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1、百日整頓工作總結(jié)(文章一):百日安全專項整治活動總結(jié)匯報 xx工程公司xx運營指揮部 關(guān)于開展“百日安全整治”活動的總結(jié)匯報 xx領(lǐng)導(dǎo): 按照關(guān)于開展“百日安全整治”活動的通知要求,為貫徹落實好專項整治活動的文件精神,確?;顒幽軌蛉〉脤嵭?,我單位迅速組織職工召開了專題會議,指定了專人負(fù)責(zé),制定了活動措施,提出了活動要求,現(xiàn)將活動開展情況匯報如下: (一)、領(lǐng)導(dǎo)重視,加強宣傳 為認(rèn)真貫徹落實關(guān)于開展“百日安全整治”的通知文件精神,指揮部領(lǐng)導(dǎo)在第一時間內(nèi)組織班子成員和各車間、部室主要負(fù)責(zé)人召開了學(xué)習(xí)宣傳會議,要求各車間積極配合好此次活動,切實從“安全第(一)、預(yù)防為主”的安全宗旨出發(fā),抓好各項運輸

2、管理工作,并要求各級管理人員要充分利用交班會、點名學(xué)習(xí)會、飛信等平臺在職工群眾中認(rèn)真?zhèn)鬟_“百日安全整治”活動的要求和精神,爭取讓每位職工都能做到心中有數(shù),清楚此次活動開展的重要性。 (二)、成立組織,制定措施 為確?;顒有Ч笓]部成立了活動領(lǐng)導(dǎo)小組,明確了職責(zé)范圍,制定了相應(yīng)的活動措施。一是運轉(zhuǎn)、檢修車間按照活動要求制定了“百日安全整治”的推進計劃同時更換了日常業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)內(nèi)容,組織乘務(wù)員學(xué)習(xí)典型的人生傷害事故案例、各崗位作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和近期一段時間音視頻分析出來的違章違紀(jì)問題。二是深化人身安全專項整治,通過以“x.xx”職工責(zé)任輕傷事故慘痛教訓(xùn)為戒,警示員工牢固樹立“違章就是違法、違章就是犯罪”的觀

3、念,并于x月xx日在指揮部會議室組織兩車間召開了人身安全專項整治的反思會,深挖自己日常生活和工作中的弊病,確保自身安全。而且運管干部在專項整治活動開展期間每周下現(xiàn)場檢查勞動安全關(guān)鍵環(huán)節(jié)不得少于2次,加大對員工作業(yè)中存在簡化作業(yè)、有章不循、違章蠻干等現(xiàn)象的檢查考核力度,提高全員安全意識。與此同時指揮部要求運轉(zhuǎn)車間要重點抓好乘務(wù)人員的侯班檢查力度,對乘務(wù)人員進行大局意識的思想教育以及在行車過程中遇非正常情況后的信息反饋的教育,保證行車安全。三是檢修車間以機車質(zhì)量、人身作業(yè)安全及機車關(guān)鍵部位的檢查作為重點,加大機車出入庫檢查力度,防止機車重點部位的故障發(fā)生;同時認(rèn)真執(zhí)行好“月度故障分析”制度,根據(jù)臨

4、修票進行查找可能出現(xiàn)的問題,進行整改,防止此類故障的再次發(fā)生。 (三)、總結(jié)經(jīng)驗,查找不足 活動期間,經(jīng)過指揮部全體職工的共同努力,“百日安全整治”活動取得了良好的效果,但是也存在一定的不足,主要體現(xiàn)在:個別職工的安全防范意識不強,操作技能和業(yè)務(wù)水平還有待進一步提高,尤其是個別乘務(wù)員仍然存在站場內(nèi)穿越線路時不執(zhí)行制度、標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)執(zhí)行不到位等情況。今后指揮部將進一步加大職工的日常業(yè)務(wù)教育力度,強化運管干部的監(jiān)督管理力度。同時按照活動要求,我指揮部評選了安全班組一名(x、x),并要求他們在今后的行車工作中嚴(yán)于律己,完成好每次運輸生產(chǎn)任務(wù)。 (四)、確定重點,積極整改 為確保四季度的安全運輸工作,我

