀，需要弘揚“工匠精神”。中華民族素有敬業(yè)樂群、忠于職守的傳統(tǒng)美德?？鬃釉啤皥?zhí)事敬”、“事思敬”、“修己以敬”。今天，愛崗敬業(yè)是社會主義核心價值觀的中重要體現(xiàn)。“工匠精神”就是敬業(yè)的體現(xiàn)。摒棄浮躁、寧靜致遠：摒棄外界噪音而不浮躁，堅守原始初心而不更改。大國工匠的高尚職業(yè)心境，把更多的時間投入到枯燥的專業(yè)發(fā)展中，樂此不疲享受著職業(yè)快樂。試看，我們身邊不乏秉承“工匠精神”而盡其責的大國工匠：技術(shù)工人吳宏立愛崗敬業(yè)，一念執(zhí)著、一生堅守。35年來，他始憑著精湛的技藝，不斷進行技術(shù)創(chuàng)新，先后完成改進夾具、量具和刃具等重點技術(shù)革新創(chuàng)新

9、項目60多項，為企業(yè)創(chuàng)造了豐厚的經(jīng)濟效益。這名副其實的創(chuàng)新達人，榮獲全國職工技術(shù)能手榮譽。試問，倘若他沒有愛崗敬業(yè)的精神，何來35的一線崗位堅守；如果沒有愛崗敬業(yè)的精神，何以問鼎全國職工技術(shù)能手榮譽？建功“十三五”需要弘揚“工匠精神”?！笆濉笔侵袊?jīng)濟騰飛的關(guān)鍵節(jié)點，制造業(yè)是經(jīng)濟的主體，是科技創(chuàng)新的主戰(zhàn)場，是立國之本、興國之器、強國之基。不可否認，當前我國制造業(yè)還存在著大而不強、產(chǎn)品檔次整體不高、自主創(chuàng)新能力弱等問題。究其本質(zhì)，正是“差不多精神”在作祟，導(dǎo)致了即便擁有世界一流的技術(shù)、一流的設(shè)備、一流的規(guī)范，但因為缺少“工匠精神”，從而缺少一流的產(chǎn)品。如此，弘揚“工匠精神”更加勢在必行。尚書

10、大禹謨有云：“人心惟危，道心惟微；惟精惟一，允執(zhí)厥中?！薄肮そ尘瘛钡谋举|(zhì)是精致精細，執(zhí)著專一，追求的是從精致到完美。中華技能大獎獲得者李萬君實為大國工匠，他鍥而不舍“一心一意做手藝”，使得冷硬的鋼鐵被耀眼的電弧完美焊接，贏得了“高鐵焊接大師”的美譽。坦言，“一心一意做手藝”正是“工匠精神”精致精細、執(zhí)著專一的體現(xiàn)。實現(xiàn)中國夢，需要弘揚“工匠精神”。偉大的事業(yè)呼喚偉大的精神，偉大的夢想，需要有偉大的精神做支撐。實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的“中國夢”是華夏兒女的共同夢想，要實現(xiàn)夢想需要讓“工匠精神”薪火相傳。維修電工齊嵩宇將個人夢融入中國夢，身懷技術(shù)報國赤心，憑借專業(yè)專注、技精藝湛，獲得了國家科學(xué)技術(shù)

11、進步獎二等獎，這難道不是“工匠精神”之體現(xiàn)？倘若將“工匠精神”的理念在全社會各個行業(yè)推而廣之，“少一些浮躁，多一些純粹；少一些投機取巧，多一些腳踏實地；少一些急功近利，多一些專注持久；少一些粗制濫造，多一些優(yōu)品精品；對職業(yè)的敬畏、對工作的執(zhí)著、對產(chǎn)品的負責，精益求精，追求完美”，何愁夢想難圓？（陶軒）弘揚工匠精神打造技能強國演講稿尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，同事們：大家好!中國制造能讓高鐵飛馳、蛟龍入海、玉兔登月，中國技工能在世界技能大賽中奪金摘銀，為何難以造出一支好用的圓珠筆、一個國人在海外瘋搶的馬桶蓋?這段時間，這一話題引發(fā)熱議。強烈的不可思議背后，可能有一些我們忽視卻十分重要的問題。現(xiàn)在主流觀點認為

12、技術(shù)人才培養(yǎng)出現(xiàn)了問題。這一觀點存在片面性。技能人才很重要，但決定產(chǎn)品質(zhì)量的，難道僅僅是技術(shù)人才嗎?那些最普通的工人難道就不重要嗎?技術(shù)工人、普通工人，都是制造業(yè)中的基礎(chǔ)部分。真正的問題還是出現(xiàn)在基礎(chǔ)部分，即基礎(chǔ)秩序紊亂的問題。任何領(lǐng)域都存在一種基礎(chǔ)秩序，基礎(chǔ)秩序是否健康，直接關(guān)系到該領(lǐng)域是否健康。對于制造業(yè)來說，基礎(chǔ)秩序就是尊重人才尊重勞動?，F(xiàn)在，很少有人不把人才當回事了。但在企業(yè)，人才更多還是指向銷售人才、管理人才和技術(shù)人才。如此一列舉，問題出現(xiàn)了，企業(yè)大量的人員是普通工人，可在人才的筐里，并沒有普通工人的一席之地。具體到現(xiàn)實中，一個普通工人干得再好，也不被稱為人才，也很難在收入、地位和前

13、途上，有脫穎而出的機會。前些年，人們集體追過“國民床單”。上海貨吃香的時代也是勞動最光榮的時代，這難道是偶然的邂逅嗎?普通工人是技術(shù)人才的源泉，普通工人的勤奮勤勉與技術(shù)人才的創(chuàng)新創(chuàng)造，在精神上具有同向性。一個企業(yè)存在大量工人“混日子”，怎么會出現(xiàn)技術(shù)人才“挑擔子”?又怎么會有過硬的產(chǎn)品?不管何時都不能忘記自己的基礎(chǔ)，不管怎樣都不能打破基礎(chǔ)秩序。如果基礎(chǔ)秩序亂了，勞動價值不能體現(xiàn)，就會“反者道之動”。這就是今天弘揚“工匠精神”的原因所在?！肮そ尘瘛辈粌H僅是勤奮勤勉，還包括創(chuàng)新創(chuàng)造。在長期的奮斗中，我國航天工作者不僅創(chuàng)造了非凡的業(yè)績，而且鑄就了“特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能攻關(guān)、特別能奉獻”的載人航天精