桃園縣立學(xué)校護(hù)理人員請假暨雇用職代補(bǔ)充說明參考PPT

1、1,桃園縣立學(xué)校護(hù)理人員請假暨僱用職代補(bǔ)充說明,報(bào)告人：教育處 體健科 蔡碧螢 中華民國98年11月18日,2,校護(hù)請假暨僱用職務(wù)代理人,一、縣立各級學(xué)校護(hù)理人員編制 二、縣立各級學(xué)校護(hù)理人員兼任業(yè)務(wù) 三、校護(hù)請假暨僱用職代補(bǔ)充說明,3,一、98年度縣立各級學(xué)校及校護(hù)統(tǒng)計(jì)表,4,二、學(xué)校護(hù)理人員兼任業(yè)務(wù)-1,教教育部97年6月6日臺國（四）字第0970085528號函： 自97年8月1日起國民中小學(xué)不論 規(guī)模大小，其人事、主計(jì)人員不得 由教師兼任,5,二、學(xué)校護(hù)理人員兼任業(yè)務(wù)-2,校護(hù)兼任人事、主計(jì)業(yè)務(wù)計(jì)94校 1 、國、高中部分目前尚有3所學(xué)校 大 坡.經(jīng)國.過嶺護(hù)理人員兼任 人 事業(yè)務(wù)。

2、2、國小部分23班以下學(xué)校，兼任人事 14校，兼任主計(jì)77校,6,二、學(xué)校護(hù)理人員兼任業(yè)務(wù)-3,7,三、學(xué)校護(hù)理人員職務(wù)代理,1.桃園縣立各級學(xué)校護(hù)理人員請假代理人僱用原則 2.桃園縣立各級學(xué)校護(hù)理人員職務(wù)代理人僱用須知 3.學(xué)校護(hù)理人員校內(nèi)職代培訓(xùn)計(jì)畫 4.學(xué)校護(hù)理人員請假暨僱用職代補(bǔ)充說明,8,桃園縣立各級學(xué)校護(hù)理人員請假代理人員僱用原則 97.10.17府教體字第0970353287號函發(fā)布 97.12.12 府教體字第0970430691號函修正 98.08.26府教體字第0980331005號令修正,一、桃園縣政府(以下簡稱本府)為辦理桃園縣立各級學(xué)校(以下簡稱各校)護(hù)理師及護(hù)士（以

3、下簡稱護(hù)理人員）請假僱用代理人員之需，特訂定本原則。 二、本原則所稱代理人員，係指各校護(hù)理人員請假時(shí)，僱用於從事學(xué)校衛(wèi)生護(hù)理工作相關(guān)業(yè)務(wù)之人員。 三、學(xué)校僅置一名校護(hù)及有學(xué)生在校，校護(hù)請假達(dá)一日以上（含一日）者，須僱用代理人員，並應(yīng)以事先請假為原則。 有下列情事者不適用本原則： （一）護(hù)理人員請假未滿一日。 （二）同一校區(qū)有二名校護(hù)。 （三）個(gè)人公假進(jìn)修、擔(dān)任講座或出席會議活動。 （四）寒暑假期間由各校視校內(nèi)狀況彈性處理差假案件，惟須落實(shí)代理人制度。 （五）非本府教育處核派之研習(xí)或會議。 （六）特殊情形經(jīng)專案報(bào)本府教育處核準(zhǔn)。 學(xué)校須配合、注意等其他相關(guān)事項(xiàng)，由本府另以須知規(guī)範(fàn)之。 四、代理人

