換熱站運行管理制度

1、. 換熱站運行管理制度 目錄1、 員工安全職責(zé)2、 技術(shù)員崗位職責(zé)3、 值班人員管理制度4、 維護保養(yǎng)清潔制度5、 事故報告制度6、 交接班制度7、 巡回檢查制度8、 衛(wèi)生管理制度 9、 安全教育制度10、 安全防火責(zé)任制 員工安全職責(zé) 1、 認真執(zhí)行安全操作規(guī)程和各項安全制度，自覺遵守不違章。 二、隨時檢查自己使用的機器設(shè)備、工具、車輛等，要經(jīng)常保持良好，安全可靠。 3、 認真做好交接班工作，發(fā)現(xiàn)問題及時處理并報告技術(shù)員或運行負責(zé)人。 4、 發(fā)現(xiàn)不安全因素要采取應(yīng)急措施，排除故障并報告技術(shù)員或運行負責(zé)人。 5、 發(fā)生任何事故，要保留現(xiàn)場，提供情況，及時報告，參加分析。 技術(shù)員崗位職責(zé) 技術(shù)員

2、在主管領(lǐng)導(dǎo)下，共同完成本部門職責(zé)范圍內(nèi)的工作。其具體職責(zé)是： 1、 協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織推動供熱生產(chǎn)中的安全工作，督促檢查勞動保護法令、制度以及上級領(lǐng)導(dǎo)的有關(guān)指示、規(guī)定的貫徹執(zhí)行情況。 2、 匯總安全技術(shù)措施計劃，參加新建、擴建、改建、大修和挖潛、革新、改造工程項目的驗收、試運轉(zhuǎn)。 3、 經(jīng)常進行現(xiàn)場檢查，組織、推動供熱安全生產(chǎn)，會同有關(guān)部門做好專業(yè)、季節(jié)、假日的安全檢查，對安全供熱生產(chǎn)規(guī)章制度、安全裝置、安全操作每月、每季度分站進行監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報，積極協(xié)助解決。 4、 對員工進行安全供熱生產(chǎn)的宣傳教育。 5、 督促有關(guān)部門按規(guī)定及時分發(fā)和合理使用個人防護用品、防暑降溫的工作。 6、 進行

3、傷亡事故、供熱事故的統(tǒng)計和報告。 值班人員管理制度 1、 值班人員要堅守崗位，嚴禁脫崗、打牌、閑談、喝酒等違反勞動紀律的行為發(fā)生，否則，因此所產(chǎn)生的一切后果，由責(zé)任者自負。 2、 操作人員要經(jīng)常巡視，觀察儀表、設(shè)備是否正常，發(fā)現(xiàn)異?，F(xiàn)象及時處理，并上報運行負責(zé)人，對出現(xiàn)異常現(xiàn)象的原因及處理結(jié)果做好記錄。 3、操作人員要做到熟知現(xiàn)場，清楚各路閥門所起的作用，以便在出現(xiàn)問題時，妥善處理。 4、 操作人員要認真學(xué)習(xí)基本操作規(guī)程，掌握變頻柜的開關(guān)使用方法，變頻柜出現(xiàn)問題，要及時通知運行負責(zé)人。 5、 站內(nèi)設(shè)備、管路出現(xiàn)問題時，由檢修組負責(zé)人組織處理，其他人員要服從安排。 6、 當(dāng)班人員交班接時，要做好

4、站內(nèi)衛(wèi)生，否則接班人員可拒絕接班。 9、值班人員要按記錄表所包括內(nèi)容做好記錄，交接班人員要在記錄表上簽字。 維護保養(yǎng)清潔制度 1、 各運行人員應(yīng)熟悉所負責(zé)設(shè)備的性能及維護保養(yǎng)的要求。 2、 設(shè)備要保持清潔，每班前要擦拭干凈，注油后要擦去油污，保持設(shè)備完好，對責(zé)任區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生要經(jīng)常清掃。 3、 換熱站的設(shè)備及各種閥門應(yīng)無滴漏。 事故報告制度 1、 各崗操作人員必須認真執(zhí)行安全操作規(guī)程，加強巡查、及時處理隱患，嚴防事故發(fā)生。 2、 對發(fā)生的各類事故，除及時處理外，要認真填寫事故報告單，逐級上報主管領(lǐng)導(dǎo)，不許瞞報、假報。 3、 在處理事故時要判斷準確，處理果斷。 4、 對發(fā)生的事故做到“三不放過”

