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文檔簡介
1、1,聊聊運(yùn)營管理,北京萬科運(yùn)營管理部 2012年07月,2,大腦、中樞、經(jīng)脈,Q: 運(yùn)營管理部是什么組織? 東廠、內(nèi)務(wù)府、吃喝團(tuán)、總經(jīng)理秘書團(tuán),Q: 案例,某項(xiàng)目需盡快取得大產(chǎn)證后現(xiàn)房銷售,在辦理過程卻發(fā)現(xiàn)公維尚未收全導(dǎo)致無法辦理。經(jīng)反復(fù)核查,發(fā)現(xiàn)有兩戶客戶雖已收房但公維并未繳納?如果是你會(huì)怎么辦?,1、運(yùn)營管理體系簡介,運(yùn)營管理部是什么組織?,3,Project Management Construction Management Portfolio Management Enterprise Management,站在企業(yè)角度的,從融資、拿地、開發(fā)、銷售、持有全壽命周期房地產(chǎn)項(xiàng)目管理以及企
2、業(yè)的經(jīng)營管理。,:運(yùn)營管理是什么?,運(yùn)營管理是什么?,1、運(yùn)營管理體系簡介,4,總經(jīng)理辦公室 計(jì)劃管理崗 流程管理崗,運(yùn)營管理小組 總經(jīng)理業(yè)務(wù)秘書 計(jì)劃管理 信息管理 流程管理 決策管理 OCD,部門職能:公司整體運(yùn)營規(guī)劃、監(jiān)控,為決策提供支持。 部門設(shè)置:直接接受總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo),信息扁平化。 工作重點(diǎn):跨部門跨專業(yè)溝通協(xié)調(diào),信息交圈、決策落地。,運(yùn)營管理是綜合性的管理,是公司日常經(jīng)營、項(xiàng)目全生命周期的管理,并不簡單地等同于計(jì)劃管理。 計(jì)劃管理是運(yùn)營管理中重要的一個(gè)環(huán)節(jié)。,北萬運(yùn)營管理前世今生?,運(yùn)營管理部 公司經(jīng)營管理 項(xiàng)目計(jì)劃運(yùn)營 總經(jīng)理業(yè)務(wù)秘書 信息管理 流程管理 決策管理,1、運(yùn)營管理體系
3、簡介,08年之前,09年3月,12年6月,30億,3-5個(gè)項(xiàng)目,50億,5-10個(gè)項(xiàng)目,100億,10個(gè)以上項(xiàng)目,5,信息不交圈、不及時(shí) 成本、銷售、財(cái)務(wù)的“指標(biāo)”對不上,從而可能影響決策; 目標(biāo)不明確,影響執(zhí)行力; 項(xiàng)目上有人受傷,新聞報(bào)道了,總經(jīng)理還不知道,造成媒體危機(jī)。 預(yù)見力不強(qiáng),總會(huì)有一些“意想不到”的工作出現(xiàn) 開發(fā)計(jì)劃調(diào)整;2、方案顛覆 各專業(yè)行動(dòng)不協(xié)調(diào)、分工協(xié)作關(guān)系不清 這件事到底該誰干?2、事不關(guān)己、高高掛起 決策反復(fù)、效率不高: 公司決策成為了制約項(xiàng)目開發(fā)計(jì)劃的關(guān)鍵路徑; 會(huì)前討論不充分,決策會(huì)反復(fù)決策。,一些“怪現(xiàn)象”,核心癥結(jié): 決策效率、質(zhì)量不高; 執(zhí)行力不強(qiáng)、決策事項(xiàng)