5、單位將繼續(xù)保持好的方面,積極整改存在的不足,具體整改措施如下: (一)、積極改進安全工作方法,把安全工作重心下移,堅持走出去深入現(xiàn)場,樹立危機意識,強化執(zhí)行力,大力倡導(dǎo)責(zé)任心和敬業(yè)精神,具有前瞻性、預(yù)防性地開展工作,提高安全工作水平。 (二)、繼續(xù)加強職工日常業(yè)務(wù)培訓(xùn),全面提高職工安全意識和技術(shù)水平,建立一支高素質(zhì)、高戰(zhàn)斗、德才兼?zhèn)涞穆毠り犖椋赃m應(yīng)現(xiàn)代化鐵路運輸生產(chǎn)的需要。 (三)、抓好機車質(zhì)量與日常保養(yǎng)工作。做好中修修竣后機車整備檢查環(huán)節(jié)的卡控,全面細(xì)致檢查機車,特別是加強對走行部、大部件如齒輪箱的檢測檢查,發(fā)現(xiàn)異狀及時反饋并采取有效措施,消除影響行車安全的質(zhì)量隱患。 (四)、加大職工思想

6、政治工作力度,把“人身安全教育”作為頭等大事來抓,促進單位的全面建設(shè)。 此匯報。 xx年x月xx日(文章二):百日整頓活動總結(jié) 中共白水縣委辦公室 ?四嚴(yán)格一提升優(yōu)作風(fēng)促發(fā)展?干部作風(fēng) 百日集中整頓活動工作總結(jié) 干部作風(fēng)整頓活動開展以來,我辦按照?圍繞中心、服務(wù)大局、牢記使命、恪盡職守?的總要求,以?創(chuàng)一流、爭第一?為主線,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提升效能、狠抓落實,著力解決干部能力不足、服務(wù)不優(yōu)、紀(jì)律不嚴(yán)等突出問題,全力塑造規(guī)范有序、務(wù)實高效、敬業(yè)奉獻、紀(jì)律嚴(yán)明的機關(guān)形象,打造一支政治堅定、實績突出、作風(fēng)過硬、群眾公認(rèn)的干部隊伍。活動開展以來,辦公室干部作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變,組織紀(jì)律明顯增強,

7、工作效率明顯提高,各項工作均取得了顯著成績。現(xiàn)就活動開展情況總結(jié)如下: (一)、精心部署,周密組織。 全縣干部作風(fēng)百日集中整頓動員會召開后,我辦于當(dāng)日下午迅速召開了動員會,對活動進行了周密安排和精心部署。同時,成立了辦公室主任任組長,各分管主任任副組長,各組長為成員的作風(fēng)整頓領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在督查室,負(fù)責(zé)活動的組織、協(xié)調(diào)、總結(jié)工作。 一是制定實施方案。印發(fā)了?抓學(xué)習(xí)、轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能、促和諧?干部作風(fēng)百日集中整頓活動實施方案,以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、規(guī)范型、服務(wù)型辦公室為主要內(nèi)容,活動分為學(xué)習(xí)動員、查擺整改、總結(jié)提高三個階段。二是加強輿論宣傳?;顒娱_展以來,辦公室共向市、縣作風(fēng)整頓領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

8、上報信息12篇。我辦作風(fēng)整頓活動開展情況,在縣作風(fēng)整頓活動簡報上首刊發(fā)表,編發(fā)白水信息作風(fēng)整頓???期,全面宣傳我縣作風(fēng)整頓活動開展情況,取得了良好的社會反響。三是落實領(lǐng)導(dǎo)要求。在我辦作風(fēng)整頓活動動員大會上,賈書記對辦公室全體干部提出了處理好?八個關(guān)系?,落實好?十句話?的要求,會后我們整理下發(fā)了賈書記講話材料,要求各組室召開組室學(xué)習(xí)會進行專題學(xué)習(xí),每人撰寫一篇心得體會。四是加強督查指導(dǎo)。為確保干部作風(fēng)整頓活動不走過場、取得實效,在制定各階段工作安排時,結(jié)合業(yè)務(wù)工作特點,提出了具體要求。我辦作風(fēng)整頓領(lǐng)導(dǎo)小組各副主任對分管組室的活動負(fù)總責(zé),定期不定期對活動進行督促、檢查和指導(dǎo)。同時,開展了業(yè)務(wù)組