4、員優(yōu)先錄用順序如下： （一）曾任校護(hù)或退休之護(hù)理人員（公立機(jī)關(guān)學(xué)校退休人員不得超過1個(gè)月）。 （二）具合格護(hù)理證照，且具有三年以上臨床實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)。 （三）具合格護(hù)理證照之人員。 （四）上述僱用人員將逐年檢討汰換。 五、各校僱用代理人員方式如下： 由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)市中心學(xué)校，提供具有證照之現(xiàn)職（非現(xiàn)職）及退休護(hù)理人員，登入執(zhí)業(yè)登錄場所，並彙整代理人員候用人力資料庫，提供各校進(jìn)用。各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、市）中心學(xué)校復(fù)興鄉(xiāng)（併入大溪鎮(zhèn)）除外計(jì)十二校，由本府教育處另訂之，任期 一年。 六、中心學(xué)校之作業(yè)流程如下： （一）至本府教育處網(wǎng)站建立人力資料庫，登入候用護(hù)理人員基本人事資料，供各級學(xué)校參考運(yùn)用，俟確定僱用為代理人員之

5、時(shí)，再開立執(zhí)業(yè)登記候用證明，交由代理人辦理執(zhí)業(yè)登錄手續(xù)及加入護(hù)理師護(hù)士公會。 （二）非現(xiàn)職及退休護(hù)理人員具有證照者，申請執(zhí)業(yè)登記候用證明，辦理加入護(hù)理師護(hù)士公會及執(zhí)業(yè)登錄手續(xù)。 （三）各校僱用已加入護(hù)理師護(hù)士公會及已辦妥具有執(zhí)業(yè)登錄之代理人員，奉各該校校長核準(zhǔn)後，再通知中心學(xué)校登錄。 （四）取消代理或代理人員不願繼續(xù)接受候用者，應(yīng)至中心學(xué)校申請執(zhí)業(yè)註銷候用證明，由代理人辦理退出護(hù)理師護(hù)士公會及執(zhí)業(yè)註銷手續(xù)，並自人力資料庫註銷代理人資料。 七、各校作業(yè)流程如下： （一）各校擬僱用代理人員時(shí)，應(yīng)先填具僱用代理人員申請單，經(jīng)各校人事室審查，陳校長核準(zhǔn)後，由各校通知中心學(xué)校，並將約僱計(jì)畫及名冊函送本府

6、備查後，始得進(jìn)用。 （二）經(jīng)核準(zhǔn)僱用代理人員後，應(yīng)依規(guī)定程序完成報(bào)到，並辦理勞(健)保加、退保及提撥離職儲金等事宜。 八、各校護(hù)理人員請假，僱用代理人員月薪新臺幣三萬二千九百二十八元（日薪一千零九十八元）所需經(jīng)費(fèi)由各校人事費(fèi)項(xiàng)下支付（不含兼代課鐘點(diǎn)費(fèi)），不足部分得由本處循預(yù)算程序辦理。 九、各校僱用代理人員前，應(yīng)與代理人員簽訂契約，並於契約內(nèi)載明僱用期限及相關(guān)權(quán)利義務(wù)事項(xiàng),9,學(xué)校護(hù)理人員請假代理人員僱用原則 訂定及修正日期,97.10.17府教體字 第0970353287號函發(fā)布 97.12.12 府教體字 第0970430691號函修正 98.08.26府教體字 第0980331005號令

7、修正,10,學(xué)校護(hù)理人員請假代理人員僱用原則 第二點(diǎn),各校護(hù)理人員請假時(shí)，僱用於從事學(xué)校衛(wèi)生護(hù)理工作相關(guān)業(yè)務(wù)之人員,11,學(xué)校護(hù)理人員請假代理人員僱用原則 第三點(diǎn),學(xué)校僅置一名校護(hù)及有學(xué)生在校，校護(hù)請假達(dá)一日（含）以上者，須僱用代理人員，並應(yīng)以事先請假為原則。 有下列情事者不適用本原則： （一）護(hù)理人員請假未滿一日。 （二）同一校區(qū)有二名校護(hù)。 （三）個(gè)人公假進(jìn)修、擔(dān)任講座或出席會議活動。 （四）寒暑假期間由各校視校內(nèi)狀況彈性處理差假案件， 惟須落實(shí)代理人制度。 （五）非本府教育處核派之研習(xí)或會議。 （六）特殊情形經(jīng)專案報(bào)本府教育處核準(zhǔn)。 學(xué)校須配合、注意等其他相關(guān)事項(xiàng)，由本府另以須知規(guī)範(fàn)之,