4、實(shí)施效果不佳; 對項(xiàng)目開發(fā)全流程的關(guān)注不夠、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控能力不強(qiáng); 各專業(yè)人員對于全局經(jīng)營問題并不關(guān)心,只關(guān)心其個(gè)人的任務(wù)。,面臨的挑戰(zhàn),1、運(yùn)營管理體系簡介,6,北京萬科組織架構(gòu),1、運(yùn)營管理體系簡介,弱項(xiàng)目、強(qiáng)職能的矩陣架構(gòu) 分管領(lǐng)導(dǎo)制,7,事業(yè)部組織架構(gòu),1、運(yùn)營管理體系簡介,運(yùn)營管理部外埠組,服務(wù)各部門、不能取代專業(yè)職能部門,8,北萬運(yùn)營管理組織架構(gòu),1、運(yùn)營管理體系簡介,精細(xì)化分工+項(xiàng)目為主線 項(xiàng)目單線對接,確保信息精確對位 人均分管5-6個(gè)項(xiàng)目,其中2-3個(gè)重點(diǎn)項(xiàng)目,9,運(yùn)營管理目標(biāo),目標(biāo)一:跨部門跨項(xiàng)目資源整合、打破部門壁壘,實(shí)現(xiàn)信息充分及時(shí)交圈; 目標(biāo)二:最全面的信息挖掘、最有力的
5、決策支持; 目標(biāo)三:最有效的決策跟進(jìn)落實(shí); 目標(biāo)四:不斷優(yōu)化的流程和風(fēng)險(xiǎn)管理體系,最安全的運(yùn)營保障; 目標(biāo)五:增值。,從文化上倡導(dǎo)“崗位英雄”、“把手伸長”,為卓越加分; 重視管理工具、流程優(yōu)化和制度建設(shè); 為大伙服務(wù),讓運(yùn)營深入人心。,1、運(yùn)營管理體系簡介,10,PDCA循環(huán),運(yùn)營管理思路,2、運(yùn)營管理思路,11,高效的決策管理與流程優(yōu)化體系 重事前審批,把好決策關(guān) 加強(qiáng)會(huì)議管理,提高會(huì)議效率與質(zhì)量 明晰授權(quán)體系,實(shí)施3級審批制 優(yōu)化審批流程,梳理精簡審批事項(xiàng) 戰(zhàn)略績效和流程優(yōu)化的實(shí)施推進(jìn),形成對運(yùn)營體系不斷改善的PDCA循環(huán)。,全面資源整合的計(jì)劃運(yùn)營與風(fēng)險(xiǎn)控制體系 綜合計(jì)劃是運(yùn)營體系的基礎(chǔ)
6、,以項(xiàng)目綜合計(jì)劃為主導(dǎo),橫向貫穿職能計(jì)劃,主動(dòng)發(fā)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)并有效推動(dòng)各項(xiàng)目順利進(jìn)展。 從公司層面推動(dòng)專業(yè)交圈、項(xiàng)目與公司職能部門交圈,即時(shí)監(jiān)控、即時(shí)預(yù)警運(yùn)營風(fēng)險(xiǎn)。 運(yùn)營周綜述成為管理層高效決策的基礎(chǔ)依據(jù),涉及經(jīng)營公司經(jīng)營計(jì)劃的調(diào)整、運(yùn)營風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警、運(yùn)營數(shù)據(jù)分析、重要咨詢信息。,運(yùn)營管理思路,2、運(yùn)營管理思路,12,3、運(yùn)營抓手,保證項(xiàng)目各階段的決策需求,確定最佳選擇,嚴(yán)控關(guān)鍵流程 減少犯錯(cuò)機(jī)會(huì),減少或避免損失 運(yùn)營風(fēng)險(xiǎn)最小化,項(xiàng)目計(jì)劃可控,各部門充分交圈,13,決策管理體系 將項(xiàng)目開發(fā)全生命周期中各項(xiàng)關(guān)鍵決策點(diǎn)予以梳理,歸納為關(guān)鍵的十四項(xiàng)決策會(huì)議,并對會(huì)議目的、會(huì)議成果標(biāo)準(zhǔn)、參與部門等關(guān)鍵事項(xiàng)予以明