5、（1） 事故原因不清不放過。 （2） 職工沒有受到教育不放過。 （3） 沒有防范措施不放過。 交接班制度 1、 換熱站的工作人員都必須嚴格執(zhí)行交接班制度。 2、 交班人員必須在交班前做到三清： （1） 設(shè)備運行狀況底數(shù)清。 （2） 當(dāng)班記錄填寫清。 （3） 設(shè)備、環(huán)境衛(wèi)生打掃清。 3、 接班人員必須提前10分鐘到崗位接班。 4、 交接班人員必須共同巡視，否則出現(xiàn)的問題，由接班人員負責(zé)。 5、 檢查中發(fā)現(xiàn)的一切故障，接班人員應(yīng)協(xié)助交班人員共同處理和排除，并應(yīng)做好記錄。 6、 接班人員未到崗位，當(dāng)班人員不得下崗。 7、 交接班人員要認真填寫交接班記錄，并簽字。 巡回檢查制度 1、 為確保供熱站設(shè)備

6、安全運行，各崗位人員必須按崗位責(zé)任制的要求進行檢查。 2、 在巡查過程中發(fā)現(xiàn)問題要及時報告站長，并采取相應(yīng)的解決措施，同時做好記錄。 3、 巡查的時間應(yīng)一小時一次。 衛(wèi)生管理制度 所有工作人員，應(yīng)按要求做好本崗范圍及負責(zé)區(qū)域內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生工作，增強公共衛(wèi)生意識，為大家創(chuàng)造一個整潔、優(yōu)美的工作和生活環(huán)境，特制定環(huán)境衛(wèi)生管理制度如下： 1、 安排值日人員輪流值日，負責(zé)清除垃圾及環(huán)境衛(wèi)生。 2、 臨時活動區(qū)域要由負責(zé)人指定專人安排清潔工作 。 3、 要自覺清理室外環(huán)境，努力消滅臟亂死角，在工作地點隨干隨清保持環(huán)境衛(wèi)生和整潔。 4、 將室內(nèi)物品擺放整齊，對衛(wèi)生區(qū)定期進行大掃除（每月一次）。 5、 室內(nèi)外

7、及周邊環(huán)境衛(wèi)生自覺保護，注意養(yǎng)成良好衛(wèi)生習(xí)慣，嚴禁亂仍煙頭、碎紙屑和隨地吐痰等行為。要做到窗明地凈，確保無塵無垢。為大家創(chuàng)造一個良好工作環(huán)境。 安全教育制度 1、 凡新來的員工，進入供熱生產(chǎn)崗位前必須嚴格執(zhí)行安全供熱生產(chǎn)教育。 2、 對特殊工種人員的安全教育，如電工、電、焊等工人，除了安全教育外還必須經(jīng)過專業(yè)安全技術(shù)的培訓(xùn)。 三、增添新設(shè)備、新工藝、新技術(shù)的部門，必須制定相應(yīng)的安全技術(shù)措施和安全操作規(guī)程，經(jīng)考試合格后方可獨立操作。 安全防火責(zé)任制 1、 認真貫徹執(zhí)行各項消防法規(guī)和上級關(guān)于消防安全工作的指示，切實將安全防火工作納入日常工作當(dāng)中去。 2、 布置和檢查本單位防火安全工作情況，保證安全生產(chǎn)。 3、 布置和組織本單位的消防安全宣傳教育工作，普及消防知識。 4、負責(zé)貫徹監(jiān)督本單位的逐級防火責(zé)任制、崗位防火責(zé)任制和各項防火安全制度的落實情況。 5、 負責(zé)組織防火檢查，主持研究整改火險隱患，親自督促重大火險隱患的整改。 6、 加強消防管理教育，給予必要的生產(chǎn)工作條件保證。 7、 指導(dǎo)對消防器材的配置、