8、12,學(xué)校護(hù)理人員請假代理人員僱用原則 第四點(diǎn) 代理人員優(yōu)先錄用順序,一）曾任校護(hù)或退休之護(hù)理人員 （公立機(jī)關(guān)學(xué)校退休人員不得超過1個(gè)月）。 （二）具合格護(hù)理證照，且具有三年以上臨床 實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)。 （三）具合格護(hù)理證照之人員。 （四）上述僱用人員將逐年檢討汰換,13,學(xué)校護(hù)理人員請假代理人員僱用原則 第八點(diǎn) 經(jīng)費(fèi)支付,各校護(hù)理人員請假，僱用代理人員 月薪新臺幣三萬二千九百二十八元（日薪一千零九十八元） 所需經(jīng)費(fèi)由各校人事費(fèi)項(xiàng)下支付 （不含兼代課鐘點(diǎn)費(fèi)）， 不足部分得由本處循預(yù)算程序辦理,14,學(xué)校護(hù)理人員請假代理人員僱用原則 第七點(diǎn) 各校作業(yè)流程,一）各校擬僱用代理人員時(shí)，應(yīng)先填具僱用 代理人員

9、申請單，經(jīng)各校人事室審查， 陳校長核準(zhǔn)後，由各校通知中心學(xué)校， 並將約僱計(jì)畫及名冊函送本府備查後， 始得進(jìn)用。 （二）經(jīng)核準(zhǔn)僱用代理人員後，應(yīng)依規(guī)定程序 完成報(bào)到，並辦理勞(健)保加、退保及 提撥離職儲金等事宜,15,步驟1、本縣學(xué)校護(hù)理人員候用人力資料庫,98.3.16府教體字第0980095408號函網(wǎng)址：.tw帳號tycedu、密碼test1234使用期限至98年5月31日止。 98.6.4府教體字第0980211015號函：為避免前揭資料庫個(gè)人資料外洩， 自98年6月1日起變更帳號密碼,16,本縣學(xué)校護(hù)理人員候用人力資料庫 操作使用方式,請先連結(jié)至桃

10、園縣教育公務(wù)系統(tǒng)入口 (.tw)或由教育處首頁上方主選單之公務(wù)系統(tǒng)/桃園縣教育公務(wù)系統(tǒng)入口點(diǎn)選進(jìn)入。 請登入系統(tǒng)，請以研習(xí)帳號密碼登入。 登入後，在管理中心首頁可看到公務(wù)系統(tǒng)列表，點(diǎn)進(jìn)代理校護(hù)名單即可進(jìn)入,17,2.桃園縣立各級學(xué)校護(hù)理人員職務(wù)代理人僱用須知,一、本僱用須知依桃園縣立各級學(xué)校護(hù)理人員請假代理人員僱用原則第三點(diǎn)第三項(xiàng)訂定之。 二、僱用學(xué)校各單位協(xié)助工作： （一）人事室：填具僱用計(jì)畫、名冊含畢業(yè)證書及職業(yè)登記影本各乙份報(bào)府核備，並審核 契約書、薪津。 （二）總務(wù)處：辦理僱用代理人薪津、年終獎(jiǎng)金、勞健保（加）退保及提撥離職儲金等 相關(guān)事宜。 （三

11、）會計(jì)室：經(jīng)費(fèi)核銷及預(yù)算編列等。 （四）學(xué)生事務(wù)處：辦理僱用代理人契約書及行政支援。 （五）健康中心護(hù)理人員：上教育處人力資料庫自行尋覓僱用代理人員（並先電話確認(rèn)） 後，請中心學(xué) 校作支援報(bào)備及業(yè)務(wù)交接（代），並備妥代理人資料文件送人事室， 俾利報(bào)府核備。 三、注意事項(xiàng)： （一）各校僱用代理人員僅從事學(xué)校衛(wèi)生護(hù)理工作相關(guān)業(yè)務(wù)，不適擔(dān)任原護(hù)理人員兼任之 人事或主計(jì)等業(yè)務(wù)，另有關(guān)公文處理及報(bào)表填報(bào)等行政工作涉及學(xué)校帳號密碼， 宜請校內(nèi)代理人視情況協(xié)助完成。 （二）僱用公立退休人員擔(dān)任職代，不得超過1個(gè)月。 （三）各校僱用代理人員所需經(jīng)費(fèi)由學(xué)校預(yù)算科目人事費(fèi)或用人費(fèi)用項(xiàng)目下支付，惟 代課鐘點(diǎn)費(fèi)除外，