9、室觀摩活動,對各組室工作進行互比互評,互促互進,確保干部作風(fēng)整頓活動取得實效。 (二)、加強學(xué)習(xí),提升素質(zhì)。 按照活動階段要求,我們把加強學(xué)習(xí)、提升素質(zhì)作為首要任務(wù),圍繞建設(shè)?書香?辦公室的總體要求,在辦公室開展了學(xué)理論,提高政治素質(zhì);學(xué)業(yè)務(wù),提高工作能力;學(xué)技能,提高履職能力的?三學(xué)三提高?活動,積極營造作風(fēng)整頓活動的濃厚氛圍。 一是明確學(xué)習(xí)要求。為確保辦公室每名干部都能夠坐得下、學(xué)得進、記得牢、用得上,要求在學(xué)習(xí)動員階段中,堅持做到五有:有內(nèi)容、有調(diào)研、有筆記,有體會、有發(fā)言。二是創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式。采取集中學(xué)習(xí)、個人自學(xué)、專題輔導(dǎo)、對比教育、典型引導(dǎo)等方式,增強了學(xué)習(xí)教育的吸引力和生動性。提出

10、了辦公室干部每天班內(nèi)集中學(xué)習(xí)2小時、班外自學(xué)1小時,每周召開組室討論會1次、寫學(xué)習(xí)筆記2萬字、學(xué)習(xí)心得2篇,并要求各組室選派1-2名干部在每周全干會上作學(xué)習(xí)交流發(fā)言,使干部在學(xué)習(xí)中工作,在工作中學(xué)習(xí),兩者相得益彰。三是編發(fā)學(xué)習(xí)內(nèi)容。編發(fā)了辦公室干部學(xué)習(xí)目錄,其中包括領(lǐng)導(dǎo)講話,市、縣相關(guān)文件,古典名著,辦公室文件、制度等36篇材料,并把學(xué)習(xí)內(nèi)容電子版分發(fā)各組室進行學(xué)習(xí)。制定了學(xué)習(xí)動員階段學(xué)習(xí)安排表,明確了每天的學(xué)習(xí)內(nèi)容。四是強化學(xué)習(xí)考核。制定了作風(fēng)整頓活動的學(xué)習(xí)考勤,會議簽到,會上發(fā)言,班內(nèi)抽查等制度,領(lǐng)導(dǎo)小組各副主任定期參加各分管組室學(xué)習(xí)會議,并對學(xué)習(xí)情況進行現(xiàn)場檢查和指導(dǎo),堅持做到?四查?:

11、考勤記錄是否滿勤,學(xué)習(xí)筆記是否詳細(xì),心得體會是否深刻,活動開展是否與實際工作相結(jié)合等。五是學(xué)習(xí)效果明顯。干部認(rèn)真撰寫讀書筆記和心得體會,積極開展討論,深刻反思?當(dāng)干部為了什么,工作崗位上干了什么,今后為基層和群眾做些什么?等問題,真正做到了學(xué)有所思,學(xué)有所悟,學(xué)有所獲。通過學(xué)習(xí),干部責(zé)任意識、大局意識、服務(wù)意識增強,作風(fēng)進一步轉(zhuǎn)變,服務(wù)水平、紀(jì)律意識得到提升,團結(jié)協(xié)作意識,向心力和凝聚力不斷加強;通過學(xué)習(xí),干部知識更新和儲備進一步加強,知識機構(gòu)進一步優(yōu)化,履職盡責(zé)和創(chuàng)新能力進一步提高。 (三)、突出重點,查問題找對策。為全面提高辦公室干部綜合素質(zhì),進一步轉(zhuǎn)變干部作風(fēng),提升工作效能,活動第二階段

12、我辦開展了征求意見、自查自糾、民主評議、召開民主生活會等活動,切實做到了問題準(zhǔn)、措施實、效果好。 一是開展開門納諫活動,廣泛征求意見。廣泛征求了縣級領(lǐng)導(dǎo)、兩代表一委員、有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門、辦公室全體干部、基層群眾對辦公室干部學(xué)習(xí)、工作作風(fēng)、體制機制等方面的意見和建議,將自查的問題和征求到的意見建議梳理歸納了5方面14條,圍繞解決問題,改進提高服務(wù)水平,制定了切合實際的整改方案。二是加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),增強班子的凝聚力和向心力。定期召開班子成員會議,學(xué)習(xí)各級政策方針、重要文件精神和安排部署當(dāng)前工作,爭做刻苦學(xué)習(xí)的表率,真抓實干的表率,遵守紀(jì)律、廉潔自律的表率。三是開展五比活動,落實整改措施。為了保證整