7、確。 強(qiáng)調(diào)“剛性決策周期”的概念,力爭一次將事情作對,避免因?yàn)楣緵Q策層的反復(fù),導(dǎo)致項(xiàng)目開發(fā)受阻。 十四級會(huì)議體系總覽,決策管理體系,3、運(yùn)營抓手,14,十四級會(huì)議體系內(nèi)容 項(xiàng)目前置工作階段:項(xiàng)目前置啟動(dòng)立項(xiàng)會(huì)、前置工作匯報(bào)會(huì)、項(xiàng)目決策會(huì)、項(xiàng)目交底會(huì); 項(xiàng)目方案及策劃階段:項(xiàng)目經(jīng)營計(jì)劃會(huì)、產(chǎn)品解決方案決策會(huì)、綜合計(jì)劃策劃會(huì)、實(shí)施方案整體決策會(huì)、采購策劃會(huì)、綜合計(jì)劃會(huì); 項(xiàng)目實(shí)施階段 :開盤前期準(zhǔn)備會(huì)、定價(jià)會(huì)、交付前準(zhǔn)備會(huì)、項(xiàng)目分期總結(jié)大會(huì)。,決策管理體系,3、運(yùn)營抓手,例: 項(xiàng)目方案及策劃階段產(chǎn)品解決方案決策會(huì),要求在項(xiàng)目取得后60天內(nèi)召開。由總經(jīng)理或產(chǎn)品決策小組對產(chǎn)品解決方案進(jìn)行審議并提出修
8、改意見: 確定項(xiàng)目定位 確定項(xiàng)目規(guī)劃方案 確定示范區(qū)范圍 主力產(chǎn)品單體方案 確定戶型規(guī)劃意向 確定立面意向 確定景觀意向 商業(yè)及配套解決方案 確定交房標(biāo)準(zhǔn)原則 成本財(cái)務(wù)測算 匯報(bào)人:設(shè)計(jì)部、營銷管理部 提交成果:產(chǎn)品解決方案、設(shè)計(jì)工作計(jì)劃,北京公司標(biāo)準(zhǔn)化模板應(yīng)用:,15,決策管理體系,3、運(yùn)營抓手,會(huì)議分級管理體系(討論修訂稿),16,保證項(xiàng)目各階段的決策需求,確定最佳選擇,3、運(yùn)營抓手,嚴(yán)控關(guān)鍵流程 減少犯錯(cuò)機(jī)會(huì),減少或避免損失 運(yùn)營風(fēng)險(xiǎn)最小化,項(xiàng)目計(jì)劃可控,各部門充分交圈,17,三年戰(zhàn)略規(guī)劃,財(cái)務(wù)經(jīng)營指標(biāo),項(xiàng)目里程碑計(jì)劃,項(xiàng)目一級計(jì)劃,計(jì)劃管理體系,3、運(yùn)營抓手,項(xiàng)目綜合計(jì)劃,動(dòng)態(tài)運(yùn)營計(jì)劃
9、,評估、動(dòng)態(tài)調(diào)整,運(yùn)營計(jì)劃編制,18,綜合計(jì)劃的定義 貫穿項(xiàng)目全生命周期的計(jì)劃,保障項(xiàng)目在執(zhí)行過程中,各項(xiàng)工作準(zhǔn)點(diǎn)推進(jìn),最終達(dá)到運(yùn)營目標(biāo)。 綜合計(jì)劃的核心思想 把項(xiàng)目全生命周期中的所有關(guān)鍵任務(wù)都以“關(guān)鍵任務(wù)包”的方式標(biāo)準(zhǔn)化,并細(xì)化到三級計(jì)劃,明確每項(xiàng)任務(wù)的責(zé)任人和前后關(guān)聯(lián),以此來保障計(jì)劃跨部門的協(xié)調(diào)性和交圈,幫助公司管理層掌控全項(xiàng)目計(jì)劃。,綜合計(jì)劃在公司弱矩陣管理的運(yùn)行模式下, 實(shí)現(xiàn)以項(xiàng)目為核心,將各職能部門串聯(lián)。,計(jì)劃管理體系,3、運(yùn)營抓手,好的計(jì)劃總是在碰撞和矛盾中產(chǎn)生,19,綜合計(jì)劃的特點(diǎn): 時(shí)間長:貫穿項(xiàng)目全生命周期,從概念設(shè)計(jì)開始一直到交付入??; 涉及面廣:與項(xiàng)目相關(guān)的各部門都包括其