12、倘不足時(shí)再報(bào)本府教育處補(bǔ)助。 （四）校護(hù)請假，得事先排定日程報(bào)府核備，倘為臨時(shí)性請假，應(yīng)請校內(nèi)順位代理人 協(xié)助辦理完成,18,3.學(xué)校護(hù)理人員職代行政中心,桃園縣立各級學(xué)校護(hù)理人員職代行政中心建置及運(yùn)作計(jì)畫 桃園縣各級立學(xué)校護(hù)理人員職代行政中心98年度工作計(jì)畫 桃園縣98年度校護(hù)請假僱用代理人員行政中心學(xué)校名單,19,3.學(xué)校護(hù)理人員校內(nèi)職代培訓(xùn),依據(jù)：桃園縣98學(xué)年度學(xué)校護(hù)理人員校內(nèi) 職務(wù)代理人培訓(xùn)實(shí)施計(jì)畫 承辦學(xué)校：華勛國小 培訓(xùn)日期、地點(diǎn)： 第1場98年11月25日（三）慈文國小 第2場98年12月9日（三）華勛國小 學(xué)校校護(hù)校內(nèi)職務(wù)代理人受培訓(xùn)人數(shù)， 將列為年度衛(wèi)生保健評鑑指標(biāo),20,

13、4.校護(hù)請假暨僱用職代補(bǔ)充說明,補(bǔ)充說明函 各機(jī)關(guān)單位調(diào)派校護(hù)出席活動 僱用校護(hù)職代離職儲金 校護(hù)參加學(xué)校畢業(yè)旅行活動,21,補(bǔ)充說明函 98.9.16府教體字第0980363886號函,學(xué)校護(hù)理人員請假，建議排定週三下午或寒暑假期間。 學(xué)校僱用職務(wù)代理人，需具有大專以上學(xué)歷，惟其學(xué)歷若為高中職畢業(yè)者，則需具有2年以上工作經(jīng)驗(yàn)並檢附服務(wù)證明。 學(xué)校護(hù)理人員假日以公假註記執(zhí)行公務(wù)，倘已支領(lǐng)津貼，其補(bǔ)假倘需僱用代理人，則僱用經(jīng)費(fèi)自付。 學(xué)校護(hù)理人員因公假僱用代理人支付經(jīng)費(fèi)，需具有教育處文號。 僱用人員離職儲金提撥計(jì)算方式：月薪資*12%*50%當(dāng)月天數(shù)*僱用天數(shù),22,各機(jī)關(guān)單位調(diào)派校護(hù)出席參加會

14、議、研習(xí)活動,98.10.15府教體字第0980408398號函。 貴機(jī)關(guān)單位（公所）辦理研習(xí)、活動或召開會議，倘需縣內(nèi)學(xué)校護(hù)理人員參加（出席），建請安排於週三下午或寒暑假辦理，或相關(guān)函文請簽（加）會本府教育處，或由教育處轉(zhuǎn)文轄屬學(xué)校周知，否則校護(hù)公假僱用職務(wù)代理人費(fèi)用由各承辦機(jī)關(guān)單位支付,23,僱用校護(hù)職代離職儲金,98.10.9府人給字第0980392799號函，依據(jù)銓敘部98.10.6部退四字第0983111393號書函辦理。 約聘書人員離職儲金相當(dāng)於退休金之性質(zhì)，係採確定提撥之個(gè)人帳戶制度，並規(guī)定各機(jī)關(guān)學(xué)校及約聘僱人員強(qiáng)制提存公、自提離職儲金,24,校護(hù)參加學(xué)校畢業(yè)旅行活動 98.11.13府