13、改方案的扎實有效,開展了?比思想內(nèi)涵,比服務(wù)精神,比敬業(yè)態(tài)度,比求真務(wù)實,比工作實績?的五比活動,認(rèn)真查找各自身上存在的不足與差距,明確今后努力方向,樹立先進,弘揚正氣。四是完善規(guī)章制度,做到有章可循。圍繞貫徹落實市委?十個不準(zhǔn)?要求,嚴(yán)肅工作紀(jì)律,嚴(yán)格管理制度,上班實行指紋簽到,班內(nèi)實行不定時查崗。建立失誤備案制,對違反工作紀(jì)律的人員按照辦公室工作人員過錯責(zé)任追究辦法嚴(yán)格追究責(zé)任,先后制訂完善了借調(diào)人員管理辦法、臨時人員管理辦法、財務(wù)管理制度以及請銷假制度等制度。將干部制度落實情況列入干部職工年度考核之中。 (四)、統(tǒng)籌兼顧、互促共進 開展干部作風(fēng)整頓活動,出發(fā)點和落腳點都是以良好的干部作風(fēng)

14、促進工作的順利開展。為此,我們必須處理好作風(fēng)整頓活動和各項工作的關(guān)系,一手抓整頓,一手抓工作,實現(xiàn)整頓和工作任務(wù)的?互促共進?。一是把干部作風(fēng)整頓與優(yōu)質(zhì)服務(wù)競賽活動結(jié)合起來。4月初,辦公室印發(fā)了關(guān)于進一步深入開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)競賽活動的實施方案,截止8月底,辦公室先后開展了制度建設(shè)月活動、?優(yōu)化作風(fēng)、提升效能?崗位自查活動、?三查三抓?作風(fēng)紀(jì)律教育月活動、?創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)、建書香機關(guān)、喜迎十八大?主題演講活動和?書香機關(guān) 精英團隊?主題讀書活動,使辦公室工作程序和工作職責(zé)得到進一步規(guī)范和明確,確保了辦公室各項工作執(zhí)行有力,落實到位,同時也推動了干部作風(fēng)百日集中整頓活動的扎實開展。二是與推進縣委中心工作結(jié)

15、合起來。緊扣縣委中心工作,充分發(fā)揮辦公室的參謀助手作用,及時掌握全縣各級各部門工作動態(tài),做到了政治上立場堅定,思想上高度統(tǒng)一,工作上落實到位,營造了政令暢通、運轉(zhuǎn)高效、執(zhí)行有力的良好局面?;顒娱_展以來,圓滿完成了全縣第二季度重點工作點評會、市紀(jì)委鄭書記來白調(diào)研、中央信訪督導(dǎo)組來白視察、全市創(chuàng)先爭優(yōu)活動總結(jié)暨基層組織建設(shè)年推進會等活動,以良好地干部作風(fēng)完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(文章三):“百日整頓”活動工作總結(jié) 在“五一”小長假后,公司通過各種形式向駕駛員進行慰問、指導(dǎo)和宣傳。在節(jié)假期間,公司安排專門安排值班人員24小時值班,出現(xiàn)問題及時處理,并以GPS和短信群發(fā)的方式向駕駛員進行指導(dǎo)和慰問,提醒駕

16、駛員隨時注意交通安全,在營運過程中注意服務(wù)態(tài)度、服務(wù)用語,提高安全意識等等;在節(jié)假過后,公司也以GPS和短信群發(fā)的方式,向駕駛員提醒不能放松思想,繼續(xù)保持良好風(fēng)尚,在下雨天注意做好防滑措施和加強安全行車警惕性。我們想通過這樣的方式,為駕駛員宣傳做好服務(wù)的重要性,同進也緩解因各種不順心帶給的壓力。 (三)、加強監(jiān)督,進行路面檢查; 為檢查駕駛員對會議學(xué)習(xí)的落實情況,公司一方面加大門口清洗點的檢查力度,一方面組織人員上路檢查,在檢查過程中對車容不整、座套衛(wèi)生差、不使用文明用語、不打表亂收費、服務(wù)態(tài)度惡劣、亂掉頭、搶超搶會等不文明行為和不安全行為重點進行了治理。在節(jié)假前上路檢查2次,檢查車輛16輛次,查處違章車輛2次,并對2輛違章車輛進行了停業(yè)整頓3天的處理;同時在春節(jié)期間和節(jié)后上路進行檢查5次,檢查車輛29輛次,發(fā)現(xiàn)違章車輛3輛,其中對1輛車給予了停業(yè)整頓3天的處罰

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