10、中,項(xiàng)目部、工程部、設(shè)計(jì)部、成本部、銷售部、客服部、項(xiàng)發(fā)部、事務(wù)部、財(cái)務(wù)部、物業(yè)公司等。,綜合計(jì)劃的模板 模塊化而非線性化:一是更好地與項(xiàng)目現(xiàn)場實(shí)際管理動(dòng)作吻合,二是保障了計(jì)劃的靈活性,在計(jì)劃編制和執(zhí)行過程中,可以根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際處于的不同階段和管理關(guān)注重點(diǎn)對模塊進(jìn)行深化,加強(qiáng)了綜合計(jì)劃的針對性和執(zhí)行力。 抓項(xiàng)目重點(diǎn):對綜合計(jì)劃的作業(yè)數(shù)進(jìn)行了有效精簡,降低應(yīng)用門檻和維護(hù)成本,適合房地產(chǎn)粗放開發(fā)的現(xiàn)實(shí)環(huán)境。,北京公司標(biāo)準(zhǔn)化模板應(yīng)用:,計(jì)劃管理體系,3、運(yùn)營抓手,20,運(yùn)營計(jì)劃動(dòng)態(tài)監(jiān)控 運(yùn)營關(guān)鍵節(jié)點(diǎn):找準(zhǔn)關(guān)鍵路徑;計(jì)劃明確,邏輯清晰; 運(yùn)營節(jié)點(diǎn)評估:將工作落到實(shí)處;即時(shí)評價(jià),與考核掛鉤。 為卓越加分,
11、北京公司標(biāo)準(zhǔn)化模板應(yīng)用:,計(jì)劃管理體系,3、運(yùn)營抓手,21,過程控制是決定成敗的關(guān)鍵 開盤倒計(jì)時(shí)、每周進(jìn)展通報(bào) 信息交圈、目標(biāo)明確,計(jì)劃管理體系,3、運(yùn)營抓手,有壓力、有動(dòng)力,22,動(dòng)態(tài)運(yùn)營管理 跨部門信息交圈 信息即時(shí)更新 全面綜合評估 彈性運(yùn)營計(jì)劃,計(jì)劃管理體系,3、運(yùn)營抓手,銷售時(shí)間:未來5個(gè)月盡量沖刺銷售規(guī)模,最后兩個(gè)月可以適當(dāng)考慮潛在的盈利提升機(jī)會(huì)。因此,10月份之前銷售的項(xiàng)目可以為銷售目標(biāo)達(dá)成提供較有力保障。 區(qū)域預(yù)期:項(xiàng)目及周邊未來配套、區(qū)域價(jià)值有沒有改善提升。遠(yuǎn)郊的商業(yè)從長遠(yuǎn)看,還是要走快銷。預(yù)期較好的項(xiàng)目考慮長線賺取利潤。 整體規(guī)模:規(guī)模較大的項(xiàng)目具有較大的靈活調(diào)整空間,前期
12、即時(shí)損失部分利潤,在能夠的銷售的情況下要盡量銷售。 調(diào)價(jià)空間:虧本項(xiàng)目不推薦強(qiáng)賣。 片區(qū)競爭性:片區(qū)競爭異常激烈的項(xiàng)目謹(jǐn)慎入市。 項(xiàng)目庫存:考慮產(chǎn)品差異性及去化速度、庫存是否能維持項(xiàng)目持續(xù)銷售水平。 工程進(jìn)度:是否已經(jīng)在建,已開工項(xiàng)目有持續(xù)投入應(yīng)考慮開盤銷售回款。 資金成本:項(xiàng)目開發(fā)周期過長或融資成本高,延遲推盤會(huì)不斷加劇項(xiàng)目資金成本負(fù)擔(dān),應(yīng)考慮盡早推出。 銷售預(yù)期:根據(jù)實(shí)際銷售情況以及項(xiàng)目產(chǎn)品力,對推售資源進(jìn)行上市綜合判斷。銷售難度小的項(xiàng)目推售風(fēng)險(xiǎn)小,可考慮靈活推出。,北京公司標(biāo)準(zhǔn)化模板應(yīng)用:,23,保證項(xiàng)目各階段的決策需求,確定最佳選擇,項(xiàng)目計(jì)劃可控,各部門充分交圈,3、運(yùn)營抓手,嚴(yán)控關(guān)鍵
13、流程 減少犯錯(cuò)機(jī)會(huì),減少或避免損失 運(yùn)營風(fēng)險(xiǎn)最小化,24,會(huì)議體系 固定會(huì)議:總經(jīng)理辦公會(huì)、月度例會(huì)、項(xiàng)目周例會(huì); 不定期會(huì)議:專項(xiàng)決策會(huì)、專項(xiàng)討論會(huì)、業(yè)務(wù)決策會(huì)、業(yè)務(wù)討論會(huì) 實(shí)時(shí)反饋 數(shù)據(jù)收集:全員數(shù)據(jù)收集整理; 數(shù)據(jù)共享:周報(bào)、月報(bào)、實(shí)時(shí)通報(bào)。 快速反應(yīng) 風(fēng)險(xiǎn)分析:跨部門專項(xiàng)討論會(huì),全面信息挖掘 高效決策 決策支持:全方位、多視角的信息整理、分析,北京公司標(biāo)準(zhǔn)化模板應(yīng)用:,風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控體系,3、運(yùn)營抓手,25,風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控體系,3、運(yùn)營抓手,信息管理,思考:別人為什么要把信息報(bào)送給你?如何構(gòu)建通暢高效的信息報(bào)送體系? 高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求:重大事件發(fā)生1小時(shí)內(nèi)電話短信通知運(yùn)營小組對接人;在重大事件發(fā)生1
14、2小時(shí)內(nèi)郵件上報(bào)運(yùn)營小組及公司管理層。 加強(qiáng)制度建設(shè)和管理 分工明確、責(zé)任到人 集中宣講、培養(yǎng)全員運(yùn)營管理及風(fēng)險(xiǎn)管控意識,26,風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控體系,3、運(yùn)營抓手,總經(jīng)理辦公會(huì)重點(diǎn)督辦:一條線,追到底,與管理層互動(dòng); 引導(dǎo)決策; 強(qiáng)調(diào)過程控制。,27,風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控體系,3、運(yùn)營抓手,運(yùn)營重點(diǎn)專項(xiàng)工作,總經(jīng)理親自督辦,管理層帶隊(duì)逐個(gè)項(xiàng)目走訪。各職能部門、各項(xiàng)目部從不同維度徹查。全員強(qiáng)化交付風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控意識,自上而下,把交付落實(shí)到位。,28,保證項(xiàng)目各階段的決策需求,確定最佳選擇,3、運(yùn)營抓手,嚴(yán)控關(guān)鍵流程 減少犯錯(cuò)機(jī)會(huì),減少或避免損失 運(yùn)營風(fēng)險(xiǎn)最小化,項(xiàng)目計(jì)劃可控,各部門充分交圈,29,定義 萬惡之源:所謂“萬惡之源”是指在一項(xiàng)任務(wù)中處于關(guān)鍵的事項(xiàng),如未能提前發(fā)現(xiàn)和有效的解決,將會(huì)大大增加后期犯錯(cuò)的可能性,引起后續(xù)管理的“N”多事項(xiàng)。 重大成本相關(guān):所謂“重大成本相關(guān)”是指目標(biāo)成本在項(xiàng)目開發(fā)過程中,因某些“因素”而導(dǎo)致目標(biāo)成本增加的現(xiàn)象,及本身存在重大成本隱患(如:配套信息不完全)。 與兩個(gè)以上部門相關(guān):目前公司涉及本部或部門間的事件,一般都能很好的溝通解決,但涉及兩個(gè)或兩個(gè)以上部門的事情,就可能出現(xiàn)信息不交圈、溝通不順暢的情況。,核心思想 要和運(yùn)營管理結(jié)合,在運(yùn)營管理中發(fā)現(xiàn)的系統(tǒng)性問題,往往是跨部門的流程問題,也是管理的瓶
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